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销售
5000-10000元/月
销售专员包住包吃3-5人经验不限高中最好会开车。区域销售较多外勤按单提成TOCTOGTOB接受居家办公软件/企业服务产品互联网/科技无经验要求
汽车升级甲醇车车载电脑的销售。及售后。底薪加高额提成。满勤奖。月综合工资5000~1万元。带薪培训,外地的可提供住宿。
行政专员人事助理
5000-10000元/月
人事专员经验不限高中弹性工作制
岗位职责 1.协助上级领导发布线上招聘信息,筛选符合公司用人要求的求职者简历,并约定来司面试时间,办理入职手续,监督员工日常考勤等。 2.协助客户办理个人资料修改,提醒客户续交保费.申请保险理赔金,派发免费礼品,参加公司活动等服务工作。 3.通过电话回访客户,来司领取免费礼品参加各类活动,做好登记,对接上级领导对老客户二次开发,办理保单,申请理赔及索取转介绍客户等工作。 4.负责组建团队及团队日常出勤管理,参加会议,并带领团队完成公司或上级领导下发的关键业务指标。
钢结构销售
4000-6000元/月
销售专员1-3年大专
岗位职责 1、负责钢结构厂房、仓库、管桁架、市政钢结构、光伏支架等工程业务市场拓展、新客户开发,按时完成公司下达销售业绩与回款指标。 2、搜集工程项目信息,对接甲方、总包、建筑公司,负责商务洽谈、图纸对接、成本核算、项目报价、招投标跟进工作。 3、跟进合同洽谈、签订、履约全流程,协调技术、生产、物流、安装部门,保障项目按时生产、发货、现场施工。 4、严格按照合同节点跟进应收账款催收,管控坏账风险,保障资金及时回笼。 5、维护长期客户关系,做好售后对接、客情维护,挖掘老客户转介绍及后续合作项目。 6、收集行业行情、钢材价格、竞争对手信息,定期整理项目台账、销售数据报表。 日常工作内容 1、线上线下多渠道寻找在建、拟建钢结构项目,实地拜访工地、客户,开发意向资源。 2、沟通项目规格、工期、用料要求,配合技术算量、制作正规报价清单。 3、参与工程投标、资料整理、商务谈判,敲定合作条款并签订正式合同。 4、跟踪构件生产进度、运输物流、现场安装对接,处理项目突发问题。 5、跟进各节点回款,做好客户回访,维护长期稳定合作关系。 6、记录客户跟进进度,按时上报销售周报、月报及项目总结。 任职要求 1、男女不限,大专及以上学历,年龄25-37周岁,有钢结构、建筑工程销售经验优先,新手可带薪培训。 2、了解钢结构基础知识、施工工艺,能看懂简单图纸,熟悉工程报价、招投标流程优先。 3、沟通表达优秀,商务谈判能力强,吃苦耐劳,能接受短期出差跑工地。 4、责任心强、执行力高,抗压能力好,具备良好团队协作与客户服务意识。 5、熟练使用Excel、Word等办公软件,做事细心有条理。 薪资待遇 无责底薪+高额销售提成+项目奖金+出差补贴+节日福利+年终分红 多劳多得,收入上不封顶,晋升通道清晰,带薪行业专业培训
销售专员1-2人1-3年大专代理商销售面销/陌拜区域销售地推销售门店销售基本坐班按单提成销售额提成TOGTOB
佳木斯小酒喔诚聘 销售顾问若干 需要销售经验,品貌端正,性格开朗。 月休4天,法定节假日带薪休假 底薪+绩效+提成 每月4000-6000上不封顶 年龄20-40 联系电话: 欢迎咨询
销售售后
8000-10000元/月
销售专员1-2人经验不限大专
岗位职责: 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发,完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户,通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求,提供专业、个性化的解决方案,推动签约与回款 4. 定期整理客户信息及跟进记录,及时反馈市场动态与竞品信息 5.协同售前、售后团队,保障客户服务体验与长期合作意愿 任职要求: 1. 对销售工作充满热情,具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力,能独立完成客户资料管理与报表提交 3.学历不限,有销售经验者优先,无经验者可带薪培训 4.诚实守信,责任心强,具备团队协作意识与职业素养 5.工作地点灵活适配,服从公司业务安排
人事专员
3000-4000元/月
招聘专员1-3年大专不接受居家办公国内院校优先人力/财务/行政/法务培训实施招聘与配置薪资核算五险一金及其他福利管理人事档案管理考勤管理绩效考核管理人力资源/管理类专业
招聘人事专员1人,,45周岁以下,大专以上学历,熟练操作电脑,会使用办公软件,具有两年以上工作经验,薪资面议,缴纳。 工作时间:8:30--11:30 13:30--16:30 周休一天。 主要负责人员招聘、解聘、员工岗前培训、考勤管理、办理各项保险等事宜。 联系电话:(非诚勿扰)
业务员
300-400元/天
销售专员20人以上日结经验不限学历不限面销/陌拜团购销售地推销售渠道销售较多外勤阶梯式提成接受居家办公医疗/大健康无经验要求
公司是医养机构,负责招募老人入住,能的,半失能的,全失能的老人都可以招募进院,没有年龄和工作经验要求,提成丰厚半月开支,兼职全职都可以。
人事专员
任职资格:学历高中及高中以上 招聘岗位:人事助理,售后专员,储备主管。岗位职责:1人事助理: 负责员工招聘,入职离职手续办理,员工福利待遇统计发放,有招聘经验优先录用,薪资5000+ 2售后专员: 维护客户关系,定期发放公司礼品,活动通知,接受应届生,薪资6000+ 3储备主管: 员工培训,差勤管理,业务督导,薪资10000+ 工作时间:上午8:15-下午4:30,中午休息两小时,法定节假日均全部休息,周未双休[岗位福利待遇]
绥化肇东市伊利牛奶经销处招聘业务员,司机(负责备货装卸车)最少干一年,吃苦耐劳,细心负责
4000-5000元/月
销售专员1-2人1年以下学历不限直销销售额提成批发/零售无经验要求退伍军人
伊利牛奶经销处招聘业务员,司机(负责备货装卸车)最少干一年,吃苦耐劳,细心负责
黑龙江伊春招聘夜班房嫂,晚5点到早8点,工资2600,早餐后厨人员一名,早6-12点,联系
厨工客房服务员
招聘夜班房嫂,晚5点到早8点,工资2600,早餐后厨人员一名,早6-12点,联系电话,
伊春
6月24日 22:05拨打电话
黑龙江伊春招勤杂工。
杂工
招勤杂工。
伊春
6月24日 21:55拨打电话
黑龙江伊春用油工多人电话
油漆工
伊春用油工多人电话
伊春
6月24日 21:55拨打电话
黑龙江伊春找几个铺草工人男女都行现在就干16一个小时
16元/时
种植工
找几个铺草工人男女都行现在就干16一个小时
伊春
6月24日 21:52拨打电话
客房保洁
3000-4000元/月
客房服务员月结全职
岗位职责: 1. 负责客房日常清洁与整理,确保房间整洁、舒适、符合卫生标准 2. 补充客房内洗漱用品、茶水、纸巾等消耗品,及时更换布草及垃圾 3. 检查客房设施设备(如灯具、空调、电视、卫浴等)运行状况,发现故障及时报修 4.遵守酒店安全规范与操作流程,妥善保管钥匙及工作用品,保障客人隐私与财产安全 任职要求: 1. 学历不限,有酒店客房服务经验者优先 2. 吃苦耐劳,具备较强的服务意识和责任心 3. 身体健康,能适应轮班制及站立作业 4. 具备基本沟通能力,服从管理,团队协作良好 5. 无不良记录,遵守酒店规章制度
人事专员经验不限学历不限五险/包吃包住弹性工作制招聘与配置人事档案管理
请给我投简历 右下角点申请职位当天安排住宿 1、岗位要求:1:男女不限,18岁-35岁,有经验者优先,无经验可以培训。 2:工作细心,责任心强,有团队合作精神。 3工作内容:协助上级建立健全招聘工作。建立,维护人事档案。负责行政后勤工作 4、本公司有完整的晋升制度:人事助理-组长-主管-部门经理 5、新公司起点都是零,发展空间大,只要用心可无需经验。 待遇以及福利: 1、新入职5000+奖金+补贴(每次晋升底薪涨1000-1500) 4、公司提供吃住四人间住宿,位置优越小吃街、网咖、桌游吃喝玩乐均方便 5、一月一次团建、半年一次国内游、每年均有年会抽奖环节 6、入职半年以上员工每年均可享受年底双薪的年终奖 请给我投简历,右下角点申请职位
人事专员经验不限学历不限不接受居家办公人力/财务/行政/法务教育培训重工/纺织/食品等制造业金融IT技术团队企业文化建设培训实施招聘与配置薪资核算五险一金及其他福利管理互联网从业经验人力资源/管理类专业大中型企业从业精通人力相关法规政策人力资源管理师持证
公司简介:数码3C类、批发 岗位3选1:发货/客服/人事 【发货内容】:打单,配货,打包 【客服工作】:回复客户咨询信息 【人事招聘】:回复招聘消息 工作时间灵活,范围在上午11点到晚上12点之间。您可自由安排上下班时间,多劳多得 任职要求:男女都可以做,要会电脑打字,无需经验,新手可带 薪资待遇:20元1小时日结,长期兼职
人事
3000-4000元/月
人事专员经验不限学历不限
岗位职责: 1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理 2.协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常事务处理 4.协助组织员工培训、企业文化活动及基础员工关系维护 5.整理汇总人力资源相关数据报表,支持基础人力分析 任职要求: 1.人力资源、管理类或相关专业优先,学历不限 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识,细致耐心 3.熟练使用Office办公软件,具备基础数据处理能力 4.有HR实习或助理经验者优先,应届毕业生亦可考虑 5.遵守职业操守,具备较强的责任心与保密意识
招聘专员人事专员经验不限学历不限
有无经验都可!!!新人有人带!!!不打电话!!! 无任务量要求!!!不加班不加班!!!每天到点下班走人!!! 工作内容: 1、主要线上邀约求职者面试(不打电话),面试接待有专人负责; 2、公司免费提供招聘账号,主要负责前期邀约以及后期维稳等工作; 2、完成上级安排的其他相关事项。 薪资待遇: 1、无责底薪3500-5000+提成+激励奖金,转正后底薪无责4000-5000+提成+激励奖金,综合工资6K-12K,上不封顶!!! 2、不加班不加班,无罚款,无绩效要求,多劳多得,奖金多多!!!目前团队平均薪资6500-8500元,业绩优秀者可达12000+! 晋升空间: 招聘专员-招聘组长-招聘主管-招聘经理 工作时间:上午9:00-下午6:30,午休一个半小时,月休六天,每周休息一天半~ 其他福利: 1、法定节假日正常休,春节假期长达半个月以上 2、五险,带薪年假,年终奖 3、节日福利,生日贺卡,定期培训 4、年度旅游,各种团建活动不停歇~ 5、工作满一年可以享受带薪年假
人力资源专员/助理经验不限学历不限
岗位职责: 1.及时回复网站求职者的信息,邀约面试人员面试 2.招聘公司内部空缺岗位,入职手续办理 3.协助处理日常人事事务, 任职要求: 1.沟通能力较强 2、接受小白,有无人事招聘经验均可,有人教。 3,16岁~25岁,男女不限,学历不限。
销售业务员
5000-9000元/月
销售专员1-2人1-3年学历不限地推销售
岗位职责: 1.负责区域渠道开发与维护,拓展代理商、经销商等合作资源,完成年度销售目标 2. 制定并执行渠道营销策略,组织产品培训、促销活动及市场推广支持 3.协同渠道伙伴开展客户开发、项目跟进与售后服务,提升终端转化率与复购率 4. 定期分析渠道销售数据、竞品动态及市场反馈,优化渠道结构与合作模式 5.配合公司完成合同签订、回款管理、库存协调等全流程工作 任职要求: 1. 具备渠道销售相关经验,熟悉行业生态与分销运作逻辑 2.具备良好的沟通谈判能力、市场敏锐度及独立开拓能力 3. 具备较强的目标导向意识与抗压能力,能适应短期出差 4.学历不限,有成功渠道建设案例者优先 5.诚信务实,具备团队协作精神与客户服务意识
新车二手车贷款渠道经理
1-1.5万元/月
渠道销售社保交通补助五险一金年终奖1-2人3-5年大专区域销售较多外勤销售额提成TOC金融产品较强的商务谈判能力具有渠道运营管理经验较强的沟通协调能力较强的市场分析能力较强的渠道拓展能力渠道/机构客户开发渠道关系维护渠道运营管理
入职缴纳五险一金 负责伊春市新车二手车贷款 有工作经验优先
销售专员20人以上
国内超有实力的光伏企业正泰电器旗下子公司,现在全黑龙江省范围内招光伏安装联络员,工作范围是一,联系村民,落实屋顶出租,二,联络管辖地国网出接收方案,并及时并网。和管片国网电工熟悉也可以。薪酬每张板70元,从板子出厂到安装完毕到并网成功只限一个月时间(公司硬性要求)并完网就点现金。绝不拖欠。欢迎各地有实力,有号召力的大咖合作共赢。
传媒人事
3000-8000元/月
人事专员经验不限学历不限不接受居家办公
刷刷boss聊聊八卦工作内容简单轻松 主要负责招聘主播 早12:00-晚20:00 不加班周末休息 工资正常发放,每月20号发薪,不拖欠免费下午茶,氛围轻松愉快 不洗主播!不洗主播!不洗主播!
销售专员
3000-4000元/月
销售专员1-2人经验不限学历不限地推销售较多外勤按单提成TOC不接受居家办公其他产品/服务环保无经验要求
净水器六年实体店,招农村乡镇代理,每个乡镇只限一名。月入过万不是梦。
人事专员1-3年本科
六、HR专员 -任职要求 1. 法学本科及以上学历,1年以上人力资源相关工作经验,应届毕业生亦可; 2. 熟悉招聘、考勤、员工关系维护等基础人力工作流程,熟练使用Office办公软件; 3. 具备良好的沟通表达能力,工作细致耐心,有较强的执行力。 -薪资待遇 1. 月薪4500元-6000元; 2. 五险一金齐全,享带薪年假、节日福利、定期团建、年度调薪; 3. 完善的岗前培训,资深HR带教,拥有明确的职业发展路径。 七、HR文员 -任职要求 1. 法学本科及以上学历,不限工作经验,应届毕业生优先; 2. 负责员工档案整理、考勤数据统计、招聘信息发布等基础文职工作,做事认真负责; 3. 熟练掌握办公软件操作技能,具备良好的文字处理能力和服务意识。 -薪资待遇 1. 月薪3500元-4500元; 2. 五险一金齐全,享带薪年假、节日福利、午餐补贴; 3. 轻松的工作氛围,完善的培训体系,表现优异者可晋升为HR专员。 八、业务主管 -任职要求 1. 法学本科及以上学历,3年以上法律服务或咨询行业业务拓展、团队管理经验; 2. 具备敏锐的市场洞察力,能独立制定业务拓展方案,带领团队完成案源开拓目标; 3. 熟悉牡丹江本地法律服务与咨询市场,有一定客户资源或渠道资源者优先; 4. 具备优秀的谈判能力与团队领导力,工作积极进取,抗压能力强。 -薪资待遇 1. 基础薪资+团队业绩提成; 2. 五险一金齐全,享带薪年假、节日福利、业绩奖金、年度旅游; 3. 主导公司业务板块规划,共享品牌资源,拥有丰厚的激励回报。 九、业务专员 -任职要求 1. 法学本科及以上学历,1年以上市场拓展或客户维护经验,应届毕业生亦可; 2. 具备良好的沟通谈判能力,能独立对接客户需求,协助完成业务洽谈与跟进; 3. 熟悉法律服务基本流程,有较强的目标感和执行力,抗压能力佳。 -薪资待遇 1. 基础薪资+个人业绩提成; 2. 五险一金齐全,享带薪年假、节日福利、业绩奖励、定期团建; 3. 专业的业务技能培训,一对一导师带教,助力快速成长。 十、业务文员 -任职要求 1. 法学本科及以上学历,不限工作经验,应届毕业生优先; 2. 负责业务数据统计、客户资料整理、合同归档、业务报表制作等文职工作; 3. 具备良好的文字处理能力和沟通能力,工作细致严谨,责任心强。 -薪资待遇 1. 月薪3500元-4500元; 2. 五险一金齐全,享带薪年假、节日福利、午餐补贴; 3. 熟悉业务全流程,表现优秀者可转岗为业务专员。 十一、行政主管 -任职要求 1. 法学本科及以上学历,2年以上行政团队管理工作经验,有律所或咨询公司行政工作经验者优先; 2. 能独立统筹办公环境维护、行政制度制定、会议保障、后勤管理等工作; 3. 具备良好的沟通协调与细节把控能力,工作高效务实,责任心强。 -薪资待遇 1. 月薪5500元-7500元; 2. 五险一金齐全,享带薪年假、节日福利、定期团建、年度调薪; 3. 参与公司日常运营管理,拥有稳定的职业发展平台。
行政人事
4000-6000元/月
人事专员经验不限大专人力/财务/行政/法务薪资核算人事档案管理考勤管理绩效考核管理人力资源/管理类专业精通人力相关法规政策人力资源管理师持证从0到1团队搭建经验销售人事/销售从业经验
1人事助理: 负责员工招聘,入职离职手续办理,员工福利待遇统计发放,有招聘经验优先录用,薪资5000+2售后专员: 维护客户关系,定期发放公司礼品,活动通知,接受应届生,薪资5000+,3储备主管: 员工培训,差勤管理,业务督导,薪资10000+ 工作时间:上午8:15-下午4:30,中午休息两小时,法定节假日均全部休息,周未双休
薪酬管理专员
4000-5000元/月
人力资源专员/助理3-5年本科薪资核算福利管理个税申报
1. 核算员工工资,确保发放准确且及时; 2. 统筹员工福利管理,优化福利制度建设; 3. 办理个人所得税申报及配套事务; 4. 梳理薪酬数据并进行分析,辅助管理决策; 5. 跟踪薪酬与福利政策更新,保障执行合规。
人事助理
3000-4000元/月
人事专员1-3年大专
人事助理1人 工作内容:人员招聘、面试、入职 招聘要求:25-45周岁,大专及以上学历 工作时间:周一到周五早八晚四点半,中午午休2.5小时,周六周日双休,法定假日休息。 福利待遇:,月薪3000 地址:大庆市华溪龙城 咨询电话️微信同步
人事专员
5000-7000元/月
招聘专员人事专员经验不限高中双休法休五险一金工作不累纯文职 不加班 无销售人力/财务/行政/法务五险一金及其他福利管理人力资源/管理类专业
职位描述 1、性别:不限 2、年龄:21-35岁 3、学历:高中及以上 4、经历:不限 5、薪资:4000-6000 6、工作时间:早八晚五,周六 周日双休,法定节假日休息 ,纯文职,不加班,无销售,此岗位名额有限! 7、基本要求 1.具有良好的道德品质。 2.性格外向,亲和力强。 主要岗位职责 1、负责筛选简历,办理招聘. 培训等具体工作。 2、负责办理职员入职,离职等 具体人事工作。 3、完成领导临时交办的其他任 务,辅助上级主管完成工作 4、要求有能力,有上进心。 接受无工作经验应届毕业生。 公司平台及发展: 1、公平的晋升空间,透明的员 工晋升制度; 2、良好的人文环境:5A级写字楼、和谐的团队氛围、良好的发展平台和晋升空间; 我们诚心期待你的加入,在这里没有老板,只有关爱员工的老大哥;在这里没有政治斗争,只有诚实守信的队友;在这里没有阴郁的环境,只有充满阳光的笑脸。 公司名称 中国人寿保险股份有限公司黑龙江省分公司 上班地址 广发银行(哈尔滨分行上游街支行)亚朵酒店对面尚志大街93号14楼1621部门 下线展示效果
售电居间人
920-930元/天
销售专员1-2人月结经验不限学历不限代理商销售招商加盟电话销售网络销售面销/陌拜团购销售区域销售地推销售渠道销售直销门店销售
一,利用现有人脉与资源,把电卖给这些企业,无论用电量大小。每度电提八厘 1、煤矿、建材、有色、钢铁等用电企业 2、热力公司、自来水公司、废水处理厂等用电企业 3、商场、超市、写字楼、办公楼,物业,洗浴,批发市场,医院,私立学校。 4,5G基站、电信、联通、移动、铁塔、果品冷库等用电企业 5,事业单位,政府机关办公楼,银行。 二,地推,陌拜,扫街各小商户,签一户给80元。 三,任职要求: 1. 销售经验不限, 2.具备良好的沟通表达能力与谈判技巧,抗压能力强 3. 学历不限,具备学习意愿和自我驱动力 4. 诚信正直,具备团队协作意识与客户服务精神
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