主要岗位职责： 1）负责智能客服领域多媒体交互中心的话务接续开发、系统维护及前沿技术研究，覆盖多样化业务场景。 2）承担与承载网的对接开发及运维工作，包括协议集成与网关服务的构建和维护。 3）高效排查并处理生产环境中的话务接续故障，确保系统稳定运行。 4）实施系统性能监控与调优，持续提升系统的可靠性和稳定性。 5）评估并优化现有技术架构，推动创新性技术方案落地。 6）跟踪行业技术发展趋势，探索新技术在话务接续方向的应用可能。 7）完成部门安排的其他重点专项任务。 任职资格要求： 1）学历要求：硕士及以上学历； 2）专业要求：计算机、电子信息工程、软件工程、通信等相关专业； 3）工作经验要求：具备五年以上相关岗位工作经验，有企业信息化或办公类项目经验者优先； 4）技术能力要求：具有五年以上软件开发经验，熟练掌握至少两门c/c++、java、go、python语言；熟悉linux系统；了解数据库原理及基本操作；熟练使用容器化技术；熟悉网络设备及多种网络协议；具备音视频开发经验者优先；了解呼叫中心体系结构及开源软交换框架者优先；有nlp、tts、asr 以及 sip协议开发、IMS域交互开发经验者优先； 5）其他优先条件：拥有互联网头部企业工作经历者优先。

协助生产厂长及生产外协工作。 会开车，机械专业优先，年龄40岁以下。

招工长，施工风电基础、光伏安装，地址内蒙古多伦，电话

【岗位要求】 1. 学历经验：统招本科及以上，24届或25届毕业生。 2. 专业技能：有销售/管理经验更佳。3. 形象建议：女生身高165cm-170cm，体重130斤以下；男生身高175cm-185cm，体重150斤以下。形象好，气质佳。打招呼建议附近期生活照一张。 【福利待遇】 1. 薪酬待遇：底薪7000+ 奖金/提成。 2. 福利保障：五险一金。 3. 成长空间：公司定期免费培训，成长期1-2年；成长期经历收银、库存、销售、客户管理四个模块。 【工作信息】 1. 工作地点：中央大街156号马克西姆中俄商品店（西四道街）。 2. 工作时间：早晚班制，月休四天。 【公司介绍】 我们是一家专注于文旅产品的成熟企业，这里没有复杂的办公室政治，只有扁平化的管理和一群追求极致的队友。

大庆市萨尔图区招工长/工程师

【岗位职责】 1. 负责现场管理统筹，高效解决影响品质、成本、效率等问题，确保达成业务目标； 2. 负责生产环节全流程产品品质管理，通过对人员能力、硬件设施、工艺技术的全面管控，制定改善方案，提升产品品质竞争力； 3. 负责制定车间生产计划，安排车间生产加工，解决从生产到发货环节的问题，确保订单按时按质按量交付。 【岗位要求】 1. 学历：专科，专业不限，工商管理、工业工程、食品类、会计学、财务管理等专业优先，年龄38周岁以内； 2. 素质能力：目标感强，有韧性，执行力强，有较强的组织协调能力及问题解决能力； 3. 经验：有丰富的车间班组管理经验，能够用工具来做现场改善或者人员管理； 4. 定位：直接定位到储备干部及以上； 5. 接受内乡为期1个月的实习。

岗位职责: 1.负责Web端页面的开发与日常维护； 2.配合团队成员，保障产品功能顺利落地； 3.持续优化页面性能，提高加载效率和用户交互体验； 4.处理主流浏览器间的兼容性问题，确保页面稳定运行。 任职要求： 1.熟练掌握HTML、CSS、JavaScript等前端基础技术； 2.掌握Vue、React等主流前端框架的实际应用； 3.具备良好的沟通意识和协作能力； 4.能够独立分析并高效解决开发中的各类技术难题。

致远计划是基于梅花集团“单聚焦、双驱动、三坚持”的123战略目标提出的人才培养计划，旨在为梅花集团培养未来的复合型中高层管理者。 培养模式：用15个月，从入职通识、一线轮岗、班长带班、职能轮岗、问题库锻炼等方式，最终通过内部竞聘成为中高管理岗位。 导师资源——基地总经理作为职业导师亲自带教，同时配备业务导师、项目经理和生活导师。 项目实战——选择产、供、销、职能4个模块的不同项目进行学习锻炼，深入公司核心战略议题，完善价值链理解，成长为复合型管理人才。 定岗通道——项目实战结束后定岗，1.5年成为独立部门负责人，5年成为公司中高管负责人。 【岗位要求】 专业要求：化学工程与工艺、生物工程、食品科学与工程、生物与医药、动物科学、生物制药、材料与化工、工业工程、合成生物学、生物技术、生物科学、化学、环境工程、环境科学、自动化、能源与动力工程、机械工程、电气工程自动化、测控技术与仪器及其相关专业。 任职要求： 1. 思维灵活敏捷，学习能力强，分析能力强； 2. 具有高效的人际交往与沟通能力，具有跨部门沟通、协调、组织能力； 3. 较强的发现问题、分析问题及解决问题能力； 4. 高效的行动力、执行能力，较强的抗压能力； 5. 校级以上学生干部经验，或在科研领域取得了较好成绩者优先。 【福利待遇】 薪酬标准：本科12W+，硕士18W+，博士39 W+； 生活补贴：餐补、住宿补贴，0.72W/年； 人才补贴：本科1000元/月，硕士1500元/月，博士2500元/月； 福利标准：购房补贴10万+、带薪年假、高额奖金分享、全家国际游； 园区环境：花园式办公环境，健身房、篮球场、羽毛球馆、台球室、乒乓球室、瑜伽室、阅览室等学习娱乐设施一应俱全，工作生活两不误。 【工作地点】 吉林基地——吉林白城市工业园区（黑吉蒙三省通衢，国家湿地公园）

高标找能削坡超平的包月司机，期限年前，有意者可报名。

招聘家庭日常清洁、全屋大扫除、店面清洁、擦玻璃人员，负责室内室外打扫卫生、新房开荒保洁、新旧居室内清洁，小时工，定期打扫，瓷砖防护铺地膜。常年招聘小时工，有需要的人员提前预约除甲醛。

嘉荫县家电大世界（海尔专卖店）！高薪诚聘店长一名，服务员一名！送货司机一名！底薪加提成！咨询电话

招聘：切墩【工资5500元+两个半天休息】厨房杂工【工资3600元至4200元+每月两个半天休息】联系方式

招聘能出门的司机师傅，工作地点在嘉荫，驾驶新车，工作期限至小年。

招聘带班师傅。岗位职责：油料、配件领用对上，该记的记；进度、质量、要料如实说；验收整改跟到底、闭环；守纪律、别违章；班前查车况和防护，班后车停好料具收好。

明早叶枝招聘带班，有空的人员可报名。岗位职责：新场地、新活先问清再干。监理业主来查配合整改、改完再验。临时故障能说清现象、配合修。高温、寒冬个人防护做好。

金岭山公园招聘工程师傅1名，要求60岁以上、70岁以下，有经验者优先。薪资待遇为3500/月。工作时间为早7点至下午4点半，有午休。地址为崂山区政府北门。

岗位职责： 1. 负责酒店内水、电、暖、空调、电梯、消防等设施设备的日常巡检、维护与故障处理 2. 执行夜间及节假日值班任务，及时响应并解决突发性维修问题 3. 配合完成酒店装修、改造及设备更新项目的施工支持与技术验收 4. 建立并更新设备台账及维修记录，确保运维资料完整可追溯 5. 严格遵守安全操作规程，落实防火、防电、防爆等各项安全措施 任职要求： 1. 具备综合维修相关工作经验，熟悉酒店类场所设备运行特点者优先 2. 必须持有强电电工证 3. 具备基础电气识图能力及常用工具、仪表使用技能 4. 责任心强，具备较强应急处理能力和夜间值守适应性 5. 学历不限，身体健康，无不良从业记录 6.无酒店工作经验暂不考虑

晋陕豫工装合作岗（工长） 主打50万以上工装项目，底薪4000元+回款2%提成，负责现场统筹管理，熟悉工装施工全流程，有酒店、4S店装修经验优先，合作细则面谈。

做过污泥处理项目，我们是污泥场运维。没做过的勿扰。 项目地在伊春。

本公司招聘高标准农田现场工长员，要求必须施工过高标准农田建设项目，工作认真，适应力强，吃苦耐劳，抗压力强，经验丰富，执行力强，对高标准农田项目有施工经验，7月底左右上岗，施工地点：黑龙江省哈尔滨市周边；联系电话：齐经理

1、根据药品开发方案，组织推进新产品的研发工作，开展现有产品工艺优化及二次开发相关的动物实验等研究任务，为相关部门提供可靠的研究数据与技术资料； 2、依据药品研发计划，与科研机构、高等院校等外部单位进行联络与协作，协同实施药品的动物试验、临床试验等相关研究，并跟进项目执行进度； 3、负责药品研发管理体系相关文件的建立、实施与日常管理工作； 4、建立健全科研项目及科技成果管理制度，统筹项目资料与技术文档的归档与管理工作； 5、负责撰写科研项目立项报告，制定试验实施方案并组织实施，审核物料申领、实验操作记录，规范管理实验过程中的各类记录与资料，项目完成后编制结题报告； 6、承担政府科技项目申报材料的编写、提交及后续进展跟踪管理工作； 7、牵头高新技术企业复审的申报工作，提供所需基础材料并配合第三方服务机构完成申报流程； 8、负责对火炬统计网等科研管理平台中填报的数据和报表进行审核与确认； 9、对接科技项目主管部门，做好沟通协调，处理项目申报及相关事务性工作； 10、面向下属团队或有需求的部门开展药品研发领域的技术培训与指导，提升相关人员的药学专业知识与实操能力； 11、负责年度研发经费预算的编制与执行落实。

招一名工长，需要懂设计，对预算报价精通，对材料把控有独到见解，对商业装修精通，懂商场装修，对连锁餐饮，专业设计公司的效果图及施工图，能明确工艺，并独立带过大型酒店及洗浴装修的项目负责人。

岗位职责： 1、负责为各类芯片、传感器等硬件编写或移植底层驱动程序。 2、将Open Harmony系统适配至新硬件平台（如瑞芯微RK3588开发板），并完成系统裁剪、性能调优与功耗优化。 3、开发与维护系统级服务，基于Binder等底层通信机制实现进程间通信，并封装Native API接口，向上层应用提供硬件功能支持。 4、与硬件工程师协同开展软硬件联合调试；参与项目架构设计--16，输出技术文档并参与代码评审，确保代码质量。 任职要求： 1、硕士及以上学历，计算机、电子、自动化、通信等相关理工科专业。 2、具备鸿蒙系统在新硬件平台成功移植经验，或有鸿蒙设备量产落地经历者优先。 3、掌握操作系统基本原理（中断处理、内存管理、进程调度），熟悉Linux内核或LiteOS内核工作机制。 4、熟练运用HDF硬件驱动框架，理解Binder、软总线等鸿蒙底层通信机制。 5、熟悉UART、I2C、SPI、GPIO、MIPI、PCIe等常用硬件接口协议原理；了解MQTT、HTTP等物联网通信协议及TCP/IP协议栈。 6、精通C/C++编程，具备多线程编程能力及扎实的数据结构基础。

岗位职责： 1、负责Web或客户端的开发工作，撰写高质量且易于维护的代码 2、参与前后端融合项目的功能维护与迭代优化 3、熟练运用宝塔面板进行项目运行与部署 4、具备安卓和iOS应用打包经验者优先 5、掌握后端开发技术者优先考虑

一、岗位职责： 1、品质管理：依据工艺规范与产品标准，指导并监督生产现场作业，确保产品质量满足客户要求； 2、生产管理：统筹日常生产业务，协调设备、人力及物料资源，保障生产任务顺利完成，达成质量、效率与成本目标； 3、现场管理：快速响应生产过程中的异常状况，及时跟进问题根源，提出改进措施并推动落实； 4、成本管理：结合屠宰工艺流程，通过优化人员操作管理，有效控制产品损耗，降低浪费。 二、任职要求 1、学历专业：本科及以上学历，不限专业，理工类、管理类、食品相关专业优先考虑； 2、素质能力：具备强烈的目标意识和执行力，抗压能力强，拥有良好的组织协调与问题处理能力； 3、其他：有学生会、社团管理、项目主导或社会实践经历者优先。 在这里，你可以成长为： 1、经营者：精通管理与运营，双通道晋升机制，助力实现你的管理职业愿景； 2、业务专家：深入理解业务运作、客户需求与产品特性，整合资源提供高效解决方案，推动产品价值落地。

上班午饭不吃食堂的话有23元补助，吃食堂没补助，抵餐费会，出差有80元补助/天 硬性要求：线上一面+二轮现场面试 上班时间：8:00-17:00，午休是11:30-13:00 岗位职责： 技能要求： 1）精通前台页面开发，如浏览器兼容、界面特效、VUE、js、jquery、easyUI、element-plus、等。 2）精通数据可视化图表开发，如常用报表工具、百度Echarts插件等，熟练使用SVN等工具。 3）具有较强的问题分析和处理能力，有比较优秀的动手能力，热衷技术，精益求精。 4）具有较强学习能力，有意向学习JAVA后端者优先。 三、工作要求： 1）3年及以上VUE开发经验。 2）有行业管理系统项目开发经验者优先。 3）有MiniUI经验者优先。 4）可适应中短期出差到现场开发，实报实销（目前都是黑龙江省内，时间上看项目需要，一两个月也有可能，一两周也有可能，如果时间长可以两周左右回去一次，时间长的话可以一两周回去一次休息两天）。

【岗位职责】 1. 协助生产管理部负责人做好设备管理工作，协助维修组长制定检修计划，验证检修保养质量。 2. 负责设备相关记录文件的审核和验证，制定设备相关制度，对不符合项对相关责任人进行考核。 3. 组织维修组长共同对机电工设备维修保养情况进行监督，并对机电工维修质量进行评估。 4. 负责完善设备档案，建立设备台账，每月及时更新设备履历表，并按季度进行上报。

大庆市杜尔伯特蒙古族自治县招能干格宾石笼的工长

1. 负责公司产品线及开发部门在前端、后端、算法、大数据、硬件、软件等方向的技术研发与系统维护工作。 2. 产品线涵盖通信设备、终端产品、汽车电子、技术预研、云计算等领域。 3. 后端方向需熟练掌握以下至少一种开发语言：c/c++/python/java/golang；前端方向需具备vue、js相关开发能力；具备深度学习、机器学习、搜索排序、推荐系统等算法背景者优先考虑。 任职要求： 1. 统招本科学历， 2. 可根据工作需要接受工作地点的统筹调配

【岗位职责】 1. 参与公司前端架构设计与开发。 2. 与后端工程师及产品经理进行沟通，实现系统功能，改进用户体验和设计，优化产品前端兼容性和性能。 3. 对现有前端组件库进行维护与升级。 4. 进行前端新技术预研，扩展及优化前端组件库。 5. 负责老带新，对新人提供援助同时巩固自身技能。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历。 2. 3年及以上工作经验。 3. 精通React框架或Vue框架；熟悉Three.js、H5、JavaScript、CSS等Web技术；熟悉各种前端配套插件；了解3D、C4D等技术。 4. 具有真实React、Vue门户网站、数据大屏、微信小程序独立开发经验。 5. 对浏览器兼容、响应式设计、界面布局、性能优化等常见问题有积累和经验。 6. 对新技术接纳能力强，具备较强的钻研和学习能力。 7. 责任心强，抗压能力强，积极乐观，具备良好的沟通能力和团队协作精神。 8. 能够接受出差安排。