【工作职责】： 1.负责我司共享充电宝产品在各类优质线下商户的推广与铺设工作，覆盖场景包括酒店、商场、网咖、网红餐饮、KTV、会所、景区、医院、交通枢纽、大型连锁等高人流场所； 2.完成签约商户设备到店后的安装部署，并对商户进行使用操作培训； 3.根据公司提供的运营数据，执行设备日常运维及问题处理； 4.维护商户合作关系，开展客户日常沟通，推动二次合作与深度业务联动； 【工作要求】： 1.对地面推广销售和市场开拓有强烈兴趣，热爱销售岗位，具备地推经验者优先；需自备交通工具 2.性格积极外向，具备良好的抗压能力与商务沟通技巧； 3.有互联网行业相关背景，踏实肯干，具备主动学习意识，能与团队协同进步者优先； 4.具备经营者思维（我们期待您不仅完成销售任务，更能关注产品投放后的各项运营数据优化） 【您将获得】： 1.具有竞争力的薪酬：4000+高比例流水提成；（综合收入10000-20000） 2.时间灵活：线上打卡，无需坐班，支持全职或兼职形式 3.健全的福利体系：五险+节日福利+专业技能培训+定期团队建设活动； 4.明确的晋升通道：职业发展路径（BD—BDM—城市经理—区域经理） 工作地点可根据个人意愿就近分配

1.负责在汽车4S店驻点办理平安、太平洋等保险公司车辆出险后的理赔服务； 2.客户资源由店内销售顾问直接推荐，无需自主开发；入职初期由资深员工作业指导。

一、岗位职责 1、深入理解公司业务（头皮/头发健康）及产品体系，掌握服务客户所需的专业技能与设备操作，迅速适应工作节奏并投入实际工作； 2、持续提升专业技术水平与操作手法（包括水洗、中药护理、姜疗、染发、头皮保养等），确保服务品质，优化服务效率； 3、积极与客户沟通，准确把握客户需求，制定个性化服务方案，提升客户满意度，建立长期稳定关系，赢得客户信赖； 4、熟练掌握产品特点与核心优势，有效解答客户疑问，推动产品推荐与销售转化，增强客户粘性与复购意愿。 二、岗位要求 1、年龄25-50岁，有相关经验者优先考虑，无经验者也可培养（欢迎新人加入），对美容、养发及时尚领域有浓厚兴趣； 2、具备美业、销售或客户服务类工作经验者优先录用； 3、具备良好的语言表达与沟通能力，思维敏锐，富有亲和力，具备较强的学习能力和明确的目标意识； 4、拥有同理心，做事细致耐心，责任心强，具备坚韧的工作态度和敬业精神； 5、适应能力强，性格积极乐观，乐于团队协作与经验分享。 三、薪资结构 1、首月带薪培训工资3000元，按实际出勤天数核算发放； 2、工作时间：8:30-午休-18:30或9:00-19:00，具体安排根据门店运营情况调整； 3、转正后薪酬：底薪+手工提成+业绩提成+工龄工资（综合收入3K-6K，上不封顶）

【薪资待遇】 1.底薪3500元+高额提成+奖金；平均月薪8k以上，上不封顶； 2.定期组织员工聚餐、旅游；享受节日福利； 3.多项奖金激励（单品奖、业绩奖、名次奖等）；各类现金红包发放； 4.晋升机制公平透明：管理层全部从内部选拔，无空降人员；每季度开展考核晋升； 【工作时间】 上午9:00-下午6:00，大小周制，每月休息6天；法定节假日带薪休假； 【岗位职责】 1.公司提供高质量客户资源，无需自主开拓；负责维护抖音渠道客户，深入了解客户需求，及时解答疑问，并推荐新产品，促进长期稳定合作； 2.定期邀请现有客户参与公司专家直播活动； 【任职资格】 1.年龄20-40岁；表达清晰，普通话标准，具备良好逻辑思维能力； 2.热爱销售工作，或对高收入有强烈追求； 3.不接受短期工、兼职岗位； 【入职须知】 1.公司不收取任何费用，提供带薪培训；通过健全、公正的晋升体系，保障每位员工拥有充分发展空间与晋升机会； 2.每月15日准时发放工资，绝不拖欠或克扣； 公司团队以90后为主，管理人性化，工作氛围轻松愉快，诚邀有志之士加入

1.通过电话方式与客户进行高效沟通，准确把握客户需求 2.负责接待客户咨询，深入理解客户意向并促成销售达成 3.主要工作为电话联系客户，客户资源由公司提供，无需自行开拓 4.每月休息六天，前两周实行双休，后两周为单休，法定节假日全部休息 5.工作时间上午8:25至下午5:30

岗位职责： 包含但不限于：电话营销、新媒体推广、线下拓展等 （对接有装修需求的客户，负责展厅介绍，邀请客户到店咨询） 岗位要求： 1、具备良好的沟通技巧 2、行动力强，目标导向 3、品行端正，价值观积极 有销售经验者优先，尤其从事过信用卡、贷款、保险、金融、汽车、装饰、二手房中介等相关领域者更受青睐 上班时间：8:20-18:00 薪资福利： 1、新人保护期 2、节假日礼品发放 3、员工食堂 4、带薪年假 5、国内外旅游奖励 6、亲情假、女王假等

月薪2000月休4天包两餐

招全职销售业务。

惠耳学院储备经理招聘 工作内容： 1.从事医疗器械销售及技术管理相关工作 2.负责新门店的证照办理、人员招聘与团队培养 3.参与门店日常运营管理和新市场连锁门店拓展 任职要求： 1.大专及以上学历，专业不限 2.面向2024届或2025届毕业生，具备销售经验或在校担任学生干部者优先考虑 3.性格外向开朗，具备吃苦耐劳精神，拥有良好的沟通能力与责任意识 4.愿意接受阶段性外派学习安排 薪资待遇： 1.2024年毕业生 试用期月薪5000-6000元，转正后享受基本工资+绩效工资+销售提成+住房补贴+其他补贴 2.2025年毕业生 实习期月收入：大专4500元，本科5000元，另计住房补贴与奖金 转正后年薪范围为10-20万元 3.公司福利 包含高温补贴、年终奖金、效益分红、购房补助、商业保险、带薪年假、国内外团建旅游等

销售5大类产品，日化类、个人护理用品、化妆品、保健品、家居高科技。 按营业额提成，分润具体如下： 1，纯提成，没有业绩要求，和制造商签电子合同，有APP记录每笔订单，70元/年线上注册，成为销售人员，有自己的微店，享受8～5.5折优惠的同时，推广3000元销售额提3%，8500元销售额提6%，14000元销售额提9%，28000元销售额提12%，56000元销售额提15%，98000元销售额提18%，140000元销售额提21% [偷笑R]拥有开分店的权利。分店营业额超140000元提6% 2，底薪加提成，月休四天，每日微信拍照+截图，底薪1000元，每天完成20家超市门店拜访。每月最低营业额10000元，。 假设：一个月营业额是8000元，底薪是1000×（8000/10000） 超过15000元销售额提4%，超过30000元销售额提7%，超过60000元销售额提10%，超过140000元销售额提20%没有开分店的权利人员

饭店招厨师：工资面谈，老板事少，电话：

伊春木耳菌厂招工养菌室挂袋工人三名，月工资四千五，供吃住。工资随时可结，干到四月中旬左右

三张床，一个茶几，一个沙发，一个电视柜，一个电视，还有点零碎的小东西，从乌马河农庄，搬到在水一方，（电梯）有能搬的吗？电话联系

明天找马料一人红木家具院里大板6元一米电话

伊春市食品批发行招聘长期货车送货司机，招聘对象为拥有B照的司机，年龄需低于50岁，每月享有三天带薪休假，待遇为底薪加提成，工作地点位于黑龙江伊春市。

岗位职责： 1.负责所在城市市场的整体运营与业务拓展，制定并执行本地化市场策略，提升品牌影响力和市场份额 2.统筹管理城市团队，包括招聘、培训、绩效考核与团队建设，确保团队高效运作 3.深入了解全案制法律咨询服务行业动态，挖掘客户需求，推动民事、刑事、行政、经济等案件的业务转化 4.协调总部资源与本地合作伙伴关系，优化服务流程，提升客户满意度和服务效率 5.定期分析城市经营数据，向总部汇报运营成果，并提出可行性改进建议 任职要求： 1.学历不限，具备法律、工商管理、市场营销等相关专业背景者优先 2.有3-5年及以上团队管理经验，具有法律服务、咨询或本地生活类行业经验者优先 3.具备较强的市场洞察力、沟通协调能力及抗压能力，能独立推动项目落地 4.热爱一线运营管理，愿意深耕本地市场，有强烈的责任心和结果导向意识

工作内容 1、负责食品销售团队的日常管理及业绩目标的落地执行 2、开发并维护客户资源，保障业务规模稳步提升 3、处理所辖区域内的售后服务相关事宜 4、积极拓展新客户，扩大市场覆盖范围 任职要求： 1、具有团队管理经验与良好的商务沟通能力 2、能独立规划销售方案，有效推进销售进程 3、熟悉食品行业特点，具备敏锐的市场洞察力 4、持有C1及以上驾驶证，能接受长期出差安排，月均出差15-20天 5、全日制本科及以上学历（条件优秀或有相关从业经历者可适当放宽） 岗位福利： 底薪加提成，缴纳社会保险，提供住宿支持 岗位经验： 具备B2B销售背景者优先考虑

公司简介 我们是国内率先将“人工智能+认知科技”应用到教育领域的科技公司，核心产品为AI英语练习系统，以科技赋能K12英语学习，帮助学生高效提分，同时为学校、教培机构、托管班提供一站式教学配套解决方案，诚邀实干派精英开拓区域市场。 职位描述 我们正在寻找目标导向、执行力强的业务经理，负责业务拓展，推动区域业绩持续增长。 你将负责： 1. 负责本地学校、教培机构、托管班的业务拓展，链接区域内人脉与行业资源，整合优化合作模式。 2. 开发并维护区域核心客户，整合资源解决客户需求，推动合作转化与续约，提升客户满意度。 任职要求 1. 大专及以上学历，市场营销、企业管理、教育相关专业优先。 2. 1年以上教育科技或ToB领域销售/管理经验，有创业经验的优先。 3. 了解K12教育、英语培训行业，熟悉托管班等机构合作流程。 4. 目标感强、执行力出色，能高效达成业绩；擅长客户关系维护与商务谈判，能整合资源解决合作痛点。 5. 职业素养良好，抗压能力强。 我们提供 -极具竞争力的分配制度 -清晰的晋升路径与发展机会 -优质的AI教育科技产品与总部全方位资源支持 -开放包容的企业文化与完善的培训体系

个人客户开发 具有线下渠道销售经验 渠道运营管理 可适应频繁出差 较强的商务谈判能力 企业服务 较强的渠道拓展能力 较强的沟通协调能力 查看全部 V 1，市场招商，一年以上销售经验，房地产，保险， 美 业，医美招商，医药代表优先 2，年龄25-38岁，大专以上学历优先，月薪3-8万3，接受广西区内出差，包住， 4，每天有各种现金奖励，公司销冠专带专教，月休4天。5，每年三次集团进修机会，全额报销。晋升机会多

1.对新媒体拍摄感兴趣者优先 2.有对短视频了解者优先 3.对短视频推广销售有一定的认识，对房地产销售感兴趣者优先 4.高收入高提成，能者多劳，上不封顶； 5.礼貌待人，懂礼仪接待者优先 6.家住光明中心区内及附近，欢迎您加入

诚聘房产经理人！选择房地产行业的人，通常基于两点：一是希望快速积累财富实现购房购车目标，二是希望通过销售工作提升个人综合能力。若这两点都不符合你的追求，或许朝九晚六、规律作息的工作更适合你。 【工资待遇】 1、底薪 本科毕业：7200 全日制大专/士官/党员：6200 非全大专/士兵：5200 2、提成标准：租赁按一个月房租计业绩，个人提成35% 买卖按房屋售价3%计业绩，个人提成15%-20% 3、缴纳社保 4、提供住宿 【岗位要求】 1、年龄18-27岁，具备大专或以上学历 2、欢迎零经验者，公司配备带教培训 3、无不良记录，性格外向，沟通表达清晰流畅 4、积极进取，有明确目标，渴望高收入或自我成长 【工作内容】 1、维护线上平台，及时更新房源动态 2、结合客户实际需求，精准推荐并陪同看房 3、通过多渠道推广获客，如小红书、抖音、闲鱼等平台 4、参与交易谈判，推动签约完成 【公司晋升空间】 1、晋升机制公开透明，以能力为核心依据，每三个月开放晋升通道 2、发展路径：客户经理→店长→区域总监→副总经理

重要的事情说三遍!!! 工作地址在上海！！！当天安排住宿 工作地址在上海！！！当天安排住宿 工作地址在上海！！！当天安排住宿 10-14天带薪年假！！实习生可开具实习证明！ 外地来沪人员支持线上面试 福利待遇： 1、无需经验，门店店长与资深师傅全程一对一指导！ 2、本科8000，大专6000，实习生5690（转正后底薪+买卖提成15%~45%，租赁提成35%），月综合收入可达15000以上！ 3、享受房补+公司提供宿舍！！700家门店可就近分配！ 4、带薪年假+新人奖励+季度奖金+年度奖金+绩效奖金+团队奖金+年终奖金！ 5、宿舍配备冰箱、厨房、洗衣机等生活设施，齐全完备，轻松入住 6、每三个月一次晋升考核，机制公开透明，无空降管理岗，平均一年左右可晋升至管理层！！

推广“街电”“美团”超级快充及共享充电宝，通过陌生拜访或人脉资源开展地推工作

岗位职责: 1.维护与二手车车商的良好合作关系，积极推介公司金融产品，突出产品亮点，赢得车商信赖，保障公司与车商之间稳定协作； 2.面向购车用户讲解金融服务（二手车贷款），协助客户了解并使用公司金融方案完成购车； 3.掌握客户购车动机，实施有效的风险识别与管控，防范虚假贷款行为的发生； 4.收集客户及车商的反馈意见，为产品优化和迭代提供实际建议。 任职要求: 1.品行端正，诚实守信，具备良好的职业操守； 2.遵从管理安排，敢于承担责任，具备团队协作精神，工作认真负责，态度乐观进取； 3.对销售工作有热情，具备较强的表达与沟通能力； 4.有二手车行业从业经历，熟悉车商运作者优先；具备金融产品推广经验者优先；拥有地面推广经验者优先。 福利待遇: 底薪3000到7000加补贴加提成、五险一金、节假日福利、团队激励等

地推“街电”“美团”超级快充，共享充电宝，陌生拜访或通过人脉资源拓展客户

职位要求：负责伊春市区内终端门店运营 1、具备较强的工作积极性，良好的沟通与协调能力，富有责任感； 2、具有一年及以上快消行业相同岗位工作经历； 3、按周期完成所辖区域终端门店的有效走访； 4、落实区域内商品库存、价格及陈列的日常管理； 5、组织实施各类促销活动并确保执行到位。 任职要求： 1、年龄不超过45岁，高中及以上学历，有1年以上快消行业从业经验； 2、公司提供五险一金、年终奖金、节日福利，一经录用，待遇从优。

棱金商贸有限公司 主要经营酒水饮料牛奶食品 招聘本地推广导购客户维护业务1名 有经验者优先 工资待遇3500--10000 只要你有工作能力 月入过万不是问题 联系电话：

行业概况： 个人债务领域一站式解决债务问题，给予债务人一个重新履约的机会，具备绝对的市场竞争力，万亿级的蓝海市场，业务范围覆盖全国 主营业务： 1、各大银行信用卡、信用贷逾期:停息挂账、避免催收、避免诉讼、停止罚息、违约金等费用，最长可分60期 2、互联网金融/网货平台:避免催收困扰，高额利息/罚息，减免超出司法保护上限利息 帮扶制度： 1、多维度培训系统：从项目培训到推广和管理，手把手引导新手小白入行 2、一对一帮扶系统：师徒传承制一对一指导，从小白到大咖的路径扶持 3、纵深服务系统：向下延伸服务，全方位赋能支持 4、售后客服体系：无忧操作，及时解答客户疑问 5、律所法务支持：中国十大律所为强大后台，以专业、敬业的态度解决客户问题 6、积极创新能力：持续不断开发新的市场项目，保证业务持续性 岗位要求: 1、性别年龄不限，心态年轻积极健康 2、可接受无经验（前期有老员工带） 3、思维清晰，学习能力强，有目标感，能够为达目标善于思考 4、热爱销售行业，善于与人打交道，熟练使用微信及网络 5、深刻领会公司的经营理念，服务理念，并落实到实际工作中 6、吃苦耐劳，能承受前期开拓压力，抗得住诱惑，受得了委屈，经得起打击，守得住希望 7、有过负债经历、有过POS机、办过信用卡、货款、催收、保险金融、旅游行业、美业、房地产、二手车新车交易、人力资源外包公司相关经历工作的，上手更加容易 工作内容： 1、公司提供精准优质客户资源，无需自己寻找客户，客户意向高，好成交 2、公司全网推流，通过微信添加客户，洽谈及成交 3、对客户进行整理归类，长期维护好客户关系 工作时间：可以根据个人情况选择时间段（8:00-17:00或9:00-18:00或10:00-19:00)，午休1.5小时，工作氛围轻松无压力 薪资构成：底薪5000+高提成+开单奖，综合薪资8000起 福利制度： 国家法定节假日心意礼品+每月奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+ 不定期团建活动 月度季度年度奖状奖杯奖金奖品 定期进行活动及专业知识培训等 公司资助优秀员工考取国家级岗位证书。

销售岗位，非电销！非催收！ 工作内容：通过公司提供的渠道拓展客户资源，对接相关业务，为债务人制定个性化的债务重组方案等销售类工作。 上班时间：10:00-19:00，中午休息两小时，大小周，法定节假日正常休息 公司设有四大业务方向：债务重组、法律服务、企业信用修复、企业贷款 个人债务服务主要包括以下三个板块： 1.信用卡本金可申请最长60期分期还款，若客户已逾期产生罚息，可协助申请减免处理 2.信用卡托管服务，托管周期1-2年期间无需还款，服务结束后可继续办理本金分期，最长同样支持60期，整体还款周期可达7年；同时可协商网贷平台延期1-3年，到期后一次性结清 3.减债服务，针对平A普惠客户，可利用其前期已还利息冲抵未还本金，实现本金减免效果 （有相关经验或资源者，薪资可另行协商）

行业概况： 个人债务领域一站式解决债务问题，给予债务人一个重新履约的机会，具备绝对的市场竞争力，万亿级的蓝海市场，业务范围覆盖全国 主营业务： 1、各大银行信用卡、信用贷逾期:停息挂账、避免催收、避免诉讼、停止罚息、违约金等费用，最长可分60期 2、互联网金融/网货平台:避免催收困扰，高额利息/罚息，减免超出司法保护上限利息 帮扶制度： 1、多维度培训系统：从项目培训到推广和管理，手把手引导新手小白入行 2、一对一帮扶系统：师徒传承制一对一指导，从小白到大咖的路径扶持 3、纵深服务系统：向下延伸服务，全方位赋能支持 4、售后客服体系：无忧操作，及时解答客户疑问 5、律所法务支持：中国十大律所为强大后台，以专业、敬业的态度解决客户问题 6、积极创新能力：持续不断开发新的市场项目，保证业务持续性 岗位要求: 1、性别年龄不限，心态年轻积极健康 2、可接受无经验（前期有老员工带） 3、思维清晰，学习能力强，有目标感，能够为达目标善于思考 4、热爱销售行业，善于与人打交道，熟练使用微信及网络 5、深刻领会公司的经营理念，服务理念，并落实到实际工作中 6、吃苦耐劳，能承受前期开拓压力，抗得住诱惑，受得了委屈，经得起打击，守得住希望 7、有过负债经历、有过POS机、办过信用卡、货款、催收、保险金融、旅游行业、美业、房地产、二手车新车交易、人力资源外包公司相关经历工作的，上手更加容易 工作内容： 1、公司提供精准优质客户资源，无需自己寻找客户，客户意向高，好成交 2、公司全网推流，通过微信添加客户，洽谈及成交 3、对客户进行整理归类，长期维护好客户关系 工作时间：可以根据个人情况选择时间段（8:00-17:00或9:00-18:00或10:00-19:00)，午休1.5小时，工作氛围轻松无压力 薪资构成：底薪5000+高提成+开单奖，综合薪资9000起 福利制度： 国家法定节假日心意礼品+每月奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+ 不定期团建活动 月度季度年度奖状奖杯奖金奖品 定期进行活动及专业知识培训等 公司资助优秀员工考取国家级岗位证书