岗位职责: 1.负责中医类线下活动的组织与落地实施，确保各项活动有序推进 2.与患者保持良好互动，倾听其需求并提供专业的中医健康指导服务 3.配合中医师完成日常诊疗辅助工作，维护医疗服务流程的规范性 任职要求： 1.具备较强的沟通能力与服务意识，善于与患者建立信任关系 2.拥有团队协作精神，能与团队成员紧密配合，高效达成工作目标 3.熟悉中医文化基础，具备较强的学习能力，可迅速将中医知识运用于实际服务中

岗位职责: 1.负责中医相关线下活动的组织与落地，确保流程顺畅、执行到位 2.与患者保持良好互动，倾听其需求并提供专业的中医健康咨询建议 3.配合中医师完成日常诊疗辅助工作，协助提升整体医疗服务水平 任职要求： 1.具备较强的沟通技巧和主动服务意识，能与患者建立有效沟通 2.拥有团队协作意识，善于与同事配合，共同推进工作目标达成 3.熟悉中医文化基础，具备较强的学习能力，可迅速掌握中医知识并运用于实际工作

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1、订货管理 依据公司下达的订货任务，协助梳理历史销售数据、竞品动态及市场流行趋势，明确当季产品需求方向；合理划分各季度订货占比，结合实际销售与库存状况制定单店进货方案；整合过往数据与商品特性，完成订单尺码分配与交付周期统筹，确保产品规划前置落实。 2、到货管理 按照公司整体货品供应安排，在新品上架前完成货品调配，高效推进门店上新；跟进订单执行进度，准确掌握到货时间节点，提前输出陈列指引，根据上市初期销售反馈快速响应，保障商品准时到位并顺利上架。 3、调货、配货管理 基于单店、区域及整体进销存数据分析，实时监控销售变化，对畅销款与滞销款及当期货品结构进行动态调整；负责跨区域商品调拨、归集，以及团购、分公司外调等特殊需求的货品调度；统筹新开门店、临时特卖点及相关网点的商品配置，确保货品按时到位。 4、库存优化管理 遵循公司年度库销比目标，科学管控各区域库存周转水平，持续跟踪商品销售表现，提出预警建议；针对动销缓慢款式，及时拟定消化策略与促销建议，推动库存维持在健康区间。 5、销售管理 围绕公司既定销售目标，监控销售进展、畅销与滞销品表现、陈列执行、当季商品售罄率、促销成效、单品走势及库存清理进度；针对不同门店的商品销售差异，实施优化调整，提出补货、调价及促销建议，确保商品在规定周期内达成售罄要求。 6、关注竞品动态、把握市场流行趋势，持续跟踪门店进销存运行情况。 7、团队管理，结合各品牌特点合理分工，衔接上下级工作，协调各部门协作配合，并对最终工作成果承担责任。

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岗位职责： 1.协助运营团队完成日常运营工作，包括数据整理、进度跟踪及文档归档，确保流程高效有序 2.负责基础运营数据分析，定期输出报表，为优化运营策略提供支持 3.配合活动执行，跟进项目进度，协调内外部资源，保障活动顺利落地 4.处理运营相关的沟通对接事务，提升跨部门协作效率 5.完成上级交办的其他辅助性工作，积极参与团队建设与流程优化 任职要求： 1.学历不限，具备基本办公软件操作能力，有责任心和执行力 2.有良好的沟通能力和团队协作意识，工作细致耐心 3.具备一定学习能力，能快速适应岗位需求并独立完成任务 4.有运营相关实习或工作经验者优先，行业经验不限 5.工作地点灵活，可根据公司安排调整，能稳定工作者优先

岗位名称：运营助理、客服、仓库配货员、包装售后； 岗位要求：1.运营助理：做事细心、积极、执行力强；2.客服：有工作经验、打字速度快、有责任心、服从安排需18岁以上；3.仓库配货员：要求手脚麻利、有经验的优先，需经常出勤，不能浑水摸鱼； 薪资待遇：面谈。

岗位职责： 1.协助运营团队完成日常运营工作，包括数据整理、进度跟踪及文档归档，确保流程高效运转 2.负责基础运营数据分析，定期输出报表，为优化运营策略提供支持 3.配合活动策划与执行，跟进活动进度，协调资源并记录关键节点反馈 4.维护内部协作系统信息，确保跨部门沟通顺畅，提升协同效率 5.完成上级交办的其他运营支持任务，积极参与流程优化与标准化建设 任职要求： 1.学历不限，具备基本办公软件操作能力，有责任心和执行力 2.具备良好的沟通能力和团队协作意识，能适应快节奏工作环境 3.有运营相关实习或项目经验者优先，学习能力强，主动积极 4.能够稳定工作，注重细节，具备一定的抗压能力和时间管理能力

工作内容：跨境平台发布产品 工作时间:8:30-18:00 薪资:150一天/周结

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