岗位职责: 1.负责新媒体平台的内容策划与运营管理 2.拓展新媒体渠道，增强品牌影响力 3.分析数据反馈，优化内容发布策略 任职要求: 1.对新媒体领域有浓厚兴趣，愿意在实践中不断学习和成长 2.具备良好的内容创作能力，能够把握用户喜好 3.能够独立完成任务，具有较强的责任心和团队协作精神 岗位福利： 底薪+提成 行业经验： 1-3年 岗位经验： 1年

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任职要求： ******、表达清晰、具备良好抗压能力，熟悉手机操作，无论有无经验皆可，公司提供定期培训！ 工作内容： 负责线上发掘主播并协助带播，承担主播的日常运营与维护工作 薪资待遇： 薪资3600+提成+绩效+工龄奖+各类奖金+广阔晋升通道+股东权益及分红，周日单休，法定节假日带薪休假，工作时间早8晚5，中午休息1.5小时，公司食堂提供餐食 入职即签订劳动合同期待您的加入

负责短视频平台的短视频运营，拍摄剪辑等工作。

任职要求： ******、沟通能力佳、抗压性强，熟悉手机操作，有无经验皆可，公司提供定期培训！ 工作内容： 负责线上发掘主播并协助主播成长，进行主播的日常管理与维护工作 薪资待遇： 薪资3600+提成+绩效+工龄奖+各类奖金+无限晋升空间+股东权益及分红，周日单休，法定节假日带薪休假，工作时间早8晚5，中午休息1.5小时，公司食堂提供餐食 期待您的加入

岗位职责: 1.负责新媒体平台的整体内容布局与战略规划，强化品牌影响力及市场竞争力； 2.按计划创作优质内容，涵盖图文、短视频等多种形式，持续提升品牌形象； 3.跟踪并评估新媒体渠道运营数据，依据用户反馈优化内容方向与传播策略； 4.把握行业动态与热点趋势，推动内容创意迭代，提高用户互动与参与水平。 任职要求： 1.热爱新媒体运营工作，了解主流社交平台的运行机制与传播特点； 2.具备优秀的原创输出能力，可独立完成多类型社交媒体内容的撰写与编辑； 3.拥有良好的数据分析意识，能通过数据反馈调整内容运营方案； 4.工作积极主动，责任心强，具备良好沟通能力和团队协作精神，能高效达成既定目标。

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岗位职责： 1.制定并落实运营推广方案，灵活运用社交媒体渠道，提升健身房在线上的品牌visibility。 2.策划并输出高吸引力的线上内容，包括健身科普、课程特色、优惠活动等信息。 3.设计富有创意的线上互动活动，自主规划活动形式，提升用户参与热情与平台粘性。 4.关注运营数据，分析访问量及用户行为路径，以数据为依据优化运营策略。 5.负责与会员进行线上沟通，及时回应咨询与建议，提高服务满意度与客户忠诚度。 6.协同预售团队参与线下推广执行工作。 我们期待这样的你加入我们 1.大专及以上学历，市场营销、传媒、体育类专业优先，若具备出色实战经验，学历可适当放宽。 2.具备至少1年线上运营工作经验，熟悉主流社交平台运营机制，拥有成功案例者优先。 3.富有创造力，文字表达能力强，能快速吸引目标用户关注。 4.对数据敏感，掌握常用数据分析工具，善于从数据中提炼优化方向。 5.热爱运动，熟悉健身领域，具备良好的团队协作意识。 6.持有驾照并能熟练驾驶。有健身前台或健身卡销售经验者均可考虑。 待遇： 1.提供具有市场竞争力的薪酬及年终分红，付出必有回报。 2.享受免费健身权益，在优质环境中随时锻炼身心。

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招送水工，工资四千五，联系电话：

安达一道街小北环龙达饭店招聘洗碗工一名，月薪三千二，联系人为褚师傅，工作地点位于黑龙江绥化。

黑龙江绥化招聘厨师。

在绥化黑龙江地区招聘长期合作的煮面工。

招聘喂牛工人两名，年龄在50至60岁之间，需有责任心和相关工作经验，咨询地点为黑龙江绥化，联系方式详询其他渠道。

岗位职责： 1。负责新媒体平台帖子发布 2。回复信息 3。账号内容是水果，母婴等 任职要求： 1。有新媒体账号，有发过内容 2。时间充裕，态度积极，有责任心 3。线上办公，时间自由 薪资结构： 一天一结

岗位职责： 1.负责新媒体平台（如微信公众号、抖音、小红书等）的内容策划与日常运营，提升账号影响力和用户活跃度 2.策划并执行短视频、图文等内容的选题、拍摄、剪辑及发布，确保内容质量和传播效果 3.分析用户行为数据与平台算法，优化内容策略，提高粉丝增长与互动转化 4.跟进行业热点，结合品牌调性输出创意内容，增强品牌曝光与市场竞争力 5.协同团队完成跨平台推广活动，整合资源实现营销目标最大化 任职要求： 1.学历不限，具备新媒体相关工作经验者优先 2.熟悉主流社交平台运营规则和用户习惯，有成功案例者优先 3.具备良好的文案撰写、视频剪辑能力，能独立完成内容创作 4.思维活跃，创意丰富，具备较强的数据分析与学习能力 5.具备良好的沟通协作意识，责任心强，能适应快节奏的工作环境

关于我们 我们是一家“AI时代超级个体孵化器”，为AI行业独立创业者（一人公司）提供种子投资、运营支持、能力成长、项目陪跑的全链路服务。 目前，公司IP，创始人IP和超级个体IP都在规划中，需要一位资深有自己见解的负责人来负责整体运营。 本岗位属于我们内部孵化的超级个体之一，我们将给予运营负责人极高的自由度和发挥空间，欢迎有活力的应届毕业生加入。 岗位职责 1.负责内容（文案、图文、短视频等）的策划与制作； 2.根据各平台特性（如公众号、小红书、抖音、视频号、知乎等）制定内容发布策略； 3.跟踪内容数据，进行基础分析和反馈，协助优化内容形式与传播效果； 4.账号日常运营工作； 5.其他新媒体相关支持工作。 任职要求 1.本科及以上学历，网感强。1年以上新媒体运营或编辑相关经验，有从0到1特别是IP账号搭建经验者优先； 2.熟悉各新媒体平台（微信、抖音、小红书、B站等）的运营策略与内容调性，能独立完成内容适配与发布； 3.能熟练使用AI工具进行图文排版、图片优化、视频生成及剪辑，提升工作效率； 4.学习能力强，对AI、创业、科技等领域有好奇心，能快速理解项目内容并转化为传播语言； 5.具备服务精神，责任心强，沟通顺畅，能适应初创团队节奏； 6.对数据敏感，具备基础数据分析意识者加分。 我们提供 1.基本保障：底薪4000～6000元/月，入职即缴纳五险一金； 2.绩效奖励：项目绩效奖励，根据内容表现与增长效果额外激励； 3.近距离参与早期项目构建，积累全流程超级个体运营经验； 4.灵活开放的工作氛围，结果导向； 5.为能力突出者提供创始合伙人晋升通道； 6.公司技术提供AI技术及工具支持及新媒体专家指导。 这是一个创业成长性的岗位，期待你的加入。

待遇福利: 1.薪资6000-18000月+绩效+奖金 2.双休每天工作8小时，时间段听安排。 3.公司提供免费住宿 4.享有国家法定假期，购买五险一金 5.不定期组织各种活动，旅游，节日礼品 岗位职责： 1.负责公司自媒体平台搭建工作，负责裂变相关工作，能够对意向用户量负责； 2.研究热点、新闻，寻找可结合热点，并指导团队进行内容的撰写和发布，把控团队内容质量； 3.支持社群/用户运营的部分或全部环节，通过新媒体渠道提高用户互动率，促进用户参与与传播； 4.视频剪辑、数据分析、粉丝维护，针对在线相关活动策划新媒体方案，传播的同时带来转化； 5.对用户行为需求与竞对新媒体运营情况进行深刻分析总结，对新媒体运营团队进行指导。 职位要求： 1.18-32岁，性别不限，可以接受新人小白，要能坚定看好行业，对互联网感兴趣，退役军人和有新媒体相关工作经验者优先考虑； 2.有从0到1建立新媒体账号及十万加用户级账号长期运营的经验优先考虑； 3.熟悉社群拉新-留存-裂变-转化流程，对一个以上的环节拥有特长优先考虑； 4.熟谙移动信息传播属性，对于各新媒体平台的传播规则与增长工具可熟练运用优先考虑； 5.有书面文字语言组织能力、文案撰写能力、图片编辑能力，文字功底优异优先考虑； 6.自我驱动与创业精神，对于将一个新事物从0到1.从1到2的增长具有极大的责任感和成就感； 7.品行端正，积极乐观，有团队合作精神和高度的责任感，执行能力和抗压能力强；

岗位职责： 1.负责新媒体平台（如微信公众号、抖音、小红书等）的内容策划与日常运营，提升账号影响力和用户活跃度 2.结合产品或品牌特点，独立撰写高质量原创文案，制作图文、短视频等内容素材 3.分析用户行为数据与内容表现，持续优化运营策略，提高粉丝增长与转化效果 4.策划并执行线上营销活动，联动社群、直播等渠道实现品牌传播与业务目标 5.关注行业热点与竞品动态，及时调整内容方向，保持账号竞争力 任职要求： 1.学历不限，具备新媒体、市场营销、传媒等相关专业背景优先 2.有新媒体运营相关经验者优先，熟悉主流社交平台的运营规则和用户特性 3.具备优秀的文字表达能力，能独立完成内容创作与选题策划 4.熟悉使用办公软件及基础剪辑工具（如剪映、Canva等），具备一定审美能力 5.思维活跃，学习能力强，具备良好的沟通协作意识与责任心

1、具有中华人民共和国国籍，拥护中国的领导，遵守中华人民共和国宪法和法律，具有良好的思想政治素质，政治立场坚定；2、品行端正，身体健康，具有良好的职业道德和较好的沟通协调能力；3、履行岗位职责，熟悉本岗位技术标准和规范；4、具有全日制普通高等院校专科及以上学历；5、服从医院对岗位的安排和调整；6、具有岗位所要求的专业、技能、资格和其他条件；7、以上岗位同等条件下有工作经验者优先。 薪资福利:薪酬形式：底薪+绩效+五险；紧缺专业及高精尖人才，薪酬待遇优厚！具体面议 工作地址:安达市妇幼保健计划生育服务中心人力资源部

招聘工人，底薪3000元加满勤奖200元，工作地点在黑龙江绥化。

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