薪资100-300

熟悉前端对抗技术，包括加解密、加固脱壳、反调试等

职责描述：1、负责电芯、模组、电池包及户外柜的电气性能、安全性能测试等；2、熟悉GB38031、GBT31484、GBT31485、GBT31486、GBT31467.1、GBT31467.2、GBT31467.3等相关标准；3、能够独立解读及评估测试方法，编制试验大纲，解决测试过程中的问题，指导测试员相关工作；4、熟练使用办公软件，负责填写并提交测试过程中的原始记录，形成测试报告；5、遵守公司管理规定，确保测试过程安全可靠。任职要求：1、本科及以上学历，熟悉相关国标测试标准；2、拥有3年以上工作经验，有电池行业、检测相关工作经验优先；3、性格开朗，勤奋好学，有良好的沟通协调能力，具有良好的团队合作精神，能承受一定的工作压力。行业要求：储能模组PACK/户外柜

招聘日兼职，工资日结【岗位职责】：1.协助公司完成规定的数据整理，任务反馈。2.室内工作，有空调，工作轻松【福利待遇】：1.日结，薪资100到150左右2.提供免费午餐，工作时间上午九点到下午五点左右。

要求降低，名额有限，不限学历，不限经验，接收O经验职位描述：1、20-32岁，专业不限，经验不限，前期有老员工带。2、按照主管要求，按时按量完成任务，完成当日当月任务及临时任务;3、服从领导安排，按工艺要求进行操作;4、本岗位需要简单的计算机基础，如果有强烈提升的欲望和学习能力也可接受无基础，公司会安排技能方面的学习;薪资福利待遇：1、5天8小时，周末双休，入职安排住宿，有餐补。购买五险一金，法定节假日休息;2、到手底薪8000-12000，另有绩效+0.5-1k岗位津贴＋全勤+优秀员工奖4、每月有举办员工生日会或员工聚餐，不定期安排团建旅游，下午茶，微波炉，冰箱，各种节假福利；岗位职责：1、移动通信网络的测试和网络优化;2、测试：对网络可用性、网络的高效性和网络安全性进行测试;3、网络优化：主要是针对对测试结果，对网络拓扑、网络设备、网络总体规划进行优化;4、对网络充分评估的基础上，能够从网络级层次对网络进行较全面的合理规划，包括中长期话务预测、组网策略、覆盖和容量解决方案、LAC规划等，能对网络的长期健康发展提出合理建议，具备良好的团队合作能力和沟通能力

岗位职责1.参与业务算法模块迭代测试、算法接口与业务的集成测试；2.参与数据（埋点）迭代测试，并完成相关自动化实现。3.参与团队其它开发任务。4.根据算法开发功能特点，编写测试方案，维护测试文档；5.完成准确度、性能、稳定性等测试；6.分析问题，定位问题，完成测试报告，并协调开发调试解决问题；任职要求1.本科及以上学历，计算机及相关专业，具有1-3年白盒测试经验；2.熟练使用Java和Python进行代码编程；3.拥有数据（埋点）测试自动化方案经验优先；4.有一定算法基础，了解数据模型；5.具备较强承压能力，拥有流畅表达能力；6.有性能测试经验者优先。岗位亮点1、有机会学习和运用多种测试工具与技术，提升测试技能和经验；2、获得来自经验丰富的高级工程师的一对一指导，参与内部技术分享、研讨会，以及专业技能培训，系统提升测试技能；3、能与多角色团队合作，增强沟通与协作技巧；4、有机会了解软件开发行业的最新发展和趋势，助力未来职业规划。公司亮点：1、成都本土化大型互联网公司，公司在职人数1200人+，自研APP蓝领招聘排名第1；2、公司现金流充足，2021、2022年前后融资A、B两轮数亿元，经济稳健增长，准上市公司；3、平台用户体量大（注册用户数8000万以上），业务体系成熟；4、一线大厂（字节跳动、饿了么、满帮、美团等）大佬共事，实操落地最新运营玩法；5、双向职业发展，晋升空间大，内部管理岗、平台运营/产品/研发等公司核心岗位多样；6、期权、年终奖、年度评优现金激励，月度/季度额外现金，可获得薪酬福利多样化；7、额外福利，每年体检、季度团建、每周下午茶、每月生日会，节假日礼盒，周年礼物等等

岗位职责1、参与产品需求评审,从测试角度澄清需求和设计疑问,识别产品可测试性问题;2、根据系统需求设计、评审及执行测试用例,并积极推动缺掐解决和问题闭环,提交测试报告;3、负责管理后台、移动端(App端、M端、)和Web端测试;4、在软件测试流程、用例设计、缺陷跟踪等方面有自己的见解,能主动推动相关事项；5、负责过中大型业务系统测试，有较强的的逻辑思维能力，对于复杂业务逻辑测试条理清晰。岗位要求1、全日制本科及以上学历,计算机相关专业,具有3年以上实际测试工作经验;2、熟悉软件测试理论与流程方法3、最少3年以上或至少5个项目全程跟踪测试经验,熟悉测试相关工具,如Postman、charles等;4、熟悉SQL增删改查;5、熟悉移动端测试流程和专项测试方法;6、了解adb命令;7、熟悉fiddler等抓包工具和bug管理工具;8、有很强的质量意识,较强的推动力与主动性,对软件测试有浓厚的兴趣和丰富的经验,有较强的学习能力、分析能力、解决问题能力及沟通技巧;9、有良好的团队合作和沟通意识,抗压能力强，适应性强；10、有自动化测试和性能测试经验者优先。岗位亮点1.有机会学习和运用多种测试工具与技术，提升测试技能和经验2.获得来自经验丰富的高级工程师的一对一指导，参与内部技术分享、研讨会，以及专业技3.能培训，系统提升测试技能。4.能与多角色团队合作，增强沟通与协作技巧5.有机会了解软件开发行业的最新发展和趋势，助力未来职业规划

岗位职责1.对公司研发的电源进行项性能指标的测试，各熟悉硬件电路以及常用的电源拓扑；2.与客户沟通，按照客户需求对产品性能进行测试；3.汇总客户测试要求，完善内部测试标准；4.独立完成相关测试并记录相关数据，并按照要求整理测试文档。任职要求：1.本科及以上学历，电子相关类专业；2.具备两年以上的电源测试经验；3.具备一定的沟通能力，能够与客户顺畅沟通，明确疑问与差异点；4.能够接受出差到客户端测试确认相关问题5.熟悉电源相关指标要求与标准；6.熟悉电源测试的各类仪器，操作熟练。

招软件测试，对工作认真负责

福禄克测试，要求带机器

150来一个三天活

找副驾一名开板子跑稍等浙江肇东车自动挡

招聘后厨一名，工作时间早9.00-晚9.30，底薪3800+满勤200+效益提成+工龄工资，月收入在4000左右，每个月两个半天休息（只能在非节假日上午休）联系电话同步

大包零公里捷达车，跑圈勿扰，必须有上岗证电话

华辰超市幸福店招聘长期促销员一名，底薪加提成，电话

白云人和长白班，200～300元/天，工作6小时左右，下班现场结账，包吃工作餐，要求：男女不限，18～55岁工作内容：软件测试，办公场地还有免费零食和水提供喲地址：白云区人和3号线地铁口B出口

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白云人和长白班，200～300元/天，工作6小时左右，下班现场结账，包吃工作餐，要求：男女不限，18～55岁工作内容：软件测试，办公场地还有免费零食和水提供喲地址：白云区人和3号线地铁口B出口

招聘公告1. 岗位要求：1) 计算机软件相关专业本科以上学历；2) 熟练掌握java编程语言，熟悉java常用类库，熟悉IO、对象编程、多线程编程、集合框架、异步处理等基础架构，有实际独立编程开发模块经验；3) 学习能力强，工作认真仔细，有责任心，脚踏实地、爱岗敬业；4) 对了解Cosmic及Nesma评估方法的优先录用。2. 岗位职责软件评估服务工作，涉及6个重要部分：软件需求整理与确认、绘制系统环境图、确认评估内容及对应评估方式、功能点审核与标准化评估、评估数据分析与处理、IT系统知识总结，所有服务内容必须全部具备。1) 软件需求整理与确认根据评估项目的相关需求说明材料对评估软件进行整理并与客户进行相关确认工作。2) 系统环境图（功能架构图/时序图/业务逻辑图）编制根据负责人审核通过的功能架构图，绘制系统环境图（功能架构图/时序图/业务逻辑图）。3) 确定评估内容及对应评估方式根据项目特征，梳理项目评估内容范围，确定被评估内容并确认对应评估方式。4) 功能点审核与标准化评估根据软件度量COSMIC等规则以及IT系统知识架构、UI/UE模型、基线模型等对软件进行标准化评估。5) 评估数据分析与处理能够根据项目特征对评估数据进行分析处理，总结项目评估经验，形成评估历史经验数据。6) IT系统知识总结根据评估项目类别的数据积累，总结软件评估服务中不同类别IT系统知识，形成软件评估的IT知识历史数据。3. 面试通过后，带薪培训上岗（培训考核期两至三周）。公司免费进行培训（公司承担培训费）。公司提供专业软件评估入门基础知识材料，自学基础知识一周后进行基础知识笔试考核；独立实操开发项目，完成一个小功能模块题目的开发（一周），考核：演示项目开发成果，通过后上岗；无任何培训费用；4. 薪酬待遇：培训及考核期：4000/月（培训及考核周期一般为半个月）；通过培训考核后转正，正式员工的薪酬结构：基本工资+工龄工资+绩效奖金+各项补贴+加班费基本工资：2420；工龄工资：满一年基本工资标准的5%、之后每年5%递增，岗位由低至高：递增年限3至10年；住房补贴：转正后提供住宿或补助、岗位由低至高：750至1500；奖金及补贴总额：绩效奖金、餐补、交通补助、话费补助、住房补助等，岗位由低至高：4250-10000；其它补贴：节假日福利：中秋及春节假期，岗位由低至高：500-20000；技术专项奖励：完成相关论文发表特殊奖励津贴：1000-20000；加班补助：遇特殊情况加班，按岗位由低至高：300至600/天。以无经验新入职的员工为例，入职后是助理工程师岗位：基础工资：2420、工龄工资：无、奖金加各项补贴：4250，税前工资总额为：6670。5.岗位晋升岗位从助理工程师至特级工程师共有6个岗位，上升通道是畅通无阻的，每级岗位薪酬的上升空间是很大的，完全取决于员工入职后的适应能力、学习能力、公司会公平公正的对待每一位人才。6. 工作地址：北京市海淀区中盛大厦（会城门桥东）7. 工作时间：早8、晚5，周末双休；

任职资格：1、大专及以上学历，专业不限，优秀者可放宽学历要求；2、年龄20-26岁，男女不限；3、有计算机简单操作基础，愿意深入计算机IT互联网行业发展并长期从事工作；4、会使用日常办公软件，如word、excel、ppt等；5、工作认真仔细，责任心强，能吃苦耐劳，具备一定的抗压能力；6、协助游戏测试主管对游戏测试中出现的bug进行前期测试解决；福利待遇：1、公司提供公寓式住宿+餐补福利；2、五天七小时工作制，朝九晚六，中午休息两小时，周末双休；3、入职购买五险一金，享受国家规定的带薪年假、各种节假日，年终奖等；4、公司离地铁站近，地理位置优越，交通方便，办公环境优美，氛围好；5.人性化的晋升管理制度，帮助让员工快速融入新环境并茁壮成长；6、茶水间设有冰箱+微波炉完美组合，同事齐聚共进午餐氛围别提多温馨；7、公司有完善的体系+晋升机制，注重内部人才成长与培养

协助完成产品相关任务进行简单的数据录入和整理年龄18岁以上，会玩手机就行，坐班，包午餐，工作时间有零食供应

要求头脑灵活，反应能力强，灵活答题，认真好学，吃苦耐劳

简单易操作，有人带，没有业绩压力，提供午餐，做完就结算，避暑胜地。交通便利，地铁一号线。

测试软件性能，写性能文案

急招软件项目测试和一二级市场交易员接受无经验的小白，需要自备电脑，要能长期做的月保底3500工作地点时间没有限制完成要求就可以自备20元培训费连做两个月可以转正到国金这边来做全职签合同培训费全报销

编写测试用例等

福禄克测试，要求带机器

测试工程师助理主要协助测试工程师完成工作。包括协助设计测试用例，准备测试数据。参与执行测试过程，记录测试结果中的问题。协助对缺陷进行跟踪，确保问题得到处理。配合完成测试报告的初步编写工作。