岗位职责： 1．能够全英文教授少儿英语； 2．按照课程安排，充分备课，保质保量完成教学任务； 3．将孩子的在校表现与学习情况及时反馈给家长并有效沟通交流； 4．积极参与公司组织的各种培训、教研等活动 任职要求：亲和力好，展现力好 1．具备优秀的口语和书面表达能力； 2．对于教育工作充满热情，并能够促进学生成长； 3．良好的人际沟通和组织能力； 4．有过少儿剑桥英语教学经验者优先考虑 教育背景：本科以上 行业经验：2年以上 岗位经验：3-12岁

岗位职责： 1．能用全英文进行少儿英语授课； 2．根据教学计划认真备课，确保教学任务高质量完成； 3．及时向家长反馈学生在校表现及学习进展，并保持良好沟通； 4．积极参加公司组织的各类培训、教学研究等相关活动 任职要求：亲和力强，表现力佳 1．具备出色的英语口语与书面表达能力； 2．热爱教育事业，能够支持和引导学生全面发展； 3．具有较强的人际沟通与组织协调能力； 4．有少儿剑桥英语教学经验者优先 教育背景：本科及以上 行业经验：2年以上 岗位经验：面向3-12岁儿童教学

岗位职责： 1、负责考研英语/专升本英语课程的授课任务； 2、深入分析考试大纲与教材内容，合理规划教学进度、难度控制及作业布置等教学环节； 3、按标准完成所授学科的教研任务，参与讲义与教材编写，及时维护并更新题库及相关解析内容； 4、熟悉考试命题方向与考查特点，定期参加教学研讨，优化教学思路与授课方法，提升学员学习体验； 5、及时解答学员在学习过程中遇到的问题。 任职要求： 1、硕士及以上学历，有考研或专升本英语教学经验者优先考虑； 2、具备扎实的英语能力，需满足以下任一条件：考研英语成绩75分以上，或通过专八，或雅思7.0以上，或托福110分以上； 3、热爱教育行业，性格耐心细致，具备良好的沟通亲和力； 4、具备较强的学习能力与明确的目标导向意识。 【福利待遇】 1、五险一金+带薪节假+免费体检+旅游补贴 2、根据新东方司龄，在国家规定的5天带薪年假基础上额外增加5-10天，让您累了就歇歇； 3、本人及子女每年享有一定额度的新东方课程学习权益； 4、组织国际游学团，拓展视野，感受多元文化

幼儿园英语老师 讲亿童英语 小学1-4年英语老师

工作职责 1. 积极参与团队教研任务并高效完成； 2. 按时保质提交各类教研成果； 3. 协同部门推进教学相关工作落实。 任职资格 1. 本科及以上学历，专业不限； 2. 具备良好的语言沟通与表达能力； 3. 有教学相关经验者优先考虑。

工作职责 1、负责4-青少年英语课程的授课、教学组织与实施，课程内容以KET和PET为主。 2、完成教学研究、教案准备、试讲磨课等相关教学准备工作。 3、根据学校安排参与公开课、专题讲座等教学推广活动。 4、完成教学主管交办的其他相关工作任务。 任职资格 1、具备海外学习经历者优先，需本科或硕士及以上学历。 2、有少儿英语教育专业背景者优先考虑。 3、英语口语表达清晰，发音标准纯正。 4、对教育事业有热情，愿意在该领域长期发展。 注： 办公地点为道里区群力景江西路1548号（新东方国际教育）

线上居家办公，晋升路径：试课教练到正课教练到组长到学管到规划师 岗位职责 1.面对6-18岁学生，进行线上1v1的单词陪练； 2.每节课后及时向家长反馈孩子的学习情况(系统设置完成)。 任职要求 1.统招本科或以上学历，英语四级/六级/专四/海外留学及以上或同等英语能力水平；英语专业不限制有无证书 2.英语发音标准，表达自然有感染力，愿意耐心引导孩子开口说英语； 3.能熟练使用电脑及常见办公软件，网络稳定，上课环境安静整洁，可接受出镜授课； 4.大一大二大三大四在校大学生、硕博在读及毕业人士（不超过35岁）均可投递 三、工作亮点 1.时间灵活:工作日主要集中在中午和晚上，周末全天可排课。每周提供至少6节课，至少半年。 时间灵活可自选，轻松实现工作与兼职的平衡 2.薪资结构:一节课=40元包括复习课（次数不固定有叠加，一般一次三分钟，语法阅读基本没有复习课）试听课成功100元 先上试听课再加正式课 3.地点自由:纯线上居家办公，只需安静环境，无需通勤，节省时间成本，有完整流程培训

国际教育：剑桥英语教师（青少方向） 岗位职责： 1、承担4-12岁青少年英语课程的授课任务，主导KET与PET课程的教学执行与课堂组织。 2、参与教学研究、课前准备及教学打磨等相关工作。 3、根据校区安排，协助开展公开课、专题讲座等教学推广活动。 4、完成教学主管交办的其他相关工作任务。 任职要求： 1、具备海外学习经历者优先，需本科及以上学历。 2、有少儿英语教学相关专业背景者优先考虑。 3、英语口语标准，发音清晰准确。 4、对教育事业有热情，并愿意在该领域长期发展。 职位福利： 五险一金（入职即缴）、节假日福利、生日福利、带薪年假、员工体检、年度团建旅游等 工作地址： 哈尔滨道里区新东方国际教育雅思托福(群力远大校区)-景江西路1548号新东方国际教育

工作职责： 1、承担考研英语/政治/数学课程的讲授任务； 2、协助学员提高学习成绩，解答疑问，制定学习计划，跟踪学习进展并给予反馈； 3、根据要求参与学科组内的集体备课、教学研讨、教材编写等相关教研活动。 任职要求： 1. 硕士及以上学历，且毕业院校为211及以上层次高校； 2. 英语专业需通过专八，非英语专业需考研英语一成绩达70分以上或英语二达75分以上； 3. 数学专业背景或考研数学成绩达到120分以上，政治科目成绩不低于75分； 具备考研英语教学经验者将优先安排面试。

工作职责: 1、承担青少年及小学阶段课程或剑桥体系课程的授课与教学研究任务； 2、参与教学方案的设计与课程体系建设，配合完成教学环节并保障教学质量； 3、关注学生发展动态，及时与家长进行有效且积极的沟通反馈； 任职资格: 1. 本科及以上学历，教育相关专业或具备教学经验者优先考虑 2. 具备良好的语言表达能力，普通话标准，对教育事业有热情 3. 性格温和，富有耐心与责任感，具备良好沟通能力与服务意识

双鸭山市宝清县招水工，需有焊工证

北巷烟火烧烤店招刷碗摘菜工一名！

招聘替班人员。岗位职责包括：多工种交叉作业，服从现场安排。工作完成后需收臂、停稳、熄火再离开。要求会干此活，有经验者更佳。需参加班前会，听明白后再开始工作。需按图纸和交底要求执行到位，不得跑偏。装车时需对准车厢，分斗均匀，做到不撒料、不偏载。

用小工一名，200一天活在宝清，。

明天要4个人现金电话

岗位职责: 1. 负责线上班级群的日常运营与维护，提升用户粘性和满意度； 2. 提供学科知识辅导，协助学员解决学习问题，促进学生成长； 3. 根据学员学习情况制定个性化学习规划，提升学习效率； 4. 在课程最后阶段通过电话及线上方式跟进学员续报，完成续报转化； 5. 具备良好的表达能力和出镜能力，能够独立开展教学与沟通。 任职要求: 1. 具备良好的学科功底，熟悉英语教学或相关经验优先； 2. 沟通能力强，责任心强，有耐心，能适应线上工作方式； 3. 适应弹性工作时间，工作时间13:00-21:00，下午五点到六点休息； 4. 周内双休，22:00之后下班可享受65元企业滴滴打车补贴。 薪资待遇: 1. 无责底薪3500元+餐补500元+绩效（入职前两个月享有1000元/月保底绩效），有服务期和续费转化期，综合薪资8-13K！！！ 2. 入职缴纳七险一金

居家办公，时间自由，只需要根据自己的时间来带课就可以，没有时间和地点的 要求英语六级专四专八雅思，托福任意一个证书就可以 工资上不封顶，多劳多得 

岗位职责： 1.负责中小学或成人英语课程的教学设计与授课，确保教学目标达成 2.制定个性化教学计划，因材施教，提升学生听说读写综合能力 3. 定期开展课堂评估与学习反馈，及时调整教学策略 4.参与教研活动及教学资源开发，持续优化教学质量 5.与家长/学员保持良好沟通，定期汇报学习进展 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的师德素养和责任心 2.具备扎实的英语语言基础及标准发音，能熟练使用英语授课 3.普通话标准，表达清晰，富有亲和力与课堂感染力 4. 具备教学经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.持有教师资格证、英语专业八级或雅思/托福高分成绩者优先

需要有授课经验，成年人教学，教基础英语知识

公司直招，全国可投，纯线上，不需要来线下。 课件不需要备课，提前熟悉即可，单词，语法阅读板块都有！！！ 接课时间较灵活，不需要交中介费、信息费。 【岗位职责】 1.在系统上进行各年龄段的一对一陪伴式学习 2.与总部反馈沟通问题，及时解决问题 3.定期参与线上培训 【任职要求】 1.热爱英语，英语过四六级，本科或者研究生均可，英语专业优先 2.有电脑或平板设备，上课可接受露脸 3.有责任心，服从公司安排 【岗位福利】 可提供实习证明和就业平台，50~55时薪+奖金

工作职责 1. 负责青少部小学英语、初中英语相关教研任务的高质量完成； 2. 按时保质提交各项教研成果； 3. 协同部门推进教学工作的顺利实施。 任职资格 1. 本科及以上学历，专业不限，英语成绩突出者优先考虑； 2. 持有教师资格证书者优先； 3. 具备良好的语言表达与沟通能力； 4. 有家教或实际教学经验者优先录用。 青少班课校招教师培训期200元/天补助（拿到毕业证入全职前） 青少班课教师（校招/社招）入全职后享受阶段性保底4000元（无责无课时任务） 全学段班课教师211院校和QS100院校全年保薪12万。 全学段班课教师985院校和QS50院校全年保薪16万。

1. 承担英语学科教学工作，提升学生语言综合运用能力。 2. 制定并执行教学方案，确保教学目标达成。 3. 策划开展英语实践活动，丰富学生语言应用场景。 4. 定期与家长交流，及时反馈学生学习情况。 5. 协同参与课程体系及教学材料的研发与优化。 6. 配合团队协作，共同提升机构英语教学质量。 五险一金，周一二双休

1. 雅思成绩达到7分或以上，托福成绩不低于95分 2. 拥有大学本科或更高学历 3. 热衷于教育工作，对学生富有耐心与责任心，具备出色的沟通技巧 4. 具备较强的自主学习及持续提升能力 5. 有海外留学或交换学习经历者优先考虑

小初语文教师，本科及以上学历 职位福利：全勤奖励、加班补贴、绩效奖金、五险一金、带薪年休假、项目奖金、年终分红、优秀员工奖

岗位职责：1. 负责中小学或成人英语课程的教学工作，制定并实施符合学生水平的教学计划与教案2. 运用多样化教学方法（如互动式、任务型、情境化教学）提升学生听说读写综合能力3. 定期开展学习评估与反馈，跟踪学生成长进度，及时调整教学策略4. 参与教研活动、集体备课及教学资源开发，持续优化教学质量5. 与家长/学员保持良好沟通，定期汇报学习情况，提供个性化学习建议 任职要求：1. 热爱教育事业，具备良好的师德修养与责任心，亲和力强、耐心细致2. 普通话标准，英语发音纯正，具备扎实的英语语言基础与教学表达能力3. 持有教师资格证（英语学科）及普通话二级乙等以上证书4. 具备课堂教学经验者优先，应届毕业生需通过试讲考核5. 具备基本的信息技术应用能力，能熟练使用多媒体教学工具

薪资‌：底薪4-5.8k + 课时费 + 续班奖金，寒春带班高峰期综合收入可达20-30k+，多劳多得，发展空间广阔！ ‌工作时间‌：前三个月周一单休，三个月后调整为周一周二双休，依课表灵活打卡，兼顾效率与生活节奏。 ‌福利套餐‌：带薪年假 + 节日惊喜礼包 + 入职即享六险一金 + 年度旅游探索 + 定期趣味团建 + 健康体检护航 + 生日专属礼金，全面守护您的职业旅程与个人幸福。 ‌工作职责‌： 专注教学投入，营造互动课堂；英语教师需使用全英文授课，助力学生语言能力提升。 积极参与校内培训、教研会议及专题讲座，不断精进教学水平。 ‌岗位要求‌： 本科及以上学历（重点院校背景优先），持有教师资格证者优先考虑，开启教育理想的入场券！ 学科功底扎实，具备教学经验者更受青睐，以实战经验丰富课堂内容。 普通话表达清晰流畅，具备良好沟通能力（口头与书面），确保信息传递顺畅。 热爱教育事业，性格积极阳光，富有责任感，愿与学生共同进步成长。

一. 工作职责： 1. 课程内容：非应试课程类型，包含原版课程THINK体系等；应试类课程以针对成都中考为主； 2. 上课对象：教授10～16岁学员，以初中在读学生为主； 3. 上课模式：全英授课，6～8人小班模式； 4. 课程要求：与学员及家长保持沟通，充分备课，保证教学质量； 5. 教研工作：定期参与教研活动，配合产品部门进行课程的迭代创新； 6. 完成上级交办的其他工作。 二. 任职要求： 1. 学历背景：全日制985/211/双一流/重点师范院校本科； 2. 工作经验：社招-至少具备2年及以上教学经验；应届生-有教育大厂实习/教学实习经验/学生干部任职经验； 3. 专业要求：英语初中或高中教师资格证 / 英语口语发音标准，语言基本功扎实 / 专八or雅思6.5分及以上； 4. 能力要求：沟通能力强，具备良好的沟通能力及解决问题的能力，有一定抗压能力和服务意识； 5. 个性特质：有责任心，有亲和力，热爱教育工作，能够适应教培行业的工作休息模式。 三. 收入结构说明：无责底薪（3000元～4500/月）+课时费（150～400元/小时）+绩效奖金+年终分红（转正后一年起享有）；试用期3～6个月，当月15日前入职则当月起缴纳社&医保。

工作职责： 1、承担小班课堂教学任务，包含课前备课、课堂讲授及课后作业安排； 2、确保教学服务的专业性与高水平； 3、通过电话、微信等方式与学生家长保持有效沟通，及时反馈学习情况； 4、主动参与公司及部门组织的培训、教研活动及相关会议。 岗位要求： 1、具备国家承认的本科或以上学历； 2、普通话表达规范，讲课逻辑清楚，书写整洁，富有课堂感染力； 3、对教育事业有热情，具备吃苦精神，耐心细致，责任心强。 欢迎优秀应届高校毕业生投递应聘。 薪酬福利： 1、固定底薪+绩效奖金+课程提成+其他奖励 2、提供为期10天的正规化带薪岗前培训； 3、公司统一安排住宿（配备空调、洗衣机、热水器等，居住环境良好）； 4、入职即办理五险一金； 5、享受公司组织的公费集体旅游（每年不少于1次）； 6、初级教师年收入8-12W；中级教师年收入10-15W；高级教师年收入12-20W

工作职责 1. 承担K12阶段英语学科的线下授课任务； 2. 参与教学方案设计与课程开发，依据教学计划组织课堂教学，保障教学质量； 3. 投身教研实践、课程优化及师资培训，积累教学成果，持续完善教学系统； 4. 完成作业批阅、学习进程跟踪，及时反馈学生情况，并提供个性化辅导支持； 5. 协同校区开展家校互动，增强家长信任感与服务满意度。 任职资格 1. 92院校或海外本科及以上学历，英语或教育类相关专业； 2. 专业知识牢固，英语发音准确规范； 3. 性格开朗积极，具备出色的沟通与表达能力； 4. 具备团队合作意识，热爱教育事业； 5. 雅思成绩达6.5分及以上者优先考虑； 6. 持有教师资格证并具备教学经验者优先录用； 福利待遇： 1. 年薪15-30W； 2. 入职即办理五险一金； 3. 享受带薪年假、节日礼金、定期团建、年度体检、年度旅游； 4. 提供系统的内部培训与晋升通道； 5. 每年两次评级机会，配套调薪机制。

岗位职责: 1、承担日语各等级课程的授课任务，涵盖语法、词汇、阅读、听力与写作等模块； 2、依据学生实际学习情况，设计合理有效的教学方案，保障教学成果； 3、参与课程内容开发，持续改进教学材料与授课方式，提高教学品质； 4、为学员提供学习支持，及时答疑解惑，助力其顺利通过相关考试； 任职要求: 1、日语能力达到N1水平，语音准确，表达清晰流畅； 2、具备日本留学经历者优先考虑； 3、有日语教学经验，特别是讲授N1课程者优先录用； 4、能结合考试特点开展有针对性的教学辅导； 5、具备较强的沟通技巧和课堂管理能力，善于激发学生学习兴趣； 6、工作认真负责，细致耐心，热爱教育行业，具有良好的团队协作意识；