岗位职责： 1.负责店铺的日常运营维护，提升整体运营效率与表现水平； 2.研判市场动态，策划并落实营销方案，推动销售业绩增长； 3.跟踪分析运营数据，优化商品陈列与用户交互体验，提高转化效果； 4.统筹协调内部资源，保障各类促销活动顺利推进，完成既定销售任务。 任职要求： 1.具备敏锐的市场感知能力和数据分析思维，能依据数据反馈及时调整运营策略； 2.拥有良好的沟通与组织协调能力，可高效联动内外部协作资源； 3.熟悉常用电商运营工具及办公软件操作，具备电商平台实操经验者优先考虑； 4.热爱零售行业，适应高强度工作节奏，富有责任心并具备良好的团队协作意识。

岗位职责: 1. 负责电商平台店铺的日常运营与整体管理 2. 策划并落实店铺的营销推广方案 3. 跟踪分析运营数据，持续优化运营策略 任职要求: 1. 熟悉主流电商平台的运作流程及相关规则 2. 具备较强的市场洞察力与营销策划能力 3. 可独立完成店铺促销活动的规划与执行

岗位职责： 1. 负责公司线上平台的内容编辑与日常维护，持续优化用户体验并提升平台互动性； 2. 通过分析用户行为数据，调整和精进运营方案，增强用户留存及转化效果； 3. 组织并实施各类线上推广活动，提升品牌知名度与市场竞争力； 4. 跟踪行业发展趋势，汇总用户意见，为产品优化升级提供有效建议。 任职要求： 1. 本科及以上学历，市场营销、广告学、新闻传播等相关专业优先考虑； 2. 具备扎实的数据分析能力，熟练操作Excel等常用数据处理工具； 3. 思维灵活富有创意，具备优秀的文字表达与活动执行策划能力； 4. 具有良好的沟通协作意识，团队合作积极，能适应高强度工作节奏。

1: 职位要求 工作平台：闲鱼 抖音 小红书等 工作内容：公司提供宠物类视频素材，协助在抖音、小红书、闲鱼等平台进行产品推广，并及时回复客户咨询，准确识别客户需求并给予满意答复。 工作要求：时间灵活自主，采用按单提成模式，多劳多得。 2: 薪资详情 薪资范围：2000-4000 薪资结构：提成制 结算方式：按单提成 3: 收费情况 是否收费：否 收费项目（如有）：否 收费标准（如有）：否

TIKTOK运营助理招聘 岗位招聘： 1负责给主播提供精准引流 2下播复盘反馈当日直播中问题 3辅助主播维护粉丝群体 福利待遇：首月补助带薪学习 月入轻松8000加，无上限 工作时间：早八点半晚五点 月休4天（任选） 任职要求： 1不限年龄学历，0基础培训 2年龄18-35岁（积极认干年龄不是问题） 3具备良好的沟通能力，积极主动，有责任心 地址： 一部：江北大学城学院路世界欢乐城 二部：香坊区哈平路2一6凯旋广场B座 三部：宣化街135号宏威大厦 四部：南岗区哈西大街439号辰能金座1521 五部：道里区群力远大商务公寓C座 六部：松北区天翔街1055号城市之星小区S1号综合体4层5号

岗位职责： 1. 负责线上销售业务，主导抖音账号从0到1的搭建与运营 2. 独立完成抖音直播全流程管理，统筹店铺各项事务，包含商品上架、页面布置、运营规划、数据跟踪及复盘分析 3. 操作抖音直播微付费推广，熟练运用千川及小店投流工具进行投放 4. 结合直播数据表现，科学规划直播间的商品排序与组合策略 5. 根据直播品类特点，制定相应的直播运营方案及话术文案 任职要求： 1. 具备3年以上电商运营相关岗位工作经验 2. 对销售数据具备敏锐洞察力，能够快速做出判断与调整 3. 有千川投放实操经验者优先考虑 4. 熟悉电商平台运营及广告投放逻辑，掌握抖音平台规则、流量分发机制及相关推广技巧 5. 具备良好的团队协作意识和沟通协调能力，能适应高强度工作节奏 6. 工作细致耐心，积极主动，学习能力强，态度端正

万盛园炖肉馆招聘服务员早8点一16点半工资2500十满勤300电话

【渤海湾平价海鲜】招小时工两名，长期、短期、日结工都要，工作简单好上手工资电话或者店里谈地址：檀西路（久润东区）联系电话：

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招聘司机一名，持有A2驾驶证，驾驶13米侧翻车辆。能干长期者优先考虑。工作地点在依安上车。

招聘货车司机。工作时间：早5:00至15:00。薪资：5000-5500元。岗位职责：负责货车驾驶及货物装卸。任职要求：有货车驾驶经验，持有有效对应驾驶证；无酒驾记录，无重大交通事故；吃苦耐劳，能配合装卸货物，服从工作安排，做事踏实。有意者可联系。

岗位职责： 1.负责国内主流电商平台（如淘宝、京东、拼多多等）店铺的日常运营与流量转化提升 2.策划并执行营销活动，包括大促节奏规划、页面优化、爆款打造及ROI分析 3.监控店铺数据（流量、转化、复购、DSR等），定期输出运营报告并提出优化建议 4.协同设计、客服、仓储等部门推进商品上架、页面呈现及售后体验升级 5.分析竞品动态与行业趋势，持续优化运营策略与用户增长路径 任职要求： 1. 具备国内电商运营相关工作经验，熟悉平台规则与算法逻辑 2. 熟练使用生意参谋、京东商智、多多参谋等数据分析工具 3. 具备良好的市场敏感度、逻辑分析能力及跨部门协作意识 4.具备基础视觉审美与文案表达能力，能独立完成活动方案撰写 5. 学历不限，有成功操盘百万级GMV店铺经验者优先 目前是居家办公，兼职全职皆可 熟悉工业品最好

岗位职责： 1. 负责主流电商平台（淘宝、抖店、拼多多等）店铺日常运营与数据监控 2. 策划并执行营销活动，优化商品标题、主图、详情页及搜索排名 3. 分析销售数据、用户行为及竞品动态，定期输出运营优化建议 4. 协同设计、客服、仓储等部门推进活动落地与订单履约 任职要求： 1.对电商行业有热情，接受无经验，小白对电商有兴趣 2.有进取心，对业绩充满欲望 3.需要进行线下面试

1、职位信息 工作平台:快手工作具体内容: 1.无需到公司上班，可线上办公，不限时间地点。 2.带货公司产品，出单分成 3.小白可做 工作要求:细心耐心，不能半途而废 2、薪资详情 薪资范围:100-300 薪资计算标准:按出单量计算(具体视账号情况而定)薪资结构:按出单提成结算方式:按出单量结算 3、收费情况是否收费:无收费项目:无收费标准:无

1、职位信息 工作平台:快手工作具体内容: 1.无需到公司上班，可线上办公，不限时间地点。 2.带货公司产品，出单分成 3.小白可做 工作要求:细心耐心，不能半途而废 2、薪资详情 薪资范围:100-300 薪资计算标准:按出单量计算(具体视账号情况而定)薪资结构:按出单提成结算方式:按出单量结算 3、收费情况是否收费:无收费项目:无收费标准:无

岗位职责 1. 负责抖店店铺整体运营管理，包含商品上架、标题优化、主图详情核对、库存维护、SKU管理，保证店铺商品正常在线售卖。 2. 负责店铺日常数据监控：流量、访客、转化率、点击率、投产、客单价等，定期做数据分析，找出问题并调整运营策略。 3. 参与平台活动报名：抖音商城活动、秒杀、立减、平台大促等，活动提报、排期、活动前后店铺调整。 4. 店铺评价管理，处理差评、咨询售后风险，维护店铺体验分、商品体验分，降低退货率，维护店铺权重。 5. 策划店铺优惠券、满减、店铺营销工具设置，提升店铺流量和下单转化率；跟进竞品店铺，分析竞品价格、活动、爆款策略。 6.复盘每日/每周店铺数据，输出运营复盘，优化选品、定价、营销，打造店铺爆款。 任职要求 1.做事细心，执行力强，有目标，态度踏实，善于沟通 2.可接受无相关抖店经验，愿意学习电商运营，应届生也可投递 薪资待遇 • 薪资：底薪4000+高额提成，上不封顶 • 工作时间：9:00‑5:30，双休法定节假日，不加班 我们不画饼，业绩直接兑现提成，希望找实干型运营，一起把店铺做起来！

30-55岁 岗位职责: 1. 开拓市场渠道客户资源，运用多种途径提升客户接触频次与互动效果。 2. 持续维护并深化客户关系，提升客户满意水平与长期合作意愿。 3. 洞察客户需求，输出专业化的解决方案与可行性建议。 4. 定期开展客户回访工作，汇总市场动向及客户意见信息。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通技巧与协作意识，能高效推进客户交流。 2. 热衷于市场开发与客户运营，具备独立执行工作任务的能力。 3. 拥有较强的市场洞察与分析判断力，能及时捕捉行业变化趋势。 4. 富有责任感，能在高压环境下保持稳定且积极的工作状态。

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好运徕数字电商平台 招聘齐齐哈尔地区， 每个区县运营商1人 城市合伙人5人 地推人员20人

【岗位职责】 1. 市场开发：负责区域内目标客户开发，包括诊所、门诊部、中医馆、社区卫生服务站、卫生室、一二级医院等。 2. 客户维护：携手公司技术团队，共同维护客户，促进客户活跃，建立长期稳定的区域合作关系。 3. 信息反馈：实时收集市场动态、竞争信息与客户反馈，协助优化产品和服务流程。 【岗位要求】 1. 创业心态：热爱医疗事业，愿意投入绝大部分时间和精力在经营这份事业。 2. 资源优势（加分项）： 2.1 有一定的医疗资源优先。 2.2 有三终端产品销售经验优先。 2.3 有地推、医疗SaaS或SaaS销售经验优先。 【福利待遇】 1. 高收益回报：SaaS 版本收入、供应链（云检、药品）收入、代办代运营收入。 2. 全方位支持： 2.1 产品支持：公司提供基层医疗行业最领先的 SaaS 产品，根据市场需求快速迭代，确保产品持续赢得用户青睐，助力服务商牢牢抓住客户资源。 2.2 培训支持：定期开展“新人特训营”、“精英特训营”，涵盖产品、销售、售后、管理等全方位培训；同时，渠道经理将定期实地走访合作伙伴，提供落地扶持，快速提升团队战斗力。 2.3 资源支持：公司通过网络推广、展会推广获取的资源，将全部转交渠道合作伙伴，合作伙伴无需承担任何推广费用。 2.4 技术支持：公司提供 7×14×365 线上一对一技术支持服务，确保问题敏捷、快速解决，让合作伙伴和客户无后顾之忧。 【岗位亮点】 1. 政策红利：基层医疗机构扩容、医保倾斜、技术赋能，黄金十年刚刚开始。 2. 行业TOP：ABC产品综合实力与服务能力稳居第一。 3. 市场验证：已服务10万+机构，连续多年市占率第一，复制成功即可领跑。

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岗位职责： 1、负责美术馆微信公众号的内容撰写与日常维护，开展线上宣传及推广工作 2、参与美术馆现场的运营与管理工作 3、协助美术馆各类活动的策划、组织与协调 4、负责美术馆相关物料的视觉设计与制作 任职资格： 1、统招本科及以上学历，设计类相关专业，熟练掌握PS、AI等设计软件 2、工作认真负责，具有敬业精神，能承受一定工作压力 职位福利：五险一金、绩效奖金、员工体检、人才补贴、带薪年假

一、底薪＋高额提成＋拿不完的奖金， 销冠记录：30000+; 成为管理者：20000+; 二、公司知名度高且为刚需产品，故客户资源成交率高。（入职快则当天出单，慢则15天内必成单） （我们不强制加班，但到了冲业绩的时候，希望你是一个可以和我们共同奋斗的战友）！ 工作内容： 1、贯彻执行部门的销售策略，达成个人销售目标； 2、通过各种渠道搜集学员的资料并通过电话、宿舍拜访等多种形式开发新客户； 3、深度了解分析学员需求，为学员定制备考复习学习规划，多角度、专业化的呈现培训项目及培训效果，寻找机会完成招生业绩； 4、收集并分析学员、竞争产品相关市场信息及动态，提出合理化建议； 5、负责与各个部门沟通协作，保证项目的顺利实施执行； 6、定期与潜在学员进行沟通，对学员反应的问题及时进行反馈，开发、巩固、提升与学员的关系，与学员建立长期良好的朋友、代理关系； 7、协助完成各种市场推广活动； 8、完成上级布置的其他工作任务。 任职资格： 1、医药护专业，全日制大专及以上学历，如果统招本科学历，专业可以不限，此项要求为公司硬性要求。 2、人力资源、市场营销等管理营销类相关专业优先； 3、具有大学校园内活动地推、提升学历培训招生代理、驾校招生代理等工作经验的优先录用； 4、对销售工作有较高的热情，具备良好的应变能力和承压能力; 5、出色的表达沟通能力和人际交住能力，较强的学习能力,富有团队精神； 福利待遇： √行政班制：早上9:00-12:00，下午13:30-18:00，法定节假日正常休 √专人专岗：专人专位办公台，配备专人电脑，专人工作手机，一切都只为优秀的你而准备 √休假权利：病假、婚假、产检假、陪产假、工伤假、等等，全部休、休、休 √办公环境：独栋办公楼，开放式的办公环境，扁平化管理 √薪酬待遇：根据员工的工作职责提供业内富有竞争力的固定工资，并且每年对绩效表现持续优秀的员工保持有竞争力的薪酬增长 √五险一金：为所有员工按照国家及当地政府相关规定为员工提供养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险.住房公积金 √额外商业保险：为每位同事额外购买商业保险，如出现意外情况，可以帮助员工及家庭减轻医疗负担 √节日礼金：每年春节、端午、中秋等重大节日为所有员工发放丰厚节日礼金或礼品，让员工感受到公司的祝福 √生日祝福：在你生日时，为你送上精彩的生日祝福和party和温馨的小礼品 √个人成长：在公司里设有员工图书室，可以自由借阅书籍，让大家有个良好的学习氛围 √晋升机会：每半年会进行一次内部干部选拔，并为每一位储备干部量身定造全系统的管理者提升课程！所有的岗位晋升均优先内部人员竞聘！ √导师制度：为每位入职的新同事标配专职导师一枚，为工作及生活上提供帮助与服务 √部门团建：为各部门提供月度活动费用，由部门自由组织丰富团建活动，活动形式由你来定 √公司团建：除部门内部的活动外，每年公司至少举行二至三次户内或户外的活动 √年度旅游：在每年春季或秋季，组织一次全员集体旅游 √春节假期：春节期间，每位同事可享受带薪假10-15天左右 √带薪年假：入职满一年，将按照国家规定，享有5-15天带薪年假 √股权激励：对在本岗位有突出贡献或工作表现特别优秀的同事将以股权激励。 √年终奖：根据每年公司盈利情况和员工工作表现给予1-5个月基本工资作为年终奖，工作表现优秀的员工将有机会挑战更高额年终奖。 √每年调薪：每年三月对工作表现持续优秀的员工进行调薪奖励。 √培训制度：提供多种带薪培训（包括入职培训、礼仪培训、管理培训等专业培训）。 √弹性地点：可在全国各地多个城市平级调动，工龄福利照样享受，生活地点变更不影响工作资源的积累。

岗位工作内容： 1、全面负责品牌在天猫超市的全链路运营工作，包括商品上架、SKU管理、标题调优、价格策略执行及商品合规维护，持续优化产品结构并推动爆款成长。 2、协同菜鸟仓储配送体系，制定补货、调仓与清仓方案，监控库存周转率与现货水平，及时处理仓储异常、缺货及临期商品问题，确保履约效率稳定。 3、对接天猫超市品类采销人员，跟进平台最新政策，主导日常促销档期及618、双11等大型活动申报，争取核心资源位，并完成活动从策划到落地执行及后续复盘。 4、负责店铺流量提升与平台推广投放管理，控制推广投入产出比，优化搜索排名与推荐曝光，提高店铺访问转化率与整体销售额。 5、每日跟踪GMV、销量、转化率、毛利率、库存等关键指标，定期输出周报和月报分析报告，以数据为基础驱动运营策略迭代升级。 6、关注行业趋势与竞争对手动态，分析竞品在价格、促销、商品组合等方面的策略，制定具有竞争力的差异化运营举措；联动设计、供应链、售后等多部门协作推进项目落地。 任职要求 1、本科及以上学历，具备1-3年天猫超市（猫超自营）运营经验，熟悉猫超平台规则及入仓模式者优先；有快消品或食品饮料类目背景者优先考虑。 2、具备良好的平台沟通能力，擅长与采销小二对接，能高效完成活动提报与资源争取，具备较强的协调能力和目标意识，抗压能力强。 3、了解食品类商品合规要求、广告法相关规定及入仓物流运作流程，工作细致认真，执行力强，以结果为导向。

一、底薪＋丰厚提成＋多项奖金激励，销售冠军月入30000+；晋升管理岗月薪20000+； 二、公司品牌影响力强，产品属于刚需类别，客户转化率高。（入职快者当天成单，慢者15天内必出单） （我们不强制加班，但在冲刺阶段，期待你是一位能与团队并肩作战的伙伴）！ 工作内容： 1、落实部门销售计划，完成个人业绩指标； 2、通过多种渠道获取学员信息，并以电话沟通、上门拜访等方式拓展新客户； 3、深入挖掘学员需求，为其制定个性化备考学习方案，多维度专业展示培训项目优势，推动招生目标达成； 4、收集整理学员反馈及竞品市场动态，提出可行性优化建议； 5、协同相关部门沟通配合，确保项目顺利推进执行； 6、定期跟进潜在学员，及时回应问题，维护并深化学员关系，建立长期稳定的合作或朋友联系； 7、协助开展各类市场宣传活动； 8、完成上级交办的其他工作任务。 任职资格： 1、医药护相关专业，全日制大专及以上学历；若为统招本科，专业不限，此项为公司硬性要求。 2、人力资源、市场营销等管理类或营销类专业优先考虑； 3、有校园地推经历、学历提升培训招生代理、驾校招生等相关经验者优先录用； 4、热爱销售工作，具备较强的抗压能力与应变能力； 5、表达清晰，善于沟通，学习能力强，具有良好的团队协作精神； 福利待遇： √行政班制：上午9:00-12:00，下午13:30-18:00，法定节假日正常休息 √专人专岗：配备独立办公位、专用电脑及工作手机，全方位支持高效工作 √休假权利：病假、婚假、产检假、陪产假、工伤假等依法享受，全部安排到位 √办公环境：独栋办公楼，开放式办公空间，实行扁平化管理 √薪酬待遇：提供行业内具竞争力的固定薪资，每年为绩效优异员工提供持续调薪机会 √五险一金：按国家及地方政策为员工缴纳养老、医疗、工伤、失业、生育保险及住房公积金 √额外商业保险：为每位员工额外投保商业险，减轻突发情况下的医疗负担 √节日礼金：春节、端午、中秋等重要节日发放节日红包或礼品，传递企业关怀 √生日祝福：生日当天送上祝福、举办庆祝活动并赠送暖心小礼物 √个人成长：设立员工图书室，开放自由借阅，营造积极学习氛围 √晋升机会：每半年组织一次内部竞聘，为储备干部定制系统化管理培训课程，岗位晋升优先内部选拔 √导师制度：每位新员工配备专属导师，在工作与生活中提供指导与支持 √部门团建：每月提供团建经费，由部门自主策划组织多样化活动 √公司团建：除部门活动外，每年组织2-3次公司级户内或户外集体活动 √年度旅游：每年春秋两季安排全员集体外出旅游 √春节假期：春节期间享带薪休假10-15天 √带薪年假：入职满一年后，按国家规定享受5-15天带薪年休假 √股权激励：对表现卓越、贡献突出的员工实施股权激励计划 √年终奖：根据公司年度盈利及个人表现，发放1-5个月基本工资作为年终奖励，优秀者有机会获得更高额度 √每年调薪：每年三月对持续表现优秀的员工进行薪资调整 √培训制度：提供入职培训、礼仪培训、管理培训等多种带薪培训机会 √弹性地点：支持全国多个城市平级调动，工龄与福利不变，工作资源可延续积累

工资日结

挑战高收入，底薪加高提成，能力突出者月薪可达1.5W以上 岗位职责： 1、负责开拓市场渠道客户，通过社区、商圈、超市、异业合作等方式，以义诊活动形式开展客户拓展； 2、维护未到院的客户资源，及时解答并协助处理客户的口腔健康相关问题； 3、定期回访并管理市场部客户，挖掘潜在需求，推动客户到院就诊，促进老客户带动新客户； 4、完成上级领导安排的其他工作任务。 任职要求： 1、年龄35-55岁，中专或高中及以上学历，普通话熟练者优先考虑； 2、具备良好的沟通表达能力，能灵活应对各类现场情况； 3、具有团队合作意识，勇于面对挑战，工作认真负责。

一、岗位职责 1.负责与高校学生干部的沟通与联络，建立并维护良好的合作关系; 2.推动公益项目在高校中的实施，监督活动的进展并确保活 动顺利进行; 3.参与公益项目的品牌传播策划及具体实施，利用新媒体平台进行推广。 任职要求: 1.专科以上学历; 2.有强烈的爱心和责任感，忠诚、踏实、敬业; 3.熟练掌握办公软件，有良好的团队精神和协调沟通能力;4.对于没有工作经验的应聘者，有学生干部经历是一个加分项 5.需要具备一定的市场洞察力和市场营销能力，能够分析和规划渠道资源。 无销售属性，薪酬面议。老员工综合薪资1w+ 岗位福利：月度奖金，年终奖，寒暑假带薪休息各半个月，，不定期下午茶，节假日礼品 淡季可双休 (在校担任过干部优先)

公司旗下产品，以农产品为主 【工作经验】需具备实操经验，无相关经验者请勿投递 岗位职责： 1. 负责淘宝、拼多多店铺的日常运营管理：包括商品上架下架、标题优化、主图与详情页调整、价格及库存维护。 2. 独立开展店铺推广工作：熟练运用直通车、多多搜索/场景/全站推广工具，优化投入产出比，提升流量与销售业绩。 3. 落实平台活动执行：负责活动报名、大促方案策划、优惠券设置、拼团及限时促销等具体操作。 4. 每日跟踪店铺核心数据：如访客量、转化率、客单价、DSR评分、售后指标，并据此及时调整运营策略。 5. 维护店铺评价体系，处理交易纠纷，协同客服与仓储团队，提升整体服务评分与用户满意度。 6. 研究竞品动态及行业趋势，优化定价策略、活动设计和推广方案，增强盈利能力。 7. 定期进行店铺运营复盘，制定改进计划并推动实施。 任职要求： 1. 具备1年以上淘宝或拼多多店铺实际运营经历，可独立管理店铺者优先考虑。 2. 熟悉平台运营规则、推广工具使用、活动机制、搜索排名逻辑及售后流程。 3. 具备数据分析能力，理解运营底层逻辑，工作细致，执行力高，能主动应对和解决问题。 稳定性好，愿意长期稳定发展。 薪资待遇 底薪：5000–7000元（根据经验面议） 提成：按销售额/利润计提，上不封顶 综合收入：7000–10000+元/月