【招聘客户经理】10名 【岗位职责】 1. 处理公司平台客户的申请需求，协助客户完成贷前、贷中、贷后相关流程，推动合同顺利签署 2. 掌握产品信息及相关政策，精准把握客户需求，提供专业的融资建议与解决方案 3. 主动邀约客户并开展洽谈沟通，完成签约流程，并跟进后续手续办理 4. 维护新老客户关系，持续提供高效服务，增强客户粘性，建立稳定持久的合作关系 【任职资格】 1. 不限工作经验，欢迎零基础人员加入，年龄要求20-32岁 2. 需具备大专及以上学历，能力突出者可适当放宽学历条件 3. 具备良好的沟通表达能力、人际互动技巧、应变能力和执行力，敢于冲刺业绩目标 4. 态度积极主动，责任心强，能承受工作压力，具备团队协作精神 【福利待遇】 1. 无责任底薪3k起＋高比例提成（10-40%）全额提成，满勤奖+绩效奖金（500-3000）+五险一金 2. 工作时间9:00-17:00，享受国家法定节假日正常休息 3. 新员工享有系统化入职培训、产品知识学习及营销技能提升课程，助力个人成长 4. 其他福利：专属零食柜、下午茶供应、节日礼品、季度/年度团建旅游、广阔晋升空间、实物奖励、现金红包等

工作时间：上午9:00-12:00下午13:30-18:00，午休1个半小时 福利待遇：无责底薪+带薪年假及法定休假+缴纳五险一金，享有年终奖、年假、工龄补贴，每日提供下午茶，享受生日福利、节日福利，定期组织团建活动。综合薪资上不封顶 公司目前在全国拥有100多家分公司，办公环境优美、空间宽敞，公司楼下即为商场，周边环境宜人，临近地铁，交通便捷。 我们的优势： 1.客户资源——公司提供优质且具潜力的客户资源，无需自行拓客；表现优异者可提前转正（试用期工资全额发放）； 2.白领办公——配备专属办公设备，打造白领化办公氛围，提供一体化免费销售工具，零销售成本； 3.人才培养——坚持人才为本理念，注重员工成长与发展，设有专业新人培训体系； 4.发展空间——每3个月开放晋升通道，公司处于快速发展阶段，晋升机会多、空间广阔。

拥有上市公司完善的薪酬福利体系，享受高效稳定的后台数据支持，充满活力与激情的系统化培训机制，畅通的晋升发展路径，诚邀您的加入！ 【我们为您提供的】 公司提供专业的技术支撑平台，覆盖全国110+精准企业客户资源，无需自行开拓市场，所属行业为国家扶持的正规刚需领域。 与银行合作平台对接，可开展多种金融类贷款业务！ 工作时间：上午9:00-12:00，下午13:30-18:00，中午休息1.5小时 法定节假日正常休假+带薪年假 缴纳五险，享有年终奖、年假、工龄补贴 每日下午茶，生日福利，节日礼品，定期组织团队建设活动 薪资待遇：无责任底薪+10%-40%提成+新人奖励+开单奖励等多项激励奖金，新人首月综合收入10000-25000元（上不封顶）

工作时间：上午9:00-12:00 下午13:30-18:00，中午休息1.5小时 周六休息，法定节假日正常休假 无责底薪4000元，缴纳五险一金，享有年终奖、年假及工龄补贴 【岗位职责】 1. 受理公司平台客户的申请，协助客户完成贷前、贷中、贷后相关流程，推动签约达成 2. 掌握公司产品知识与政策规定，结合客户需求，提供专业的融资建议与解决方案 3. 负责客户邀约、沟通洽谈及签约工作，持续跟进后续手续办理进度 4. 维护新老客户关系，提供优质服务体验，促进长期稳定合作 欢迎有志于提升收入的伙伴加入！

岗位职责： 1、负责信用卡产品的市场推广与销售工作，开发新客户资源并维护存量客户关系； 2、结合市场环境与客户需求，提供专业的金融服务建议，达成既定销售任务； 3、持续关注行业动态，收集客户反馈信息，协助完善销售方案与策略； 4、配合开展各类营销推广活动，增强品牌影响力并扩大市场份额； 5、严格执行合规流程，保障业务操作规范，兼顾公司权益与客户体验。 任职要求： 1、具备优秀的沟通技巧和客户服务意识，能独立推进销售进程； 2、熟悉金融领域基础知识，有信用卡销售或同类金融产品推广经历者优先考虑； 3、工作积极进取，结果导向，能在压力环境下完成业绩考核目标； 4、具备良好的市场敏感度与分析判断能力，及时应对市场变动； 5、品行端正，富有责任感，严格遵守企业制度及行业相关准则。

冠军团队，仅招两人，反应慢、不够灵活者勿扰 男女不限！欢迎零基础，今天面试，明日即可入职！ 拒绝懒散，不甘于平庸的你，欢迎加入！ 1. 无责任底薪5000元+提成＋奖金（3000-30000元） + 苹果设备（手机或电脑）＋年终奖励 新人前两个月平均收入约1.5万元，表现优异者轻松突破2万元 收入上不封顶，潜力无限 2. 法定节假日照常休息，享受带薪年假 无需经验，应届生、新手均可，全程有人指导 工作过程即是成长过程，边做边学，未来可期

必须具备同行业从业经历，精通助贷业务流程。 1. 带领团队发展，推动成员成长，参与陪访促成签约。 2. 负责公司指定销售区域的日常运营、绩效考核及成交管理。 3. 在跨部门协作中主动响应需求，协助推进核心项目落地，促进合作达成与签单转化。 4. 依托公司分配资源，组织团队实现月度、季度及年度销售任务目标。 任职要求： 1. 主管岗位需一年以上相关经验；合伙人需三年及以上助贷领域工作经验。 2. 具备团队管理能力及实际带团队经历，*****。 3. 富有冲劲，目标明确，执行高效！弹性底薪+区域业绩提成，具体面议。 你有实力，我有舞台，诚邀各位金融精英随时交流洽谈！

【招聘客户经理】10名 【岗位职责】 1.处理公司平台客户提交的申请，协助客户完成贷款前期及中期相关事项，推动签约达成 2.掌握产品信息与政策内容，准确分析客户需求，提供专业的融资建议与解决方案 3.负责客户邀约、沟通洽谈及合同签署，并持续跟进后续流程办理 4.维护新老客户关系，提供高效服务体验，促进长期稳定合作 【任职资格】 1.不限工作经验，欢迎零基础人员加入，年龄18-45岁，具备房地产销售背景或退伍军人身份者优先 2.学历不限，能力突出者学历条件可适当放宽 3.具备良好的沟通表达、人际互动、应变反应和任务落实能力，敢于冲刺业绩指标 4.工作态度端正，责任心强，能承受工作压力，具备团队协作精神 【福利待遇】 1.综合收入6k起步＋高比例提成（10-40）全勤奖+绩效奖金（500-3000）+五险一金，收入无上限 2.工作时段为早九晚六，享受国家规定节假日休假安排 3.新人入职即享系统培训，涵盖产品知识、营销技巧等，助力个人能力不断提升 4.其他福利：专属零食区、下午茶供应、节日礼品、季度/年度团建旅游活动

拥有上市公司完善的薪酬福利体系，享受高效稳定的后台数据支持，接受充满活力与激情的全方位培训，享有快速晋升的发展通道，诚邀您的加入！ 【我们为您提供的】 公司配备专业的技术平台，提供全国110+家企业精准客户资源，无需自行开拓，聚焦国家支持的正规刚需行业。 与银行合作平台联动，可开展各类金融贷款业务！ 工作时间：上午9:00-12:00，下午13:30-18:00，中午休息1.5小时 法定节假日正常休假+带薪年假 缴纳五险，享有年终奖、年假、工龄补贴 每日下午茶，生日福利，节日关怀，定期组织团建活动 薪资待遇：无责任底薪+10%-40%提成+新人奖励+开单奖励等多重激励奖金，新人首月综合收入10000-25000元（上不封顶）

工作内容： 主做一手银行助贷业务，覆盖范围广，盲区少 1、主要负责线上审核客户资质，安排客户到访时间。 2、要求执行力强，细致认真，具备耐心。 3、积极进取，踏实稳定，乐于学习新知识。 4、团队氛围融洽，成员之间相互支持，无内耗，注重协作与共同进步。 职位详情： 年龄要求20-50岁，工作时间早九晚六，单休。 坐班制，无需外出，无强制性业绩指标。 待遇： 新人平均月薪6k，表现积极者月收入过万，全力以赴者可超2W以上，收入真实可观，不空谈愿景。 公司配备微波炉、冰箱、饮料零食等日常设施。 节日福利礼品、免费健康体检、带薪年假、法定节假日休息、开单即时奖励红包。 团建活动以聚餐为主，轻松自在，无劝酒文化压力。 这里无需内卷，没有上下级隔阂，工作环境舒适，无需风吹日晒。 不必担忧收入问题，薪资回报丰厚，老板亲和易沟通。 在这里，助力你实现职业理想，欢迎加入我们！

有在家的焊工吗，两个人，改个筛子，皮带。

招聘：洗碗工 | 東大方汇金店 薪资：20.00/时 职位详情： 1、负责餐具的清洗和消毒； 2、确保厨房用具的清洁； 3、忙时配合厨师清洗蔬菜等。

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外派上海浦东发展银行股份有限公司信用卡中心 工作职责： 1.负责根据分行信用卡部营销方案，开展信用卡新户拓展工作。 2.对新户及存量客户开展相关产品权益的营销推广工作。 3.实时更新信用卡业务相关知识，结合日常展业情况对一线营销策略提出优化建议。 4.合法合规开展信用卡营销工作，认真履行各项尽职调查职责。 任职要求:1.高中以上学历 2.具备信用卡业务营销经验; 3.有较强的客户开发能力和敏锐的市场观察能力; 4.表达能力和学习能力强，形象气质端正，乐于自我挑战。

岗位职责： 1. 负责信用卡产品的市场推广与客户拓展，通过电话、面访、线上渠道等方式开展精准营销 2. 向客户清晰讲解信用卡权益、费率政策及申请流程，协助完成资料审核与进件提交 3. 维护存量客户关系，开展分期、提额、活动邀约等增值服务，提升客户活跃度与用卡黏性 4. 按时完成公司下达的发卡量、激活率、交易额等核心业务指标，并定期反馈市场动态与客户需求 5. 严格遵守银行监管规定及公司合规要求，确保销售过程真实、规范、可追溯 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识，有金融、销售类经验者优先 2. 具备较强的目标感与抗压能力，能适应阶段性业绩考核与灵活的工作节奏 3. 诚实守信，无不良征信及违法违规记录，认同银行合规文化与职业操守

岗位职责： 1. 借助公司提供的高质量精准客户资源，通过微信等线上沟通工具开展客户交流并促成交易 2. 对客户信息进行分类整理，持续维护良好的客户关系 岗位要求： 1. 不限性别与年龄，保持积极乐观、年轻向上的心态 2. 接受零经验入职，具备社会工作经验者优先考虑 3. 逻辑思维清楚，学习能力突出，有明确目标并能主动思考实现路径 4. 擅长人际沟通，熟练操作微信及各类网络应用 5. 深入理解公司经营与服务理念，并能在实际工作中有效践行 6. 能够适应初期业务拓展的压力，坚定信念，持之以恒 7. 有负债经历、从事过POS机、信用卡、贷款、催收等相关领域者优先 薪资待遇：4500~5000+高额提成+开单奖励，综合收入8000起

安排至平安银行信用卡中心西安分中心提供服务 【岗位职责】 1、依据公司业务发展方向，制定并落实所辖渠道的业务推进计划及具体执行方案； 2、统筹推动与指导所辖渠道完成信用卡各项业务指标； 3、组织开展信用卡产品知识、激励政策等相关培训、宣讲及日常答疑工作； 4、拓展属地销售渠道与营销场景，实施信用卡产品的现场推广与市场渗透； 5、按照公司业务管理要求，完成上级交办的其他工作任务。 【岗位要求】 1、具备大专及以上学历； 2、无不良征信记录，未注册或经营企业； 3、具有一年以上渠道合作对接推动经验，或具备相关领域工作经验； 4、具备良好的沟通协调能力、抗压能力，以及独立分析和处理问题的能力； 5、有银行相关岗位从业经历者，综合能力突出者优先考虑。 【薪资福利】 基本工资＋绩效奖金＋五险一金＋节日福利＋综合福利保障

岗位名称：驻点专员 告别传统陌拜模式，专注单位团办项目及固定场景营销 享受更高营销费用支持 匹配优质企业资源 构建多元化的收入体系 工资待遇 ①职级津贴 ②绩效提成 ③五险一金 ④员工团体险 ⑤新人专项激励奖 ⑥节假日福利 突破收入天花板，依托专属基本法提供持续发展支持

负责公司客户商务洽谈及客户关系维护。 薪资可面议 五险一金

公司提供意向客户资源，手机微信均可联系，无电话量考核！无电话量考核！无电话量考核！ 薪资待遇： 1. 试用期5000+通提15%-40%+绩效奖金（业绩优异者奖金可达3万元）+多项福利+五险，员工平均收入8.5k以上，上不封顶，每月20日准时发放薪资，遇节假日提前发放。 2. 每周下午茶供应，每月组织聚餐，每年开展省内外团建旅游，节日发放礼品礼金，享受带薪年假及婚假共11天。 工作时间：早九晚八，午休12:00-13:30，傍晚休息17:00-18:00 岗位职责： 1. 利用公司提供的意向客户资源，通过电话或微信进行客户跟进与回访。 2. 梳理客户需求及基本情况，做好客户关系维护与资源管理。 3. 达成公司制定的业绩目标并持续提升业务表现。 任职资格： 1. 年龄21-40岁，大专及以上学历，条件优秀者可适当放宽，不限性别，接受零经验人员（配备主管全程指导培训）。 2. 具备良好沟通表达能力，有强烈进取心和赚钱动力。 3. 具备团队协作精神，责任心强，工作积极主动。 公司优势： 1. 正规持牌助贷平台，运营稳定，在武汉地区放款规模位居前列。 2. 客户资源优质，精准度高。 3. 签单转化率远超行业平均水平，高达70%。 内部晋升机制完善，不依赖资历与学历，注重实际能力发展，晋升路径：专员→主管→分公司负责人，管理层享有公司额外分红权益。

拥有上市公司完善的薪酬福利体系，享受高效稳定的后台数据支持，参与富有活力的全方位专业培训，享有快速晋升的发展通道，诚邀您的加入！ 【我们为您提供的】 公司配备专业的技术服务平台，对接全国110余家优质企业客户资源，无需自行开发客户，所处行业为国家支持的正规刚需领域。通过银行合作平台，可开展多种金融类贷款业务！ 工作时间：上午9:00-12:00 下午13:30-18:00，中午休息1.5小时 法定节假日正常休假+带薪年假 缴纳五险，设有年终奖、年假、工龄补贴 每日提供下午茶，享生日福利、节日福利，定期组织团队建设活动 薪资待遇：无责任底薪+10%-40%提成+新人奖励+开单奖励等多项激励奖金，新人首月综合收入10000-25000元（上不封顶）

岗位职责维护新老客户，开拓市场 有无经验均可工作

拥有上市公司完善的薪酬福利体系，享受高效稳定的后台数据支持，接受充满活力与激情的全方位培训，享有快速晋升的发展通道，诚邀您的加入！ 【我们为您提供的】 公司配备专业的技术平台，共享全国120+优质企业客户资源，无需自行开发客户，专注服务即可；所属行业为国家支持的正规刚需领域。通过银行合作平台，可开展多种金融类贷款业务！ 工作时间：上午9:00-12:00，下午13:30-18:00，中午休息1.5小时 法定节假日照常休假，另享带薪年假 缴纳五险，设有年终奖、年假及工龄补贴 每日提供下午茶，享有生日福利、节日福利，定期组织团队建设活动 薪资待遇：无责任底薪+10%-40%提成+新人奖励+开单奖励等多项激励奖金，新人首月综合收入10000-25000元（上不封顶）

【招聘信贷经理】10名 【岗位职责】 1. 受理公司平台客户的贷款申请，协助客户完成贷前、贷中及贷后相关流程，推动合同顺利签署 2. 掌握公司金融产品及相关政策，精准分析客户需求，提供专业的融资建议与解决方案 3. 主动邀约客户并开展沟通谈判，完成签约流程，持续跟进后续手续办理进度 4. 维护新老客户关系，提供高效优质服务，促进长期稳定合作 薪酬待遇：试用期综合薪资：6000-12000，三个月后10K以上，员工人均收入过万 工作时间：朝九晚六，单休周六，国家法定节假日，公司周边交通便利，活跃的办公氛国，老板超Nice~一公司提供微波炉，冰箱，冰淇淋和快乐肥宅水随便吃，环境高级优美一公司每月有定期团建、员工聚餐、下午茶、唱歌，烧烤，生日会，年会以及每年的免费旅游等。 晋升空间：专员—组长—主管—经理—总监—分公司负责人

工作时间：上午9:00-12:00 下午13:30-18:00，午休一个半小时 福利待遇：无责任底薪+带薪年假及法定休假+五险缴纳，享有年终奖金、年假、工龄补贴、每日下午茶、生日关怀、节日礼品、定期团队建设活动。综合收入不设上限 公司在全国拥有100多家分支机构，办公环境优雅宽敞，总部位于商场楼下，周边配套齐全，紧邻地铁，出行便捷。 我们的优势： 1. 客户支持——公司统一提供高质量潜在客户资源，无需个人拓客；表现优异者可提前转正（试用期薪资全额发放）； 2. 办公条件——配备专属办公设备，白领式办公氛围，集成化免费销售工具，零销售成本作业； 3. 培训体系——坚持人才优先发展理念，注重员工成长，提供专业新人培训支持； 4. 晋升机制——每三个月开放一次晋升通道，企业持续扩张，职业发展空间广阔

【招聘客户经理】10名 【岗位职责】 1. 处理公司平台客户的申请需求，协助客户完成贷前、贷中及贷后相关流程，推动合同签署达成 2. 掌握产品信息及相关政策，精准把握客户诉求，结合专业视角为客户设计合适的融资计划 3. 负责客户邀约、沟通洽谈及签约工作，持续跟进后续手续的落实与完善 4. 维护新老客户关系，提供高效优质服务，助力构建稳定持久的合作纽带 【任职资格】 1. 不限工作经验，欢迎零基础人员加入，年龄要求20-32岁 2. 具备大专及以上学历，能力突出者可适当放宽学历条件 3. 具备良好的语言表达、人际沟通、应变能力和执行力，敢于冲刺业绩目标 4. 工作态度积极，责任心强，能承受一定工作压力，具备团队协作精神 【福利待遇】 1. 无责任底薪2k起＋高比例提成（10-40%）＋满勤奖+绩效奖金+五险一金 2. 工作时间8:30-17:30，享受国家规定节假日休假安排 3. 新员工享有入职培训、产品知识学习、营销技巧提升等系统化成长支持 4. 其他福利：专属零食柜、下午茶点、节日礼品、季度/年度团建旅游、广阔晋升通道、实物奖励、现金红包等

1.通过电话进行客户回访，完成上门邀约 2.高效执行上级安排的各项工作任务 3.具备良好的团队意识，善于协作配合 4.新员工配备一对一指导，全程协助开展前期工作及谈单支持 【岗位职责】 1.处理公司平台客户的申请信息，协助客户完成贷前、贷中、贷后各项流程，推动签约达成 2.掌握公司产品知识及相关政策，精准分析客户需求，提供专业的融资解决方案 3.负责客户邀约、沟通谈判及合同签署，并跟进后续手续办理进度 4.持续维护新老客户关系，提供细致服务，建立稳定长久的合作基础 【任职资格】 底薪3500 1.经验不限，零基础也可加入 2.高中及以上学历，能力突出者学历可适当放宽 3.具备良好的沟通表达能力、人际交往能力、应变能力和执行力，敢于冲刺业绩目标 4.工作态度积极，责任心强，能承受工作压力，具有团队合作精神 【福利待遇】 1.最高50%提成比例，满勤奖励+提成+五险！！！ 2.工作时间9:00-18:00，享受国家法定节假日休假制度 3.新员工享有入职培训、产品知识培训及营销技能提升培训，助力个人成长 4.其他福利：专属零食柜、下午茶、节日礼品、季度/年度团建旅游、广阔晋升空间、实物奖品、现金红包等 我们的业务流程简单清晰：联系有需求的客户，邀约到公司面谈，推进签约，单笔提成可达上万元 新人阶段有专人带教，手把手指导操作，辅助谈单，所有提成归个人所有 提成比例为行业领先水平，最高达50%，真正实现与公司共赢 只要你肯干、想赚钱，收入无上限 平均月收入在10000至50000元之间 目前团队最高单月薪资记录为65000元，期待你来刷新 我们只筛选踏实肯干、勤奋好学、目标明确、渴望高收入的人才

公司提供意向客户资源，手机微信均可联系，无电话量考核！无电话量考核！无电话量考核！ 薪资待遇： 1. 试用期5000+通提15%-40%+绩效奖金（业绩越优奖金越高，最高可达3万元）+多项福利+五险，员工平均收入8.5k以上，上不封顶，每月20日准时发放薪资，遇节假日或周末提前发放。 2. 每周安排下午茶，每月组织团队聚餐，每年开展省内外团建旅游，节假日发放礼品礼金，享受带薪年假及婚假共11天。 工作时间：早九晚八，午休12:00-13:30，傍晚休息17:00-18:00 岗位职责： 1. 公司分配意向客户，通过电话或微信进行跟进与回访。 2. 深入了解客户需求及基本情况，做好客户关系维护。 3. 达成公司制定的业绩目标。 任职资格： 1. 年龄21-40岁，大专及以上学历，能力突出者可适当放宽条件，性别不限；接受零经验人员（配备主管一对一辅导培训）。 2. 具备良好的表达与沟通能力，有强烈的增收意愿。 3. 具有团队协作精神，富有责任感，工作积极主动。 公司优势： 1. 少数持有正规金融牌照的稳定助贷平台，当前放款规模位居武汉前列。 2. 客户资源优质，转化基础好。 3. 签单成功率显著领先同行，整体签单率达70%！ 内部晋升机制完善，不依赖资历与学历，重视人才成长与发展，晋升路径：专员—主管—分公司负责人，管理层享有公司额外分红权益。