产品优势：有车必买，每年需续保一次，属国家强制性保险产品，全程线上交易，无需外出拓展业务！ 一、工作内容： 1.?采用电话、网络及移动端方式，对接车险即将到期客户，进行维护与跟进（客户资源由公司统一提供，无须外勤，保单配送及相关后续服务由所属分公司负责处理）。 2.?响应来电客户的咨询需求，提供车险解答、投保协助等服务，并根据客户需求给出专业建议与解决方案。 二、职位要求及招聘岗位： 1.?具备大专及以上学历（表现优异者可放宽至中专或高中学历）。 2.?招聘岗位：车险续保内勤 三、福利待遇： 1.?入职满三个月员工月收入普遍达7000元以上，优秀人员月薪可达15000元以上，收入上不封顶。 2.?八险一金（包含养老、医疗、失业、工伤、生育保险；额外涵盖重疾险、意外伤害险、意外医疗险三项商业保险；一金为住房公积金）。 3.?提供餐补：公司设有食堂，环境整洁，膳食健康营养，每餐四菜一汤，另配水果、酸奶、饮料、粗粮等餐后食品。 4.?晋升加薪机制：每年至少享有4次调薪与晋升机会； 纵向发展路径：储备主管、团队长、区域经理、销售总监； 横向发展路径：可转岗至质检、人事、行政、IT、培训、销售推动等岗位。 5.?补贴项目：交通补贴、高温补贴、节日福利、生日津贴等均有覆盖。 6.?培训支持：享受入职前带薪培训，后续提供多项衔接培训及体系内的晋升类培训。

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档的录入与维护 2.接听电话、收发邮件，做好信息记录与传达工作 3.协助部门完成会议安排、纪要整理及办公用品申领管理 4.配合人事、财务等基础行政事务处理，确保流程规范有序 5.完成上级交办的其他行政支持类工作 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2. 熟练使用Office办公软件，打字速度快、准确率高 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4.具备文员相关工作经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.形象端正，亲和力佳，适应团队协作环境

【职位描述】 为什么选择中国大地保险？ 我们是控股、世界500强成员企业！不是无名小公司，入职即签订正式合同，提供扎实的职业保障。 我们能为你提供什么？（待遇实实在在） * 薪酬结构：底薪+绩效+津贴+奖金+补贴。 月收入稳定在5000-8000元，资深员工月薪可达10000元以上，工资按月准时发放，绝不拖延。 * 福利齐全：五险两金（养老、医疗、失业、工伤、生育保险，住房公积金，年终奖）、带薪年假5-15天、节日补贴、高温津贴、年度健康体检。 你每天的工作内容是什么？（操作简单清晰） 1. 无需外出拓展业务！全程室内办公，环境舒适，冬暖夏凉。 2. 无需自行寻找客户！公司统一提供车险即将到期的精准客户资源。 3. 主要职责：通过电话或微信与老客户沟通，提醒车险续保并协助完成投保流程。 4. 快速上手：享有9天带薪岗前培训 + 专人指导带教，零经验也能快速成长。 我们期待这样的你： 1. 年龄20-40岁，高中或中专及以上学历（条件优秀者可适当放宽），普通话流利。 2. 渴望增收，有目标感，具备一定抗压能力（毕竟业绩决定回报）。 3. 掌握基础电脑打字操作即可。 工作时间： 上午8:30-12:00，下午13:40-18:30。每月休息5-10天，法定节假日全部休息，平衡工作与生活！ 入职满3至6个月可参与内部竞聘：储备主管、行政、培训、人事、IT等岗位+舒适办公环境（冬暖夏凉）＋持续专业提升+晋升通道畅通 立即申请，抢占岗位面试资格！

招一个行政文员。 工作内容:与孤单客户联系，并在系统中绑定服务关系，做后期保全服务，公司有啥事咱负责电话通知，客户有啥事来公司咱帮他处理， 如:续期管理，变更服务电子化等。 工作待遇:节假日福利，，企业年金，国内旅游，年假，十三薪。 客户咨询保险有专人讲解，产生保费有提成。收入无上限，有晋升空间。 工作时间:8:30-16:30全程在公司，双休 年龄21-50岁，详情面谈。 工作薪资:工资面议 基本试用期收入都在5k到6k，大专以上学历 有经验者可放宽到高中！联系人电话

招文员 工资3千一4千简单电脑操作∽，年龄22一45岁男女均可活不累

需要熟悉办公软件，有责任心，有上进心，熟悉电脑操作

岗位职责： 1、负责公司核心软件产品的设计和编码实现，参与需求分析、功能设计、代码开发和系统测试工作； 2、参与项目技术方案、数据库设计等技术文档编制； 3、维护应用系统，发现和解决存在的技术问题，保证系统的性能和稳定性； 任职要求： 1. 计算机软件相关专业，统招大专或以上学历，学信网可查； 2. 熟练掌握 Java 基础理论，熟练掌握Springboot、SpringCloud、 Mybatis等开发框架，具备微服务架构开发经验，并能独立解决微服务项目中出现的常规问题； 3. 熟悉 MySQL、PostgreSQL 等关系型数据库的使用，具有优秀的SQL语⾔功底，熟练使用 TBASE 优先； 4. 熟悉 Redis、MQ 等常用中间件，对中间件的运用方法及性能优化策略有充分了解； 5. 有容器、云平台、持续集成工具使用，参与项⽬部署、运维经验优先； 6. 熟练使用Git、Maven，IDEA/Eclipse等工具链并了解原理，可迅速排查常见问题； 7.熟悉Vue2或Vue3、Jquery、JS等前端技术，具备全栈开发能力优先考虑，具备较强设计能力优先考虑； 8.有良好的团队意识和学习能力，积极主动，⼯作严谨规范， 责任⼼强， 有⼀定抗压能⼒ 。

英雄不问出处，不看背景，只看能力 新员工入职有专人指导，无需担心，快速上手，带训7天，无硬性门槛 福利待遇 新人综合薪资约7k 老员工综合薪资达2w以上 工作时间 上午8:30-下午5:30（缴纳五险一金） 工作内容 负责线上对接有意向的客户，非电话销售性质

工作职责 1. 深入参与业务需求梳理与技术架构设计，独立承担核心功能模块的代码开发、单元测试及技术文档输出，保障功能高质量交付。 2. 负责生产环境系统问题排查与性能优化，通过代码优化、SQL调优等方式增强系统可靠性与可维护性。 3. 参与关键技术难题攻关，协同解决多模块集成中的技术瓶颈，推进研发规范落地与开发效能提升。 4. 协同实施团队完成系统上线部署及客户现场技术支持，确保项目按时稳定交付。 任职要求 1. 计算机或相关专业背景，具备2年以上Java开发经验，本科及以上学历者优先考虑。 2. 熟练掌握Java核心机制（包括异常处理、IO/NIO、泛型、反射、Lambda表达式、Stream API等），熟悉Spring、Spring Boot框架及Nginx、MQ、Redis等常用中间件。 3. 熟悉Oracle及国产数据库（如达梦、人大金仓），具备SQL性能调优和存储过程开发经验，可独立处理数据库层面性能问题。 4. 熟悉Maven/Gradle项目构建工具与Git/SVN版本管理工具，了解润乾、帆软等报表工具使用。 5. 具备基本前端开发能力（HTML/JavaScript/CSS），能够独立完成前后端接口联调工作。 6. 具有良好的故障分析能力和团队协作意识，能接受短期出差安排。

岗位职责： 1、参与系统需求调研与分析，依据软件项目管理标准完成各类技术文档的撰写。 2、承担系统模块的详细设计、接口规划、代码实现、单元测试及后续维护工作。 3、主导系统架构规划，推进功能迭代、性能提升和安全机制优化。 4、开展核心技术预研与难点攻关，解决开发过程中的关键性技术问题。 5、负责既有软件系统的日常运维、功能升级与结构改造。 任职要求： 统招本科及以上学历，3-5年JAVA实际项目和产品的开发经验。 1、掌握Linux操作系统，熟练使用Java语言，深入理解Spring、Mybatis、SpringBoot、SpringCloud等主流开发框架。 2、了解Java多线程机制与JVM调优策略，具备高并发场景下的开发实践；熟悉常用数据结构与算法，并能在项目中有效应用； 3、精通关系型数据库（如MySQL、Oracle、RDS）的建模、性能优化与运维管理，掌握SQL性能调优方法；了解非关系型数据库（如Redis、MongoDB）的适用场景与性能特性；熟悉非结构化数据存储方案（如OSS、OBS、Fastdfs）的实际应用； 4、熟悉应用容器化技术、服务架构、消息中间件、数据中间件、企业集成模式、业务流程与规则引擎等相关技术，并具备实际项目落地经验； 5、具备规范的编码风格和良好的技术文档输出能力； 6、对前沿技术有强烈探索欲，思维条理清晰，能够独立分析并处理技术问题； 7、具备较强的敬业意识、协作能力和责任担当，执行力强，工作效率稳定； 8、有电力行业信息化系统建设背景、或熟练运用AI辅助编程工具者优先考虑； 9、工作经验特别丰富、技术能力优异者可放宽至统招专科学历；

招检木耳长工10个女工1个背菜的有干的连系电话

招聘汽车喷漆工。薪资为2500元以上每月。要求工作细致认真，具备团队合作精神。

招聘收银员。薪资为每月2500元以上。要求诚实守信、品行端正。

招聘艾灸调理师。薪资为每月2500元以上。要求沟通良好、服务意识强。

招聘美发学徒。薪资为每月2000元以上。要求上手较快、学习力强。

招聘文员 一、岗位职责： 1.负责招聘、邀约面试、员工入职离职等流程。 2.负责鱼泡直聘招聘软件发布职位 3.在线回复求职者消息与求职者沟通工作内容。 4.不需要自己找资源，所有资源公司提供。 手机，微信，电话卡，平台账号 工作生活还是区分的！ 二、任职要求： 1.?年龄16岁-30岁 2.?有一定抗压能力，有经验优先。 3.无经验有专人教你一对一，三天出师开单。 4.要求做长期，以及附近租房者，稳定的优先，只做1-2月的不考虑。欢迎加入 5.具备良好的表达能力和沟通技巧善于与人交流，对工作负责，有耐心。 6.性格外向，活泼是优势，优先！ ---------------------------? 三、薪资待遇 综合薪资：5K-9K不等（多劳多得）上不封顶 薪资结构:综合底薪3800+高额奖金500-2000＋提成500-5000（感兴趣面谈） 30号发薪资，转正15号固定发薪 福利待遇：法定节假日休息、定期团建、聚会聚餐…… 四、工作时间 早九晚六，独立工位 每周单体（周日）法定节假日正常休

2026公司直招兼职！！ 不收一分钱不收一分钱不收一分钱！（无任何中介费用，个人消费低） 【招聘对象】高考志愿规划师（高三毕业生也可） 【工作时间】6月中旬起陆续入职，（做六休一，可调休，可根据各大高校放假时间入职）前期兼职，后期可全职 【工作内容】为学生讲解关于择校疑惑、志愿填报咨询、接听咨询电话，解决问题等。 【工资待遇】无责工资4000～6000各类奖金 全勤奖金600 绩效奖金400； 各类提成奖金1000～6000，上不封顶！ 平均工资7000 包吃包住！！！（包两顿两顿两顿） 住宿六人间，空调独立卫浴。(不挑不刷，愿意做全收，但是不能别人面前过的发过来)

办公室文员 一、岗位职责： 1.负责招聘、邀约面试、员工入职离职等流程。 2.负责鱼泡直聘招聘软件发布职位 3.在线回复求职者消息与求职者沟通工作内容。 4.不需要自己找资源，所有资源公司提供。 手机，微信，电话卡，平台账号 工作生活还是区分的！ 二、任职要求： 1.?年龄16岁-30岁 2.?有一定抗压能力，有经验优先。 3.无经验有专人教你一对一，三天出师开单。 4.要求做长期，以及附近租房者，稳定的优先，只做1-2月的不考虑。欢迎加入 5.具备良好的表达能力和沟通技巧善于与人交流，对工作负责，有耐心。 6.性格外向，活泼是优势，优先！ ---------------------------? 三、薪资待遇 综合薪资：5K-9K不等（多劳多得）上不封顶 薪资结构:综合底薪3800+高额奖金500-2000＋提成500-5000（感兴趣面谈） 30号发薪资，转正15号固定发薪 福利待遇：法定节假日休息、定期团建、聚会聚餐…… 四、工作时间 早九晚六，独立工位 每周单体（周日）法定节假日正常休 有意向者下方交换微信2 月综合工资5000—8000元不等，多劳多得 有意向者下方投递简历4

职位详情 一、薪资待遇: 1、工资待遇:底薪5500 次月涨薪至6000 2、每个月8号发工资(准时发薪)不定时给员工举办奖励政策。 二、工作内容: 1、负责公司招聘工作（线上办公） 2、负责新员工招募，培训，入职，岗位登记 3、工作相对比较轻松，办公楼上班。 三、工作时间: 08:30-6:30，上六休一。·自由调休 也可四天一起休 1、年龄16-28周岁，有无经验均可，我们会有老员工手把手带。 2、空调办公 冬暖夏凉 【我们提供】 1，五险一金（入职即缴） 2，双休+法定节假日+带薪年假 3，不加班+弹性打卡+下午茶 4，节日礼品+生日福利+团建活动 5， 清晰晋升：人事文员→人事专员→人事主管

办公文员 年龄：17-28周岁 男女不限 吃住：提供吃住 薪资：首月综合6000-8000，次月8000以上 经验：0经验小白可带 工作内容：登记办公室入职离职，档案规整 员工福利：一周下午茶 一月团建 生日红包 生日礼物 生日蛋糕 面试福利：

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招聘小时工，半天工，全天工！

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