小饭桌招聘兼职老师 工作时间：上午10:00—-下午2:00 岗位职责： 1、负责学生的接送任务 2、负责孩子们用餐事宜 3、监督孩子午睡 4、负责所在班级家长沟通与交流。 九月份开学上班 工作地址：祥阁学校附近 有意者联系我吧！联系电话：

岗位职责： 1、负责学生在托管期间的安全与纪律管理； 2、组织和监督学生的日常活动，确保秩序井然； 3、提供作业辅导，帮助学生完成学习任务； 4、培养学生的良好生活习惯和学习习惯； 5、与家长保持良好沟通，反馈学生表现。 任职要求： 1、具备托管或教育相关工作经验； 2、大专及以上学历，教育学、心理学等相关专业优先； 3、普通话标准，具备良好的沟通能力和亲和力； 4、有强烈的责任心、耐心和爱心，能够照顾学生身心健康； 5、认同企业文化，愿意参与团队合作，有相关资格证书者优先。

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工作周期：长期兼职 每周工期：5天及以上 工作时间：17:00-20:30 工作时段：工作日 结算方式：周结 招聘截止时间：2025-10-15 每天5:00-8:30上班，提供一顿晚餐，菜品为一荤两素，周一至周五需授课，周六日休息，可提供住宿。主要负责辅导1-5年级学生完成作业。优先考虑小学教育专业人员，是否持有教师资格证均可，接受大学生兼职。 日薪50元

岗位是牧场专职灭蝇员，工作时间4月-10月，要求50岁以下、能吃苦耐劳，工作内容包括日常巡查滋生地、定期喷洒药剂 岗位职责： 1.负责牧场内蝇类滋生地的日常巡查与识别，及时发现并上报高风险区域 2.按规范开展定期药剂喷洒作业，确保灭蝇效果及操作安全 3.维护和保管灭蝇设备、药剂及防护用品，做好使用登记与台账管理 4. 配合牧场防疫要求，落实环境消杀协同工作 5.服从季节性工作安排，保障4月至10月灭蝇任务高效执行 任职要求： ，年龄50周岁以下，身体健康，能适应户外及阶段性高强度作业 2.吃苦耐劳，责任心强，具备基本安全意识和执行力 3.学历不限，有农业、养殖或消杀相关经验者优先 4. 无恐高、无严重过敏史，能正确佩戴防护装备并遵守操作规程 5.遵守牧场管理制度，服从工作调配，具备良好沟通配合能力

招聘 夜班工作人员一名时间下午4点到凌晨4点工资4000至4300满勤200 白班工作人员一名时间10到15点工资1500 电话 10以后打电话，电话打不通 鸡西市园林路刀削面

鸡西林钢干调 长年招聘: 1⃣招聘业务员 2⃣招聘干调行业微机员 (成手:高薪) 3⃣招装卸工人， 4⃣招送货司机 (开车+装卸) 5⃣招备货人员， ☎☎电话

，，来一位坐车员，工资5千管吃，

牛心坨（小北河这边的）今天8-4班，8小时200双针凯强找打班，

1⃣招吧台：3600-4600元 2⃣招服务员 3800-5000元 3⃣招传菜 3500-4000元 提供三餐，每半年加50元工龄奖 地址:鸡冠区蓝湖湾东门 ☎☎

岗位职责: 1. 引导并监管学生的学习过程，保障其顺利完成既定学习目标； 2. 制定并执行符合学生特点的学习方案与教学计划； 3. 保持与学生、家长及教师团队的有效沟通，确保信息及时准确传达； 4. 定期评估学生学业进展，根据实际情况优化调整学习安排； 5. 持续改进教学流程，保障教学质量与实际成效的提升。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通技巧和协作意识，能与学生及家长建立良好互动； 2. 熟悉学习过程管理，能够规划并落实高效的学习策略； 3. 有强烈的责任感和耐心，能在高强度工作中保持稳定心态； 4. 具备敏锐的问题识别与处理能力，可及时发现并解决学习障碍； 5. 掌握相关专业技能，能依据学生个体差异提供针对性辅导。

职位描述：学管老师的工作内容涵盖学生日常管理、 协调与管理任课教师的授课安排、建立并规范学生档案管理、监督教学执行过程、定期回访家长并提供及时答疑支持、妥善处理各类突发情况、负责课时使用统计及退费相关数据管控等工作 底薪3000元，底薪加提成综合月薪5k+ 工作时间早7：00-22：00 工作时长较长，考虑清楚再投递 学历要求为高中毕业后通过高考录取的全日制大专及以上学历 无需全程紧盯学生学习，学生上课期间可适当休息 收入稳定，普遍可达5000元以上

职位描述 一、岗位薪酬： 底薪在4500-6000元之间，岗位月度平均收入在10000-25000元之间 二、完善的培训机制： 1.公司建立系统化培训体系，为每位员工提供涵盖岗位技能与个人综合能力提升的全方位培训支持。 2.培训内容包括：①免费入职培训 ②定期组织业务水平与专业能力进阶课程（涵盖学科知识、职业素养、沟通技巧、礼仪形象、管理能力等），由总部高层管理人员、人力资源培训专员及外部资深讲师联合授课。 三、岗位职责： 1.负责课程日常排课安排，制定并维护学生档案，执行教务管理工作； 2.与家长及授课教师保持有效沟通，掌握学生学习动态，协助教师制定个性化提升方案，并定期向家长反馈学习进展； 3.搭建家校沟通桥梁，推动家长、教师与机构之间的良性互动； 4.为学生及家长提供专业的教育服务支持，提升客户满意度，助力实现学员续报及品牌口碑传播； 5.根据学生实际学习情况，开展课程续费及推荐工作，达成既定推广目标。 四、任职条件： 1.大专及以上学历，教育类相关专业优先，热爱青少年成长教育者优先考虑； 2.具备学习顾问或教务工作经验，对教育服务工作有浓厚兴趣； 3.形象良好，言行举止得体，普通话流利，亲和力佳，具备较强沟通表达能力； 4.拥有良好的协调沟通、分析归纳能力，具备一定计划统筹与观察能力，能准确把握家长与学生需求，进行精准课程匹配推荐； 5.熟悉各学科辅导资料，了解常见题型设计思路与核心知识点，掌握相关政策信息。 五、广阔的职业发展空间： 公司设置双通道发展路径，包含专业线与管理线，员工可根据自身能力与职业偏好选择发展方向，部分优秀员工可在入职2-3个月内晋升为学管组长或中级学习顾问。 1.管理方向：学习顾问——学管组长——学管主任——分校校长——运营经理——运营总监 2.专业方向：普通学习顾问——中级学习顾问——高级学习顾问——资深学习顾问

1、要求统招大专或本科及以上学历，教育学、心理学专业优先，具备教育行业基本认知，有1-3年相关工作经验； 2、具备一定销售背景，拥有客户资源者优先，熟悉儿童素质教育领域或4-18岁教育类产品市场的现状与发展趋势； 3、具备出色的沟通表达能力、演讲能力及良好的谈判技巧； 4、具备团队协作意识和强烈的责任心，思维灵活，能适应高强度工作节奏； 5、掌握专业销售知识体系（需有系统性销售培训经历），熟练运用顾问式销售方法，认同并践行价值销售理念； 6、具备客户投诉处理经验与突发情况应对能力； 任职资格 岗位职责： 1、负责TC新客户的开发及老客户的持续维护，达成公司下达的销售任务目标； 2、具备快速学习与吸收新知识的能力； 3、深入理解客户需求，进行客户画像分析，掌握竞品动态，并制定相应应对策略； 4、优化并执行公司内部销售流程，持续提升客户满意度

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