1.具备商业银行渠道、信贷、营销及理财业务相关测试经验者优先考虑； 2.有银行存款类业务测试背景的候选人将被优先录用； 3.中级岗位要求具备3年以上系统测试领域工作经验； 4.高级岗位需拥有5年以上系统测试经验，并具备良好的问题分析能力； 5.熟悉测试基础理论与常用方法，可独立完成测试需求解读与测试用例设计，能够撰写测试计划、测试方案及相关文档； 6.精通测试流程与执行要点，能独立开展测试工作并进行结果评估，具备测试报告编写能力； 7.掌握数据库基本原理，熟练使用SQL语言进行数据查询与操作； 8.了解主流测试工具的应用，如QC、Firefly等。

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任职要求： 1、具备3年以上相关工作经验，本科及以上学历可查证，持有双证者更佳，有银行或金融行业背景者优先考虑 2、掌握主流测试理论与流程，能独立设计并输出高质量测试用例 3、熟悉软件开发生命周期及敏捷开发模式 4、具备良好的沟通协调能力，能够高效协同跨职能团队开展工作 5、可快速入职者优先

我们团队拥有来自腾讯的核心成员，工作氛围融洽，成长空间大，提供清晰的培养路径，帮助您快速掌握岗位所需的专业技能。 【岗位职责】： 1、依据产品需求制定完整的测试计划与实施方案，保障软件质量； 2、开展功能、性能、安全等多维度测试工作； 3、设计、撰写并维护测试用例，确保测试覆盖全面且准确； 4、记录并追踪缺陷情况，协同开发团队推进问题修复； 5、持续改进测试流程与方法，提高测试效率与产品品质。 【任职要求】： 1、本科及以上学历，计算机相关专业优先； 2、掌握软件测试基本理论与流程，具备扎实的测试基础； 3、具备较强的问题分析与处理能力，能高效定位问题并提出应对方案； 4、沟通顺畅，富有团队协作意识，适应快节奏工作环境； 5、学习能力突出，性格积极诚恳，责任心强，乐于接受指导。 【岗位待遇】： 1、周末双休，朝九晚六不加班，法定节假日正常休假并发放节日礼品； 2、五险一金，年终奖金，带薪年假。

岗位职责： 1、开展香精前期应用性能的测试工作； 2、配合研发人员推进香薰产品的开发进程； 3、参与香精及香味的感官评测与效果评估； 4、完成香精样品及相关资料的归档与登记； 5、参与实验室标准化测试流程建设，协助优化实验室管理规范； 6、完成上级交办的其他临时性工作任务。 任职要求： 1、学历专业：本科及以上，化工类相关专业，具备相关工作经验者优先考虑； 2、语言：具备一定的英语读写能力，通过CET4或以上等级者优先； 3、性格：执行力高，细致耐心，具备较强的学习能力和责任意识； 4、态度：稳重踏实，具备良好的沟通协调能力。 福利：五险一金，周末双休，年节福利，丰富的员工活动，可申请2人间宿舍，年底双薪 工作时间：9：00-12：00，13：00-17：30

一、工作经验 1、具有2年以上相关技术支持或测试岗位经验，具备办公设备及耗材测试背景者优先考虑 2、了解办公设备（如打印机、复印机等）的基本构造、运行原理及常见问题的排查与处理方式 3、有热敏纸、相纸、墨水、热转印耗材等相关测试经历者优先 二、专业技能 1、掌握各类办公设备的标准测试方法与操作流程，可独立开展功能、性能、兼容性等方面的测试工作 2、了解耗材质量检测的相关标准与关键指标，能准确测定耗材的清晰度、显色效果等参数，并完成数据整理与评估 3、熟练操作常用办公软件（如Word、Excel、PowerPoint等），能够编写完整的测试文档和总结报告 4、具备基础视频拍摄与剪辑能力，能使用设备记录测试过程，并进行简易的视频加工与制作 三、工作职责 1、负责对采购incoming的办公设备、耗材样品实施测试，涵盖功能、性能、兼容性、使用效果等多个维度 2、依据既定测试规范与流程，如实记录测试过程中的各项数据与结果，输出详尽的测试报告 3、针对测试中发现的问题进行初步分析与定位，及时向相关部门反馈并配合推动问题解决 4、根据需要，录制测试实操视频，用于内部培训、产品展示或客户交流用途 5、持续关注行业新技术、新产品发展趋势，为公司采购决策和技术支持提供有效建议 公司福利： 1、每日八小时工作制，周末双休，享受法定节假日及较长带薪年休假；工作时间9:00-12:00，13:30-18:00 2、传统节日福利发放，生日礼金支持，员工病假/产假期间关怀慰问机制完善 3、定期举办团队拓展活动，注重员工身心健康，兼顾身体与心理双重滋养 4、拥有开放包容的企业文化，办公空间明亮舒适，同事关系融洽友善，工作氛围专注有序 5、建立公平透明的晋升机制，坚持能者上、平者让、庸者下原则，充分实现个人职业价值

岗位职责： 1.负责分布式数据库软件的功能、性能及压力测试，参与测试方案制定，设计并实现自动化测试用例； 2.执行日常测试监控，跟踪并定位问题，处理测试过程中出现的复杂技术难点； 3.维护自动化测试环境及相关测试用例； 4.协同技术支持与开发团队复现并分析客户反馈的各类问题。 岗位要求： 1.本科及以上学历，计算机相关专业优先； 2.熟悉C++/Python/Java/C#中至少一门编程语言，具备自动化测试用例编写能力，有开发背景者优先； 3.熟知软件测试流程与常用测试方法，能依据系统功能需求独立开展模块级测试工作； 4.熟练操作Linux系统，掌握SQL语言使用； 5.对软件测试工作具有强烈兴趣，具备良好的学习能力和问题发现能力。

岗位职责： 1.能够准确把握测试需求，依据测试规划完成测试环境的搭建与日常维护； 2.根据测试策略制定测试方案，设计并执行测试用例，开展缺陷跟踪与管理，输出完整的测试报告； 3.确保测试任务全流程闭环交付，负责项目或关键任务相关文档的整理归档工作； 4.面向协作部门提供所测项目的部署安装培训、操作指导及远程技术支持服务； 5.承担所测项目的跨部门技术支撑与指导职责，定期输出问题管理台账； 任职要求： 1.掌握Linux操作系统，具备独立完成环境部署与配置的能力； 2.熟悉数据库操作，如MySQL、SQLite等，能够进行多表关联查询及业务数据深度分析； 3.具备扎实的网络基础知识，了解网络通信原理，熟悉TCP、UDP等协议； 4.拥有1-3年嵌入式设备测试领域实际工作经验； 5.工作积极主动，责任心强； 6.逻辑思维严密，具备出色的数据处理与分析能力，善于归纳总结；具备Python、Shell脚本开发经验者优先考虑； 福利待遇： 1.具有市场竞争力的薪资水平+多项生活补贴（全勤奖、午餐补贴、通讯补贴）+多重奖金激励（年终奖、项目奖、绩效奖等）+每年一次调薪机会； 2.五险一金、补充商业保险、重大节日慰问金，周末双休、团队旅游、定期体检、结婚贺礼、通勤班车等人性化福利； 培养体系： 1.个性化成长路径：配备入职导师一对一制定培养方案+系统化公司级培训+部门常态化业务培训+外派学习机会，构建多维度成长支持体系，满足个性化发展需求，提升专业能力与职业素养； 2.多样化培训方式：线下阶段性集中培训+E-learning在线学习平台，实现灵活学习与持续充电； 3.双轨制职业发展通道：“专业线+管理线”双向晋升机制，支持多岗位轮岗历练，推动人才复合型成长； 发展空间： 1.纵向晋升：中级测试工程师、高级测试工程师、测试主管； 2.横向拓展：增值服务工程师、产品助理、产品工程师、产品经理等方向；

1.需具备3年以上温升、功耗、单板及电源管理相关测试经验，有投影仪、手机、平板等产品测试背景者优先； 2.能参与项目前期技术评审，识别并管控模块潜在风险，主导完成模块测试报告的输出与交付； 3.具备持续优化测试用例的能力，定期更新维护测试用例库，能够组织开展内部培训，推动经验沉淀并指导新员工成长。 任职要求： 1.计算机或相关专业背景，具有3年以上在投影、手机、平板、TWS、台灯、门锁等领域的硬件测试工作经验； 2.熟悉至少一种产品（如POS机、投影仪、智能台灯、手机、平板、门锁、TWS）的硬件测试规范与测试方法，具备射频测试、电信号质量分析、功耗测试、部件级测试、可靠性验证等相关实践经验； 3.能独立开展测试效果分析，并撰写完整的测试报告； 4.可对测试中发现的问题进行确认、定位，并全程跟踪问题闭环； 5.负责测试环境的搭建与日常维护，制定并完善测试用例方案。

岗位职责： 1、掌握软件测试流程与方法，能独立制定测试方案、编写测试用例并输出测试报告，针对复杂业务场景设计高效且覆盖完整的测试策略。 2、具备较强的缺陷识别与分析能力，主导或协同产品、研发等多方团队达成质量共识，提升端到端交付质量水平。 3、熟悉自动化测试工具与框架，可独立开发测试脚本并实施执行，快速定位问题并跟踪缺陷闭环，有效缩短问题处理周期。 4、牵头组织复盘改进会议，形成复盘总结与优化计划，推动团队持续完善测试流程与质量体系。 任职要求： 1、统招本科及以上学历，计算机或相关专业背景，具备3年以上复杂软件系统测试经验。 2、能够独立规划复杂业务场景下的测试方案，通过需求拆解、风险研判等方式制定高覆盖的测试策略；了解AI辅助测试技术，并能在测试用例生成中实际应用（需有落地案例）。 3、熟练运用Postman/JMeter开展接口测试，掌握Selenium/Appium等自动化测试框架，有医疗类软件测试经验及主导大型项目全周期测试者优先考虑。 4、具备良好的沟通协作能力，表达清晰，能准确传递测试需求、风险预警及优化建议，促进团队达成一致目标。 5、能接受阶段性出差安排。

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雇保姆照顾一位女老人不用干家务，就照顾老人一切起居，月工资四千左右。有意者面谈，联系电话

招聘刷碗工一名，年龄不超55岁，身体健康，小店活好干，电话-

北安欣星乒乓球俱乐部（2019年成立），已培养国家一级运动员1名、国家二级运动员3名！ 现招4-18岁青少年，有无基础均可，升学/提升竞技/培养兴趣一站搞定！ 响应省队乒乓球人才招募需求，定向输送省队后备力量！ 地址：一道街益民商城三楼305室 电话：（同步）

明天用勾机司机打墓子。

输送  深圳龙华上坑社区电子小厂 合作单价：20.5元/时 员工打卡: 19元/时 【1】招聘标准:   长白班坐班独立岗位  焊锡熟手男女不限（后焊部门看电路板有无空焊连锡的修下板子）AOI测试补2人要求人机灵会一点电脑  年龄16-45岁 （不查纹身） 【2】工作情况: 空调车间，焊锡和AOI测试岗位，工作轻松自由，工时稳定，车间能带手机，企业生产各类电路板,普通工衣-管理人性化好留人。 【3】食宿待遇: 电梯公寓豪华6人间带空调热水器个人衣柜-住宿水电平摊。工业园有饭堂，餐补500元/月，先吃后补 【5】面试时间: 下午2点半面试，有人提前联系驻厂，本人有效证件,必备-1张复印件 【6】 驻厂客服:庹石峰

招聘：质保部人员 薪资：4000-6000 要求：理工科大专及以上，，工作内容：可独立操作完成理化实验、实验报告；了解生产流程；了解无损检测；完成上级交办的其他相关任务，支持团队整体运营。有从事相关工作经验的优先考虑，有意者详情面谈。

菌种品控部—经理 1.本科及以上学历，食品、生物、化工等相关专业。2.5年以上制药或生物技术行业QA或QC部门工作经验，3年以上质量管理岗位经验。3.熟悉ISO9001/ISO22000/ISO45001/ISO4001/FAMI - QS/犹太/清真等管理体系，掌握品控工具和方法。4.熟悉食品安全法规、质量检测标准及食品标签法规5.具备良好的沟通能力、及解决问题的能力。6.具备高度的责任心和质量意识。1.确保原辅料、包装材料、中间产品及成品的检验方法学验证和日常检验工作及时、准确。2、组织建立和完善公司各种质量管理体系、质量标准，以及配套的管理表单、文件；3、组织对采购供应商、外包厂质量保证能力评价及跟踪评价及认证。4、对公司已有的生产许可证，及各体系的运行督导，并确保其有效执行；5、监督或处理客户质量投诉，组织质量异常的分析、解决；6、联系、协助第三方完成对公司的认证审核和年度监督审核。 薪资福利:面议；1.基本工资+岗位工资+绩效+年底双薪；2.缴纳五险一金+各类法定带薪假；3.福利补贴：中秋福利、春节福利、防暑福利，婚礼贺金、生育礼金、住院慰问金、丧假慰问金。4.节假日上班按照法定支付倍数工资；5.县城内上、下班单位通勤车免费接送；6.提供免费食宿，厂区内正在建设篮球、羽毛球、乒乓球、台球、KTV、影院、书画室、阅览室，健身房等各类娱乐活动中心； 招工人数:1名 邮箱投递请将文件名称修改为：岗位+姓名；邮箱投递请注明（岗位+姓名）；现场报名请携带本人身份证、毕业证原件；邮件报名请拍照上传电子版简历和各类证书；邮箱： 工作地址:托电工业园区西区内蒙古溢多利生物科技有限公司

深汕鹅埠电子厂 招跨年社会工 每周可预支 500 元 工价：20+4（稳岗）=24元/小时:包含所有补 贴，7500-7800 左右 包住工厂有饭堂， 6-8 元/1 餐 两班倒/站坐，静电服无尘服。随机分配，全新厂房/环境顶级。长年单不降价不撤人，厂内吃住，全部独立岗位， 【岗位】工厂生产汽车电子雷达，看机，组装，查货，测试等。 【年龄】18-45 岁 【资料】照片，复印件，各两张 【食宿】空调宿舍，厂内吃住水电费平摊。做事简单易学，想挣钱好去处，无明显黄发纹，管理不严人性化 工期： ， ☎:

横泾电池包厂 18―45岁 ~长白班 200/天 上班时间8：00―20：30（吃饭时间40分钟，下午半小时，上下午_各有十分钟休息。） 岗位：检验，组装，焊锡（焊锡熟练工 岗补500/月），整机测试（岗补300～500/月） 合同至2月份， 报名联系： 苏瑞

岗位名称：检验；SMT检验；焊接；物管员；三防漆；仓管。 岗位要求：1.年龄在1840周岁。2.初中及以上学历。3.工作经验方面，有经验者优先。 薪资待遇：大部分岗位时薪为19元，仓管时薪为18元，包住，餐补为每天6元。入职初期薪资根据岗位不同有所差异，满一个月并通过岗位考核后时薪为统一标准。另外SMT检验岗位有夜班补贴每天为人民币20元整。以上所有岗位均有固定加班时间并会给予加班（时间细节待面试通知说明）。上班时间一般是每日9小时制，具体为上午9点到下午6点，加班时间一般在18点半到21点。

黑龙江黑河招聘质检员，薪资高于3000元/月，适合年龄40周岁以下的人士应聘。

招聘：质检员 薪资：3000元以上/月 年龄40周岁以下

岗位要求 -大专及以上学历，环境监测、化学分析等相关专业优先，持有化验员证书者优先录用。 -接受无经验人员，公司提供免费岗前培训，但需具备基本的化学理论知识。 工作职责 1.原水与成品水质量检测 对矿泉水生产各阶段的原水、半成品及最终产品进行周期性检验，检测范围涵盖微生物指标（如细菌总数、大肠菌群、霉菌与酵母菌等）、理化参数（如pH值、溶解性总固体、重金属浓度、矿物质组成等）以及感官特性（如色泽、浊度、气味、滋味、肉眼可见杂质等），确保水质满足国家法规及企业内控标准。 严格按照既定频次和操作规程执行检测任务，真实、完整地记录实验数据，准确评估检测结果；若发现异常情况，须第一时间上报并采取应对措施。 2.生产流程质量监控 对矿泉水生产关键环节（如过滤、消毒、灌装等）实施过程监督，定期检测相关工艺参数，保障生产流程稳定及产品质量一致性。 定期开展设备与管道系统的检测及消毒效果验证，避免因设施污染影响水质安全。 3.实验室试剂与仪器管理 负责实验室所需试剂和药品的采购申请、到货验收、规范储存及使用登记，确保化学品质量安全可控，杜绝过期或变质试剂投入使用。 做好各类检测仪器的日常维护、定期保养和校准工作，保障设备处于良好运行状态，确保检测数据精准可靠；遇设备故障应及时报修并留存处理记录。 4.实验室环境与卫生控制 维持实验室内部整洁有序，按计划实施清洁与消毒作业，防止环境因素干扰检测结果。 依照环保规定分类收集并妥善处置实验废弃物，包括废液、废弃化学试剂、过期样品等，避免造成环境污染。 5.文件与记录归档管理 规范填写各类检测原始记录、报告单及管理台账，确保文档内容齐全、数据真实、格式合规。 系统整理并存档所有与水质检测相关的技术资料，如国家标准、检测报告、仪器维护日志等，建立可追溯的档案管理体系。 6.质量体系优化支持 积极参与水厂质量管理体系的建设与持续改进工作，通过对检测数据的统计分析，为产品质量提升提供技术支持。 配合相关部门完成质量异常事件的调查与原因分析，提出有效整改建议，推动问题闭环管理，预防同类问题重复发生。

招聘土建监理工程师，年龄55岁以下，要求具备电脑技能并具备吃苦耐劳的品质，工作地点在黑龙江省黑河市五大连池市，面试通过后随时可上岗。

一、核心岗位职责 测试计划与用例设计 依据需求文档独立制定测试计划、测试方案及测试用例，确保覆盖功能、性能、兼容性等多种测试场景 参与需求评审过程，识别潜在风险并提出可行性优化建议 测试执行与缺陷管理 负责功能测试、接口测试及回归测试的实施，全程跟踪缺陷生命周期并验证修复结果（需熟练操作Jira、禅道等缺陷管理工具） 文档与报告输出 撰写测试报告、用户操作手册及项目验收文档，对测试数据进行分析并提出质量改进建议 协作与流程优化 与开发、产品团队高效协同，推动问题闭环处理，提升整体测试效率 积极参与测试流程优化，探索自动化测试、性能测试等新技术的实际应用 二、任职要求 学历与经验 本科及以上学历，计算机、软件工程等相关专业优先考虑； 初级岗位：具备1-3年软件测试经验（表现优异的应届毕业生可适当放宽条件）；中级岗位：3-5年相关工作经验 技术能力 基础测试技能：掌握软件测试基本理论、测试流程及常用测试方法（如黑盒、白盒测试） 自动化工具：至少熟悉一种主流工具，如Selenium、Appium、JMeter或Postman 数据库与脚本：熟练使用MySQL/Oracle数据库，能够编写常用SQL语句；具备Python/Shell脚本编写能力者优先 环境与网络：掌握Linux系统常用命令，了解HTTP/FTP协议及接口测试基本原理 软技能 思维条理清晰，具备良好的需求理解能力和技术文档撰写能力； 具备较强的抗压能力，能胜任重复性任务，工作细致认真 三、加分项 行业经验：具有证券交易、中心化交易所相关业务背景者优先 进阶技能： 熟悉持续集成流程（如Jenkins），具备k8s服务部署经验 拥有Java/Python编程基础，可独立开发轻量级测试工具

职位要求 1.本科及以上学历，计算机、软件工程或相关专业者优先考虑。 2.具备2年以上独立承担互联网产品测试工作的经验，有社交类或游戏类产品测试背景者更佳； 3.熟悉核心业务流程，能快速掌握需求并准确识别测试关键点。 4.具备良好的沟通能力、责任心强，善于团队协作，能够适应高强度工作节奏。 加分项 -参与过大型社交App或游戏版本上线，或具备高并发活动保障测试经历； -主导推进测试框架、测试平台或自动化工具的实际应用与落地； -了解AI技术在测试领域的实践应用； -拥有大型项目性能测试专项实践经验。

注意：周末休息时间：大小周 岗位职能： 1、承担汽车电子项目软件测试任务，涵盖测试计划制定、测试用例设计、测试实施及测试报告撰写，参与项目相关会议，协同推进软件问题高效闭环，确保软件质量达标并稳定交付生产； 2、依据软件需求与功能模块设计测试用例，确保测试覆盖全面，执行软件版本的功能、性能测试及相关专项测试和压力测试，及时反馈测试结果并输出完整测试报告； 3、始终以保障软件质量为核心目标，持续优化和完善汽车电子领域的测试标准与流程规范。 岗位要求： 1、本科及以上学历，具备5年以上汽车电子类软件测试经验（如IVI、智能座舱、T-box等方向）； 2、曾主导完整项目的软件测试全流程工作，包括测试计划制定、用例编写、测试执行及报告输出； 3、具备良好的沟通表达能力与抗压能力； 4、具备敏锐的缺陷发现能力以及清晰的总结汇报能力； 5、具备自动化测试工具脚本开发能力，能通过技术手段提升测试效率者优先。

1、全日制本科及以上学历，金融、经济、会计、数学、统计、计算机、软件工程等相关专业； 2、具备1-3年测试工作经验，有银行、证券、养老金等金融领域测试背景者优先考虑； 3、掌握理财、外汇、债券中至少一项金融业务知识； 4、熟悉软件测试流程、规范、测试方法及常用测试工具，对测试工作有较强兴趣，并具备独立思考与判断能力； 5、擅长功能测试，同时具备自动化测试或性能测试经验者更优； 6、目标明确，责任心强，具备良好的沟通协作能力，适应团队合作环境； 7、工作积极主动，乐于学习与深入钻研技术细节；

岗位职责： 1.负责产品质量控制流程的执行与优化，确保产品符合相关标准和客户要求 2.根据测试计划编写测试用例，执行功能、性能及兼容性测试并记录结果 3.及时发现、定位并跟踪产品缺陷，推动问题及时解决，保障上线质量 4.参与需求评审和技术方案讨论，从质量角度提出改进建议 5.使用测试工具和管理系统，提升测试效率与覆盖率 任职要求： 1.学历不限，计算机、软件工程或相关专业优先 2.有软件测试或质量管理相关经验者优先考虑 3.熟悉常见测试方法和流程，了解主流测试工具者优先 4.具备良好的沟通能力和团队协作意识，工作细致认真 5.能够独立开展测试任务，具备较强的问题分析与解决能力