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总监理工程师
5000-7000元/月
总监理工程师经验不限学历不限
要求具有注册监理工程师证书,需转注,年龄45以下,有无工作经验均可。
监理工程师
4000-6000元/月
总监理工程师3-5年中专/中技注册监理工程师监理工程师培训证土木建筑工程交通运输工程
专业监理工程师 土建 机械 电气
土建监理工程师 石油监理工程师
4000-6000元/月
总监理工程师5-10年大专机电专业土建专业石油专业土木建筑工程
独立完成监理工作
财务经理
5000-6000元/月
财务经理3-5年大专财务综合管理中级会计师
岗位职责: 1. 负责组织和指导财务团队完成日常核算及财务报告工作; 2. 审核财务报表和重要会计凭证,确保财务数据真实准确; 3. 统筹税务申报、资金管理及财务合规性事务; 4. 参与财务制度建设,优化财务工作流程与内部控制; 5. 协调内外部审计及相关财务检查工作。 任职要求: 1. 具备良好的财经法规理解能力和职业操守; 2. 熟练使用财务软件及常用办公软件; 3. 具有较强的数据分析能力和团队协作意识; 4. 善于沟通、按时完成上级交给的工作; 5. 具备一定的管理能力,能有效指导团队完成任务。
会计主管
6000-8000元/月
会计主管5-10年大专财务综合管理成本管理预算管理财务分析税务管理房地产/建筑
1、处理涉税事项有充分经验。 2、有建筑公司及科技公司账务处理丰富经验。 3、30-45岁之间。 4、会计工作10年以上经验。 5、精通会计岗、出纳岗工作。 6、精通工资核算及社保相关业务。
监理工程师
2000-5000元/月
总监理工程师1-3年大专注册监理工程师土木建筑工程
岗位职责: 1.负责工程项目全过程监理工作,包括质量、进度、成本及安全文明施工管控 2.审查施工单位资质、施工组织设计及专项施工方案,监督执行情况 3.组织并参与图纸会审、技术交底、隐蔽工程验收及分部分项工程验收 4. 及时发现并协调解决施工过程中的技术与管理问题,签发监理通知单及联系单 5. 编制监理日志、月报及竣工验收资料,确保资料真实、完整、可追溯 任职要求: 1. 持有国家注册监理工程师证书,或具备监理员/专业监理工程师资格证书 2.熟悉建设工程相关法律法规、技术标准及监理规范(GB/T 50319等) 3.具备良好的沟通协调能力与现场问题处理能力,责任心强、原则性强 4.能适应项目现场工作环境,服从公司项目调配安排 5.有房建、市政类项目监理经验者优先
总监代表
5000-7000元/月
总监理工程师3-5年学历不限
要求有生物质锅炉电厂工作经验
财务主管
5000-6000元/月
财务经理/主管1-3年本科总账成本管理税务管理高新技术企业会计中级职称研发费用核算财务团队管理财务体系搭建
工作职责 1. 构建并优化高新技术企业财务核算体系,完善专利及研发项目成本归集流程,准确区分资本化与费用化支出,确保财务数据符合规范要求且真实可靠。 2. 全面负责公司账务处理工作,改进会计核算流程与信息传递机制,提高财务报表编制的效率与质量,为管理决策提供及时、准确的财务支持。 3. 牵头落实研发费用加计扣除、高企资质延续等专项事务,依据行业政策制定税务优化策略,合理降低税负水平,充分释放政策带来的经济效益。 4. 搭建成本管控与分析框架,运用多维度数据挖掘研发及运营环节降本潜力,协同相关部门推进节约成本、提升效能的具体举措实施。 5. 组织财务团队完成月度、季度及年度财务报告编制任务,对接外部审计机构及政府监管部门的专项审查,保障财务运作公开透明、合法合规。 6. 负责财务团队日常运作与人才培养,制定能力提升计划,加强专业培训,推动制度流程在组织内的有效贯彻执行。 任职要求 1. 本科及以上学历,会计学、财务管理等相关专业背景,具备中级会计师或以上职称资格。 2. 具备5年以上财务领域工作经验,其中至少2年担任会计主管职务,有高新技术企业或科技类行业从业经历者优先。 3. 熟悉研发支出核算、无形资产资本化等专项业务处理,掌握国家关于高新技术企业税收优惠的相关规定及实操要求。 4. 熟练操作用友、金蝶等主流财务软件及Excel高级功能,具有较强的数据处理分析能力和财务报告撰写能力。 5. 具备良好的团队领导力和跨部门沟通协作能力,能够高效推动财务制度实施与流程持续优化。 6. 拥有总账会计实操经验,理解全链条账务处理逻辑,具备较强的财务风险识别与防控意识。 补充说明 1. 排班信息:法定节假日正常休息,每周休息一天半
监理工程师
6000-8000元/月
总监理工程师经验不限大专
广西风力发电项目和线路,现招聘以下监理人员: 1、电气专业监理工程师: 中级及以上职称,具有风电等发电项目电气监理经验。 2、安全专业监理工程师:中级及以上职称,有安全c证优先。具有风电等发电项目安全监理经验。 具备上述要求且能尽快上岗的优先,经验丰富的可适度放宽;各岗位工资面议。 联系人:王工 电话:
财务总监
1.2-1.5万元/月
CFO10年以上本科
岗位内容: 1. 制定企业财务战略与年度预算方案,监督实施过程,并根据实际情况进行动态优化; 2. 统筹财务团队开展会计核算、税务筹划、内控审计等相关工作; 3. 深入分析公司财务运行情况,提供专业建议,为经营决策输出精准的财务支持; 4. 负责银行合作、基金运作、债券管理等投资事项,保障公司资产的安全与增值。 任职要求: 1. 本科及以上学历,财务、会计或相关专业,持有CPA或同等专业资质; 2. 具备10年以上财务管理工作经历,有大型集团企业财务管理背景者优先考虑; 3. 精通财务、税务法律法规及相关政策,具备出色的财务分析水平和风险防控意识; 4. 具备良好的沟通协调能力、组织领导能力,拥有实际团队管理经验; 5. 需具备生产企业从业经历
黑龙江鹤岗鹤岗化肥厂招工装卸工(工资7000-12000)叉车工(可以帮办叉车证)勤杂工电
工厂搬运工叉车工
鹤岗化肥厂招工装卸工(工资7000-12000)叉车工(可以帮办叉车证)勤杂工电话/:
鹤岗
6月22日 03:55拨打电话
黑龙江鹤岗雇人打西瓜腕子200有干的打电话
200元/天
种植工
雇人打西瓜腕子200有干的打电话
鹤岗
6月22日 03:43拨打电话
黑龙江鹤岗有现在的瓦匠吗?有两个有现在的瓦匠,有两个我的号。我的号是
泥瓦工1-2人
有现在的瓦匠吗?有两个有现在的瓦匠,有两个我的号。我的号是
鹤岗
6月22日 02:58拨打电话
店长3-5人月结
工农区本地好岗|新疆特产驼奶专卖店火热招聘招聘岗位门店销售员:若干名门店店长:5名薪资福利综合薪资:底薪2800+满勤200+高额提成,提成上不封顶,多劳多得福利保障:节假日带薪休假、节日礼品、定期团队团建稳定长白班,工作轻松氛围好工作时间08:00—17:00,休息1小时,作息规律任职要求年龄:30–50岁,男女不限性格开朗,沟通能力强,有服务意识、责任心服从管理、执行力强、有团队协作精神有门店销售、实体店经验者优先录用店长要求:有责任心、有大爱,可带领团队完成工作指标工作地点鹤岗市工农区应聘电话:合适想赚钱、求稳定的小伙伴,欢迎咨询报名~
鹤岗 工农区
6月21日 23:53拨打电话
保姆月结
【工作类型】白班阿姨【工作地址】绿洲小区【工作时间】早7.30晚5【工资预算】2200元两休,好好照顾老人,加薪!【工作内容】老父亲能自理,独居【客户要求】上户阿姨最好是60岁以下,干活干净利索!对老人细心照顾!联系电话电话:
鹤岗
6月21日 23:41拨打电话
财务总监5-10年大专四大餐饮/酒店财务战略经验
财务负责人(连锁门店精细化管控) 薪资待遇 20000-30000 元 / 月 月休、法定假期、节日福利、团队氛围好、晋升稳定、长期发展岗位 岗位定位 本岗位为公司核心管理岗,全面负责连锁门店 + 串品加工厂整体财务管控、成本精细化、账务合规、门店经营分析、绩效薪资核算、内控体系搭建。 主打餐饮连锁精细化财务管理,懂门店毛利管控、食材损耗管控、供应链核算、多门店对账、员工薪资绩效核算,能落地、能降本、能出经营数据。 岗位职责 1、全盘财务统筹与制度搭建 1、负责公司全盘账务、税务、报表、资金管控、费用审核,保证财务合规、账务清晰、数据真实可追溯; 2、梳理并优化连锁门店财务流程、报销流程、采购对账流程、库存盘点流程,建立标准化财务内控体系; 3、规避税务、账务、用工财务风险,配合年审、稽查、资质资料审核。 2、连锁门店精细化成本管控(核心重点) 1、负责多门店营收核对、食材成本核算、毛利率监控、损耗分析; 2、每月出具单店经营报表、盈亏分析、食材损耗报表,精准找出门店亏损、高损耗、高费用问题; 3、对接串品加工厂,管控原材料出入库、库存、出成率、加工损耗,实现前店 + 后场一体化成本管控; 4、定期盘点门店库存、酒水、物料、半成品,杜绝私耗、浪费、账实不符。 3、薪资绩效与激励金核算 1、负责全公司门店员工、管理层、技术岗薪资核算、考勤对账、绩效核算、门店激励金结算; 2、熟练区分办公室人员、门店前厅 / 后厨技术岗薪资规则,精准核算试工薪资、岗位提成、评优激励; 3、保证每月薪资零差错、准时出表。 4、经营分析与管理层赋能 1、按月输出门店经营分析报告:营收、毛利、费用、人效、坪效、同比环比分析; 2、针对亏损门店、高耗门店出具整改财务建议,辅助老板做拓店、控本、调价、人员优化决策; 3、跟进各门店费用管控、杂费管控、水电耗材管控,持续降本增效。 5、供应链与采购对账管理 1、负责供应商对账、结算审核、采购单价监控,杜绝高价采购、重复结算; 2、规范采购、入库、出库、结款全流程,保证供应链财务闭环。 任职要求 1、3 年以上餐饮连锁行业财务经验,熟悉多门店、后厨、加工厂成本逻辑; 2、精通餐饮毛利、食材损耗、库存盘点、门店精细化核算,不要纯做账财务; 3、熟练操作 Excel 函数、财务报表、经营分析表,能独立输出数据报告; 4、熟悉餐饮薪资、绩效、激励金核算逻辑,细心严谨、原则性强; 5、有烧烤、湘菜、预制食材加工厂财务经验者优先录用。
CFO
2-3万元/月
财务总监3-5年本科
做音乐软件联合创始人,月薪二万,做满一年奖三个月工资,五险一金,福利好。还做对标windows 的操作系统、AI、支付软件、云,工作地点是深圳市福田区
财务总监经验不限学历不限
发展)诚招合伙人 无需囤货,手机线上操作,时间自由 实体商贸公司背书,模式成熟、团队全程扶持 多重收益:个人流水奖+团队分红+平台分红 一对一教学,商学院系统化培训,简单易上手 诚招:副总经理、常务副总、财务总监、商学院院长、技术/后勤负责人、专职讲师
财务总监助理
8000-15000元/月
财务总监3-5年大专
岗位职责: 1、协助财务总监处理融资贷款的全流程执行工作:包括资料准备、授信申请、合同签订、贷后管理、还本付息、台账登记等; 2、负责公司及旗下酒店、物业项目的全盘账务处理(凭证、报表、税务申报); 3、审核门店及项目提报的费用报销、采购付款单,确保合规; 4、协助完成银行、审计等外部对接工作。 任职资格: 1、财务、金融相关专业,2-3年融资贷款手续办理经验,熟悉银行贷款流程(非制定计划,而是执行层面); 2、能独立完成全盘账务,有酒店/物业行业经验优先; 3、对外沟通能力较强。
财务总监
8000-11000元/月
财务总监10年以上本科煤炭贸易及运输行业经验高级会计师集团公司国内上市公司物流贸易IPO经验投融资经验资本运作经验财务战略经验
岗位职责: 1. 全面负责公司财务战略规划、预算管理及资金运作,保障财务健康与可持续发展 2. 主导财务体系建设,优化会计核算、内控流程及财务信息化管理 3. 统筹税务筹划、合规申报及审计对接工作,有效防控财税风险 4. 深度参与公司重大经营决策,提供财务分析与数据支持,助力业务增长 5. 管理财务团队,推动人才培养与组织效能提升 任职要求: 1. 本科及以上学历,财务、会计、金融等相关专业优先 2. 具备5年以上大型企业财务管理工作经验,3年以上CFO或同等岗位经历 3. 熟悉国家财税法规及上市公司/集团化财务管理要求,持有CPA、CMA等证书者优先 4. 具备出色的财务分析、资本运作及跨部门协同能力 5. 职业素养高,责任心强,具备战略思维与领导力
注册安全工程师
7000-10000元/月
安全工程师3-5年本科消防管理安全管理注册安全工程师
工作职责: 1、贯彻落实公司HSE方针及相关管理制度,实施全过程监督。 2、配合产业公司开展HSE程序的编制工作,参与定期复审与更新调整。 3、协同推进产业公司危险源辨识与风险管控,对关键环节实施监督、指导与把控。 4、组织并执行HSE培训计划,统筹培训安排、考核实施、效果评估、意见反馈及资料归档。 5、负责运营阶段的安全检查管理,涵盖检查计划拟定、现场执行、专项检测及问题整改闭环。 6、参与产业公司事故调查处理,协助应急响应预案的演练与实施。 7、协助并指导企业完成各类HSE报告的撰写与完善。 8、完成上级交办的其他相关工作任务。 岗位要求: 1、本科及以上学历,须持有注册安全工程师证书(金属非金属矿山方向)。 2、具有3年以上大中型企业安全管理岗位工作经验。 3、熟练操作常用办公软件,已取得注册安全工程师资格。 4、具备良好的团队协作意识、抗压能力和任务执行力。 薪资待遇根据面试结果综合确定。
出纳 库管
3000-4000元/月
出纳经验不限学历不限
招聘 : 出纳员(库管)一名 月工资3000 有休 要求 长期稳定 有交通工具 会开手动挡车 有责任心
财务经理/主管
6000-10000元/月
财务经理/主管1-3年本科财务分析线下零售财务信息化经验中级会计师税务管理财务BP体系搭建经验财务综合管理
任职要求:需具备中级会计师资格;拥有2年以上财务经理相关工作经验。 岗位职责:工作态度严谨细致,熟悉会计准则及财务相关法规,熟练运用财务核算、预算管理、成本控制、资金运作等专业技能。具备良好的团队管理能力,能够合理分配任务并有效激励团队成员!拥有优秀的沟通与协调能力。具备突出的分析判断与决策水平,能快速识别问题并制定切实可行的解决方案,为公司经营管理提供有力支撑!
ehs安全工程师
6000-10000元/月
安全工程师5-10年本科安全管理职业健康管理消防管理注册安全工程师注册消防工程师
职位描述: 1、负责公司生产部门的安全与生产管理工作 2、组织制定安全生产管理制度及操作规范,并监督落实执行情况 3、组织开展检查,督促各部门落实国家有关安全生产法律法规及政策要求 4、组织实施全员安全教育培训工作 5、牵头建立并完善安全生产相关档案资料体系 6、组织应对突发事件与事故处理,参与应急预案的编制与优化 7、协调配合安全监管单位的日常事务工作 8、完成上级领导安排的其他工作任务 职位要求: 1. 本科及以上学历,专业不限 2. 熟悉安全管理相关知识,能够独立开展安全管理工作 3. 有矿山企业安全环保部门管理经验者优先考虑 4. 具备良好的沟通能力、组织协调能力及团队协作精神
总监理工程师学历不限电气自控通信
招聘信息: 招聘单位:大庆油田工程项目管理有限公司 工作地点:采油九厂附近 食宿条件:食宿,通勤均可 薪资待遇:3500_5000 招聘岗位:电气、自控、通信专业监理工程师 应聘要求: 1、中级及以上职称,相关专业国家注册证书优先。 2、有本岗位或相关岗位经验者优先。 3、55周岁以下。40周岁以下者优先 4、身体健康,沟通能力良好,能够熟练使用办公软件。 岗位人数有限,需经面试入职,相关专业监理员同步招聘,薪资面议 面试信息:腾讯视频面试 联系电话:安先生
财务经理/主管经验不限本科
任职要求: 1. 本科及以上学历,会计、财务管理、税务等相关专业优先,具备扎实的财务专业知识; 2. 年龄35周岁以下; 3. 具备较强的学习能力、逻辑思维能力和独立工作能力,熟练操作Office、Oracle等办公及财务系统,有同行业工作经验者优先; 4. 持有中级及以上职称者优先考虑。 工作内容: 1. 落实国家及公司各项财务管理制度与政策要求; 2. 依据国家会计准则及总公司核算规范,审核本级报销单据,遵循受益承担原则,确保费用入账的准确性和合规性,保障财务信息的真实性、完整性与有效性; 3. 负责日常费控中非工单类单据的提交,初审并扫描工单及相关报销单据; 4. 承担本机构关键会计科目的清理工作; 5. 提报资金头寸申请,开展日常对账,领取银行相关凭证;负责线下实收及收付款资料的审核; 6. 办理抄报税、清卡、纳税申报、专票认证、登记与保管工作,并对接税务机关处理涉税事项; 7. 编制预算导入模板,结合经营数据为机构提供财务分析支持; 8. 配合外部监管检查,按时完成对外报表的编制与报送; 9. 负责增值税专用发票、财务凭证及财务报表的归集、整理与装订; 10. 与分公司集中核算岗位对接,协同完成三级机构的会计核算工作; 11. 完成上级财务部门及主管领导交办的其他工作任务。
监理工程师1-3年中专/中技
岗位内容: 1. 按照安全规范在项目现场实施施工过程的安全监管; 2. 识别并处理环境、健康与安全相关潜在风险; 3. 收集并分析EHS相关数据,用于评估及优化管理体系运行效果; 4. 组织开展员工安全培训与安全生产标准宣贯,确保全员明晰自身安全职责。 任职要求: 1. 具备中级安全工程师职称; 2. 有化工领域安全监理工作经历者优先考虑; 3. 具备撰写条理清晰、语言简明的报告及文档能力; 5. 具备较强的沟通协调与组织能力,能与各层级员工高效协作。
锅炉、电气监理工程师
5000-6000元/月
总监理工程师3-5年学历不限
诚聘监理工程师,新建生物质锅炉电厂。1.总代,2.锅炉监理师,3.电气监理师。要求有相关工作经验
财务主管
8000-10000元/月
财务经理/主管5-10年大专资金管理风险控制税务管理集团公司会计中级职称
岗位职责 1、协助董事长开展公司日常经营管理工作,保障资金运作安全,为企业的各项经营决策提供专业的财务支持与建议。 2、协助董事长与工商、税务、统计、财政、金融等相关政府部门保持良好沟通,及时掌握政策动态,协调外部关系。 3、主导公司融资事务,负责与银行及其他金融机构的接洽、谈判及合作推进。 4、严格执行国家会计法律法规、企业财务制度及相关财经纪律,审核并完善公司各类财务管理制度。 5、组织财务报告的编制工作,负责数据的统计、整理与汇总,并按时向总经理汇报公司财务运行情况。 6、监督公司固定资产的管理与使用状况,定期向总经理反馈资产运营信息。 7、协助董事长评估公司经营绩效,识别经营管理中的薄弱环节,提出改进建议,助力提升整体管理水平。 8、审阅并签署财务报告、会计报表,参与公司重大经营决策、重要经济合同及协议的审议过程。 9、协同总经理制定公司各项费用控制目标,并推动执行落地 任职要求: 1、具备注册会计师资格或中级以上职称。 2、曾担任企业财务负责人、财务经理等管理岗位。 3、具有金融或融资相关工作经验者优先考虑。 4、年龄约40岁,性别不限 工作时间:早8:30-晚17:30 单休
项目监理负责人
4000-6000元/月
监理工程师5-10年学历不限质量管理施工管理市政工程水利工程
我们正在招聘一名总工程师/副总工程师,全面负责企业技术研发与团队管理工作。 工作内容: 1. 制定企业技术发展的战略方向与长期规划; 2. 组织并主导技术团队开展研发攻关与技术创新; 3. 负责技术团队的日常管理与人才梯队建设; 4. 协同各部门推进项目落地,保障实施进度与质量。 岗位要求: 1. 硕士及以上学历,专业涵盖计算机、电子、机械等相关领域; 2. 具备8年以上相关行业工作经验,其中至少5年团队管理经历; 3. 对本行业技术发展趋势具有深入洞察与系统认知; 4. 拥有出色的组织协调能力及团队领导力; 5. 具备优秀的沟通表达能力和创造性解决问题的思维。
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