资产评估 行业概况： 个人债务领域提供一站式解决方案，帮助债务人实现重新履约，拥有强劲的市场竞争力，立足于万亿级蓝海市场，业务网络遍布全国 主营业务： 1、各大银行信用卡、信用贷款逾期：支持停息挂账，减少催收干扰，规避法律诉讼，停止罚息及违约金等费用，最长可分60期偿还 2、互联网金融/网贷平台：降低催收影响，减免过高利息与罚息，处理超出司法保护利率上限的部分 帮扶制度： 1、多维度培训体系：涵盖项目讲解、推广策略与管理指导，全程带教新人快速上手 2、一对一辅导机制：采用师徒制模式，提供从入门到精通的全程成长支持 3、深度服务体系：向下延伸服务链条，全面赋能运营各环节 4、售后客服支持：操作无忧，及时响应并解决客户疑问 5、律所法务 backing：联合知名律师事务所提供专业法律支撑，以专业精神高效处理客户难题 6、持续创新能力：不断开拓新项目，保障业务长期稳定发展 岗位要求： 1、不限性别与年龄，保持积极乐观、年轻化的心态 2、具备团队管理或社区带队经验者优先录用（设有各类岗位培训） 3、逻辑清晰，学习能力突出，目标明确，善于动脑解决问题 4、热爱销售工作，擅长人际沟通，熟练运用微信及各类网络工具 5、深入理解公司经营理念与服务宗旨，并能在实际工作中有效践行 6、能吃苦耐劳，承受初期开拓压力，抗得住诱惑，耐得住委屈，经得起挫折，始终怀抱希望 7、有负债经历，或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、新车二手车交易、人力资源外包等相关工作者，更易快速上手 工作内容： 1、公司提供精准优质客户资源，无需自主拓客，客户意向强，成单率高 2、依托全网流量导入，通过微信联系客户，完成沟通与签约 3、对客户信息进行分类整理，持续维护客户关系 工作时间：10:00-19:00 中间休息1.5小时，工作氛围轻松无压 薪资构成：8000+团队高提成+团队服务奖，综合收入8000起 福利制度： 国家法定节假日礼品+每月奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+ 不定期团建活动 月度季度年度奖状奖杯奖金奖品 定期组织活动及专业技能培训等 公司资助优秀员工考取国家级岗位证书

资产评估 行业概况： 个人债务领域一站式解决债务问题，给予债务人一个重新履约的机会，具备绝对的市场竞争力，万亿级的蓝海市场，业务范围覆盖全国 以前有过负债的，对接B端客户群体较多的，有各行各业的企业负责人，做过 POS 机，办过信用卡，货款，催收，保险金融，旅游行业，美业，房地产，手车新车交易，人力资源外包公司的，可以立马变现! 主营业务： 1：房地产一站式解债综合服务：断供保房、担保剥离、工资卡解冻服务、法拍房权益救济 2：企业一站式综合服务: 信用不良记录修复(税务、工商、消防、环保、交通、卫生等主要行政处罚记录、裁判文书，立案信息，开庭公告，被执行人、限制高消费等司法类不良记录)企查查、天眼通等记录消除; (2)征信不良记录等级修复(商业贷款出现关注 执行、可疑、损失等几类); (3)担保剥离(个人担保剥离、企业法人及股东担保剥离); (4)企业债务清算合理免责/融资重组; (5)法律相关业务咨询。 3；各大银行信用卡逾期：停息挂账、避免催收、避免诉讼、停止罚息、违约金等费用，最长可分60期 4：互联网金融 /网货平台：避免催收困扰，高额利息/罚息，减免超出司法保护上限利息！ 帮扶制度： 1、多维度培训系统：从项目培训到推广和管理，手把手引导新手小白入行 2、一对一帮扶系统：师徒传承制一对一指导，从小白到大咖的路径扶持 3、纵深服务系统：向下延伸服务，全方位赋能支持 4、售后客服体系：无忧操作，及时解答客户疑问 5、律所法务支持：多家律所强大后台，以专业、敬业的态度解决客户问题 6、积极创新能力：持续不断开发新的市场项目，保证业务持续性 岗位要求: 1、性别年龄不限，心态年轻积极健康 2、可接受无经验（有专业培训课程） 3、思维清晰，学习能力强，有目标感，能够为达目标善于思考 4、热爱销售行业，善于与人打交道，熟练使用微信及网络 5、深刻领会公司的经营理念，服务理念，并落实到实际工作中 6、吃苦耐劳，能承受前期开拓压力，抗得住诱惑，受得了委屈，经得起打击，守得住希望 7、有过负债经历、有过 POS机、办过信用卡、货款、催收、保险金融、旅游行业、美业、房地产、二手车新车交易、人力资源外包公司相关经历工作的，上手更加容易 工作内容： 1、公司提供精准优质客户资源，无需自己寻找客户，客户意向高，好成交 2、公司全网推流，通过微信添加客户，洽谈及成交 3、对客户进行整理归类，长期维护好客户关系 工作时间：10:00-19:00中间休息1.5小时，工作氛围轻松无压力 福利制度： 国家法定节假日心意礼品+每月奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+ 不定期团建活动 月度季度年度奖状奖杯奖金奖品 定期进行活动及专业知识培训等 公司资助优秀员工考取国家级岗位证书

任职要求: 1.具备良好的沟通能力和团队合作精神 2.能够高效完成任务，并确保工程质量 3.对建设有浓厚兴趣，愿意不断学习和提升技能

岗位职责： 1、全面负责房建项目的技术管理事务，保障工程在质量、安全与进度方面达到规范要求。 2、牵头编制并审查施工组织设计、专项施工方案及质量管控文件，为现场施工提供技术指导。 3、参与施工图纸会审，提出专业建议，开展技术交底，确保设计要求准确落实。 4、主导工程变更与洽商管理，监督执行过程，及时解决现场技术难题，确保施工有序推进。 5、统筹协调各分包单位及专业技术人员，推动团队技术水平与协作效率持续提升。 任职要求： 1、具有一级建造师执业资格，具备扎实的房建项目实战经验。 2、精通房屋建筑工程施工流程，拥有较强的现场技术支持与问题处置能力。 3、具备良好的沟通与组织协调能力，能高效管理项目团队及外部协作方。 4、可独立承担项目施工组织设计及相关技术管理工作的组织实施。 5、工作细致认真，责任心强，具有敬业态度，能胜任施工现场的工作条件。

资产评估 个人债务领域： 专注化解债务难题，助力债务人实现履约重启！市场潜力巨大，万亿级蓝海赛道，业务网络遍布全国！ 凡曾涉及负债情况，如使用过POS机、办理信用卡、申请货款，或从事催收、保险金融、旅游、美业、房地产、新车二手车交易、人力资源外包等相关行业者，均可快速转化资源！ 公司主营业务： 1：承接各大银行信用卡逾期业务：支持停息挂账，规避催收与诉讼风险，停止罚息及违约金增长，最长可分60期灵活处理； 2：覆盖互联网金融及网贷平台：有效应对催收困扰，减免超出法律保护范围的高额利息与罚息。 公司扶持体系： 1. 多层次培训机制：涵盖项目讲解、推广策略与团队管理，全程指导新人成长； 2. 专属一对一辅导：专人对接，提供从入门到精通的进阶支持； 3. 深度服务体系：向下延伸服务链条，全面赋能业务开展； 4. 完善售后支持：操作无忧，响应及时，全程跟踪指导； 5. 联合多家专业律师事务所，构建坚实后盾，以专业、诚信态度解决客户诉求； 6. 持续推进新项目研发，保障业务持续更新与拓展。 岗位要求： 1. 具备独立掌握的优质资源； 2. 深入理解公司经营与服务理念，并能切实执行于日常工作中； 3. 热衷销售工作，擅长人际沟通与关系维护； 4. 目标明确，具备主动思考与达成目标的能力； 5. 勤奋踏实，能承受高强度工作压力，抵御外界诱惑，包容挫折，保持韧性，坚定信念——若你资源突出或能力出众，吃苦耐劳，抗压性强，我们的合作即可开启

有工业厂房经验优先

任职要求: 1.具备良好的沟通能力和团队合作精神 2.能够高效完成任务，并确保工程质量 3.对建设有浓厚兴趣，愿意不断学习和提升技能

资产处置专员

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岗位职责: 1.负责资产的估值与审核，保障资产价值评估的精确性。 2.参与资产交易流程，出具专业的评估建议。 3.协助解决资产相关争议，为司法或有关部门提供评估技术支持。 4.按时维护和更新资产评估数据库，确保数据真实、及时。 任职要求： 1.具备优秀的沟通能力及团队协作意识，能高效推进工作协调。 2.对资产评估工作有较强兴趣，熟悉并掌握相关专业知识。 3.具备良好的分析判断能力，可独立开展问题处理与决策。 4.工作细致认真，责任心强，确保评估任务准确无误完成。

有没有闲着的司机去老道店清一天雪

兔儿岭招聘 导购员、收银员、临时打扣员、看门大姐。 薪资面议，待遇从优， 电话☎:

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预订4月初大兴安岭採桦树汁工人。月末上人，400—450一吨还能用二十人。带工500一吨管住不管吃，工期二十多天，然后接着搂草一天三百多块钱。有想法的联系电话

岗位职责： 1、独立或带领团队开展股权、企业价值、机器设备、不动产等领域的资产评估工作； 2、具备一定的市场分析判断力，熟练掌握行业相关技术规范与标准要求； 3、具备良好的沟通协调能力，能及时传递并反馈外部意见与建议； 4、对上级交办任务响应迅速，并准确完成信息传达与执行落实； 5、能够主动识别并上报业务过程中的潜在风险，认同与团队共同成长的理念。 任职要求： 1、必须持有资产评估师执业资格证书； 2、资产评估、房地产评估、土地资源管理等相关专业本科及以上学历； 3、具有五年以上资产评估领域工作经验。 福利待遇： 1、按规定缴纳五险一金，并增配意外伤害保险； 2、员工依法享受国家法定节假日，公司定期发放节日慰问礼品； 3、不定期组织外部专业能力提升培训； 4、入职纪念及周年纪念礼遇，生日专属惊喜； 5、公司统一安排年度健康体检，组织不定期团建旅游，开展篮球、羽毛球、趣味竞赛等文体活动； 6、特别优秀者薪酬可面议。

岗位职责： 1、能够独立开展企业价值及单项资产价值的评估工作，并完成相关任务； 2、具备带领团队执行项目的能力，推动团队协作与共同成长； 3、具有市场分析与判断能力，熟悉行业技术规范及相关标准要求； 4、与客户保持高效沟通，及时传达外部反馈意见与建议； 5、对上级交办的任务做到迅速响应并落实执行； 任职要求： 1、需具备资产评估师执业资格证书； 2、本科及以上学历，专业为资产评估、房地产评估、土地资源管理等相关方向； 3、累计五年以上资产评估领域实际工作经验。

岗位职责： 1. 负责部门接到的估值类业务前期沟通，了解估价需求，提供口头咨询； 2.根据不同的物业类型或土地用途、规划条件，拟定估价作业方案，项目实地查勘，估价资料收集，选择适当的评估方法，撰写预估、评估报告； 3.熟悉杭州房地产市场，丰富的房地产、土地评估经验，能熟练运用多种估价方法，熟悉土地估价流程及规范要求； 4. 爱岗敬业，吃苦耐劳，团队合作精神强。 岗位要求： 1. 本科（含）及以上学历，土地资源管理、房地产经营管理等房地产相关专业； 2. 了解房地产相关法规，掌握房地产相关理论知识； 3. 五年以上评估相关工作经验，持证优先； 4. 熟练操作OFFICE等办公软件； 5. 具有良好的沟通表达能力、应变能力和抗压性，工作踏实认真，细致严谨。 6.有驾照，会开车优先。

【岗位职责】 1. 组织团队开展项目初期的对接、协作与风险评估，完成合同签署工作； 2. 能够与客户高效沟通，掌握项目现场执行进度与质量控制； 3. 指导团队成员编制评估报告，并审阅相关技术内容； 4. 审核项目报告及原始资料，确保内容真实、合规且完整； 5. 全面统筹所负责项目的报告质量、履约情况及成本管理。 【任职要求】 1. 本科及以上学历，年龄不超过40周岁； 2. 持有资产评估师资格证书，具备5年以上资产评估从业经验，有团队管理经历者优先； 3. 有独立带队工作经验，了解资产评估领域相关的国家法规政策； 4. 熟知资产评估作业标准与流程，具备项目统筹、风险防控和整体协调能力； 5. 具备优秀的表达与文字撰写能力，学习能力强，能适应高强度工作； 6. 遵守职业规范，作风正派，品行端正。

岗位职责： 1、对市场拓展人员提供的项目线索进行分析与甄选，评估项目承接可行性并制定合理报价方案； 2、统筹项目的规划、组织执行、资源调配及内外部关系协调等工作； 3、指导项目团队开展实地踏勘、价值评定、报告编制等任务，并对成果文件进行复核把关； 4、具备项目全流程风险识别与管控能力，能及时发现并处理实施过程中的各类问题； 5、在项目质量、成本控制、合同履约等方面进行全面管理； 6、持续维护公司现有客户关系，提升客户满意度； 7、对项目辅助人员进行业务指导、过程监督及专业培训。 能力素质： 1. 工作细致严谨 2. 职业态度端正，踏实肯干 3. 富有责任心，逻辑思维清晰，沟通表达流畅，文字撰写能力强，可独立完成各类业务对接及报告输出 任职要求： 1、持有资产估价师资格证书； 2、具有资产评估机构或会计师事务所从业经历者优先； 3、熟悉资产评估流程及相关财务审计知识； 4、具备较强的组织管理、协调沟通和责任担当能力； 5、能独立主导中小型资产评估项目运作； 6、学习能力和专业判断力强，掌握现行评估准则、财务制度及相关法律法规政策； 7、责任心突出，能接受出差安排，适应高强度工作节奏。 职位福利：五险一金、员工旅游、绩效奖金、年终分红、周末双休

需要二级机电建造师

工作周期：2025-03-27~2027-03-27 每周工期：不限 工作时间：灵活安排 工作时段：全天可选 结算方式：按月结算 招聘截止时间：2026-05-26 招聘一级房建、一级市政、一级公路、一级机电及北京二级建造师兼职人员

1、任职资格 （1）、大学专科及以上学历，财务会计、资产评估等经济类专业； （2）、年龄40周岁以下，男女不限； （3）、具备资产评估行业3年以上从业经验（需具备资产评估师资格证书），对各类单项资产评估、整体资产评估评估方法熟练掌握，熟悉《资产评估法》、资产评估准则、房地产估价规范等专业性法律法规，可以独立完成动产、不动产、无形资产、企业价值、经济损失等相关类型评估报告； （4）、具备良好的语言表达沟通能力； （5）、具备项目洽谈、沟通协调能力； （6）、能够适应短期出差。 2、岗位职责 （1）、项目前期的沟通、协调、风险分析，配合业务人员签订评估合同； （2）、制定项目工作计划，组织设施； （3）、组织并参与现场踏勘、收集评估资料，制定技术路线，确定各评估参数； （4）、组织编制评估报告，并审核相关工作内容，包括但不限于，报告格式（文字、标题等），技术路线、计算过程、评估结论； （5）、评估过程中与委托方的沟通协调； （6）、评估合同执行的监督履行（评估费催付）； （7）、在出具的资产评估报告上签名，（如具备资产评估师资格）； （8）、组织处理资产评估报告提交后的反馈意见； （9）、组织整理归集资产评估档案（工作底稿）；

岗位职责： 1、全面负责工程项目的组织实施，确保施工质量与进度达到规定要求； 2、牵头并参与项目各阶段工作，涵盖规划、设计、施工到验收全过程，及时解决现场技术难题； 3、统筹协调各方关系，如业主单位、监理方、分包团队及政府相关部门，保障项目有序推进； 4、落实安全生产监管职责，执行安全防范措施，预防和应对各类安全事故； 5、组织编制并审查工程预算、施工方案及工期计划，实现成本的有效管控。 任职要求： 1、具有一级或二级建造师执业资格证书

工作周期：长期兼职 每周工期：无限制 工作时间：灵活安排 工作时段：自由选择 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-10-09 任职要求： 1. 需持有一级建造师资格证书； 2. 具备较强的项目管理及沟通协作能力； 3. 热爱建筑行业，能适应一定强度的工作节奏； 4. 有敬业精神，可独立承担项目任务。

岗位职责： 1、协助开展资产评估项目的具体实施； 2、负责项目现场的实地勘查及相关调研工作； 3、依据项目实施方案与进度安排，推进资产评估任务的执行； 4、掌握并运用三种评估方法，进行数据测算与结果分析，独立完成评估报告撰写； 5、按公司规范要求，及时整理并归档项目报告、项目总结等技术资料； 6、完成上级主管交办的其他工作任务。 任职要求： 1. 本科及以上学历 2. 资产评估、金融、财务管理、会计、经济学等相关专业优先考虑 3. 每周至少保证四天出勤

职责描述： 1、协助开展资产评估项目的具体实施； 2、承担资产评估项目的现场勘查及相关调研工作； 3、依据项目方案与进度安排，推进资产评估任务的执行； 4、掌握并运用三种评估方法，进行数据测算与结果分析，编制评估报告； 5、按公司规定按时整理并归档项目报告、项目总结等技术资料； 6、落实上级交办的其他相关工作任务。

要求年龄30至50岁，在市政工程公司工作过。

相关专业毕业，具备一年以上行业工作经验，持有价格鉴证师或资产评估师资格证书； 服从公司各项任务安排； 能配合部门经理完成日常事务性工作。

岗位职责： 1、组建并管理区域团队，主导区域市场开发，达成既定业绩目标； 2、制定市场拓展策略，持续维护区域内客户关系； 3、掌握行业动态与市场发展趋势，定期提交所辖区域的市场分析报告，为公司战略决策提供数据支持； 4、优化部门组织结构，建立岗位工作规范，清晰界定各职位职责与权限； 岗位要求： 1. 本科及以上学历，财务、工程、评估等相关专业优先；（必备要求） 2. 持有注册资产评估师执业资格证书；（必备要求） 3. 具备不少于8年相关行业从业经验，有同行业工作背景者优先；（必备要求） 4. 有过管理10人以上团队经验，所在团队年产值达1000万元以上； 5. 中共党员、曾获优秀个人称号、劳动模范等荣誉者优先；具备稳定职业发展意愿及优秀专业素养者优先； 级别可谈：部门经理，副总，总经理，总评估师