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8000-9000元/月
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【小时工】:
小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。
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【入职满45天6000元工期奖励,工资之外现场现金发放也可以打卡。】
【可以预支工资在职满15天以上2000元】
【当天安排住宿!包吃包住!全部坐班,三餐免费。】
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【薪资待遇】
小时工、:30元/小时,综合收入8500-9000元/月,工资离职当天结清,不拖不压。
长期工:综合工资保底8500元/月,另外全勤500元,学历补贴300元,岗位津贴200元,每季度递增600元底薪工龄奖。
【工作时间】
1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时,上六休一。
2:加班自愿,平时1.5倍,周末双倍,节假日三倍工资。
3:每个月10号发工资,不拖不压。
【招聘要求】
1:16-52周岁,不限学历,不限经验。
2:持本人有效身份证件,只要符合公司要求者全部录用。
【工作内容】
不穿无尘衣,上班可带手机工作环境,坐着上班,恒温车间,免费食宿,工作轻松(没做过的不用担心,我们会安排老员工带的)易操作,安全。
【福利待遇】
1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险;
2、公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选;
3、公司提供员工公寓,生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全;
4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。
【工作概况】
1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。
2:公司为员工提供公平公正的晋升机会,根据员工个人工作表现情况内部考核晋升(如线长,组长,大组长,科长等)地址在江苏
工厂 普工 两班倒包吃住 4000-5000
4000-5000元/月
车间普工免费培训包吃保险五险包住20人以上
岗位职责:
1. 按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务,确保产品符合质量标准
2. 严格遵守车间安全规范及设备操作规程,及时报告异常情况
3. 配合班组长完成日常5S整理、物料领取与工位清洁维护工作
4. 参与两班倒轮岗作业,服从生产调度安排,保障产线连续运转
任职要求:
1. 年龄18-45周岁,身体健康,能适应工厂环境及体力劳动
2. 学历不限,具备基本识字算数能力,可接受岗前操作培训
3. 责任心强,踏实肯干,无不良记录,能长期稳定务工
4. 提供免费食宿,,薪资待遇按实际出勤与绩效核定
设备操作工
4000-6000元/月
操作工车间五险包住11-20人月结成本餐厅
岗位职责:
1、按照车间主管要求,按时按量完成生产任务
2、按工艺要求进行生产操作
3、服从领导安排,完成本岗以外的技术学习任务
4、完成领导交办的临时工作
任职要求:
1、18周岁以上,初中以上学历
2、有相关经验者优先考虑
3、吃苦耐劳,有责任心
4、认真学习、遵守公司规章制度,团结上进
5、能接受倒班,加班
工厂急招普工30一小时 包吃住 接受无经验
8000-9000元/月
操作工贴标签包吃五险一金包住20人以上月结
厂里老板招工320一天,要几个能长期干的小工,包吃包住,面试包过,可安排夫妻房,目前要人不多,只要50个人,招满我们就停招了
工作岗位包括:普工、操作工、包装工、组装工、质检员、搬运工、贴标签、物料、岗位多,选择性大。所有岗位均无须经验、简单易操作、坐着上班、无任何辐射、不穿无尘服。
【1】入职要求:
1、男女不限,不限学历
2、符合年龄16-55周岁以身份证上的年龄为准,体检以厂区为准。
【2】包吃包住:
1、公司提供免费住宿,标准1-6人间(独立卫生间、空调、洗衣机、WIFI等)。
2、入职当天即可在我们厂里吃饭,工厂提供饭卡的,不用自己充钱吃饭,全部免费
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湖北武汉招生产/技术储备人员,薪资4000元以上/月,有经验者优先!联系李女士
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(综合待遇3500-8500元/月,上不封顶)年龄要求35岁以内。
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厂区地址:广西-东盟经济技术开发区武华大道1号南宁李宁中心
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工作地址:群策科技
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岗位名称:装卸工(物流/工厂货物装卸);装卸工(商超/电商/上楼搬家人员)。
岗位要求:1. 负责物流、工厂货物的装卸工作;2. 负责商超、电商、上楼搬家等货物的搬运、装卸工作;3. 能适应一定的体力劳动,不会干有人带。
薪资待遇:薪资200~400元/天,根据工作经验和能力而定,当天结算。
黑龙江大兴安岭【招力工】早6晚6,11.30到1点180元一天,到月开资地点桥北预制件厂
力工
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研发专员(初级加工)
4000-5000元/月
其他生产营运人员月结1-3年大专及以上肉制品休闲食品技术研发技术支持
岗位职责:
1、依据研发经理分配的任务制定实施计划,定期反馈项目进展及研发成果。
2、与生产部门协作,提出产品改进方案,参与老产品升级评估会议,为新产品开发提供创新建议。
3、按照新产品开发规划,执行产品的设计、试产及性能检测,并负责编制新产品的工艺规范文件。
4、从销售部门收集市场产品信息,撰写新产品研发及现有产品优化的技术报告。
5、完成上级领导安排的其他相关工作任务。
任职要求:
1、具备优秀的沟通能力、创新思维和较强的执行能力。
2、工作认真细致,具备研发素养和团队合作意识,责任心强,遵守保密规定。
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急聘!!【年后新人入职奖5k】饮料厂320一天+长白班包吃住+五险+人走帐清
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栏目概述
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