岗位职责： 1.负责抖音平台的内容方向规划与落地执行，提升品牌声量及用户参与度； 2.带领团队开展创意构思，产出优质短视频内容，提升粉丝活跃度与忠诚度； 3.深入分析平台运营数据，优化内容发布节奏与形式，提升账号可见度与转化效果； 4.统筹协调内外部资源，推进抖音账号的商业联动与品牌协同推广； 5.关注行业趋势变化，快速响应调整运营方案，确保内容保持领先与竞争力。 任职要求： 1.精通抖音等短视频平台运作模式，有成功运营经验者优先考虑； 2.具备优秀的团队领导力，能有效激发团队积极性并达成既定目标； 3.拥有突出的创意策划水平，熟悉视频创作流程及新媒体内容发展方向； 4.具备扎实的数据分析能力，能依据数据表现优化运营决策； 5.具备良好的沟通协作能力，善于资源整合，保障项目高效推进。

岗位职责: 1.负责公司新媒体渠道的内容规划与日常运营管理，扩大品牌传播效果； 2.创作优质原创内容，涵盖图文、短视频等多种形式，有效吸引并维系用户关注； 3.跟踪分析平台运营数据，依据用户反馈持续优化内容方向，提升互动表现； 4.协同团队推进线上线下推广活动，提升用户参与度与平台活跃水平。 任职要求： 1.熟悉主流新媒体平台（如微信、微博、抖音等）的运营规则，具备优秀的创意构思能力； 2.文案功底扎实，能独立完成具吸引力的内容输出； 3.具备较强的数据解读能力，可根据数据变化调整运营方案； 4.工作积极主动，有责任心，善于沟通协作，具备良好的团队意识。

岗位职责： 1、规划并落实公司新媒体运营方案，增强品牌知名度与用户互动效果； 2、负责新媒体渠道（如微信、微博、抖音等）内容策划与发布管理，持续优化生产流程； 3、监测并解读平台数据，动态调整运营策略，提升内容曝光率与用户活跃度； 4、组织团队开展创意构思，强化内容品质与用户留存，推动粉丝规模增长。 任职要求： 1、拥有扎实的社交媒体运营背景，精通主流新媒体平台规则及用户使用习惯； 2、具备良好的团队管理与项目推进能力，能高效带领团队完成既定任务； 3、文字表达能力强，审美水平高，可独立产出优质图文或短视频内容； 4、熟练运用数据分析工具，能基于数据洞察优化执行路径，实现运营目标提升。

主要职责： 1.内容策划与创作：独立负责各新媒体平台（公众号、抖音、视频号、小红书等）的内容规划、选题、撰写、拍摄及编辑工作，产出高质量、高传播度的图文、视频等内容。 2.社群运营与维护：负责核心用户社群的搭建、日常运营与维护，制定群内活动，提升用户活跃度与粘性，营造良好的社群氛围。 3.活动策划与执行：策划并执行线上/线下粉丝增长活动、品牌联动活动、直播活动等（如本次“关注领面粉”活动），跟踪活动效果，进行复盘优化。 4.数据分析与优化：每日监控和分析运营数据（粉丝量、阅读量、互动率、转化率等），基于数据洞察调整内容策略和运营动作，驱动持续增长。 5.粉丝互动与口碑管理：及时回复粉丝评论和私信，维护品牌形象，收集用户反馈，并善于运用话题和互动工具提升粉丝参与感。 6.趋势洞察：紧密跟踪新媒体行业和赛道内的最新趋势、热点话题，并能快速反应，将其转化为品牌的可利用机会。 职位要求： 1.经验：1-3年新媒体运营相关工作经验，有成功运营过微信公众号、抖音、小红书等平台的经验者优先，请面试时务必准备好个人作品集或成功案例。 2.技能： ◦精通主流新媒体平台的后台操作与推广工具。 ◦具备优秀的内容创作能力，文笔流畅，或有基础的短视频策划、拍摄、剪辑能力。 ◦熟练使用日常办公及设计剪辑软件，如Office、Canva、剪映、Premiere、Photoshop等中的至少几种。 ◦具备基本的数据分析能力，能看懂数据报表并得出结论。 3.能力： ◦卓越的“网感”和创意：对热点高度敏感，能抓住用户眼球，策划互动性强的内容。 ◦强大的学习与适应能力：新媒体环境瞬息万变，需要你能快速学习并应用新平台、新玩法。 ◦出色的沟通协作能力：具备团队精神，能高效与内外部门协作。 ◦结果导向：强烈的责任心和目标感，一切工作以增长和结果为目的。

工作时间9点--5点30 工作内容每日负责短视频拍摄，维护并运营抖音账号 工作要求内容轻松，操作简单，易于上手

实体店招聘拍摄剪辑运营 工作时间9点-17:30 工作内容拍摄剪辑运营账户

主要职责： 1.内容策划与创作：独立负责新媒体渠道（公众号、抖音、视频号、小红书等）的内容构思、选题策划、文案撰写及视音频拍摄剪辑，持续输出具备优质内容和广泛传播力的图文与视频素材。 2.社群运营与维护：主导核心用户社群的建立与日常管理，策划社群互动活动，增强成员活跃度与归属感，打造高粘性交流环境。 3.活动策划与执行：组织并落地线上线下的粉丝拉新活动、品牌合作项目及直播推广（如“关注领面粉”活动），全程跟进执行流程，并对活动成效进行复盘优化。 4.数据分析与优化：每日追踪关键运营指标（包括粉丝增长、阅读量、互动率、转化效果等），结合数据反馈调整内容方向与运营策略，推动业务稳步提升。 5.粉丝互动与口碑管理：及时处理用户评论与私信沟通，维护品牌正向形象，收集用户建议，灵活运用互动手段激发粉丝参与热情。 6.趋势洞察：密切关注新媒体领域动态及行业热点，快速捕捉趋势信息，并将其融入品牌传播中以创造有效曝光机会。 职位要求： 1.经验：具备1-3年新媒体运营相关经验，有实际操盘微信公众号、抖音、小红书等平台成功案例者优先，面试时需提供个人作品或项目成果展示。 2.技能： ◦熟悉主流新媒体平台的操作机制及推广功能。 ◦拥有较强的内容产出能力，文字表达清晰流畅，或具备短视频内容策划、拍摄与剪辑基础。 ◦掌握常用办公及设计剪辑工具中的至少几项，如Office、Canva、剪映、Premiere、Photoshop等。 ◦具备基础数据分析能力，能够解读数据报表并形成有效决策依据。 3.能力： ◦敏锐的网络感知力与创意能力：善于捕捉热点，策划吸引用户关注的高互动内容。 ◦快速学习与应变能力：适应新媒体环境变化，能迅速掌握新平台规则与玩法。 ◦良好的沟通协调能力：具备团队协作意识，可高效对接内外部协作环节。 ◦目标驱动意识：责任心强，注重结果，所有工作围绕增长目标展开。

负责抖音、视频号等线上平台的日常运营，具备拍摄及剪辑能力

岗位职责： 1、规划并落实公司新媒体运营方案，增强品牌曝光度与用户互动效果； 2、统筹新媒体渠道（如微信、微博、抖音等）的内容策划与发布流程，持续优化运营效率； 3、监测并解读平台数据，动态调整运营策略，提升内容传播力与用户活跃度； 4、组织团队开展创意构思，强化内容品质与用户黏性，推动粉丝规模持续增长。 任职要求： 1、拥有扎实的社交媒体运营背景，熟悉主流新媒体平台运作机制及用户特性； 2、具备良好的团队管理与项目推进能力，能有效带领团队完成既定目标； 3、文字功底深厚，审美能力突出，可独立输出优质原创内容； 4、擅长数据挖掘与分析，能依据数据结果优化运营手段，实现绩效提升。

负责小红书内容发布及平台日常运营工作 需具备相关经验，要求全职投入 薪资范围5000-10000元 每月休息4天

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我们是一家少儿体适能培训机构，现因业务发展需要，诚聘一名能力出众、愿意与公司共同成长的私域运营人员： 1、主导公司私域流量体系的搭建与持续优化，结合公司发展目标与课程特色，策划并落地内容策略与整体运营方案，构建涵盖拉新、裂变、留存、活跃、转化、复购等环节的完整私域闭环； 2、通过多种路径引导用户加入企业微信，对引流效果及新增用户规模负责； 3、制定私域标准化操作流程，撰写企业微信及社群运营话术，完善管理机制与激励制度，建立裂变推广与分销转化模型，推动老用户带动新用户增长； 4、依托线下门店场景，规划并执行私域用户运营策略，运用精细化运营方式提升用户互动频率、留存水平与成交概率； 5、跟踪私域核心运营指标，定期开展成效复盘与行业对标分析，根据数据表现动态调整运营打法。 职位要求： 1、本科及以上学历，具备3年以上私域运营或用户运营相关工作经验； 2、能够搭建用户标签系统，依据用户行为特征与生命周期阶段进行分层分类管理，实施精准化、差异化的运营动作，并不断优化内容触达策略； 3、以用户需求和市场导向为核心，深入挖掘服务痛点，推动优质内容传播与沉淀，增强朋友圈及各渠道互动质量，优化用户体验，提升粘性与留存； 4、在产品运营、市场策略、私域沉淀方面有系统方法与实战积累，具备公域联动私域整合运营经验者更受青睐； 5、拥有出色的跨部门协作与沟通协调能力。 上班时间：做六休一，周一休息 周二至周五：14:00-20:00 周末：9:00-18:00

岗位职责: 1.负责新媒体平台的股票短线内容策划与编辑，熟练对标爆款 2.跟踪分析市场动态，撰写相关证券文章，跟踪当日热点，复盘分析 3.管理和优化内容发布，提升阅读量和互动率，转化 任职要求： 1.对财经领域有浓厚兴趣，具备相关知识背景，有不同平台运营经验，或搭建过矩阵（有证劵从业证无运营经验也可优先） 2.具备优秀的内容创作能力，能够独立完成文案撰写，或掌握各大平台运营模式及爆款思维，并善于模仿 3.具有良好的团队合作精神，能够与团队成员有效沟通 公司福利： 高底薪，最低6000起（面议）+奖金+提成 平均月入1-2w 法定节假日按国家规定执行 氛围轻松、

1.内容创作与运营 策划新媒体平台财经内容，编辑文案，主导视频选题、文案撰写、发布安排，确保内容高质量输出。 跟踪市场动态，依热点写短视频文案、制作图文，多平台同步运营，涵盖发布、互动、分析等，依数据调策略，提升视频浏览与互动率，实现流量的高效转化。 2.团队管理与培训（重点） 凭借丰富带团队经验，带新人完成从起号到成熟运营全流程。制定成熟培训体系，依新人特点定制计划，涵盖财经知识、运营技巧等内容。 定期组织内部培训与分享会，提升团队水平与创新能力。关注成员成长，及时反馈建议，营造良好氛围。合理分配任务，监督进度质量，确保高效协作。 任职要求 1.热爱财经，熟悉股票知识。有矩阵搭建或多平台0-1起号经验，财经短视频运营经验丰富者优先。 2.具备卓越内容创作能力，能独立完成文案，掌握平台运营模式与爆款思维，善模仿创新，有敏锐洞察力与用户思维，能快速转化热点为优质短视频。 3.有充足团队管理经验，能有效带团队，激发成员积极性创造力，具备良好沟通协调与领导能力。 4.工作负责，抗压与应变能力强，能在快节奏环境高效完成任务、应对突发情况。 公司福利 1.薪资优渥：底薪1-2w+（面谈可议）+奖金+个人提成（4-8元）+团队管理提成 2.福利保障：法定节假日按国家规定，缴纳五险一金。 3.活动丰富：每周下午茶，月度活动，年度省内外旅游。

岗位职责： 1、负责公司电商平台（如抖音、视频号、小红书等）的日常直播出镜，展示产品、讲解卖点、与观众互动，有效引导销售转化。 2、参与直播前筹备：熟悉产品知识、脚本、活动规则；与运营团队共同策划直播主题与内容。 3、在直播中灵活控场，调动直播间气氛，处理突发状况，高效回答用户问题，维护直播间良好秩序。 4、配合完成短视频内容拍摄，为直播间引流。 5、直播后参与复盘，分析直播数据（如观看人数、转化率、互动率等），提出优化建议。 加分项：有汽车领域直播经验 新媒体/直播运营 岗位名称：新媒体运营/直播运营/电商运营 岗位类型：全职 岗位职责： 1、策划直播活动，负责直播间搭建、脚本撰写、流程把控、中控操作、数据实时监控与调整。 2、负责短视频及直播间的流量获取，包括付费投流（千川、随推等）的策略制定、执行与优化，提升ROI。 3、规划短视频内容方向，撰写脚本，管理内容日历，确保内容高质量产出并符合平台调性。 4、每日/每周分析直播及短视频数据（GMV、UV、转化率、互动指标等），输出复盘报告，提出可执行的优化方案。 5、与主播、拍剪、供应链、客服团队紧密合作，确保运营策略落地。 加分项：有1年以上新媒体或直播运营经验，熟悉抖音平台的运营规则与算法逻辑。 短视频拍摄与剪辑 岗位名称：短视频编导/视频拍摄剪辑/内容制作 岗位类型：全职 岗位职责： 1、独立或协作完成短视频从创意构思、脚本撰写、现场拍摄到后期剪辑、包装、发布的完整流程。 2、负责公司产品（汽车）、直播花絮、剧情短片等的拍摄，精通布光、构图、运镜，保证画面质感。 3、熟练使用剪辑软件进行素材剪辑、节奏把控、特效包装、调色、音频处理。 4、建立并维护视频素材库，确保素材有序存档。 加分项：有汽车相关拍剪经验

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