1. 负责电商平台店铺的全面运营与战略规划，制定并落实年度、季度及月度运营方案，持续提升店铺销售业绩、流量规模与转化效率。 2. 优化店铺视觉布局、商品陈列及详情页内容表达，增强用户购物体验与产品市场竞争力；深入分析商品销售数据，结合行业动向与用户需求，动态调整选品、定价及促销策略。 3. 策划并推进各类营销活动，如限时特惠、满额减免、节庆大促等，积极对接平台争取资源支持，提高店铺曝光与成交规模；协同设计、客服、仓储等团队，确保活动高效落地执行。 4. 承担电商平台日常运营管理职责，涵盖商品上下架安排、库存监控、订单履约、客户意见响应等环节，及时应对突发状况，保障店铺稳定运行。 5. 跟踪分析关键运营指标，包括流量构成、转化表现、客单价、复购率等，定期输出数据分析报告，依据结果优化运营动作，提出可行性改进措施，推动业绩目标达成。 6. 关注竞品运营动向，研究行业发展趋势与消费行为变化，结合店铺实际经营情况，探索创新运营模式与增长路径，强化店铺市场竞争优势。 三、任职要求 1. 经验丰富：具有3年以上电商运营实战经验，具备可验证的成功运营案例，熟悉主流电商平台（如淘宝、京东、拼多多、抖音电商等）的规则体系与推广逻辑。 2. 稳定性强：能长期稳定投入工作，具备高度的责任意识与职业操守，愿意与企业共同发展；富有创造力与创新思维，有“创造营”相关经历或突出创新项目成果者优先，乐于尝试新型运营策略与营销玩法。 3. 学历达标：本科及以上学历，电子商务、市场营销、工商管理等相关专业优先，具备系统的专业知识背景。 4. 技能要求：熟练操作各类数据分析工具（如生意参谋、京东商智等），具备较强的数据处理与洞察分析能力；掌握Photoshop等图像处理软件基础功能，能够与设计团队顺畅协作；具备优秀的文案创作能力，可独立完成商品标题、详情描述等内容撰写。 5. 综合能力：拥有良好的沟通协调能力、团队协作精神以及问题应对能力，能适应高强度工作节奏，具备在快速变化的电商环境中持续成长的能力。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-12-31 职位描述： 1.招募可在各大高校推动公益项目落地的活动负责人 2.负责人可获得爱心补助（1000-2000元） 3.学生会或社团负责人有机会申领省级荣誉证书（可用于评奖评优及奖学金评定） 4.为参与活动的社团成员提供专属定制纪念品 5.为表现突出的负责人开具优质实习证明 6.活动成果有机会获得国家级媒体宣传报道 7.成功推荐他人担任负责人并顺利开展活动，可根据成效获得200-500元推荐奖励（可累计发放）

岗位内容： 1. 负责社群运营策略的规划与落地，组织开展社群活动、话题互动等内容。 2. 建立并完善社群管理制度与执行标准，保障社群运行的规范性与高效性。 3. 收集整理用户意见与行为数据，进行分析研判，提出优化建议，提升社群活跃度。 4. 策划并实施线上或线下社群活动，增强用户粘性，扩大社群传播影响力。 任职要求： 1. 拥有2年以上社群运营管理相关工作经验。 2. 熟练掌握主流社交工具的操作技巧，具备优秀的文案撰写与内容编辑能力。 3. 了解社群运作机制及行业法规，掌握市场动态，具备一定的数据分析能力。 4. 具备良好的团队合作意识、沟通协调能力以及问题处理能力。

招聘！招聘！招聘！ 每月无责底薪2000元， 每天工作就是打卡两个小时， 每周去一次社区。其他时间自己说了算。 联系电话: 销售 打打卡员 直聘

运营，中控，编导，剪辑，拍摄，策划

简单工作轻松、待遇优厚职责： 1.负责店铺整体规划与营销执行，统筹平台店铺商品布局及日常运营管理，制定商品链接上新计划与优化策略； 2.管理所辖平台商品（链接）的上下架操作及日常权重维护，围绕产品流量、成交数据、推广效果及客户管理等多维度开展销售数据分析，持续优化运营策略，确保营销目标顺利达成； 要求： 1.具备3-5年电商运营或团队管理经验，有半年以上相关岗位实操经验者优先考虑； 2.********，踏实肯干有毅力、学习能力强适应快、思维灵活反应迅速； 3.不接受零基础新人，资深人才薪资可谈，能力达标者均可满足

-高中及以上学历要求，最好有一定电脑基础、工作认真负责，有较强的学习能力。无经验公司免费培训指导主要负责公司电脑日常操作。 -薪资结构：底薪5K+绩效奖金+满勤奖，综合薪资6K-15K只要你能力出众、踏实认真，收入上不封顶！ -工作时间：双休、法休、每日工作时间为上午9:00-下午4:30，午休2小时、让你在工作与生活间找到完美平衡。 -其他福利：缴纳五险、节日福利、定期团建、专业培训、广阔的晋升空间。

主要负责公司电脑日常操作 -薪资结构：底薪绩效奖金+满勤奖，综合薪资7K-12K只要你能力出众、踏实认真，收入上不封顶！ -工作时间：双休、法休、每日工作时间为上午8:30下午4:30午休2小时、让你在工作与生活间找到完美平衡。 -其他福利：缴纳五险、节日福利、定期团建、专业培训、广阔的晋升空间。

岗位职责： 1.协助制定并执行日常运营计划，跟进活动落地与数据反馈 2. 负责平台/社群内容更新、用户互动及基础数据分析工作 3.整理运营相关文档、报表及跨部门协作支持 4. 监控关键运营指标，及时发现异常并提出优化建议 5.配合完成市场推广、用户增长等专项运营任务 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力与执行力，责任心强 2. 熟练使用Excel、PPT等办公软件，具备基础数据分析意识 3.学习能力强，对互联网运营逻辑有基本理解 4. 有新媒体、电商或本地生活类运营实习经验者优先 5.学历不限，欢迎应届毕业生投递

电商运营，可居家办公，月薪2000-3000，无经验要求，有专人辅导，按照咨询量支付薪资

新村三区招住家女保姆年龄65以下身体健康干净利索人品好独居自理男老人保姆有单独房间住（正常保姆）工资2600一个月28天工作日有两天休息，有法定假电话

新村六区砂锅店招聘厨师7500+200满勤面案5900+200满勤以上人员每月4个半天休息电话

大庆采油九厂招工人 月保底6000/月（工人） 水井单井5000 油井单井6000 附加工序1600 电话：

找安全员一名（带证）大庆市林甸风电项目 田经理

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岗位职责： 1、搭建并维护会员体系，增强会员粘性与活跃水平； 2、策划并落地会员营销活动，依托数据反馈持续优化活动成效； 3、定期汇总会员意见，挖掘会员需求，输出可行性优化建议； 4、跟踪会员数据表现，构建分层管理机制，推进精准化运营。 任职要求： 1、具备扎实的数据分析能力，可独立完成市场及会员行为研究； 2、富有创新意识，能设计兼具吸引力的线上下会员活动； 3、具备良好的沟通协作能力，能够高效协同跨部门工作推进； 4、细致尽责，有耐心处理会员服务事务，助力客户满意度提升。

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职位描述 胜华道(广东)咨询服务有限公司是一家专注于金融领域的咨询服务企业，致力于为客户提供债务重组、信贷支持、信用管理及法律咨询等专业服务，打造高效、可靠的解决方案。 主营业务 一、个人债务优化服务： 为存在银行信用卡、信用贷款逾期，以及互联网借贷平台欠款问题的客户，提供停息挂账支持，缓解催收压力，规避法律诉讼风险，实现罚息与违约金的暂停计收。 二、房地产相关综合解债服务： 涵盖断供房产保全、担保责任剥离、工资卡账户解冻、法拍房权益维护等全流程服务。 三、企业和个人信用修复服务： 1、企业类行政处罚记录处理（涉及税务、工商、消防、环保、交通、卫生等领域） 2、企业司法信息修复（包括裁判文书、立案记录、开庭公告、被执行人、限高消费等） 3、个人在金融机构产生的逾期及失信记录优化 岗位要求： 具备房产中介、保险、POS机、金融、销售等相关行业从业经验者优先考虑 工作时间： 周一至周六，法定节假日正常休息

岗位职责: 主要负责公司整体运营工作，具备出色的书面与口头表达能力，擅长沟通协调，有编程基础者优先考虑，参与市场开拓、项目规划与流程管理，团队搭建以及广告方案策划等相关事务 任职要求: 具有互联网或传媒领域相关从业经历 教育背景: 本科及以上学历 岗位福利: 薪资待遇详谈，年龄要求38至50岁

岗位职责： 1. 负责公司线上平台的内容编辑与日常维护，持续优化用户体验并提升平台互动性； 2. 通过分析用户行为数据，调整和精进运营方案，增强用户留存及转化效果； 3. 组织并实施各类线上推广活动，提升品牌知名度与市场竞争力； 4. 跟踪行业发展趋势，汇总用户意见，为产品优化升级提供有效建议。 任职要求： 1. 本科及以上学历，市场营销、广告学、新闻传播等相关专业优先考虑； 2. 具备扎实的数据分析能力，熟练操作Excel等常用数据处理工具； 3. 思维灵活富有创意，具备优秀的文字表达与活动执行策划能力； 4. 具有良好的沟通协作意识，团队合作积极，能适应高强度工作节奏。

职位详情 岗位职责： 1、负责微信公众平台的日常运营管理，提升品牌 影响力； 2、策划并执行微信营销活动，增强用户互动和粘 性； 3、撰写高质量的内容，包括图文、视频等，吸引 并维护粉丝群体； 4、分析微信运营数据，优化内容策略，提高用户 转化率。 任职要求： 1、具备优秀的文案撰写能力，能够独立策划和执 行内容； 2、熟悉微信生态，了解微信运营规则和用户行 为； 3、具有良好的数据分析能力，能够根据数据调整 运营策略： 4、善于沟通，有较强的团队合作精神，能够高效 完成跨部门协作。

有专业的法律基础，会审核及制作合同，熟练使用办公软件，会开车，办公室其他工作安排。

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福利待遇: 1. 无责任底薪3500+绩效1000+提成+管理奖金=8k—10.5k 2. 出差期间费用由公司全额报销 3. 免费提供住宿，统一办理五险一金 4. 定期组织专业培训，持续提升员工能力 5. 晋升通道畅通，注重内部培养（公司坚持从基层选拔人才） 岗位职责: 1、负责公司与腾讯合作的新项目——乐商圈生活服务平台的运营支持 2、配合主管完成商圈商户优惠券、砍价券的信息上传、资料提交及预审工作 3、参与项目相关的外部事务维护与协调 工作要求: 1、具备良好的沟通与学习能力，积极主动，有一定文字处理能力 2、工作热情高，有责任心，具备团队协作精神和较强的执行力 晋升空间: 助理-主管-高级主管-副经理-经理 郑重承诺: 不收取任何费用，不要求经验，提供带薪培训，一经录用即安排员工宿舍，为员工打造优质的职业成长环境 公司地址: 奥威斯发展大厦12楼A座