工作职责 1. 主导医保方向云计算项目的全流程管理，涵盖需求对接、资源调配及实施交付。 2. 负责与外部协作单位（如医保局、医疗机构）的日常联络，持续优化合作关系。 3. 及时应对项目执行过程中的突发状况，通过灵活调整保障项目按时保质推进。 4. 统筹内外部资源，促进跨团队协同，确保项目目标高效完成。 任职要求 1. 了解医保业务流程及相关政策规定，有同类项目经历者优先考虑。 2. 具备良好的沟通表达与人际交往能力，可顺畅对接外部合作机构。 3. 具备较强的临场应变与问题处理能力，能独立应对复杂项目场景。 4. 掌握项目管理基本方法，具有云计算领域工作经验者优先。 工作地点：常青大厦

嘿，未来的工程领航者！我们期待你的加入，携手引领工程团队开创非凡成就！ 你将负责： 1. 统筹工程整体规划，科学制定项目进度与预算方案； 2. 带领团队成员高效协作，共同推进项目目标达成； 3. 联动各部门开展协同工作，保障项目顺畅运行； 4. 攻克工程技术难点，勇于应对复杂挑战； 5. 严控工程安全与质量标准，确保每个环节精准落地。 我们希望你具备： 1. 工程类专业本科或以上学历背景； 2. 具备扎实的工程管理经验，有团队管理实战经历； 3. 出色的组织协调能力与跨部门沟通技巧； 4. 熟悉各类工程管理及相关应用软件操作； 5. 对工程安全与质量管理拥有高度责任感与使命感。

岗位内容： 1. 制定并执行装修项目的实施计划，全面负责项目落地过程的监督与管理。 2. 组织推进项目相关的法律手续办理、招标采购流程及合同执行等各项事务。 3. 全程跟踪管控项目的进度、质量、安全与成本，确保各环节有效落实。 4. 协调各方参与单位之间的协作关系，保障项目高效有序推进并顺利完成。 任职要求： 1. 拥有2年以上装修项目管理相关工作经验，熟悉项目全流程及常用管理工具。 2. 熟练操作办公软件及CAD等专业软件，具备工程量计算、质量检验等基础技能。 3. 具备良好的组织协调能力、沟通表达能力以及现场问题处理能力。

工作职责 1. 负责“全国好货平台”的战略落地，将宏观目标转化为可执行的阶段性任务与量化路径，输出清晰的项目全景视图。 2. 主导平台关键运营机制建设，制定供应商准入标准、跨部门选品决策流程、产品试销验证方案及数据分析复盘体系。 3. 担任跨职能协同核心角色，整合采购、品控、法务、信息技术、品牌等多方资源，推动协作顺畅，确保项目节点达成。 4. 统筹内外部支持资源，向上级汇报进展并获取关键支持；对外代表平台初期形象，参与重点商务沟通及政企关系维护。 任职要求 1. 具备3年以上从零构建复杂项目或业务的实际经验，能够独立主导项目全周期管理与执行。 2. 具备系统化思维与架构设计能力，善于将模糊需求拆解为结构化方案，熟练运用甘特图、流程图等工具进行可视化表达。 3. 能在无直接管理权的情况下推动跨团队合作，凭借逻辑说服力与共情能力促成共识，突破协作瓶颈。 4. 学习与适应能力强，能快速掌握快消行业知识，并在动态环境中及时调整策略，保障项目持续推进。 5. 加分项：有主导并成功落地企业级大型跨部门协同项目的完整经历。

岗位职责： 1.全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付，确保工期、质量、安全及成本目标达成 2. 主持项目例会，协调设计、施工、监理及分包单位，解决现场技术与管理问题 3.编制并动态管控项目进度计划、资金使用计划及资源配置方案 4.落实安全生产责任制，组织安全检查与隐患整改，杜绝重大安全事故 5. 负责工程资料归档、竣工验收及结算配合工作，推动项目闭环管理 任职要求： 1. 具备建筑工程相关专业背景，学历要求：不限（优先本科及以上） 2.具有建筑项目经理/项目负责人岗位经验，经验要求：不限（建议3-10年） 3.持有一级或二级建造师（建筑工程）资格证书，具备安全生产考核合格证（B类） 4. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准 5. 具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及团队管理意识 6. 具体薪资面议

1.认真贯彻执行国家和地方政府法律、法规和政策，能够执行企业的各项管理制度，维护企业整体利益和经济权益； 2.对工程施工进行有效控制，执行有关技术规范和标准，积极推广应用新技术、新工艺、新材料； 3.按项目总工期的要求实施年度进度计划，审核施工季(月)度施工计划，包括劳动力、材料、构件及机械设备的使用计划，签订分包及租赁合同并严格执行； 4.具有丰富的施工管理经验和较全面的施工成本管控能力； 5.能做好工程竣工结算、资料整理归档工作，接受企业审计并做好项目经理部解体与善后工作； 6.具有较强的沟通、协调、管理能力。

岗位职责: 1、贯彻执行公司各项决策与政策，组织落实并监督项目日常运营管理，确保实现公司管理目标及委托管理合同约定的服务内容。 2、全面监督本项目三大管理体系的实施与日常维护，依据体系标准持续优化管理流程，保障各项目标高质量达成。 3、与甲方相关管理部门、客户代表（如各病区护士长等）保持良好协作关系，主动收集甲方需求、意见和建议，以专业、积极的态度响应并解决其合理诉求。落实甲方重要决策，并定期向甲方及区域运作总监进行工作汇报。 4、主导项目服务费用的催收与到账工作。 5、组织编制并审核项目各部门财务报表及年度财务预算，有效控制运营成本。 6、针对已发生或潜在的不合格服务情况，组织实施监督、预防及纠正措施。 7、依据服务合同及测量报告，制定项目管理组织架构设置方案和人员配置计划。 8、根据公司人事制度，负责项目管理人员的招聘、考核、奖惩工作，审核各部门用工建议，并对各级管理岗位的任免提出主导性建议。 9、监督检查项目员工劳动关系管理情况，妥善处理劳务纠纷，控制用工风险。 10、推动团队建设，提升员工整体素质，结合财务预算与人事政策合理安排薪酬分配与福利待遇，激发团队积极性与创造力。 11、负责项目备用金及专项费用借款的管理工作。 12、审批下属部门在预算范围内的物资采购申请及现金报销单据。 13、牵头办理服务合同续签、服务费调整等变更事项；经区域公司/事业部总监授权后，负责合同外新增服务内容及相应费用的调整。 14、统筹项目档案资料的规范化管理与监督。 15、完成公司及区域运作总监交办的其他工作任务。 任职要求: 1、本科及以上学历； 2、具备三年以上物业管理、酒店管理等现场管理岗位工作经验，持有全国物业管理企业经理或全国物业项目经理资格证书； 3、熟悉ISO管理体系，掌握分析原理、方法与流程，具备质量管理体系建立、维护与改进的实际经验； 4、具备较强的计划、组织、领导、协调、沟通与管控能力； 5、语言表达清晰，文字撰写能力强，熟练使用办公自动化软件及相关办公工具。

岗位职责： 1、依据公司审定的施工总体进度计划，审核并确认项目施工组织方案，监督把控工程现场施工进展，确保项目按既定进度顺利推进并如期完成； 2、根据合同约定、设计图纸及相关技术规范，严格监管工程施工质量，参与组织工程项目的检查与验收工作，主持材料设备进场的检验与签收，对工程质量承担全面责任； 3、依据公司核定的项目总施工预算，严格控制施工现场成本支出，参与经济签证、技术核定单、认价单等文件的审核与确认，保障项目成本管控目标达成； 4、负责施工现场合同执行管理，全面落实合同条款，确保合同顺利履行，协调处理合同实施过程中出现的争议、索赔等相关事务； 5、负责建设单位、监理单位及总承包单位之间的信息交流、传递与处理工作，保障现场各方沟通高效顺畅。 任职条件： 1、曾担任项目部经理或同等职务满五年以上，或担任副经理职务三年以上； 2、主导过至少一个完整项目的全过程管理工作，且项目已成功交付并通过结算审计； 3、具备扎实的工程管理专业知识，工作责任心强，能够有效协调上下级及跨部门关系，具备较强的组织与管理能力； 4、持有国家注册类执业资格证书或职称证书者优先考虑。

工作职责 1. 全面负责工程项目的全周期管理，包括前期策划、成本控制、进度推进、质量监督及安全管理，确保项目按合同要求交付。 2. 主导项目团队的组建与协调，统筹施工、技术、采购等多部门资源，解决现场突发问题，保障施工效率。 3. 负责与业主、监理、政府部门等外部单位的沟通对接，处理项目变更、签证及验收等关键环节。 4. 建立项目管理体系，制定施工方案与应急预案，降低项目风险，确保安全生产零事故。 任职要求 1. 大专及以上学历，建筑工程、土木工程等相关专业，持有二级及以上建造师证书。 2. 具备5年以上建筑施工项目管理经验，有市政路桥项目、高标农田项目完整操盘经历。 3. 熟悉建筑行业规范、施工流程及成本控制方法，能独立编制项目计划与预算。 4. 具备较强的沟通协调能力与团队管理能力，能有效解决项目执行中的复杂问题。 5. 持有安全生产考核合格证书（B证）或水利B证，熟悉施工现场安全管理要求。 6. 具备沥青混凝土冷再生、热再生丰富的施工经验，有2个以上大型公路路面项目经理完整施工经历。 7. 具备主持建设沥青混凝土拌合站丰富经验。 8. 具有公路养护项目施工管理经验优先考虑。

岗位职责： 1.全面负责维修改造类建筑装饰项目的现场生产管理，统筹施工进度、质量、安全与成本控制 2.熟练编制施工组织设计及专项方案，合理安排工序衔接，优化各工种协同与工效比 3.独立完成施工图深化设计，熟练运用CAD制图，精准把控材料选型与市场价格波动 4.配合工程造价工作，参与预算编制、变更签证及结算审核，熟悉工程法规与验收规范 5.长期驻外项目管理，适应出差安排，确保全年项目人力调配与团队稳定 任职要求： 1.具备建筑装修装饰、土木工程等相关专业背景，学历大专以上，经验丰富者优先 2. 5年以上公装维修改造项目现场管理经验，有二级资质企业从业经历者更佳 3. 精通施工技术标准与工艺流程，熟悉建筑装修装饰工程专业承包二级资质相关要求 4. 具备独立施工图绘制能力，掌握工程造价基础知识及市场工费、材料价格体系 5.责任心强，拒绝短期投机型人才，认同长期稳定、务实精进的团队价值观

招聘切墩替班一名，明天开始替最少10天，一天180，地址南岗延兴东路饺子私房菜，电话

用个替班司机给450，

明早用人。

刷门，水性漆，300元一天，刷够18个门，超18个以外，16元一个门，

明天用2个木工带工具能干打电话

项目负责人，能干，善于沟通，工作细致就行，有建造师证件更好

武汉市新洲区招大型集中供暖项目项目经理

武汉市新洲区招大型集中供暖项目项目经理

招聘项目二级项目经理，两年以上工作经验，工作地点全省范围可以出差上项目。

岗位职责： 1.全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付，确保工期、质量、安全及成本目标达成 2. 协调设计、施工、监理及分包单位，统筹解决现场技术与管理问题 3.编制并执行项目进度计划、施工组织设计及专项方案，动态监控执行情况 4.落实安全生产责任制，组织安全检查与隐患整改，杜绝重大安全事故 5. 负责工程资料归档、竣工验收及结算配合工作，推动项目闭环管理 任职要求： 1. 具备建筑工程类相关专业背景，学历不限 2.有3-5年及以上房建或市政类项目现场管理经验，持有一级或二级建造师证书（建筑工程专业） 3.熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准 4.具备较强的沟通协调能力、抗压能力及团队管理意识 5.能适应项目驻场工作，责任心强，执行力突出

哈尔滨江北医院物业招聘高压电工、空调运行工、气体工、万能工、空调工、制冷工。高压电工：57岁以下，身体健康，有工作经验。有高压电工证，工资3500元/月。万能工：57岁以下，身体健康，有工作经验。工资3200元/月。空调工，制冷工：57岁以下，身体健康，有工作经验。工资3200元/月。工作时间：倒班上24小时休24小时。工作地点：哈尔滨市松北区904附近

招聘物业维修工薪资3300+车补餐补入职缴纳五险单双休法休50岁以下，有意者拨打

招聘维修工，要求有相关工作经验，无不良嗜好，工作认真，身体健康，年龄约65岁。工作地点在哈尔滨市道里区。薪资面议。

岗位职责: 1.配合项目经理开展项目的计划制定、推进实施及过程监督。 2.协助团队完成项目各类文件的撰写与维护更新。 3.协同应对项目执行中出现的各项问题并推动解决。 4.参与项目例会，整理并汇报项目进展情况。 任职要求： 1.具备较强的统筹规划与协调能力。 2.沟通顺畅，能妥善处理项目相关事务。 3.对项目管理具备基础认知和积极意愿。 4.能在高强度工作环境下稳定保持效率与成果质量。

招聘以下岗位：高压电工、低压电工、综合水暖、万能工、保安、消控、物业管家。岗位要求：55周岁以下，必须持有相应岗位的专业证书（如高压电工证、低压电工证、保安证等），工作认真负责，听从指挥。薪资待遇：高压电工3200元/月，低压电工3000元/月，综合水暖3200元/月，万能工3000元/月，保安2600元/月，消控3200元/月，物业管家3500元/月。工作地点位于黑龙江哈尔滨。工作时间根据岗位不同有所差异。

招聘医院物业项目经理。薪资为5000-8000元。

招聘 保洁员：长白 7:00-16:00 工资：2000-2500 高低压电工：上24休48、长白 工资：2500-3200 （电工班长1名，长白，工资：3200） 综合维修工：上24休48 工资：2400 空调工：上24休48 工资：2600 弱电工：长白 7:00-16:00 工资：3000 联系电话： 工作地点：水泥路新一专科医院（水泥路71号） 公交线路：375，79（市政材料公司下车）；331（煤七下车）

核心职责：市政环保工程（排污管网、污水管网、雨水管网） 1. 项目全过程管理： 负责项目从立项、规划、设计、招投标、施工、验收到移交的全生命周期管理。 制定详细、项目总体计划、进度计划、成本预算、质量计划、安全环保管理计划等。 监控项目各阶段执行情况，及时发现偏差并采取有效纠偏措施，确保项目按既定目标（质量、安全、工期、成本、环保效果）完成。 组织项目各阶段的评审、验收工作。 2. 技术管理与协调： 组织或参与项目技术方案、施工图设计的评审和优化，确保设计方案符合环保标准、技术可行、经济合理。 协调解决项目实施过程中的重大难题。 审核施工组织设计、专项施工方案等技术文件。 3. 合同与成本管理： 负责项目的成本预算、控制与分析，审核工程变更和签证，有效控制项目成本。 审核工程进度款支付申请，办理工程结算。 4. 质量、安全与环境（HSE）管理： 质量管理：建立并维护项目质量管理体系，监督施工质量，组织质量检查与验收，确保工程质量符合国家、行业标准和合同要求。 安全管理：作为项目安全生产第一责任人，建立健全项目安全管理体系，落实安全生产责任制，组织安全检查与隐患排查治理，预防安全事故发生。 环境管理 (核心职责)： 确保项目建设和运营符合国家及地方环保法律法规、政策、标准的要求（如环评批复、“三同时”制度）。 5. 团队与沟通协调 (关键)： 组建和管理项目团队（包括内部成员和外部合作方人员），明确分工，进行绩效考核。 外部协调： 与政府主管部门（住建局、城管局、环保局/生态环境局、水务局、发改委等）保持良好沟通，办理各项审批手续（规划许可、施工许可、环评、排污许可等），配合监督检查。 与项目所在地的街道、社区、居民等利益相关方沟通，处理公众关系，化解矛盾。 内部协调：与公司内部相关部门（市场、技术、采购、财务、运营等）密切协作，争取资源和支持。 6. 风险管理： 识别项目全过程中的各类风险（技术、质量、安全、环保、工期、成本、合同、政策、外部关系等），评估风险等级。 处理项目执行过程中的变更、索赔和争议。 7. 资料与信息管理： 负责项目全过程技术资料、合同文件、往来函件、会议纪要、验收报告、竣工资料等的收集、整理、归档和移交工作。 专业知识：精通工程项目管理知识体系（PMBOK/PRINCE2等）；熟悉市政工程（给排水、道路、管网等）的专业知识、技术规范、标准及工艺流程。 经验要求：具有丰富的市政工程或环保工程项目现场管理经验，（排污管网、污水管网、雨水管网）。 管理能力：出色的计划、组织、协调、控制、决策能力；优秀的团队领导力和执行力。 沟通协调能力：极强的内外部沟通协调能力、谈判能力和冲突解决能力，尤其擅长与政府部门打交道。 风险意识：敏锐的风险识别、分析和应对能力。 成本意识：强烈的成本控制意识和能力。 责任心与职业道德：高度的责任心、敬业精神、抗压能力和良好的职业道德。 证书要求：通常要求具备一级建造师（市政公用工程或机电工程专业）执业资格证书（不是硬性要求，专业能力满足即可）。

工作内容 1、掌握各类食材的特性及搭配技巧，能设计出多样化且符合大众偏好的菜品。熟练运用煎、炒、烹、炸、蒸、煮等多种烹饪方式，并将其有效应用于团餐菜品制作，保障出品口味稳定； 2、定期开展市场与竞品调研，按时提交调研报告。掌握同行业在菜品结构与服务模式上的特点，洞察市场动向与消费偏好变化。基于调研成果，提出切实可行的团餐服务优化建议，提升企业在校园团餐领域的竞争优势； 3、结合流行趋势、竞品动态与品牌定位，主导产品规划、研发与全周期管理。明确年度及月度研发目标，制定实施计划，并对研发团队进行过程指导与跟进； 4、主导研发阶段的成本管控，优化原料采购路径，通过比对与评估筛选优质供应资源，科学管理库存与损耗，在确保品质的基础上实现成本节约； 5、构建精细化成本核算机制，准确统计并分析人力、物料、设备等各项支出。定期回顾成本数据，识别异常波动，提出改进措施，保障整体成本处于可控范围； 6、搭建标准化产品资料库，并依据实际操作经验及行业规范，持续优化作业指导书内容，提升其实用性与执行效率； 7、优化菜品图片的构图、色彩与光影表现，强化视觉吸引力。设立照片审核流程，确保每张成片真实展现菜品特色，具备良好营销效果； 8、协同采购、生产、运营等部门高效联动，保障研发成果顺利落地，推动各环节无缝衔接； 9、跟踪新菜品上市表现，联合运营部开展月度销售数据分析，根据市场反馈及时调整和优化产品方案； 10、建立系统化的菜品质量监督机制，定期组织品控检查与评估，快速响应质量问题，确保出品稳定统一； 11、统筹研发团队管理，制定工作计划，合理分配任务，监控执行进度，保障团队高效运转； 12、组织专业培训活动，提升团队成员的技术水平与创新意识； 13、配合总经理完成其他交办事项。 加分项 具备以下领域经验：餐饮

学历与经验 ：本科及以上学历，计算机科学、信息管理或相关专业背景，具备5年以上业务分析或IT咨询工作经验，其中包含2年以上驻场或外派项目经历，有用友产品实施经验者优先考虑。 业务能力：熟悉至少一个特定行业领域（如财税、零售、供应链）的运作流程，具有实际业务建模与流程优化实践经历。 技术理解：掌握软件开发基本流程（如敏捷开发模式），能够理解技术实现方案与业务需求之间的对应关系。 工具技能：熟练操作需求管理类工具（Jira、Trello）、流程图设计工具（Visio、Lucidchart）以及数据分析工具（Excel、Power BI）。 软技能：具备良好的表达与沟通能力、清晰的逻辑思维及跨部门协作意识，能适应高强度的客户现场工作节奏。 语言能力：具备基本的语言交流与理解能力，可独立撰写条理清晰的技术文档。 岗位职责: 作为外派中级软件项目业务顾问，需常驻客户现场，深入调研客户业务场景与核心诉求，承担连接技术团队与业务方的关键桥梁作用，协助制定并推进数字化解决方案落地。通过开展需求梳理、流程重构及实施支持，促进客户业务目标与系统建设的有效衔接，确保交付成果满足实际应用需要，并配合高级顾问或项目经理达成整体项目目标。 核心职责： 1. 业务需求分析与方案设计 与客户各业务单元保持紧密互动，梳理现有流程、关键痛点与发展目标，输出需求说明文件及业务流程示意图。 将业务诉求转化为可落地的功能模块，协同技术团队完成解决方案设计与原型验证工作。 结合行业发展趋势与客户实际业务情境，提出可行性优化建议，助力客户推进数字化战略实施。 2. 项目落地支持与过程协调 深度参与项目全生命周期（涵盖需求、开发、测试、上线阶段），保障技术实现与业务意图一致，及时发现并纠正需求偏差。 协助项目经理拟定实施计划，监控关键里程碑进展，根据业务优先级调整情况协调资源响应变化。 主导用户验收测试（UAT）环节，验证系统功能与业务流程的契合度，推动问题整改闭环管理。 3. 客户沟通与培训赋能 组织面向客户业务团队的需求访谈会、方案汇报会及系统操作培训，确保各方对技术方案充分理解并达成共识。 提供系统使用指导材料和操作手册，帮助客户顺利过渡至新系统或适应流程变革。 4. 流程优化与数据洞察 评估现有业务流程运行效率，识别改进机会点，设计优化策略（如引入自动化、标准化机制）。 运用数据分析工具（如SQL、BI工具）进行业务数据挖掘，形成可视化报告，为管理决策提供数据支撑。 5. 风险管控与文档管理 提前识别业务需求变更可能带来的风险，评估影响范围并联合团队制定应对方案。 维护需求追踪矩阵（RTM），确保所有变更可追溯，产出标准化项目文档（包括需求规格说明书、测试用例等）。 该岗位要求快速融入客户业务环境，候选人应具备较强的学习能力和行业洞察力。 绩效考核将综合考量需求交付质量、客户满意度及跨团队协作成效等维度。