【003】碳炉清远鸡招聘：经理（店长）：6000~10000元服务员：3000/4500元配菜大姐：2800/3500元洗碗工：2600元小时工：10元李总：

招聘店员/营业员。薪资为2700-6000元/月。学历要求高中以上。婚姻状况有特定优先条件。营业员岗位无经验要求，店长岗位要求具备店面销售及管理经验1年及以上。知识要求为大健康行业知识。能力要求包括团队管理能力、对市场敏锐度、营销策划能力、良好的协调沟通表达能力及学习能力。其他要求为抗压能力强、有担当、具备危机情况处理能力、责任心、事业心、敬业精神、诚信友善及保密意识。具体工资面议。

范县火锅店招聘｜长期稳定，正常班次店长1名：5000‑7000前厅经理1名：4000‑6000（管理岗）吧台专员1名：2600‑3000前厅服务员：2600‑3000后厨配菜：2600‑3000要求：踏实肯干，能吃苦，有火锅经验优先环境好，团队氛围轻松，满月带薪休2天联系：

招聘福泰隆超市招聘主管2名：38岁一下，男女不限，薪资待遇3500-4000元收银员5名：35岁以下，薪资待遇：3000-3500元理货员6名：45岁以下，薪资待遇：3000-3500元面点工3名：48岁以下，男女不限，掌握包子，饼类，花式面点等各类面点制作技能薪资待遇：3000-3500元主播2名以上岗位名额有限速来报名面试联系电话：

【003】碳炉清远鸡招聘：经理（店长）：6000~10000元服务员：3000/4500元配菜大姐：2800/3500元洗碗工：2600元小时工：10元李总：

懂营销手段，策划，经营，工资面谈

招聘店长。薪资为4000-8000元/月。岗位职责包括：全面负责打酒铺门店日常运营管理；负责门店产品销售、接待到店客户，主动挖掘客户需求，完成门店销售目标；维护老客户、开发新客户，搭建稳定的客户社群，提升门店复购率与口碑；配合店铺营销活动落地，执行各类促销方案，提升门店整体业绩；把控货品进销存管理，及时补货、核对账目，保障门店正常运转。要求年龄在25至30岁之间，形象好，气质佳，了解店铺的运营，熟悉美团等外卖平台。

招聘店长2名，要求中专或技校学历，具备1年相关工作经验。负责店铺整体运营管理，确保各项工作有序开展。薪资为3000-6000元/月，按月结算。工作地址位于汇丰商业广场南侧。

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户满意度 3. 组织员工培训与团队建设，持续提升团队专业能力与服务意识 4.处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5.定期分析经营数据，优化运营流程并向上级提交经营报告 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，有零售/快消/餐饮等行业背景者优先 2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3.熟悉门店运营全流程，能独立统筹人、货、场各项事务 4.具备基础数据分析能力，熟练使用办公软件 5. 责任心强，服务意识佳，认同企业价值观

1.先看车间后做决定零费用入职 2.每天下午1点面试 3.不限户籍，年龄18～42周岁 4.三餐免费，住宿免费，面试完当天分宿舍 5.工作内容轻松简单

濮阳市南乐县招电焊

招工焊工2名，需带证工作地点：厦门一天350，管吃住，电话酒蒙子勿扰

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濮阳市濮阳县招桥架日工老师6人日结，混子没工资

张家界庸城人家招聘岗位：1）店长（1名）岗位要求：人品出众，能说会通，有智慧，管理能力强，外交关系网好2）厨房配菜能手（1名）岗位要求：人品好，讲卫生，勤快，规范薪资待遇：面议工作地址：市区古庸城内联系电话：

新超市开业1000方招蔬菜主管招水果主管包吃包住7000十提成

【巴拉巴拉招聘店长】大品牌稳定靠谱半天班时间自由、可兼顾家庭入职五险正规保障、长期稳定负责门店日常运营、销售及会员维护有零售经验优先，踏实肯干即可薪资面议，待遇优厚，期待优秀的你加入！联系电话

招聘[爱心]店长：6000-8000服务员：3800200全勤收银：3800200全勤帮厨：4000200全勤洗碗工：3800200全勤柳州肥姨妈大骨螺蛳粉乌达店联系

[庆祝]招前台收银接单、烫粉师傅、切配操作工、店长[庆祝]王中王粉馆招聘以下职位：[玫瑰]1、前台收银接单，3400元/月；，五官端正，细心，有责任心、待客热情，年龄25到40岁，日常点单、收拾前厅，上班时间6点30到5点，做满一年可享受业绩分红。[玫瑰]2、烫粉师傅/切配操作工，薪资3000-4000元/月；能独立完成4000；有经验熟练工优先考虑，动作麻利，肯吃苦，稳定长期干薪资优厚。做满一年可享受业绩分红。[玫瑰]3、店长1名：薪资5000到7000（欢迎外地朋友，包食宿）；只招有经验的，做过粉面店店长的或者相关经验，做事有担当，年龄25到45岁，男女都可，人合适可以放宽年龄条件；以上职位，本地人或外地人都可应聘，不限籍贯；[握手]电话：()[抱拳]地址：溆浦城南幸福路113号(王中王粉馆)

岗位职责： 1.全面负责所辖城市业务的战略规划、团队搭建与业绩目标达成 2. 拓展并深度维护本地渠道合作伙伴，持续提升市场覆盖率与占有率 3.统筹城市端招聘选拔、员工培训、绩效管理及日常运营执行 4. 分析区域市场趋势、用户需求与竞品动态，制定并落地差异化运营策略 5. 高效协同总部产品、运营、人力等部门，确保政策、资源与支持在城市端精准落地 任职要求： 1. 具备3-5年及以上城市运营管理或区域销售管理经验，有团队管理实绩者优先 2. 具备优秀的领导力、跨部门协作能力及复杂问题解决能力 3. 熟悉本地市场环境，商务谈判能力强，善于整合政府、企业及行业资源 4.目标导向，抗压能力强，能适应高频出差与多线程任务并行 5. 具备基础数据分析能力，能熟练运用数据驱动业务决策

岗位职责： 1.全面负责全屋定制及全屋整装业务的销售战略制定与落地执行 2. 带领销售团队完成年度业绩目标，统筹渠道拓展、客户开发与大单攻坚 3.深度对接设计师、装修公司、地产商等B端合作伙伴，构建稳定获客生态 4. 分析市场趋势与竞品动态，优化产品卖点与销售话术，提升转化率 5.指导团队客户关系管理，推动从签约到交付的全流程服务协同 任职要求： 1. 具备全屋定制或泛家居行业销售管理经验，熟悉整装业务模式 2. 有成熟团队管理经验，擅长激励、培训与绩效达成 3.具备较强的市场洞察力、商务谈判能力及跨部门协作能力 4. 能力突出，学历详谈，具备行业资源者优先 5. 目标导向，抗压能力强，认同长期主义经营理念

招聘店长一名。薪资为5000-10000元/月。岗位职责包括：全面负责门店日常经营与管理工作；落实公司对门店销售、管理工作的指导；进行门店精细化运营管理，全面提升门店销售、服务管理水平。要求熟悉家电门店管理工作，有家电终端管理经验者优先。

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，完成公司下达的销售目标 2. 深入了解产品及行业信息，为客户提供专业解决方案 3. 参与市场调研与竞品分析，协助优化销售策略 4. 协同售前售后团队，保障客户全周期服务体验 5. 定期整理客户资料与销售数据，提交规范业务报表 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能独立开展客户跟进 3.学历不限，有销售经验者优先 4.诚实守信，责任心强，具备团队协作意识 5.工作地点灵活，适应阶段性出差或客户拜访

高薪招聘店长一名：5000-7000手机：地  址：老城龙苑路与健康路交叉口要求：能长期合作，跑江湖者勿扰

岗位职责： 1. 制定并执行销售计划，完成团队业绩目标及个人销售指标 2. 负责客户开发、关系维护与深度挖掘，提升客户满意度与复购率 3. 带领销售团队开展日常管理、业务培训与绩效辅导，提升整体战斗力 4. 分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与渠道布局 5. 协同市场、产品等部门推进项目落地，保障销售全流程高效运转 任职要求： 1. 具备销售管理相关工作经验，熟悉行业市场与客户群体 2. 具备优秀的沟通协调能力、团队领导力及抗压能力 3. 目标导向强，具备数据分析与策略制定能力 4. 具备良好的职业道德与客户服务意识 5. 大专以上学历，有制造业营销经验者优先

有较高的沟通能力和亲和力。

【岗位职责】 1. 负责客户维护、保单讲解、家庭保障规划 2. 开发本地客户资源，开展日常展业，团队协助获客 3. 新人有人带，全程手把手教学，不用单打独斗 【任职要求】 1. 22–45岁，学历不限，有无经验均可 2. 沟通踏实，想稳定赚钱、提升收入，能长期发展 3. 时间自由，可全职可兼职，上班族副业均可 【我们提供】 免费岗前带薪培训，专业知识+销售技巧全教 时间灵活自由，不坐死班，兼顾家庭和事业 底薪+高佣金+季度奖+旅游福利，上不封顶 完善晋升通道，可带团队做主管，收入翻倍 团队氛围好，资源扶持，新人快速上手

保险代理人: 开拓个人客户,推介人寿保险产品,跟进保单签约、售后维护,完成既定销售业绩指标。 任职要求： 1.大专及以上学历，人力资源、行政管理、市场营销等相关专业优先；25-50岁（优秀者可放宽），普通话标准，征信良好。 2. 能力要求：良好沟通协调与表达能力，熟练使用Excel/Word/PPT；细心负责，学习能力强，能高效处理多任务。 3. 经验偏好：有招聘、HR助理或保险行业经验者优先，优秀应届生可培养。 薪资福利 1.薪资结构：底薪+增员提成+新人津贴+绩效奖励+年终奖。 2.福利：周末单休法定节假日、团建、培训晋升通道（助理→专员→主管→经理） 3.工作时间：一般8:30-17:30，部分岗位弹性作息。

农村自建房，门楼，厕所卫浴，有较好的沟通能力

瑾玉佳仁招聘店长，工作内容包括员工管理、客户管理、门店数据统计等。岗位要求形象佳，条件优秀者可放宽；有销售和管理经验，或有美业等相关行业经验；至少三年以上管理经验。薪资为综合工资8000-10000元/月，提供提成、长白班、节日福利及住宿。有意者可直接打电话联系。