1，指导、协调并监督体系各责任人的工作，实时管控质量目标的实现情况 2，组织落实压力容器相关法律法规、安全技术规范及标准的执行，全面负责质量保证系统的实施 3，指导、协调并监督各质量控制系统的运行，确保质量保证体系有效运作 4，组织定期开展对质量控制体系责任人及相关人员的教育培训工作 5，审批焊接工艺评定报告（PQR）及焊接工艺规程 6，批准焊缝的超次返修处理 7，审核并签发产品质量证明书

招聘二保焊，轻松月薪上万 1.年龄42周岁以内，有焊工证 2.能焊10mm以上厚板，平焊两层三道 3.计时工资37一小时， 月综合工资10000-12000元/月；公司提供餐补/夜宵 住宿：单人间小公寓

焊工200名，周结450/天，接收大龄工55以内，不要文化 没有证的以普工入职380/天，可周结，厂区给办焊工证， 入职半个月后证件下来转焊工岗位450/天可长期做 咱们这边是做活不累，长白班居多 工作地点安徽芜湖外地过来有补贴 新人奖金3000，入职满月发放

1.岗位：二保焊，氩弧焊，叉车，贴标签，巡检，物料员，普工，包装，等等 2.焊工：450/天每月保底26天班（可长期+可短期+可续签+走结清） 3.不查案底+不计件，简单轻松 4.招工要求：年龄17-54岁（长手就行无要求） 5.免费宿舍4人间，夫妻房（空调，24小时热水，洗衣机，独立卫浴） 6.免费工作餐，三荤二素，四菜一汤，面食，水果 7.工作地:安徽芜湖

会操作常见的电动工具，具备电器基础维修能力，持有驾照并能熟练驾驶 原标题：《售后技术支持》

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日结二保焊工32/小时，不体检，不要证，不是流水线，技术要求简单，年龄50周岁内，

岗位职责： 1.负责电气设备在售前与售后阶段的技术支持，为客户提供专业化的技术解答与定制化方案； 2.配合销售部门，提供必要的技术协助与系统解决方案； 3.承担客户现场的设备调试、日常维护、技术指导及培训咨询等相关工作。 任职要求： 1.电气工程及其自动化、电气自动化等相关专业优先，能力突出者专业可适当放宽； 2.具备2年以上高低压电气设备调试工作经验；（硬性要求） 3.能熟练识读高低压电气工程图纸，具备较强的实操能力； 4.熟悉电气一、二次系统及配电自动化项目流程； 5.持有高压或低压电工操作证； 6.能适应出差安排。25-32岁 福利待遇： 缴纳五险，提供食宿， 加分项 具备以下领域经验者优先：电气机械/器材·仪器仪表·自动化设备

重点招聘机器人焊接技工。要求有焊工证，年龄在50岁以下，熟悉机器人编程，有1-3年机器人工作经历，身体健康，吃苦耐劳，品行端正。

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【工作内容】 负责车辆日常保养、维修及汽车故障诊断与排除，解决疑难杂症； 跟进车辆维修进度，确保维修质量符合标准； 施工过程中与客户保持良好沟通，及时反馈维修情况； 保持施工区域干净整洁，遵守门店安全规范。 【岗位要求】 年龄20-35岁，有3年及以上汽车维修经验；大工需5-7年同岗位经验; 持有C1及以上驾驶证，驾驶技术娴熟。 【工作时间】 常规工作时间：8:00-19:00，根据排班安排夜间值班（至21:00），值班人员次日可10:00到岗，实行调休制度，月休4天，节假日轮休。 【工资福利】 薪资构成：综合薪资7000-12000元 中工：2000元底薪+维修毛利15%提成 大工：3000元底薪+维修毛利15%提成+交通补贴500元内（限跨城市不住宿者） 包吃包住：提供中晚餐，2-3人套房住宿。 节假日福利：节日礼盒或现金。 雇主责任险：统一办理，无需个人承担费用（需提供身份证照片）。1 欢迎联系~~

金皇科技招聘 研发工程师3名，要求熟练使用cad、SolidWorks，专业要求：铸造技术、机械设计制造及其自动化，主要工作:铸造工艺、浇铸模拟、机械加工工艺、标准化 研发工程师3名，专业要求：化学专业，主要工作：材料分析 薪资范围：4000-6000，实习期2个月，工资4000左右

一、岗位名称 生产运营人员 二、岗位职责 负责工厂电子产品生产运营工作，仅需负责其中一道简单工序，岗位易上手且安全，不合适可调换。 三、任职要求 16-45周岁 四、福利待遇 1.薪资：5500-7500元/月，人走账清。 2.食宿：包吃包住包水电费，面试当天安排宿舍；车间、食堂、宿舍24小时有空调、热水器、WiFi。 3.福利待遇：请假方便，厂区有健身器材、篮球场、乒乓球台、台球等娱乐设施。

储备干部 包吃包住，应聘要求: 1.年龄18-27岁，男女不限; 2.全日制专科或民办本科均可，有毕业证;(2025应届生未取得毕业证的也可) 理工类，管理类、机电、电子系，设计、机电、自动化、机械、电子类专业均可; 3.品行端正，无不良嗜好 4.无经验要求，接受小白; 5.两班倒工作制，接受一个月转一次班 培养方向: ①SMT/FPC生产管理、②线路板设计、③质量管理、④SMT工程。 公司信息 直聊 拨打电话 首页 分享 投简历

吃住免费。 应聘要求： 1年满18周岁，男女不限，专业不限。 2只限专科2026应届生。 3无需经验要求接受小白。岗前培训。 4两班倒上六休一接受一个月转一次班。 岗位职责。 1实习期间跟公司签订三方协议岗位，根据公司安排分配拿到毕业证转正。 2后期培养方向。 生产管理线路板设计，质量管理smt工程。 职业发展。 初级储备干部>技术员>领班>工程师助理>副科长>科长>经理。

1.负责铸造工艺的研发和优化。 2.解决生产线上的技术问题，保持生产稳定。 3.与研发团队配合，迭代新产品并实现技术转移。 4.参与相关技术评审，提供技术支持。 要求： 1.本科及以上学历，材料或机械相关专业。 2.3年以上相关领域工作经验。 3.精通铸造/锻造工艺和金属成型原理。 4.良好的沟通和团队协作能力。 5.善于分析问题和解决问题。有兴趣请联系。 上班地点

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设备维修保运学徒工 1、 20-40岁之间，文凭高中以上 。 2、主要负责 日常车间维修，现场训检维护，消除现场跑，冒，滴，漏现象，确保设备正常运行。 3、每季度公司发放日常劳保，上班期间公司提供午餐。 地址：濮阳市开发区华安路与人民路交叉口 联系电话：（

招聘职位： 机修工 招聘人数： 5人年龄要求： 18 到 45 岁 学历要求： 初中及以上 福利待遇： 保险 奖金提成 节日福利 餐补/工作餐 拆卸和装配需维修的工程机械主机、总成或部件； 岗位要求：学历不限，有工作经验者，50岁以下 薪资面议 工作地点：106国道与中原路交叉路向东500米 联系人：彭经理

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机修岗 5000-10000元 1.负责设备、设施的巡回检查工作。 2.参与设备、设施的故障诊断、处理。 3.负责按计划完成设备维修保养工作。 任职资格： 1、中专及以上学历，机电类、自动化、钳工、管工、焊工等专业中专（职高）学历。 2、熟悉泵、阀门、管道等维护保养。 3、具备电工、焊工、钳工资格者优先。 4、具有3年以上石油、化工行业机修工作经验者优先。 其他：可到外地工作 岗位福利：免费提供吃住，正常八小时工作，周末双休，享受法定假日，提供五险一金，以及各种劳保福利。签订正式劳动合同，要求可长期稳定工作。外地职工每三个月可以调休16天，回家探亲。 电话： 谢女士

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招聘启事：现招聘机械手焊接摆料工一名，接受计时或计件工作方式，要求年龄50岁以下长期工作者，工作地点在河南濮阳驰辉车业有限公司端村厂区，联系人雷徐超。

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