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销售经理/主管1-3年大专个人(To C)房地产销售经验医疗/大健康对企业/机构(To B)销售经验金融产品销售经验会展销售房地产O2O招商/商户拓展类服务电话销售软件/企业服务产品留学生优先互联网金融
任职要求: 1. 年龄范围 25-50岁 2. 学历条件 大专及以上学历 3. 历史年收入或银行流水达6万元以上 培训内容涵盖领域广泛,涉及高端医疗、保险规划、金融理财,每月组织全国范围游学交流,相关费用由公司全额承担。 岗位职责: 1. 负责服务公司指派的客户,定期进行电话回访,协助客户对接高品质养老社区资源,整合全球优质医疗服务体系。 2. 邀请客户实地考察养老社区,参与企业组织的各类活动,提升客户体验与信任度。 3. 深入了解客户需求,提供专业、个性化的解决方案。 福利待遇: 1. 年薪不低于15万元 2. 提供持续免费的专业培训、国内外旅游机会及团队建设活动 你手握资源,这里助你实现价值最大化 你具备能力,这里让你施展才华更充分 你心怀抱负,这里以业绩成果决定成长路径 当前国家经济格局正在重塑各行业发展态势,泰康人寿精准布局银发经济新赛道,现面向社会广纳英才,期待你的加入
招业务经理
2000-7000元/月
业务经理1-2人经验不限学历不限
招业务经理
销售主管
4000-8000元/月
销售经理/主管1-3年学历不限渠道销售企业客户
公司因业务拓展及设立分公司需求,现面向社会诚聘销售人员;具备销售经验者优先考虑,相关产品知识由公司统一组织培训。 公司主营减速机/FA类产品的研发制造与销售,产品具有良好的复购率,可持续产生长期提成收益。 薪资待遇:无责任底薪4000元,提成按团队利润的20%-30%分配 岗位职责: 1、负责维护公司现有客户的长期订单,确保合作持续稳定; 2、通过电话沟通、网络竞价信息等方式开发新市场,拓展新客户,扩大产品销售覆盖面; 3、运用微信等工具进行客户关系管理,推动客户间的战略合作与深度绑定。 任职要求: 1、具备2年以上销售领域工作经验,业绩优异者优先,曾带领十人以上团队者更佳; 2、思维灵活,语言表达清晰,拥有良好的沟通能力与人际交往技巧,富有亲和力; 3、具有一定市场洞察与分析能力,注重客户体验,服务意识强; 4、责任心强,能适应较高强度的工作节奏; 5、具备团队合作精神,乐于接受挑战,追求目标达成。
销售经理
5000-6000元/月
销售经理1-2人1-3年学历不限电话销售按单提成销售额提成电话销售经验面销/陌拜经验
接待进店客户,带领客户看完工工地,中期跟进客户,协助签单
经理
销售经理
厨电卫浴销售
外卖运营经理
4000-6000元/月
销售经理/主管经验不限大专个人(To C)对企业/机构(To B)销售经验面销/陌拜经验无经验要求O2O网络营销经验其他行业电话销售门店/柜台销售面销/陌拜其他产品/服务互联网金融企业服务网络销售
工作内容: 1. 了解市场动态,对本地区行业现状、竞争格局及消费者需求进行调研分析; 2. 负责商家的开拓与日常运营维护; 3. 对接商家并推进线上营销活动的落地执行; 4. 快速响应并处理商家运营中的各类问题,防范和应对突发异常状况; 5. 定期向城市经理提交工作进展报告。 任职要求: 1. 大专及以上学历,具备丰富经验者可适当放宽年龄限制; 2. 欢迎应届高校毕业生投递,有2年相关工作经验者优先考虑。
市场推广主管
1.2-1.3万元/月
销售经理/主管3-5年大专招商/商户拓展类服务进出口贸易先进制造对企业/机构(To B)销售经验企业服务企业(To B)会展销售
1、大专及以上学历; 2、具备3年以上工程项目营销相关经验(有钢结构行业背景者优先); 6、具备较强的沟通协调能力、公关拓展能力、资源整合能力及抗压能力; 7、品行端正,诚实守信,工作踏实认真; 8、曾获得营销类个人或团队荣誉表彰者优先。
销售经理/主管经验不限大专
职位描述 一、职位详情: 1、通过面谈或电话沟通方式,推广度小满金融产品,开发新客户资源,协助有意向客户完成贷款申请及放款流程; 2、业务覆盖全市行政区域; 3、主要服务对象为小微企业主、个体工商户的法人及股东等,前期通过电话沟通筛选潜在客户,后续添加微信,待客户发送经营地址后,预约上门时间,实地协助办理贷款手续; 4、新人初期以职场内电销邀约为主,约定时间后上门服务;资深员工可根据实际情况选择电销跟进或实地拜访拓展客户。提供免费系统培训,配备经验丰富的导师带教指导。 二、岗位要求: 1、年龄25~40岁,大专及以上学历,无犯罪记录; 2、具备信用卡地推、外卖设备/充电宝/售货机推广、快消品销售、电销分期、催收、房产销售等相关行业经验者优先,尤其熟悉电销+面销双模式者更受青睐; 3、作风正派,积极主动,无不良嗜好。 三、薪资待遇:底薪+提成+奖励 1、无责任底薪最高达5200元; 2、提成由两部分构成:首笔放款提成1.2%+贷款余额万8提成; 3、月度激励多样,包含测额奖金、放款奖金、业绩排名奖等多项奖励; 4、入职即缴纳五险一金;团队氛围融洽,倡导轻松工作、高效创收。 晋升空间:销售经理-团队经理-城市经理-大区经理,互联网头部企业,发展空间广阔!业内率先实行贷款余额持续提成机制,诚邀加入!
业务经理
1-1.1万元/月
业务经理6-10人经验不限学历不限
负责濮阳县区域光伏安装项目
销售主管
6000-11000元/月
销售经理/主管1-3年大专面销/陌拜企业(To B)金融产品金融产品销售经验
根据公司下达的销售目标,拟定相应的销售计划与销售策略
濮阳濮阳县招泥瓦工
200-300元/天
泥瓦工1-2人
濮阳市濮阳县招泥瓦工
濮阳 濮阳县
4月21日 07:33拨打电话
河南濮阳家装刮刮两遍腻子找人
腻子工
家装刮刮两遍腻子找人
濮阳
4月21日 07:33拨打电话
濮阳台前县招贴砖老师
贴砖
濮阳市台前县招贴砖老师
濮阳 台前县
4月21日 07:33拨打电话
濮阳濮阳县扛水泥黄沙上楼,
100-200元/天
力工1-2人
扛水泥黄沙上楼,
濮阳 濮阳县
4月21日 07:32拨打电话
濮阳华龙区万达广场招贴砖
30-40元/平
贴砖1-2人
濮阳万达广场招贴砖
濮阳 华龙区
4月21日 07:32拨打电话
店内销售经理
4000-6000元/月
销售经理年终奖3-5人经验不限中专/中技门店销售基本坐班按单提成阶梯式提成批发/零售快消品无经验要求
岗位职责: 1.协助店长完成门店日常运营管理,包括人员排班、货品陈列、销售目标跟进与数据分析 2. 主导顾客服务流程优化,提升客户满意度与复购率 3. 参与员工带教与团队建设,协助开展新人培训及绩效辅导 4.执行库存管理与损耗控制,确保账实相符及商品动销健康 5.配合市场活动落地,推动门店业绩达成与品牌形象维护 任职要求: 1.热爱零售行业,具备良好的服务意识与沟通协调能力 2.学习能力强,能快速掌握业务流程与系统操作 3.具备基础的数据分析意识,能通过销售数据发现问题并提出改进建议 4. 有1年以上零售一线工作经验者优先,优秀应届毕业生亦可考虑 5.学历不限,中专/技校及以上学历,踏实肯干,有志于向管理岗发展
销售经理包住交通补助包吃保险生日福利年终奖高温补贴餐补6-10人5-10年大专女生优先金融销售优先网络销售渠道销售直销较多出差按单提成阶梯式提成回款提成销售额提成TOCTOGTOB互联网/科技电子商务建材其他产品/服务对企业/机构(To B)销售经验房地产销售经验网络营销经验面销/陌拜经验
我们厂里主要生产电动推拉棚、膜结构车棚,公司主要负责线上付费投流,线上投广告。线索进来,负责跟进成交,月线索量在200条左右。需要有土建、钢结构工程、门窗销售、房产销售、相关经验,会看简单施工图纸。需要自备车辆,会开车,需要现场量尺寸,给客户做报价清单。报价清单,成本清单公司都有模版,新人有专人负责培训,有专人带一个月,一般新人一个月便可上手。 ,女生天然的销售天才,,年龄40周岁以内
销售经理
8000-10000元/月
销售经理包住1-2人1-3年高中区域销售基本坐班销售额提成TOC弹性工作制国内院校优先互联网/科技其他产品/服务
岗位职责: 1.制定并执行销售计划,完成团队业绩目标及个人销售指标 2.负责客户开发、关系维护与深度挖掘,提升客户满意度与复购率 3.带领销售团队开展日常管理、业务培训与绩效辅导,提升团队作战能力 4. 分析市场动态与竞品信息,协同产品及运营部门优化销售策略 5.统筹销售数据统计、报表编制与阶段性复盘,为决策提供有效支持 任职要求: 1. 具备销售管理相关工作经验,有团队管理经验者优先 2.具备较强的市场洞察力、沟通协调能力及抗压能力 3. 目标导向明确,具备优秀的执行力与结果推动力 4. 熟练使用办公软件,具备基础数据分析能力 5. 诚信务实,具备良好的职业道德与团队合作精神
服务员销售经理餐饮收银打荷洗碗工
盘龙城.渔雅堂.家常土菜馆,诚聘寻志同道合伙伴携手同行,包吃包住,期待踏实肯干的你加入! 招聘岗位&薪资 ✅ 洗碗摘菜打荷阿姨1名 3200-3500,55岁以下年龄,有经验者可以加一点年龄段也可以放宽, ✅ 服务员2名 3500-4000+酒水提成 营销经理:5500-6000底薪+3个点业绩提成 收银员:4000底薪+提成 员工福利 ✅ 一日三餐包吃包住,员工宿舍配齐空调、洗衣机、热水器、 ✅ 月休:厨房3天,前厅4天 ✔国家法定节假日发免费福利品及团建活动 ✅ 工龄工资:满一年加100元,5年封顶 ,有经验者优先考虑,年龄18岁到50岁以内, 营销经理要求整体形象气质佳,有固定客户有人脉,善于交际沟通,年龄18岁到45岁以内,每个月业绩达标优秀者上班时间可以实现8小时自由 咨询报名 黄店长:()
武汉
4月21日 06:58拨打电话
工业气站招业务经理
4.5-5万元/月
业务经理社保3-5人经验不限学历不限区域销售较多出差回款提成弹性工作制
工业气站,招业区域,业务经理,月工资两万元,大型工地,厂矿企业上不封顶。电话
冠珠瓷砖招聘销售店长
店长
濮阳南乐县店面经理
销售主管
8000-13000元/月
销售经理/主管社保生日福利1-3年学历不限电话销售网络销售电话销售经验互联网/科技网络营销经验
-行业资源雄厚,意向客户转化率高达38%,到店签约率达88% -国家认定的高新技术企业及AAA级信用资质单位,携手多家行业头部企业,为销售业绩提供坚实保障 -丰厚提成体系搭配精细化分级激励机制,助力收入持续攀升 公司专注于AI人工智能领域的团队孵化与深度合作,身处高成长性赛道,诚邀你共启全新职业征程! **电话销售岗位职责** 1.**客户开发与维护** -运用电话、微信等方式主动挖掘潜在客户,持续扩充并维护客户资源库 -深入了解客户需求,精准推荐匹配的产品或服务,输出专业解决方案 -定期回访意向客户,推动成交转化,提升客户复购意愿 2.**销售目标达成** -严格执行标准化销售流程,确保完成每月/每季度销售任务 -结合公司战略方向优化个人销售策略,提升转化效率与单客价值 3.**数据管理与分析** -全程记录客户沟通内容,及时通过CRM系统更新客户跟进进展 -定期梳理销售数据,提交分析报告并提出可行性改进建议 4.**市场反馈与协作** -汇总客户对产品和服务的真实反馈,协助推动内部服务升级 -协同市场与客服团队推进客户活动的策划与执行落地 --- 任职要求 -学历:大专及以上(市场营销、商务类相关专业优先,能力优异者可适当放宽条件) -经验:具备1年以上电话销售工作经验(优秀应届生可培养,有B2B、B2C销售/AI人工智能/金融/教育/汽车/房产行业背景者优先) 核心能力: -沟通力:掌握高效电话沟通技巧,能够快速赢得客户信任 -抗压力:适应快节奏工作环境,积极面对业绩考核挑战 -学习力:热衷研究销售方法论,能迅速掌握新产品知识 软性素质: -目标导向:对业绩成果有强烈追求,具备拼搏进取精神 -职业素养:诚实守信,严格遵守公司商业秘密与客户隐私规定 --- 我们提供 -AI领域强竞争力平台,阶梯式提成机制(月均收入10K) -完整的岗前培训体系+资深导师一对一指导 -清晰晋升路径(销售顾问→团队主管→区域经理→销售总监) -周全后勤支持,定期组织下午茶与团队聚餐 -入职即缴纳社保
濮阳华龙区旺旺资深业代,负责区域内旺旺碎冰冰销售
销售经理
旺旺冰品客户主管,负责区域内旺旺碎冰冰销售
城市经理生日福利经验不限学历不限销售经验经济/管理相关学历基于业绩分析的策略优化团队建设及管理能力工程施工较少出差和外勤房地产计算机相关学历证券/互联网金融团队招募及培养市场营销相关学历较多外勤地推团队金融
行业概况: 个人债务领域提供全流程解决方案,帮助债务人重建履约能力,拥有强劲的市场竞争力,立足于万亿级潜力市场,业务网络遍布全国 主营业务: 1、银行信用卡及信用贷款逾期处理:支持停息挂账,减少催收干扰,规避法律诉讼,暂停罚息与违约金等费用,最长可分60期偿还 2、互联网金融及网贷平台债务:降低催收影响,调整超出法律保护范围的利息与罚息,减轻还款压力 帮扶制度: 1、系统化培训机制:涵盖项目讲解、推广策略与管理指导,全程带教新人快速入门 2、专属导师制度:实行师徒一对一辅导,助力从新手逐步成长为业务骨干 3、深度服务体系:向下延伸服务链条,全面提供运营支持 4、客户服务支持:操作无忧,实时响应客户咨询与需求 5、专业法务 backing:携手中国十大律师事务所,以专业严谨的服务保障客户权益 6、持续创新机制:不断拓展新项目,确保业务长期稳定发展 岗位要求: 1、不限性别与年龄,保持积极向上、年轻化的心态 2、接受零经验入职(前期由资深员工带教) 3、逻辑清晰,学习能力强,具备目标意识,善于动脑解决问题 4、热爱销售工作,擅长人际沟通,熟练运用微信及各类线上工具 5、深入理解公司经营与服务理念,并在实际工作中有效践行 6、具备吃苦精神,能适应初期开拓阶段的压力,抗干扰、耐委屈、经挫折、守信念 7、有负债经历或从事过POS机、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、新车二手车交易、人力资源外包等相关行业的人员,更具优势 工作内容: 1、公司提供高质量精准客户资源,无需自主拓客,客户意向明确,成单率高 2、依托全网流量支持,通过微信联系客户,完成沟通与签约流程 3、对客户信息进行分类整理,持续维护客户关系 工作时间:可根据个人安排选择上班时段(8:00-17:00 或 9:00-18:00 或 10:00-19:00),午休1.5小时,团队氛围轻松无压 薪资构成:底薪5000+高额提成+开单奖励,综合收入9000元起 福利制度: 法定节假日礼品关怀+月度奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+ 不定期团建活动 月度、季度、年度荣誉证书、奖杯、奖金及实物奖励 定期组织专业培训与内部活动 公司为优秀员工提供国家级职业资格认证的费用支持
销售经理/主管五险一金3-5人1-3年大专企业(To B)金融产品销售经验快消品销售经验电话销售经验
城市线下直营信贷部招聘信贷销售经理5名,满员即止。 一、职位详情: 1、采用面访或电话沟通方式,向客户讲解度小满产品优势, 开发新客户资源,指导有意向客户完成贷款申请及放款流程 2、业务覆盖全市行政区域 3、主要服务对象为小微企业、个体工商户的法人及股东等群体,前期通过电话联络筛选潜在客户,后续添加微信联系,在客户发送经营地址后,约定时间前往其经营场所,现场协助办理贷款手续 4、新人初期以职场内电销邀约为主,与客户确认时间后再上门服务。资深员工可根据个人情况灵活选择电销邀约或实地拜访获客。提供免费系统培训,配备经验丰富的导师带教指导 二、岗位要求: 1、年龄25~40岁,具备大专及以上学历,无犯罪记录 2、从事过信用卡地推、外卖/充电宝/售货机推广、快消品销售、电销分期、催收、房产销售等需结合电话营销与面对面沟通工作的人员优先考虑 3、作风正派,态度积极,无不良嗜好 三、薪资待遇:底薪+提成+奖金 提成由两部分构成:首笔放款提成1.2% + 贷款余额提成万8 月度激励多样,包含测额奖励、放款奖励、业绩排名奖等 入职即办理五险一金;团队氛围融洽,倡导轻松工作、高效创收 晋升通道:销售经理-团队经理-城市经理-大区经理。互联网头部企业,发展空间广阔!行业首家推出贷款余额提成机制,诚邀加入! 任职要求:持有驾照并具备自有车辆
店长服务员烧烤
江江烧烤招聘: 炒锅1名厨艺定工资5000-8000元 烧烤1名技术定工资 4000-8000元 店长1名工资面议 优秀服务员2名有经验优先 工资3000-4500 后厨人员3名有经验的优先 工资3000-4500 工作地址:濮阳县上景湾附近 联系电话:
濮阳 濮阳县
4月11日 03:31拨打电话
店长理货员收银员
东东生活超市诚聘以下人员要求年龄收银18-35岁理货20/50岁1店;棉花站街店招聘收银2名。理货2名2店:石化路店招聘收银2名。理货2名3店:金堤路店招聘收银2名。理货2名4店;国庆路店招聘收银2名。理货2名5店:南环路店招聘收银员2名。理货2名6店;育民路店招聘2名。理货员2名7店。南江小区店招聘收银2名,理货员2名,肉区一名店长1名要求有1年以上经验以上招聘人员要求吃苦耐劳。有团队合作精神。工资面议联系电话
濮阳
4月11日 10:01拨打电话
店长
初悦产后护理中心招聘 外场司机。5000-8000。自己带车和有销售经验优先 ✅美容产康师 5000-10000 ✅信息采集员 3000-5000 ✅店长 5000-15000 ✅前台 3000-5000 (无经验者均可) ☎: :运河东路农贸市场
濮阳
4月20日 13:03拨打电话
业务经理
项目开发经理:挖掘潜在客户(工厂、商场、园区业主),进行客户拜访,介绍光伏收益模式,建立客户关系,促成项目签约。运营线上平台(官网、公众号),准备宣传材料,收集市场情报。 技能:强大的销售、谈判和沟通能力,熟悉合同能源管理(EMC)、融资租赁等合作模式,有工 厂、园区管委会、商会、电业局、发改委等人脉资源优先录取。 待遇:享受国家法定节假日, 薪资: 业务经理底薪3000+油补1000,高提成,综合工资10000+ 急招:清丰 南乐 濮阳县 加分项 有以下行业经验:光伏.电力/热力
招销售业务4名
100-200元/天
销售经理1-2人1-3年学历不限区域销售较多外勤销售额提成
招销售经理一名
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鱼泡直聘为工人提供濮阳大型超市职业经理人招聘在线招聘信息,主要招聘濮阳销售经理/主管相关人才。作为销售经理/主管工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解销售经理/主管的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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成高社发[2019]12号
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