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财务管培生岗位
8000-12000元/月
财务经理/主管5-10年本科及以上财务分析制造业总账核算成本管理资金管理财务综合管理
岗位职责 1、主持财务部门的日常运营与管理工作; 2、牵头拟定并完善财务类管理制度及相关流程,确保有效落实; 3、起草、优化和推行公司财务管理流程与政策,编制年度、季度财务规划; 4、负责财务预算报告及月度、季度、年度财务报表的编制与执行; 5、统筹公司资金调度,主导成本核算、会计核算及相关财务分析工作; 6、负责企业资金与资产的全面管理; 7、跟踪审查可能影响公司财务安全的重大经营事项; 8、维护公司与金融机构及相关单位的合作关系; 9、配合财务总监推进财务部内外部协作与信息对接; 10、完成领导交办的其他常规事务性任务。 任职要求: 1、年龄不超过40岁,大专及以上学历,会计、税务、财务管理等相关专业,持有中级会计师职称或注册会计师资格者优先; 2、具备5年以上企业财务岗位工作经验,其中至少3年担任财务经理或主管职务,有制造业背景者优先,具备多行业财务管理经验者更佳; 3、掌握系统的财务专业知识,熟悉国家会计准则及财税、审计相关法律法规,具备出色的财务分析与决策支持能力;善于利用财务数据支持业务发展,促进成本控制与运营提效; 4、拥有较强的组织协调、沟通执行能力,具备良好的团队协作意识。
财务总监
8000-13000元/月
CFO5-10年本科及以上中级会计师资金管理税务管理财务综合管理
岗位职责: 1.依据公司整体战略发展目标,制定财务管理战略规划; 2.组织实施公司年度财务预算编制,并监督执行过程; 3.按月开展财务分析工作,出具分析报告,落实成本费用的预测、计划、控制、核算与评估; 4.负责公司财务制度的起草、修订及优化,确保每年完成一次系统性更新; 5.定期组织对公司资产(含仓库、固定资产、流动资产)进行盘点核查,确保账实一致; 6.推进财务团队建设,负责人员选拔、配置、绩效考核及部门内部培训组织; 7.持续跟踪投资管理领域最新动态,主导投资项目的价值评估与管理; 8.面向财务部门及全公司员工开展财税风险相关知识培训; 9.监督货款回笼进度,牵头对失信客户采取法律手段维护公司权益; 10.参与重大销售、采购合同的审核,确保定价公允、条款合法合规; 11.负责员工报销事项的审批管理,审核报销内容的真实性与合规性; 12.主管日常费用支出及货款支付制度的审批流程; 13.统筹货物数据核对、发货调度、数据汇总等相关业务运作; 14.负责部门日常运营事务及上级领导交办的其他工作任务。 任职要求: 1.本科及以上学历,会计类相关专业,具备中级会计师职称,拥有5年以上工作经验,持中级会计师证者优先录用; 2.熟练掌握金蝶软件操作,具备实际应用能力; 3.工作积极主动、细致严谨、责任感强,具备高效执行能力; 4.年龄28-40岁,性格乐观、踏实肯干、富有热情,能适应高强度工作; 5.具备良好的团队协作精神和客户服务意识。 福利待遇: 1.工作时间:夏令时:8:30—12:0014:00—18:00 2.休息时间:单双轮休 3.工作地点:郑州市金水区居易摩根中心2201 4.福利待遇:五险一金+带薪年假+系统培训+节日福利+年终奖
财务主管
6000-10000元/月
财务经理/主管1-3年大专及以上财务分析成本管理中级会计师税务管理
一、岗位职责 1.战略协同与决策支持:参与企业战略制定过程,确保财务规划与业务发展方向一致,运用财务模型及数据分析为重大经营决策提供依据。 2.制定业财一体化实施策略,推进财务与业务间的数据互通与流程协作,例如通过预算与业务计划联动提升资源使用效率。 3.经营分析与业务赋能: 跟踪各业务线收入、成本、利润等关键财务指标,定期编制经营分析报告,发现运营短板并提出优化建议(如成本控制、价格机制调整)。 深入参与业务环节(如合同评审、项目收益测算),从财务视角评估潜在风险与回报,保障合规性与经济效益的统一。 4.预算与绩效管理: 主导年度预算编制工作,监控执行偏差,根据业务变化动态调整预算配置。 建立绩效评价机制,将财务目标(如投资回报率、现金流状况)纳入业务部门考核体系,助力整体目标实现。 5.数据整合与系统建设:推动财务系统与业务系统的对接,搭建统一数据平台,实现业财信息实时共享。 6.运用管理会计方法(如成本分摊模型、价值链分析),提高基于数据的决策响应速度与准确性。 7.风险管理与合规控制:识别业务运行中的财务隐患(如资金流动性风险、税务合规问题),制定应对预案并优化内部控制流程。 8.对接税务、审计等外部单位,确保企业运营符合政策要求,并积极争取税收优惠政策支持。 二、任职要求 学历:财务、会计、金融等相关专业本科及以上学历。 证书:具备中级会计师或以上职称,持有CPA(注册会计师)、CMA(管理会计师)或其他同等资格者优先。 工作经验:5年以上财务相关工作经验,其中至少2年专注于业财融合或业务财务分析领域。 有大型企业财务分析实战背景者优先考虑。 数据分析:熟练操作财务软件(如用友、金蝶)及Excel高级功能。 业务理解:了解物流行业运作模式,或具备快速理解业务逻辑并转化为财务视角的能力。 沟通协作:具备良好的跨部门沟通能力,能与业务、技术团队紧密配合,推动业财流程有效落地。 软性素质:具备战略思维和商业洞察力,善于通过财务数据发现业务增长点与潜在风险。 抗压能力强,适应高效快节奏的工作环境。 上班时间:8:30—12:0013:30—18:00月休4天,可自行调休,享受法定节假日 薪资待遇:8~12K
财务主管
1.2-2万元/月
财务经理/主管5-10年本科及以上制造业税务管理财务综合管理
岗位职责: 负责公司财务管理工作,确保各项财务活动符合规范且数据准确 监督并统筹日常会计事务,包括账目核对、财务报表编制及分析等工作 负责应付及应收账款的统筹管理,保障资金流转顺畅 参与企业资金安排,科学规划现金流使用 任职要求: 具备扎实的财务管理和会计专业知识 熟悉财务系统操作及会计准则,有实践经验者优先考虑 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识,能适应较高强度工作节奏 对财务运作有深入认知,能够独立应对和解决各类财务事项
财务主管5k+大小周
5000-8000元/月
财务经理3-5年大专及以上
一、岗位核心职责​ 全面负责公司财务部门的日常管理工作,制定并完善财务管理制度、流程及内控体系,确保财务工作规范、高效运行,防范财务风险。​ 主导公司的财务预算编制、执行与监控工作,定期对预算执行情况进行分析,提出优化调整建议,为公司经营决策提供数据支持。​ 负责公司的会计核算工作,审核记账凭证、财务报表,确保账务处理准确无误,按时完成月度、季度、年度财务报告的编制与报送。​ 统筹公司税务管理工作,熟悉各类税收政策,合理进行税务筹划,确保公司依法纳税,降低税务成本,应对税务稽查。​ 参与公司重大经营决策,如投资项目评估、融资方案制定等,从财务角度进行分析论证,提供专业意见,保障公司资金安全与效益最大化。​ 管理财务团队,包括人员招聘、培训、绩效考核与职业发展规划,提升团队整体专业能力与工作效率,营造良好的团队氛围。​ 与银行、税务、审计等外部机构保持良好沟通与协作,处理各类财务相关事务,维护公司良好的外部财务环境。​ 二、任职资格要求​ (一)学历与专业​ 本科及以上学历,财务管理、会计学、金融学等相关专业,具备中级及以上会计师职称,持有注册会计师(CPA)证书者优先。​ 熟悉国家财经法律法规、会计准则及企业财务管理制度,具备扎实的财务专业理论知识。​ (二)工作经验​ 5年及以上财务相关工作经验,其中至少3年以上财务管理岗位经验,有大中型企业或同行业财务主管工作经验者优先。​ 具备丰富的财务预算、会计核算、税务筹划、资金管理及财务团队管理实践经验,能够独立处理复杂的财务问题。​ (三)能力素养​ 具备出色的财务分析能力,能够从财务数据中挖掘经营问题,为管理层提供有价值的决策建议。​ 拥有较强的风险控制意识与能力,能够识别财务风险点,制定有效的风险防范措施。​ 具备优秀的沟通协调能力与团队管理能力,能够高效协调内外部资源,带领团队完成工作目标。​ 熟练使用财务软件(如用友、金蝶等)及办公软件(Excel、Word、PPT等),具备较强的数据分析与报告撰写能力。​ 具有高度的责任心、严谨的工作态度及良好的职业道德,能够承受一定的工作压力。
财务主管
3000-5000元/月
财务经理/主管1-3年大专及以上可兼职
能够独立完成做账及报税工作,持有中级会计师职称,为人诚实可靠,工作细致认真,品行良好,积极主动!
财务主管
7000-12000元/月
财务经理3-5年本科及以上
任职要求: 1、教育背景:财务、会计、金融等相关专业本科及以上学历;持有专业资格证书者优先。 2、工作经验:具备5年以上财务工作经验,其中2年以上大型企业或集团公司财务高层管理经验; 3、专业能力:精通国家财务、税务、审计等相 关法律法规及政策,熟练掌握财务核算、预算管理、资金管理、税务筹划等专业知识;具备较强的财务分析能力,能够通过数据分析为企业经营决策提供有力支持;熟练使用财务软件和办公软件,具备良好的信息化管理能力。 4、管理能力:具有优秀的领导能力、团队管理能力和沟通协调能力,能够有效领导和管理财务团队,协调各部门之间的财务工作;具备较强的决策能力和风险防范意识,能够应对复杂多变的财务环境和业务需求。 5、职业素养:具备良好的职业道德和职业操守,诚实守信,责任心强;工作严谨细致,具有较强的抗压能力和创新精神,能够适应集团快速发展的工作节奏。
负责厂区财务方面的工作
5000-6000元/月
财务经理1-3年学历不限财务综合管理
长白班八点到6点一日三餐2人间宿舍5000-6000
财务主管/会计
3000-8000元/月
财务经理/主管1-3年大专及以上财务分析成本管理财务综合管理
岗位职责: 熟练掌握小规模企业记账、纳税申报、汇算清缴、发票开具等工作流程。具备内外账处理经验者优先。 任职要求: 1.财务、会计等相关专业背景优先,持有驾照者优先; 2.具备1年以上财务或会计相关工作经验,有成本控制、预算编制经验者优先; 3.熟练操作Office办公软件,熟悉各类财务系统操作; 4.具备良好的沟通表达能力及团队合作意识,职业操守良好,服务意识强; 5.工作态度严谨,注重细节,具备较强的数据分析与问题解决能力。 工作时间: 夏季上午8:30-12:00,下午14:00-18:30 冬季上午8:30-12:00,下午13:30-18:00 福利待遇:缴纳五险、法定节假日、带薪年假、奖金、交通补助、员工旅游、节日福利、通讯补助。
财务主管
6000-7000元/月
财务经理/主管10年以上本科及以上财务分析制造业物流总账核算成本管理中级会计师税务管理投融资经验财务BP体系搭建经验财务综合管理
生成业务报表 开展业务盈亏分析 处理财务部门日常事务 落实并执行财务管理制度
河南濮阳老城国庆路解放路附近要一个日工,谁干联系我,活简单。
家电清洗1-2人
老城国庆路解放路附近要一个日工,谁干联系我,活简单。
濮阳
12月31日 04:12拨打电话
收银员
招聘收银员/外场服务员 爱电玩‬竞的你看过来!黑电蚁‬竞收银员、网岗管‬位热招中,带薪玩+高福利,速来! 岗要位‬求 • 收银员:会础基‬电脑操作,负收责‬银、会充员‬值,细有心‬耐心 • 网管:懂脑电‬软硬件维护,能速快‬解决上机故障,热电爱‬竞优先 • 无验经‬可带薪培训,能应适‬轮班 薪福资‬利 • 试期用‬日薪80元,转正后一星142元/天起,晋二升‬星/三星/训员练‬日薪最高188元,管岗理‬薪资更高 • 餐补20元/天 + 提成20-80元/天,多多劳‬得 • 免费上机+员饮工‬品折扣+年团轻‬队,上班开像‬黑 联系我们 地址:濮市阳‬华龙区永望里B座6楼蚁黑‬电竞 电话: 到面店‬试即安排,期电待‬竞搭加子‬入!
濮阳 华龙区
12月31日 04:04拨打电话
河南濮阳东北庄动物园招聘招聘保安两名。年龄55岁以下。联系电话。
保安1-2人
东北庄动物园招聘招聘保安两名。年龄55岁以下。联系电话。
濮阳
12月31日 04:02拨打电话
护工1-2人月结
找住家护工! [地址]:范县杨集 [订单内容]主要照顾70多岁老人,扶着会走家人挺好相处! [客户要求]:护工有爱心和耐心,简单家务! [薪资] 4500元/月,休4天! 接单☎:
濮阳 范县
12月31日 04:02拨打电话
河南濮阳现在云熙府二次保洁谁有空
保洁开荒保洁
现在云熙府二次保洁谁有空
濮阳
12月31日 04:02拨打电话
首席财务官
1-1.5万元/月
CFO3-5年本科及以上线下零售团队搭建经验留学生优先中级会计师成本管理资金管理餐饮/酒店国内院校优先预算管理财务综合管理
100-200人规模财务总监一半民生一半工程
财务总监
3.5-5万元/月
CFO10年以上本科及以上财务分析集团公司CPA制造业成本管理中级会计师资金管理投融资经验预算管理财务综合管理
全面主持集团财务管理和投融资相关事务
cfo首席财务官
1.5-2.5万元/月
CFO10年以上硕士及以上
关于我们 创峰数智科技正通过“风光储充运”一体化智慧运营平台,驱动新能源物流与运输产业的深刻变革。我们以人工智能为核心,精准聚焦矿山与短倒运输场景,致力于解决“双碳”战略下能源与运力领域的万亿级市场需求。公司已完成天使轮融资,A轮融资正式启动,并规划于2028年赴香港上市。我们已完成从0到1的突破,正全力迈向从1到100的规模化飞跃,亟待一位顶尖的资本掌舵人加盟,共绘宏伟蓝图。 一、岗位概述 作为资本掌舵人及核心高管团队成员之一,您将直接向创始人汇报,是公司在资本市场的核心代言人与创始人的臂膀。您不仅全权负责公司的全盘财务管理工作,更将深度参与顶层战略设计。是公司发展的“战略合伙人”和“价值引擎”。您不止是传统的“账房先生”,而是兼具战略家、融资家、管控专家和外交官于一体的核心领袖。此角色需要从幕后走到台前,既是公司稳健经营的“压舱石”,更是驱动公司跨越式发展的“火箭推进器”。 二、岗位职责 1.公司财务战略规划:制定公司中长期财务战略,确保其与公司整体业务战略协同一致;建立并优化公司财务治理结构、组织架构和管理体系;构建世界一流的财务战略、管控体系和合规架构,主导全面预算管理、成本核算及运营分析,为公司精细化运营和战略决策提供数据洞察。 2.资本运作与融资管理:规划并管理公司资本结构,主导公司股权、债权等各类融资活动。 3.财务管控与经营管理:建立高效的全面预算管理体系、成本核算体系及财务分析模型;负责公司资金管理、税务筹划和现金流安全,确保资金高效运转;通过深入的项目经济运营分析,发现业务问题,提出改进建议,深入业务,建立与“技术+场景+生态”商业模式相匹配的财务模型和核算体系,推动业务财务一体化,实现财务驱动价值增长。 4.外部关系维护:作为公司代表,维护与金融机构(包括但不限于银行)、投资机构、政府监管部门、会计师事务所及媒体的良好关系;负责公司重要外部事务的沟通与谈判。 5.团队与系统建设:领导、培养和发展高素质的财务团队;推动财务数字化建设,提升财务运营效率和决策支持能力。 三、岗位画像和任职要求 国内外顶尖院校财务、会计、金融等相关专业本科及以上学历,CPA、ACCA、CMA等专业资格必备(统招本科985+海外留学背景优先) 经历背景要求: 1.工作背景:10年以上财务管理工作经验,其中至少5年以上新能源、电池、储能、新能源重卡/矿卡、商用车自动驾驶、智能驾舱等相关领域的财务管理经验,熟悉公司财务体系从0-1的搭建过程。 2.产业背景(重点关注):在新能源、电池、储能、新能源商用车、矿卡、工程机械或智能驾驶领域的创业公司或成熟企业中,担任过CFO,拥有从0到1或从1到10的资本运作经验。 3.战略视野:能站在CEO视角思考,将财务策略与公司整体战略深度融合;擅长构建高效的财务体系,精通预算、成本、内控和现金流管理;具备出色的对外沟通、公关及资源整合能力;对AI、新能源领域有强烈热情;具备极致的诚信、责任感和抗压能力;拥有创业者心态,渴望作为事业合伙人与公司长期绑定,共同成长。
财务总监/副总裁
3000-8000元/月
CFO10年以上大专及以上财务分析团队搭建经验高级会计师四大审计财务BP体系搭建经验线下零售集团公司兼职也可代理记账公司中级会计师资金管理
负责财务部管理工作 负责公司税务相关工作
财务副总监
1.5-2万元/月
CFO5-10年本科及以上财务分析成本管理预算管理财务综合管理
岗位职责 1.完善财务管理制度,优化资金管理流程,保障财务数据的真实性、完整性与及时性; 2.审核日常费用报销单据及业务合同相关财务条款; 3.具备出口退税及高新技术企业财务管理经验,掌握财会、审计、税务等相关法规政策; 4.定期向管理层提交各业务单元财务分析报告,监控成本与费用支出,并提出可行性改进建议; 5.组织开展年度财务预算编制与汇总工作,推动预算执行与过程管控; 6.负责财务团队日常管理,包括人员培训、工作指导及绩效考核等; 7.配合上级完成阶段性任务及专项项目工作的推进与落实; 任职要求 1.学历要求:全日制本科会计或财务相关专业,持有中级会计师及以上资格; 2.工作经验:5年以上制造型企业财务主管或同等管理岗位工作经验; 3.技能要求:熟悉ERP信息系统,精通Word、Excel及常用函数操作,具备良好沟通能力与协作意识; 4.其他要求:工作认真负责,具有较强的组织协调能力与抗压能力; 5.年龄:40岁以下(隐含要求:精力充沛、执行力强、能适应高强度工作节奏)。
中级会计师
4000-8000元/月
会计经验不限学历不限弹性工作制
待遇面聊
财务文员出纳
出纳
主要负责单据整理,报销,核对数据,打单,盘点!
财务会计
4000-5000元/月
会计10年以上学历不限
会做内外账,报税,会使用金蝶软件,有经验的优先。
会计文员
100-200元/天
会计经验不限学历不限
在家有电脑就能工作,每月整理一次工时表,汇总成电子版
房建,住宅小区
4000-5000元/月
总监理工程师大专及以上
具备独立负责项目的能力,人品好、有责任心!
会计
3000-4000元/月
会计经验不限高中及以上应收应付总账审计资金管理税务收入账房地产/建筑不可兼职
岗位福利: 1.双休,五险 岗位职责: 1.组织制定并优化会计核算、财务管控、资金运作、预算管理及内控体系相关制度,落实国家各项财经法规。 2.协助管理层开展经营分析,为公司重大经营决策提供财务支持。 3.审核公司会计核算的准确性与及时性,确保财务数据真实完整。 4.对公司大额费用支出及资本性投资项目进行财务审核把关。 5.审定各类涉及财务事项的合同文件。 6.审核资金使用计划,统筹融资安排,监督资金调度与运用。 7.审核公司整体经营计划与预算编制方案。 8.对接外部审计、税务等机构,协调处理财务相关检查与沟通事务。 9.负责财务团队日常管理、绩效考核,并提出人员任免建议,保障团队高效运行与合理激励。 10.完成公司交办的其他工作任务
日常账务往来账记录
4000-5000元/月
会计学历不限
日常账务往来账记录
会计文员
100-200元/天
会计经验不限学历不限
在家就能工作,每月整理一次工资表电子版
会计
3000-4000元/月
会计1年以下大专及以上
需持有会计资格证有工作经验者优先工资面议
会计文员
100-200元/天
会计经验不限学历不限
每月整理一次工时表,电子版
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川文网[2019]4675-349号 川B2-20190430
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成高社发[2019]12号
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