
河南濮阳招聘:安全员5000-7000+有安全工程师证薪资:5千-7千岗位职责1. 负责安
5000-7000元/月
安全员安全负责人月结
招聘:安全员5000-7000+有安全工程师证薪资:5千-7千岗位职责1. 负责安全制度执行监督,排查安全隐患2. 组织安全培训,提升人员安全意识3. 协助处理安全事故,做好应急响应
安全员
1.负责施工现场安全管理制度的执行与监督,确保项目符合国家安全生产规范要求
2.组织开展日常安全巡查、隐患排查及整改落实,及时制止违章作业行为
3.负责安全教育培训、技术交底及应急预案演练,提升团队安全意识与应急处置能力
4.编制和完善安全管理资料,配合相关部门完成安全验收和检查工作
5.协调处理突发安全事件,做好事故调查分析与报告提交
6.您需具备大专及以上学历,持有有效的安全员证书或相关资格证明
7.您应具有3-5年建筑施工行业安全管理经验,熟悉现场安全管理流程和标准
8.熟练使用办公软件,具备较强的安全文档编制能力和沟通协调能力
9.工作认真负责,具备良好的风险识别能力和突发事件应对能力
10.能适应施工现场环境,服从工作安排,具备较强的执行力和团队合作精神
网络信息安全
3000-4000元/月
网络安全1年以下大专安全运维和保障
任职要求:
1、通信、电子工程、自动化、计算机或相关专业本科及以上学历。
2、具备一定的软件开发基础,熟练掌握UNIX操作系统、SQL语言、VB语言等工具者优先;
3、掌握扎实的网络软硬件知识,能够承担网络系统的搭建与技术支撑工作;
4、熟悉多种操作系统及各类网络应用服务的安全机制与配置方法。
工作职责:
1、通过网管平台对网络设备、服务器等各类设备进行实时监控,跟踪运行状态与性能指标,准确识别问题类型与严重级别,并完成设备信息及常规告警的处置;
2、运用网管工具开展日常系统与网络监测,实施性能优化及故障恢复操作;
3、执行路由策略调整、设备配置变更或恢复等任务,定期生成并输出各类运行报表,并结合数据分析提出优化建议;
4、提前防范潜在网络故障,制定应对网络攻击的应急处理方案;
5、为企业的信息系统提供全流程技术支持,保障内外网环境的独立性与稳定运行;
6、负责公司网络系统集成管理,维护和更新各类工程用网络设备与材料;
7、承担日常网络设备的巡检、维护及维修工作。
8、工作地点:周口
上班时间:8小时制
安全员安全负责人
商丘市夏邑县招安全员/安全负责人
岗位职责:
1.负责施工现场安全管理制度的落实与执行,组织日常安全巡查及隐患排查整改
2.编制并实施安全教育培训计划,开展新员工三级安全教育及特种作业人员专项培训
3.监督高风险作业(如动火、高空、有限空间等)审批与全过程管控,确保符合国家及行业安全规范
4.组织安全事故应急演练,参与事故调查分析并提出预防改进措施
5. 建立健全安全台账资料,按时完成各类安全报表及主管部门检查迎检工作
任职要求:
1. 持有有效的安全生产考核合格证书(C类)或注册安全工程师资格者优先
2.熟悉《安全生产法》《建设工程安全生产管理条例》等法律法规及地方标准
3. 具备较强的责任意识、沟通协调能力及突发事件应对能力
4. 能适应工地现场工作环境,服从项目部统一管理与调度
5.无不良从业记录,身体健康,无妨碍本岗位工作的疾病
安全员月结全职
需三门峡本地或周边地区、45岁以下、大专学历、有安全c证
机电安装维保单位招聘专职安全员,3年以上经验
切割下料工件抛光打磨
3000-5000元/月
下料工1-2人月结全职
岗位职责:
1.负责工件表面的打磨、抛光及修整作业,确保符合工艺质量标准
2.按照生产计划和操作规程完成每日打磨任务,保障生产进度
3.正确使用打磨设备及防护用具,及时排查并上报设备异常
4.配合质检人员完成首件检验与过程巡检,持续改进表面处理效果
5. 保持工作区域整洁有序,落实5S现场管理要求
任职要求:
1. 学历不限,能识字读图、理解简单作业指导书
2.无经验要求,有工厂普工或打磨相关经历者优先
3. 身体健康,双手灵活,能适应站立作业及一定体力劳动
4.工作认真细致,具备基本的质量意识和安全意识
5.服从安排,具备良好的团队协作精神
切割打磨抛光
3000-5000元/月
打磨1-2人月结全职建材有机械常识
岗位职责:
1.负责工件表面的打磨、抛光及修整作业,确保符合工艺质量标准
2.按照生产计划和操作规程完成每日打磨任务,保障生产进度
3.正确使用打磨设备及防护用具,及时排查并上报设备异常
4.配合质检人员完成首件检验与过程巡检,持续改进表面处理效果
5. 保持工作区域整洁有序,落实5S现场管理要求
任职要求:
1. 学历不限,能识字读图、理解简单作业指导书
2. 无经验要求,有工厂普工或打磨相关经历者优先
3. 身体健康,双手灵活,能适应站立作业及一定体力劳动
4. 工作认真细致,具备基本的质量意识和安全意识
5.服从安排,具备良好的团队协作精神
口红厂320一天可日结+新人奖5000!管吃住【豪华四人间】
9000-10000元/月
用品厂口红厂长白班免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
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①:小时工:32/小时,320一天,人走账清,入职7天可预支,包食宿,
②:月薪保底8500-10000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!!
③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴32/晚,可根据自身意愿选择班次
④:招聘要求:16-48周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱
⑤:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价
小时工:32/小时,320一天,人走账清,可预支,包食宿,,入职7天既可预支
小时工:32/小时,320一天,人走账清,可预支,包食宿,,入职7天既可预支
小时工:32/小时,320一天,人走账清,可预支,包食宿,,入职7天既可预支
【福利待遇】
(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的
(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。工作苏州,若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)行:上下班有厂车接送,外地来我司工作的人员,,公司每周提供班车到购物中心
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榆林现场安全员
8000-9000元/月
安全员
工作内容
1、负责执行和监督施工现场的安全规范;
2、监控施工现场的安全生产情况,及时处理安全隐患;
3、参与安全事故的调查与处理,提出预防措施。
任职要求,能去现场
1、具备良好的安全管理意识和责任心;
2、能够熟练掌握安全规范,并有效地进行安全教育培训;
3、具有良好的沟通能力和团队合作精神。
4、会开车。
网络技术工程师
4000-6000元/月
网络工程师1-3年大专网络安全网络数据处理配置管理数据分析运维
一、主要职责:负责公司计算机设备管理、系统维护及技术支持工作。
二、任职资格:
1、大专及以上学历,计算机科学与技术、软件工程、网络工程、通信工程等相关专业优先;
2、有呼叫中心运维相关工作经验者优先;
3、年龄30岁以下,持有驾驶证;
4、具备良好的沟通协调能力,团队协作意识强,工作责任心突出;
5、热爱本职工作,要求具备较强的工作稳定性;
三、工作时间及福利:
1.主管级待遇;
2.每日八小时长白班,法定节假日享受带薪休假;
3.缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育),提供餐补、全勤奖、工龄补贴;
4.按国家规定享有带薪婚假、产假;
5.公司定期组织各类文娱活动、团队建设经费、节日福利、免费员工旅游及培训学习机会。
职位福利:绩效奖金、加班补助、全勤奖、节日福利、餐补、带薪年假、定期体检
网络安全运维工程师
3000-6000元/月
网络安全1-3年大专WEB安全IDC安全云安全
1.具备优秀的沟通协调能力,工作认真负责,责任心强。
2.掌握信息安全领域相关的国家规范及法律法规要求。
3.熟悉网络系统与应用层面的安全防护机制,了解信息安全管理相关制度与标准;掌握常见网络攻击方式的原理及其应对策略。
4.熟练操作防火墙、IPS、WAF、防病毒系统、漏洞扫描工具、安全准入设备、堡垒机及各类VPN等安全产品,并能完成部署与调试。
5.承担信息系统和网络安全的日常巡检、实时监控及告警响应等任务。
6.负责业务系统的运行维护、服务状态分析、故障定位与处理,以及突发事件的应急响应。
7.为日常IT项目提供技术支撑,包括网络系统维护、配置调试、问题排查与解决。
8.提供网络安全技术支持,协助开展安全运维、渗透测试、漏洞检测与修复等相关工作。
9.及时响应客户侧安全事件,协同团队完成应急处置与溯源调查。
10.定期汇总分析信息系统与网络安全运行状况,编制安全情况报告。
11.持续开展安全问题复盘,提出改进措施建议,提升整体安全防护水平。
12.组织实施网络安全等级保护测评工作,参与安全管理制度更新,配合安全审计并推动整改措施落地。
13.执行7x24小时安全威胁监测、研判、预警与处置流程;制定并落实应急预案,主导安全事件处理,实现全过程闭环管理。
14.持有CISP、CISSP等信息安全专业认证者优先考虑。
运维工程师
4000-6000元/月
运维工程师1-3年大专实施交付运维系统运维
岗位内容
1. 负责安防、教育、交通类项目的设备与线路安装、调试及后期维护工作;
2. 负责办公环境中计算机软硬件及桌面系统的日常运维支持;
3. 承担网络系统及相关设备的管理、维护与故障排查,保障项目稳定运行。
任职要求:
1. 通信、电子工程、自动化、信息安全、计算机、云计算、软件工程、电子等相关专业优先;
2. 熟悉各类计算机软硬件操作,能独立完成安装、配置与常见故障处理;
3. 工作积极主动,富有责任心,具备良好的团队协作意识;
4. 具备较强的稳定性、学习能力与责任担当;
职位福利:包住、包吃、多次晋升机会、年轻化团队氛围、技术与管理双通道发展路径
濮阳华龙区河南濮阳招聘(10人)石化智能运维工程师要求:大专以上学历;20-35岁,电气自
5000-7000元/月
运维工程师大专
河南濮阳招聘(10人)
石化智能运维工程师
要求:大专以上学历;20-35岁,电气自动化相关专业,具备高低压电工证,仪器仪表证,接受专业基础知识扎实的小白,公司培养。
薪资待遇:试用期3个月,试用期薪资4000左右,转正后综合薪资5000-5500元,入职缴纳五险,8小时工作制,月休4天,提供食住宿,标准4人间,餐补,法定节假日、节日福利等其他福利以企业规定为准。
这是一个石化智能运维的岗位,入职缴纳五险,8小时工作制,管吃管住,月休4天,其他福利以企业规定为准,朝阳行业工作轻松涨薪快,工作到退休,工作地点(河南濮阳)联系电话黄老师
机组运维技术员
6000-8000元/月
运维工程师经验不限学历不限
岗位职责:
1、负责风电机组的安装指导、调试、日常维护、检修、故障预警排查及技术优化等工作。
2、做好现场备件、工具及易耗品的管理工作。
3、负责收集、分析和整理设备运行数据,并及时准确反馈,能够提出合理的技术处理方案与改进建议,提升风机运行效率。
5、按照巡检标准对输电线路进行定期巡查;
4、执行机组故障处理、日常巡视、检修及清洁等相关作业;
6、积极参与风电场及公司组织的各项培训活动;
岗位要求:
1、电气、机电、风电、新能源、机械类等相关专业背景,具备相关工作经验者优先
2、能适应中长期外派工作,吃苦耐劳,服从公司项目安排与人员调配
3、年龄18*****!无恐高症、无心脏病、无幽闭恐惧症
4、须持有低压电工操作证及登高作业证(安装、维护、拆除类)
5、有金风直驱机型运维经验者优先考虑!
6、熟悉金风、明阳、华锐、运达、久和等主流机型操作者可直接录用!
薪资待遇:
年薪:8-20W(底薪根据面试表现定薪,能力越强底薪越高无上限)+每日补贴(60-140元/天)+交通补贴(250公里以内每月250元,超过500公里每月500元)+电费补贴(120元/月)
福利待遇:
1、入职即缴纳六险一金+春节加班享受三倍工资!
2、额外享有项目津贴、高温季节补贴。
3、实行区域责任制,奖励金额500-2000元。
4、每年报销一次职业健康体检费用。
5、法定节假日加班按三倍工资发放,端午、中秋等节日享有多项福利!
6、每月休息5-6天,保障调休时间,各项福利实时核算发放!!
7、每年提供1-2次调薪机会+工龄工资奖励
8、年终奖金为1-2个月基本工资
9、接受零经验人员,配备一对一导师带教!
10、每年报销8-10次往返家乡的交通费用(含飞机/火车/高铁票)
工作地点:全国范围内,就近分配!
机组运维工程师
6000-8000元/月
运维工程师经验不限学历不限
岗位职责:
1、负责风电机组的安装指导、调试、日常维护、检修、故障预警排查及技术优化等工作。
2、负责现场备件、工具及易耗品的规范管理。
3、分析整理机组运行数据记录,及时准确反馈并跟踪处理情况,能提出合理化技术改进意见,提升风机运行效率。
5、按照巡检标准对输电线路进行定期巡查;
4、开展机组故障处置、日常巡视、检修维护及清洁工作;
6、积极参与风电场及公司组织的各项专业培训与技能提升活动;
岗位要求:
1、电气、机电、风电、新能源、机械类等相关专业背景,具备相关工作经验者优先
2、能够接受中长期外派工作安排,吃苦耐劳,服从公司统一调配
3、年龄18*****!无恐高症、无心脏病、无幽闭恐惧症
4、必须持有低压电工操作证、登高作业证(安装、维护、拆除类)
5、有金风直驱机型运维经历者优先考虑!
6、熟悉金风、明阳、华锐、运达、久和等主流机型操作者可直接录用!
薪资待遇:
年薪:8--20W
底薪(依据面试表现定薪,能力越强底薪越高无上限)+每日补贴(60-140元/天)+交通补贴(250公里以内每月250元,超500公里每月500元)+电费补贴(120元/月)
福利待遇:
1、入职即缴纳六险一金+春节法定假期享受三倍工资!
2、额外项目津贴,高温季节补贴。
3、区域责任绩效奖励(500--2000元)
4、每年报销一次职业健康体检费用
5、法定节假日加班享受三倍薪资,端午、中秋等节日均有福利发放!
6、每月休息5-6天,确保调休时间,各项补贴按时足额发放!!
7、每年提供1-2次调薪机会+工龄工资递增
8、年终奖金(相当于1-2个月底薪)
9、接受零基础人员,配备一对一导师全程带教!
10、每年可报销8-10次往返家乡的交通费(支持飞机/火车/高铁)
工作地:全国范围,就近分配!
安全工程师
8000-10000元/月
EHS工程师3-5年大专要求有EHS工程师经验注册安全工程师证书
岗位职责:
1、制定基地安全管理制度,编制安环管理规划与年度计划,并推动落实与考核执行;
2、完善基地安环管理体系,落实分级管理责任机制,保障体系持续有效运转;
3、统筹协调、指导监督基地安环管理工作,定期或随机开展检查,依据结果实施奖惩措施;推动各单元落实有效的安环管控手段,防范各类安环事故的发生;
4、牵头编制安环突发事件应急预案,组织并督导各制造基地开展应急演练工作;
5、组织开展安环宣传教育活动,提升员工安全环保意识与操作规范性;
6、定期召集安环管理专题会议,复盘工作成效,优化管理策略,促进管理水平提升;
7、主导突发安环事件的内部调查与处理,协同政府主管部门完成外部调查,监督责任单位按时完成整改任务;
8、能够适应出差及项目间的调配安排。
安全员月结
周口市鹿邑县招安全员C证带电工证 (安全 所有收货 退回记录,仓库发放 记工等工作)看事情多其实用工不多,每天工作时间9个小时 敬业 服从管理 实事求是做事。有意方可联系。
安全负责人
安全管理职责,优先考虑本地人员。
在项目经理或安全经理领导下,负责工地安全生产监督工作,建立健全的安全生产组织机构,确保施工过程符合安全法规和操作规程。12
参与施工组织设计和安全技术措施的编制,提供可行的安全生产方案。
组织安全技术交底,每日进行安全生产巡回检查,填写安全日志,及时处理事故隐患。13
安全检查与整改
深入施工现场检查违章指挥、违规操作等行为,纠正并记录违规情况;对危险性较大工程进行旁站监督,参与原材料和构配件的检验。
对发现的安全隐患督促整改,复查整改结果,确保落实到位。
安全教育与培训
负责日常安全教育工作,组织班组班前安全活动,开展安全培训和考核,提高施工人员安全意识。
事故处理与资料管理
参与安全事故的调查、抢救和现场保护,记录事故经过及处理过程;负责安全资料的整理和归档,包括安全台账、内业管理资料等。
安全监督与协调
配合项目经理定期开展安全检查,强化施工队伍安全意识;对违反安全制度的人员提出处罚建议,并完成领导交办的临时任务。
安全员月结
岗位职责:
1. 地下隧道现场现场安全管理工作,落实安全生产责任制
2. 组织开展日常安全巡查、隐患排查与整改闭环管理
3. 作业票
4. 协调各方落实安全文明施工要求,配合主管部门检查验收
任职要求:
1. 熟悉《建设工程安全生产管理条例》及隧道工程相关安全规范
2. 具备施工现场安全管理实操经验,能独立应对突发安全事件
3. 责任心强,具备良好沟通协调与文档编写能力
4. 持有有效的安全生产考核合格证(C类)优先
5. 身体健康,适应地下工程作业环境
栏目概述
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