招聘：电话客服 五险 综合薪资：3000－8000元/月 急招！！电话销售，周末休息，， 因公司业务扩张，现招聘电话销售多名。有电话销售经验者优先 工作时间灵活，不用跑外、室内办公、氛围简单、上手快。 岗位职责 1. 根据公司提供的客户资源进行电话沟通，介绍产品/服务 2. 维护客户关系，完成跟进与成交 3. 配合团队完成销售目标 任职要求 1. 男女不限，有无经验均可 2. 表达清晰，沟通能力强 3. 踏实稳定，愿意学习，有赚钱欲望 工作时间 8:00–17:30，休息，周末休息，

招聘：电话销售 薪资：5000-10000元/月 公司名称：纳展百货商行 招聘岗位：电话销售 职位描述：电视购物 上班时间：早8.30下班6 任职条件：18-50岁 福利待遇：5000-10000 工作地址：昌建广场5楼511

岗位职责： 1.通过电话主动联系潜在客户，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求 2.准确记录客户信息及沟通反馈，及时更新CRM系统数据 3.达成月度/季度销售目标，持续提升转化率与成单量 4.配合团队完成市场活动跟进、客户回访及售后服务协调 5.定期参加业务培训与话术优化，提升沟通技巧与专业度 任职要求： 1.表达清晰，具备良好的沟通能力与抗压能力 2. 有电话销售、客服或相关经验者优先，经验不限 3.学历不限，具备基本电脑操作及办公软件使用能力 4.工作积极主动，责任心强，有较强的目标感和执行力 5. 能适应快节奏工作环境，接受合理业绩考核

岗位职责： 1.通过电话向目标客户精准介绍京小状升学就业服务中心的高考升学路径（如河南2+2专本连读、国际本科2+2/1+2、省内高校调专业等）及中高端就业服务（央、航空公司、高速公路、铁路系统、高校辅导员等） 2.挖掘客户需求，针对性解答升学与就业政策、流程、优势等专业问题，建立信任关系 3.高效完成每日外呼量及有效意向客户登记，持续跟进潜在客户直至转化 4. 准确录入客户信息至CRM系统，确保数据真实、完整、及时 5.参与团队话术优化与业务培训，不断提升沟通技巧与行业知识储备 任职要求： 1.学历不限，表达清晰流畅，具备良好的倾听能力与同理心 2. 有销售、教育咨询、客服类经验者优先，无经验可带教培养 3.抗压能力强，目标感强，能适应节奏快、结果导向的工作模式 4.热爱教育服务行业，认同升学与就业指导的社会价值 5. 具备基本电脑操作能力，能熟练使用办公软件及电话系统

岗位职责： 1.通过电话主动联系潜在客户，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求 2.准确记录客户信息及沟通反馈 3.达成月度/季度销售目标，持续提升转化率与成单量 4.配合团队完成市场活动跟进、客户回访及售后服务协调 5.定期参加业务培训与话术优化，提升沟通技巧与专业度 任职要求： 1.表达清晰，具备良好的沟通能力与抗压能力 2. 有电话销售、客服或相关经验者优先，经验不限 3.学历不限，具备基本电脑操作及办公软件使用能力 4.工作积极主动，责任心强，有较强的目标感和执行力

1. 客户开发与沟通：通过电话、线上工具与潜在客户进行沟通，结合公司提供的客户资源和自主发掘的潜在客户线索，挖掘客户需求，寻找销售机会，推广公司产品/服务。 2. 销售目标完成：落实个人销售计划，积极达成月度、季度及年度销售业绩指标，根据客户意向推动转化，完成签单流程并跟进款项回收。 3. 客户关系维护：跟进意向客户进度，对已成交客户定期回访，收集客户反馈，维护长期合作关系，挖掘老客户二次复购及转介绍机会。 4. 信息记录与反馈：准确录入客户沟通内容、需求及跟进情况，及时反馈市场动态与客户需求变化，为公司优化销售策略提供参考。 5. 问题处理与咨询：耐心解答客户关于产品/服务的咨询，处理常见客户异议与问题，提升客户满意度，维护公司品牌形象。 三、任职要求 1. 基本条件：男女不限，年龄20-35周岁，中专及以上学历，专业不限，经验不限（应届生可投）。 2. 能力要求：口齿清晰，普通话流利，语言表达有感染力；具备较强的沟通能力与学习能力，快速掌握产品知识和销售技巧。 3. 素质要求：热爱销售工作，对高收入有强烈追求，性格坚韧，能承受销售业绩压力，面对客户拒绝保持积极心态；思维敏捷，具备良好应变能力与团队协作意识。 4. 优先条件：有电话销售、客服或相关销售工作经验者优先，了解互联网、企业服务等相关行业者可放宽要求优先录用。 四、薪资福利 1. 薪酬体系：无责底薪+绩效奖金+高比例提成（10%-25%）+开单奖+月度销冠奖+季度分红+年终奖，试用期薪资全额发放，能力强者月薪可达2W+。 2. 基础保障：入职即缴纳五险一金/六险一金，享受法定年假、婚假、产假等带薪假期。 3. 贴心福利：提供通讯补贴、餐补，生日礼券、节日礼品，定期组织团队聚餐、户外团建、年度旅游。 4. 成长发展：公司提供免费带薪岗前培训（产品知识+销售技巧+系统操作），每季度开放内部晋升通道，优秀者可优先竞聘销售主管、销售经理等管理岗位，助力个人职业发展。 5. 工作环境：舒适宽敞办公区，年轻活跃团队氛围，无需外出跑业务，坐班即可完成工作。 结语：我们欢迎不甘于平淡、渴望挑战高薪的你加入，只要你有热情、肯付出，在这里就能收获成长与回报!有意者可直接投递简历，我们会尽快联系你安排面试

岗位职责： 1.通过电话主动联系潜在客户，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求 2.准确记录客户信息及沟通反馈，及时更新CRM系统数据 3.达成月度/季度销售目标，持续提升转化率与成单量 4.配合团队完成市场活动跟进、客户回访及售后服务协调 5.定期参加业务培训与话术优化，提升沟通技巧与专业度 任职要求： 1.表达清晰，具备良好的沟通能力与抗压能力 2. 有电话销售、客服或相关经验者优先，经验不限 3.学历不限，具备基本电脑操作及办公软件使用能力 4.工作积极主动，责任心强，有较强的目标感和执行力 5. 能适应快节奏工作环境，接受合理业绩考核

地址：文化路昌建广场保底3000+500（月业绩满5000奖励500元现金）提成30%+提共精准数据+提供工作手机上班时间：上午8：30-12：30下午2：00-5：00休息：固定月休5天法定节假日休息工作内容:给快手店里买过产品的客户打电话问效果好不好加个告诉客户以后买货可以优惠35周岁以上长期稳定做过销售工作有耐心情商高联系

地址：文化路昌建广场保底3000+500 工资待遇:（月业绩满5000奖励500元现金）提成30%+提共精准数据+提供工作手机 上班时间：上午8：30-12：30下午2：00-5：00 休息：固定月休5天法定节假日休息 工作内容:给快手店里买过产品的客户打电话问效果好不好加个告诉客户以后买货可以优惠 应聘要求:35周岁以上长期稳定做过销售工作有耐心情商高联系电话:

需要自吊车一辆，

漯河市郾城区招砼工/打灰/浇筑

【郑州富士康】一天280元 招募年龄放宽，18-50岁，18-49周岁，男女不限，满月补150元被褥费用。 本周组装车间为主留人好单位(一起过来的可以安排一个部门) 不限名额，当天安排入职 不限区域，不限户籍 不穿无尘衣，不看显微镜 家门口企业，离家近 纹身、烟疤提前发照片确认 模式：分期稳岗奖励（高价小时工） 员工单价： 7月：24元/H，一天240元（10小时） 8月：28元/H，一天280元（10小时） 9月：28元/H，一天280元（10小时） 政策细则： 1、稳岗奖金发放条件： 7月：8/31在职享有 8月：9/30号在职享有 9月:10/25在职享有 2、发放时间： 稳岗在职后3个工作日 3、政策周期2026/9/30，2026/10/1(含)起同工同酬 4.员工分发到岗且出勤后开始计算有效工时 注意：18-22.99岁查非学生证明，提前审核通过可来面试 1、大专/本科26届应届毕业生，往届毕业生学信网不在籍 2、结婚证、退伍证、子女出生证 3、无学信网的需要连续3个月标准薪资卡流水(非暑假6-8月) 短期工模式: 员工同工同酬加班费，月薪4500元左右！ 不查学籍，不查流水！限名额招聘，两个社会工打一个学生工。

漯河市舞阳县招工地小工/杂工、外架、架子工

我们公司是专业建乡村别墅的，由于订单太多，现招募木工。有意者联系我。

此岗位主要负责根据公司提供的资源，通过电话或者微信让客户了解我们公司，挖掘客户的需求，促进成交。公司会给到精准的客户资源，不需要自己去盲目寻找。

岗位职责： 1. 通过电话与潜在客户沟通，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求 2. 按照销售流程完成意向客户跟进、转化及订单促成 3. 准确记录客户信息及沟通结果，及时更新CRM系统数据 4. 配合团队完成月度销售目标，定期复盘销售策略与话术优化 5. 遵守公司合规要求，维护企业形象与客户信任 任职要求： 1. 表达清晰流畅，具备良好的沟通能力与抗压能力 2. 有电话销售、客服或相关经验者优先，经验不限 3. 学历不限，具备基本电脑操作及办公软件使用能力 4. 工作态度积极，责任心强，能适应全白班工作节奏 5. 缴纳社会保险，工作地点位于泉山区

全勤奖 员工旅游 团建聚餐 零食下午茶 双休!!一号线地铁直达。 不刷kpi,boss上和面试都是统一真实薪资 工作内容简单好上手，有人带，坐班邀约，不外出!! 每月生日会礼品必须拿!每日发放红包必须拿!500人的大企业主打一个福利好+公司团建 薪资及工作时间 无责底薪5000，只和出勤挂钩，不含任何绩效考核。 早8.50晚18.30，午休12:15-13:50，周六日双休,法定节假日正常休。 员工福利 生日福利 节日福利 有无线网 零食下午茶 员工旅游 带薪年假

不外出无经验要求纯坐班无业绩要求 周六日双休~~纯室内空调办公~~无需外出[[薪酬待遇] 1、无责底薪5000 无需任何前提条件!!)+高提成40%+本地五险金+节假日福利+国假正常放 2、零食下午茶，不定期团建聚餐全程老板买单 ~ 员工福利 ? 生日福利 节日福利 通讯补贴 有无线网 团建聚餐 零食下午茶 带薪年假

岗位职责： 1.通过电话与潜在客户沟通，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求 2.准确记录客户信息及沟通结果，及时录入CRM系统并跟进转化 3.完成每日/每周既定的外呼量、有效沟通量及业绩目标 4.配合团队完成市场推广活动支持及客户回访工作 5. 及时反馈市场信息与客户意见，协助优化销售策略 任职要求： 1. 表达清晰，具备良好的沟通能力与抗压能力 2. 有电话销售、客服或相关经验者优先，经验不限 3.学历不限，具备基本电脑操作及办公软件使用能力 4.工作积极主动，责任心强，具备团队协作意识 5. 无不良征信记录，能接受规范化的销售流程培训

招聘岗位，河南省18市，主管1名，业务员若干，负责区域内经销商的开拓与维护、产品销售、区域营销策略制定、门店陈列规划、销售数据整理分析等终端运营事务，及时协调处理市场反馈问题。 任职要求：性别不限，年龄27至40岁，初中及以上学历，有快消品行业销售经验者优先，具备零售从业背景或本地渠道资源者优先考虑；具备客户开发能力，抗压性强，为人诚信务实，身体健康，能熟练操作办公软件。 福利待遇：缴纳五险，享有带薪年假、节日福利，晋升机制公开透明。 主管岗位共19个名额，基本工资4000元，综合收入可达15000元，依据个人能力与业绩核定； 业务员岗位共69个名额，基本工资3000元，综合收入可达12000元，根据能力和业绩考核确定。 文员、会计、助理岗位工作地点位于郑州，其中文员招聘2人，基本薪资3500元，另加绩效奖金； 电销岗位招聘2人，基本工资3000元，另享提成，需具备三年以上相关工作经验。

任职要求： 1.沟通表达能力强，具备良好的亲和力与抗压能力 2. 有市场推广、地推、销售或快消行业经验者优先 3.熟悉漯河本地市场环境，能独立开展区域化推广TCL光伏工作 4. 具备基础的数据整理与汇报能力 5.学历不限，踏实肯干

岗位职责： 1.通过电话主动联系潜在客户，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求并促成合作意向 2.维护老客户，做好客情维系！ 任职要求： 1.抗压能力强，有较强的目标感和自我驱动力 2.对销售工作有热情，无经验者可接受带薪培训，有电销经验者优先 3. 学历不限，年龄18-40周岁，身体健康，责任心强

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5. 学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业、个性化的解决方案并促成签约 4.及时跟进订单执行、回款进度及客户反馈，提升客户满意度与复购率 5. 定期提交销售报表与市场信息，协助优化销售策略与产品定位 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料整理与数据汇报 3.学习能力强，愿意接受系统化销售培训并持续提升专业能力 4. 有行业相关经验者优先，无经验者可提供带教培养 5.诚实守信，具备团队协作意识！

岗位职责： 1.通过电话、微信、企业微信等线上渠道开发并维护客户资源，完成销售目标 2. 熟悉公司产品及服务，精准匹配客户需求，提供专业咨询与解决方案 3.跟进意向客户，推动商机转化，完成报价、签约、回款等全流程闭环 4.定期整理客户信息及销售数据，反馈市场动态与客户需求 5.配合团队开展线上营销活动，提升品牌曝光与线索转化率 任职要求： 1. 对销售工作有热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 熟练使用办公软件及主流社交工具，有网络销售经验者优先 3. 具备基础客户服务意识和团队协作精神 4.学历不限，有成功销售案例或行业资源者可适当放宽条件 5.积极主动，目标感强，愿意在成长型平台长期发展 6.月休4天，每个月25号发放薪资！

岗位职责： 1.制定并执行区域销售计划，完成公司下达的业绩目标与回款指标 2.带领销售团队开展客户开发、关系维护及项目跟进，提升市场占有率 3. 分析行业动态与竞品策略，定期输出市场反馈与优化建议 4.协同产品、运营等部门推进重点项目落地，保障客户满意度与续约率 5.负责团队日常管理、业务培训与绩效辅导，营造高效协作的销售氛围 任职要求： 1.具备销售经理/主管岗位相关经验，经验要求：不限（若用户未填写，默认为“不限”） 2. 最低学历：不限（若用户未填写，默认为“不限”） 3. 熟悉所在行业市场特点，具备良好的客户洞察力与商务谈判能力 4. 具备团队管理经验，责任心强，抗压能力好，结果导向意识突出 5.工作地点、薪资范围及具体行业信息需根据企业实际补充完善

岗位职责： 1.开发和维护区域内的渠道合作伙伴，拓展销售网络覆盖范围 2. 制定并执行渠道销售策略，完成公司下达的销售目标 3.协同渠道伙伴开展市场推广、产品培训及客户支持工作 4.收集市场与竞品信息，及时反馈客户需求与行业动态 5. 负责渠道合同管理、业绩对账及返点政策落地执行 任职要求： 1. 具备渠道销售相关工作经验，熟悉分销体系运作逻辑 2.具备良好的沟通协调能力与商务谈判技巧 3.目标导向强，能独立开展区域市场开拓与维护 4.具备基础办公软件操作能力，能适应短期出差 5. 学历不限，有行业资源或成功案例者优先

岗位职责： 1、工作时间朝九晚五，双休，节假日休息 2、负责客户开发与维护，挖掘潜在需求并推动合作落地， 3、制定个性化服务方案，协调内外部资源保障客户满意度

1，维系老用户 2，开发新客户 3，为用户设计合理化的通信解决方案

急招！！电话销售多名，五险， 因公司业务扩张，现招聘电话销售5名。 工作时间灵活，不用跑外、室内办公、氛围简单、上手快。 岗位职责 1. 根据公司提供的客户资源进行电话沟通，介绍产品/服务 2. 维护客户关系，完成跟进与成交 3. 配合团队完成销售目标 任职要求 1. 男女不限，有无经验均可 2. 表达清晰，沟通能力强 3. 踏实稳定，愿意学习，有赚钱欲望 工作时间 8:00–18:00，周末休息 另有宝妈班 薪资待遇 - 底薪2500 + 全勤200+提成 + 奖金（上不封顶）+工龄 - 节日福利、团队氛围好 - 入职交缴纳社保