岗位职责： 1. 人才培养计划 - 参与公司系统性培养体系，通过集中授课、导师指导、专题研讨等形式学习企业战略、运营流程及管理方法 - 完成轮岗实践（核心部门），全面理解公司业务全流程运作机制 2. 业务支持与创新 - 协助部门主管推动重点项目实施，负责数据整理、流程改进、跨团队协作等专项任务 - 定期输出业务分析报告，围绕效率提升、成本控制等方面提出可落地的优化建议 3. 管理能力储备 - 参与部门工作规划，掌握团队管理、绩效评估、预算管理等实际管理技能 - 每季度向管理层汇报成长情况，接受针对性能力评估与发展辅导 任职要求： 1. 硬性条件 - 硕士及以上学历，机械、电子、算法、软件、硬件，临床医学、康复医学专业的硕士和博士。（特别优秀者可适当放宽） - 拥有1年以上学生干部或社团负责人经历，或具备知名企业实习背景者优先 2. 核心素质 - 具备结构化思考能力：能高效分解复杂问题，输出可操作的解决路径 - 高成长潜力：学习敏锐度测评结果位列前30%，拥有跨领域知识应用能力 - 抗压韧性：能在高负荷工作节奏中持续稳定输出，接受阶段性出差安排 3. 价值观匹配 - 认同“奋斗者文化”，具有强烈的成就导向与职业发展追求 - 具备管理者视野，能从公司战略层面进行问题思考与决策判断

岗位职责： 1、负责公司日常文件的分类、归档与日常管理； 2、完成各项数据的采集、录入及汇总统计，保障信息准确无误； 3、配合完成各类报表的制作，为部门提供分析支持； 4、参与内部会议并做好会议记录，整理纪要内容，跟进决议事项执行情况； 任职要求： 1、大专及以上学历，行政管理、统计学等相关专业者优先考虑； 2、熟练使用Office办公软件，尤其擅长Excel操作； 3、具备较强的逻辑思维与数据处理技能； 4、工作细心负责，拥有良好的沟通与协调能力。

大专及以上学历，植物保护、农学等相关专业，热爱昆虫识别，熟练运用办公自动化软件。

岗位职责: 1. 协助开展日常行政工作，保障办公环境有序运行。 2. 负责公司店铺后台的日常操作与维护管理。 3. 配合各部门间的工作衔接，确保信息传递及时顺畅。 4. 负责采购订单的信息录入与登记管理。 任职要求： 1. 具备较强的组织协调能力与沟通能力，能高效完成日常事务性工作。 2. 熟悉行政管理基本流程，能熟练使用常用办公软件及相关工具。 3. 工作认真负责，具有团队协作意识，适应快节奏工作环境并保持积极状态。 4. 具备良好的统筹安排能力，可同时处理多项任务并保证工作质量。

1. 负责解决电商平台各类常见问题，具备耐心与持续跟进能力

工作内容： 1、负责电商平台日常财务管理工作，涵盖资金流转、成本管控及财务数据分析； 2、办理各类财务事务，包括发票处理、税务申报以及财务报表的编制与上报； 3、持续优化财务流程，保障财务运作的准确性与合规性。 岗位要求： 1、掌握扎实的财务专业知识，能独立应对和解决各类财务事项； 2、了解税收相关政策，具备规范开展税务申报及合理税务规划的能力； 3、具备良好的沟通协调能力，可与团队成员高效配合完成工作任务。

工作内容: 负责后台事务处理，操作简便，具体细节可进一步沟通了解~ ******，不限性别，熟练使用电脑 薪资福利: 综合收入4000-7000+ 享有免费培训、月度奖励、季度奖励、个人激励、团队建设活动、带薪休假等多项福利！

岗位职责： 1、负责公司日常文件的分类、归档及日常管理工作； 2、完成各类数据的采集、录入与汇总统计，确保信息准确无误； 3、配合完成各类报表的编制，为部门提供分析支持； 4、参与内部会议并做好记录，整理会议纪要及跟进决议事项的落实； 任职要求： 1、大专及以上学历，行政管理、统计学等相关专业者优先考虑； 2、熟练使用Office办公软件，尤其擅长Excel操作； 3、具备较强的逻辑思维与数据处理能力； 4、工作细心负责，拥有良好的沟通与协调能力。

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要求2026届应届毕业生，实习期间薪资本科统一2500/月，提供免费食宿，毕业后依据岗位定薪。 岗位主要职责 一、市场活动执行： 负责各类市场推广活动的策划与落地实施，包括终端促销、品牌宣传等，保障活动顺利开展并达成预期目标。 二、学术培训支持： 1、组织开展连锁药店店员的学术培训工作，提升其产品认知与专业推荐水平； 2、协助推进第三终端诊所医生的圆桌交流会及学术会议，跟进会议流程与后续关系维护。 三、新媒体运营与管理： （1）负责微信公众号内容的撰写、编辑与发布，优化内容质量并提升用户阅读与互动效果； （2）对接并管理小红书、抖音等平台的外部合作资源，监督内容创作与投放执行情况。 任职要求 1、本科及以上学历，医药、药学类等相关专业优先考虑； 2、具备良好的语言表达与演讲能力，可胜任学术会议主持或培训授课任务； 3、具有扎实的文字写作能力，能独立完成推文、活动文案等内容的创作与润色； 4、执行力强，具备独立开展对外沟通与协调工作的能力； 5、吃苦耐劳，能适应出差安排，具备较强的抗压性。

工作内容: 不涉及销售！不涉及销售！不涉及销售！ 主要负责电话接听，完成审核、信息查询及客户问题解答，工作轻松，无业绩压力，无销售指标，无任务考核 实行标准8小时工作制，无需加班 任职资格: 年龄18-35周岁，普通话表达清晰，具备基础电脑操作能力 薪资及福利: 1、提供培训补贴，月收入由基本工资+绩效+各类补贴+全勤奖+福利构成，综合收入4000-5000元，表现优异者可达7000-10000元 2、福利待遇：节日与生日礼品、系统化专业培训、带薪年假、劳动技能竞赛、优秀员工表彰奖励 3、具备熟练技能的优秀人员，后期可申请远程居家办公

轻松文职岗位，无需加班，无销售任务，主要负责接听官方用户来电并妥善处理相关事宜，标准8小时工作制，按时下班，月综合收入4000-7000元（试用期享受100%薪资），缴纳五险，享有员工激励机制及带薪培训。 岗位要求： 年龄19-35周岁，高中及以上学历并取得毕业证书。 享受带薪年假，定期组织生日会、团建活动及重大节日庆祝等福利。 完善的晋升通道： 从专员到组长、主管、经理逐级晋升，每晋升一级均有机会调薪。 纯文职工作，无加班压力，不涉及任何销售性质，欢迎有意者咨询联系。

【工作内容】 1、负责解答用户在使用过程中遇到的各类问题，提供细致、耐心的咨询服务，工作内容纯属客服支持，无任何销售及外呼任务！ 【任岗要求】 1、年龄需满18岁，具备高中或中专及以上学历 2、表达流畅，普通话标准，能听懂四川方言者优先 【薪资】 综合收入5000-6000元/月，法定节假日享受三倍薪酬待遇！！ 【上班时间】 每日八小时标准工时制，按时下班，无需加班

江苏常州电子厂包吃包住，月薪9000，不限经验。

♻【鹤壁示范区某企业】♻ ♥下架工（4 名） ♻菌菇下架工 4 名，52岁以下，要求身体健康、能吃苦耐劳，服从车间管理安排，主要负责菌菇采摘下架、整理摆放等相关工作。薪资待遇：月薪5500—6000 元，每月休息 3 天，薪资发放准时。 ♥装卸工（3 名） ♻急招装卸工 3 名，52岁以下，实行计件工资，多劳多得，月综合收入3000—6000 元，上不封顶。主要工作：原材料卸货、成品菇装货、原料锅备货等搬运相关工作。要求身体健康干活踏实，能适应装卸工作强度 ♥联系电话：关于入职流程、利润奖励比例、岗位详情等各类疑问，我们将竭诚为您解答。 ♻云程人力郑重承诺：最大努力服务好每一位员工，做人力就是做信誉、做服务、做口碑、做事业！一次信任，终身朋友，您的信任是我们前行的动力，我们愿与您建立长期信任关系。 ♥深情不及久伴，厚爱无需多言。成交不是结束，只是服务的开始。云程人力将持续保持市场最高性价比，用优质的价格，贴心的服务，精准的回复，来回馈每个支持我们的客户。

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主要负责公司电商后台的维护与配置，视频内容剪辑制作，以及产品图片的设计与优化。 任职要求：大专及以上学历，年龄25岁以上，思维灵活，应变能力佳，细致认真，具备责任心。 岗位福利：工资面议

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岗位职责: 1. 为客户提供细致周到的接待服务，提升客户体验与满意度； 2. 负责接听电话并进行准确转接，保障信息传递顺畅； 3. 配合完成前台日常行政支持工作。 任职要求： 1. 具备较强的沟通技巧和主动服务意识； 2. 熟悉常用办公软件操作； 3. 有相关领域工作经验者优先。

要求2026届应届毕业生，实习期间薪资本科统一2500/月，提供免费食宿，毕业后依据岗位定薪。 岗位主要职责 一、市场活动执行： 负责各类市场推广活动的策划与落地实施，包括终端促销、品牌宣传等，保障活动顺利开展并达成预期效果。 二、学术培训支持： 1、组织开展连锁药店店员的学术培训，提升其产品认知及推荐技巧； 2、协助推进第三终端诊所医生的圆桌交流会及学术会议，跟进会务流程与后续关系维护。 三、新媒体运营与管理： （1）负责微信公众号内容的撰写、编辑与发布，优化内容质量，提升用户阅读量与互动率； （2）对接并管理小红书、抖音等平台的外部合作资源，监督内容创作与投放成效。 任职要求 1、本科及以上学历，医药、药学等相关专业优先考虑； 2、具备良好的语言表达与演讲能力，可胜任培训授课或会议主持工作； 3、具有较强的文字功底，能独立完成推文、活动文案等内容的创作与润色； 4、执行力强，具备独立开展对外沟通与协调工作的能力； 5、能适应出差，吃苦耐劳，抗压能力强。