我们正在招聘一位新媒体运营助理，协助开展公司社交媒体平台的日常运营与内容输出。 工作内容： 涵盖内容规划、社交平台发布、粉丝互动维护、数据效果跟踪等工作。 岗位要求： 1. 具备1-2年新媒体运营或相关岗位工作经验； 2. 拥有较强的文案撰写与内容编辑能力； 3. 熟练掌握主流社交平台的操作流程； 4. 富有创意，能够把握市场动态与用户需求； 5. 具备良好的沟通能力和团队合作意识。

负责软件运营，广告运营

协助运营管理，轻松自由

主要抖音等软件运营，有无经验均可，月保底4000加提成 上班时间每天四点左右到晚上两点左右

一、公司介绍 中迅农科成立于2002年，是一家集农药、原药、中间体、制剂、药肥产品的研发、生产、销售、推广及技术服务为一体的国家级高新技术企业。荣获国家科学技术进步奖、国家知识产权优势企业、省级科学技术奖、省级农业科学院科技奖、省级知识产权优势企业等多项荣誉。旗下拥有“中迅”、“科利隆”、“海特”、“康护”等多个全国知名品牌，已在广东、湖南、四川、江西、湖北等地建立生产基地。 公司现有员工近4000人，业务覆盖全国31个省市区，产品远销13个国家和地区，服务客户超10000家。历经二十年发展，公司在产业规模、产品品类、技术实力、解决方案及研发能力等方面均位居行业前列。目前年营业收入突破40亿元，位列全国农药制剂行业领先梯队。 企业秉持“不断超越”的文化理念，以“提升作物价值，造福人类生活”为使命，坚持“科技领创 行业领跑 全球领先”的发展愿景，践行“开放包容、诚信公正、协作共赢”的核心价值观，倡导用户导向、贡献为本、持续反思，致力于打造基于长期价值与核心竞争力的发展模式。 二、招聘岗位 增长运营专员：本科及以上学历，专业不限，农学、植保、市场营销等相关专业优先 三、工作职责 1. 负责指定区域内公司产品的市场推广，维护并深化客户关系； 2. 开展市场调研，收集竞品动态及市场使用反馈信息； 3. 落实公司营销策略，推进并达成区域推广与销售目标； 4. 拓展新兴市场，开发新客户资源，扩大产品覆盖范围。 四、晋升路线 营销类：区域经理-省区经理-战区总监 运营类：运营专员-运营师-运营部长-运营总监 五、福利与培训 本科：综合年收入 7-10W 硕士：综合年收入 9-15W 博士：综合年收入 25-30W 员工福利：五险一金、带薪培训、食宿补贴、节日福利、高温补贴、低温补贴、出差补贴、团建活动、带薪年假、入职礼包、人才补贴

岗位职责: 1. 负责商场日常运营的统筹与协调，保障各区域运作顺畅高效； 2. 管理客服台日常工作，做好顾客接待与引导服务； 3. 监督商户经营行为，确保服务标准、环境秩序及安全规范落实到位； 4. 策划并执行商场促销活动及节庆营销方案，提升顾客参与感与满意度； 5. 及时处理运营中出现的突发情况或客户投诉，维护现场运营秩序。 任职要求： 1. 大专及以上学历，具备相关工作经验者优先考虑； 2. 具有良好的沟通协调能力，能有效衔接商户与管理团队； 3. 执行力强，工作认真负责，具备较强的责任意识。

该岗位属于公司核心管理岗，受重视程度高，具备良好的发展平台与广阔的晋升通道！！薪资增长潜力大！ ！ ! 岗位职责： 实习生工作内容涵盖三大方向学习： 第一为市场营销部门（包含销售属性，主要负责产品推广）； 第二为人力资源管理部门（主要承担招聘、邀约及面试等相关工作）； 第三为运营部门，主要参与团队运营管理。 前期由高管一对一指导培养，后期逐步独立带队开展运营工作，可向企业中高层管理岗位发展。 1. 初期需系统学习公司线下产品的专业知识及运营流程，并提供专业支持； 2. 负责公司产品运营及线下推广工作，收集并整理商家相关信息资料； 3. 后期逐步独立操作，具备能力后带领团队开展业务运营。 薪资待遇： 1、薪酬结构：无责底薪5100元+1500元绩效+奖金+高额提成，综合收入8000-12000元/月，上不封顶； 2、公司免费提供住宿，公寓环境整洁，生活设施完善； 3、集团每年组织三次以上国内外培训与旅游活动，享受五星级服务标准； 4、工作时间：上午8:00至下午18:00，节假日按规定正常休息。 任职要求： 1、具备大专或以上学历； 2、有清晰职业规划，意向往管理方向发展，追求长期稳定成长； 3、目标明确、积极进取、吃苦耐劳、抗压能力强，具备团队协作意识及优秀的沟通表达能力； 4、自我驱动力强，具有影响力与说服力，同时拥有良好的学习能力与判断分析能力； 5、条件特别优秀者，可适当放宽标准；提供带薪培训机会。一经录用即安排员工住宿，4至6人间，助力员工实现快速成长与职业晋升。 公司地址：郑州金水区国际企业中心A座国际企业中心A座15A05

不打电话、不出差、不加班！轻松稳定岗 厌倦了天天打电话、外出跑业务、的工作？ 这份纯线上机构对接、工作轻松、到点下班的优质岗位，千万别错过！ 一、岗位职责 主要负责对接全国各类教育机构，沟通洽谈留学项目合作，筛选、搭建优质稳定的合作渠道。 全程纯线上对接沟通，工作内容简单纯粹，专注合作洽谈即可！ 二、硬核四不原则 不打电话、不做电销 不出差、不用外出跑市场 不陌拜、无高强度拓客压力 不加班、到点准时下班 三、任职要求 1. 专科及以上学历，专业不限、经验不限，零基础可上手； 2. 理解能力优秀，能够快速捕捉B端教育机构的合作需求，高效对接； 3. 擅长沟通表达，有商务洽谈、渠道对接、项目合作相关经验优先； 4. 有教育行业从业背景者优先录取！ 四、工作时间 早8:30-晚18:00 无任何加班要求，到点打卡走人，绝不占用个人时间 五、休息制度 实行单双轮休，正常享受国家法定节假日，假期足额休息！ 六、薪资福利（透明靠谱，绝不画饼） 1. 薪资稳定不拖欠：浮动底薪+高额渠道提成+工龄工资，薪资结构公开透明；每月1号准时发薪，不压薪、不拖薪！ 2. 长期晋升保障：入职满半年，底薪直接上调500元，薪资稳步上涨！ 3. 轻松团队氛围：每月固定团建+不定期趣味特色活动，所有福利活动不占用休息日！ 没有内卷内耗，没有业绩焦虑，不用风吹日晒 只需要踏实沟通、维护渠道，轻松稳定赚钱 想要安稳轻松工作的小伙伴，直接投递简历，速速入职！

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招聘岗位：跨境电商运营助理可居家成长空间大接受小白 注：本岗位欢迎无经验小白｜跨行人士｜公司提供完整的培训体系｜成长空间大｜无学历专业要求 岗位职责： 1. 负责店铺日常运维，包括商品上下架、信息更新、库存维护； 2. 协助运营经理进行销售数据采集、整理及基础报表编制； 3. 配合完成平台促销活动提报、页面调整及活动后复盘； 4. 学习并使用电商后台基础工具，逐步掌握店铺后台操作规范； 5. 完成上级交办的其他运营支持工作。 任职要求： 1. 学历专业不限，接受应届毕业生，无经验小白及跨行业者； 2. 具备基础数据分析能力； 3. 工作细致、责任心强，能适应电商行业快节奏及大促期间加班； 4. 对电商运营有基本认知，具备学习意愿和执行力。 职业发展： 针对无经验人才，公司提供系统带教及明确的成长路径，首月综合收入9k-12k，前三个月综合月均收入15K+

1.岗位职责:通过网络平台开发、对接租房客户，线上沟通需求、匹配房源、跟进转化，维护客户关系。 2.任职要求:00后优先，会玩社交平台，沟通在线，执行力强，有无经验均可，带薪带教，工作态度好，学习能力强有销售经验优先。 3.薪资福利:综合薪资6000-8000上不封顶！上班时间:10:00-18:00,双休、自由调休，哪天休息自己说了算，绝不加班，到点就走，拒绝当牛马，拒绝内卷。 4.工作轻松稳定，氛围年轻自由，无复杂流程，专心搞钱不内耗。 5.入职流程简单，无体检，面试通过，当天即可办理入职，无试用期。 毕业季武汉租房需求巨大，等你来成交！ 以上内容绝对真实，真实数据可查，有一句夸大或者虚假，你过来打我脸，不还手的那种！！

岗位职责 1、负责公司日常业务后台支撑工作，协助业务团队完成日常运营、流程落地、订单报价核对、资料整理等基础工作，保障业务正常运转； 2、负责业务数据统计、汇总、整理，定期输出日报、周报、月报，整理业务台账、客户台账、订单台账，保证数据准确、清晰、可追溯； 3、对接内部各部门（财务、行政、运营、技术等），完成业务资料传递、流程报批、问题对接、事项跟进，做好跨部门协同； 4、协助处理业务日常问题、客户基础咨询、订单异常、流程异常，做好记录、跟进、反馈与闭环； 5、负责业务文件、合同资料、报备材料的整理、归档、更新与管理； 6、协助优化业务流程、梳理工作规范，配合完成部门日常事务、临时交办事项； 7、配合业务团队完成业绩辅助、数据复盘、项目落地支撑等相关工作。 任职要求 1、大专及以上学历，有销售助理岗位经验，会开车优先； 2、熟练使用Office办公软件，熟练Excel表格制作、数据统计、公式基础运用； 3、做事细心严谨、条理清晰、执行力强，具备良好的数据敏感度； 4、沟通顺畅、态度踏实，具备较强的对接协调能力和问题跟进能力； 5、工作稳定、责任心强，能接受重复性、事务性支撑工作； 6、无不良从业记录，服从团队管理。

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1、协助团队负责人统计意向客户 2、协助团队负责人统筹意向渠道、合伙人、业务人员，方便负责人统筹推进 3、每天小组2-4人，时间自主，无强制业绩标准 4、每月根据工作反馈做小组和团队总结 5、工作灵活机动，可全也可谈兼推广

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招聘经济类博士毕业生2人。要求应聘者在国内外高校或科研院所博士毕业并获得相应学历学位。高端人才实行一人一策。博士英才分为两类，第一类安家费60万，第二类安家费40万，服务期为8年。薪资福利待遇面议或按博士英才类别发放安家费、津贴、科研启动费及住房补贴。工作地址为河南省安阳市黄河大道西段。

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岗位职责： 1.负责在抖音平台发布优质内容，提升账号曝光与互动效果。 2. 通过合规方式引导潜在用户添加私域联系方式，实现精准流量转化。 3.，工作成果可量化。 任职要求： 1、工作认真负责，具备较强执行力和结果导向意识，能够独立完成任务并按时交付。 本岗位为灵活合作形式，，无底薪要求，适合有意愿从事内容推广与用户增长相关工作的人员参与。