可挑战高薪！有能力你就来试试！ 薪资待遇： 1、底薪3800+绩效提成+奖金+包住，综合收入6000-11000以上 2、公司免费提供住宿（配备齐全，环境舒适，24小时热水供应） 3、带薪岗前培训，安排资深导师一对一指导帮扶。 4、每年为表现优异的员工提供1-2次国内或海外旅游学习机会； 5、定期发放各类福利、组织聚餐、户外拓展、生日会等活动。 晋升机制： 业务员--主管--准副理--副经理--总经理--副总裁——总裁 岗位职责： 1、协同团队完成公司产品的运营与市场推广工作。 2、依据营销计划，推进项目策划及落地实施。 3、开发新市场，拓展新客户，扩大产品覆盖范围。 4、维护并管理客户关系，提升客户满意度。 任职要求： 1、经验不限，欢迎应届毕业生，退役军人优先，热爱篮球者优先考虑。 2、具备良好的服务意识、协作能力及职业态度，责任心强，能吃苦耐劳。 3、服从公司安排，积极进取，富有激情，具备创业心态。 4、有团队管理经历者优先！ 公司地址∶涧西区中宏中央广场8号楼D座2510

1、协助总经理开展公司生产组织、安全环保、品质管控、设备设施管理等工作，对安全生产环境及职业健康安全管理体系的有效运行负首要责任； 2、构建高效生产管理系统，保障生产均衡有序，确保销售订单100%按时交付； 3、建立并落实产品质量保证体系，提升过程质量控制的稳定性与可靠性； 4、建立并推行安全环保管理体系，实现安全生产目标，杜绝安全环保事故； 5、推进设备管理TPM体系建设，实施全员参与的设备维护机制； 6、负责生产相关职能部门负责人的管理、绩效考核及团队技能培养与能力提升； 7、主导生产相关的技术改进、质量提升、设备技改及自动化创新项目，及时协调处理各类生产异常问题。 任职要求： 1.具备3年以上生产管理相关工作经验； 2.有石英砂行业或大型制造企业工作经历者优先； 3.具备强烈的纪律观念和安全责任意识； 4.具备良好的统筹规划与跨部门协调能力； 5.学习能力强，熟悉生产全流程，能够持续改善生产条件，优化流程以提升效率； 6.能长期驻厂工作者优先考虑。

一、生产管理 制定生产方案：依据公司销售目标及市场实际需求，编制详尽的生产实施方案，涵盖产品类型、产量指标、工艺路线、设备调度、人员配置等内容。 组织实施生产：按照既定方案，统筹生产团队开展作业，保障各项生产任务按时保质完成。 协同跨部门运作：与营销、技术、财务等相关部门保持密切沟通，确保生产与销售衔接顺畅、技术支撑到位、资金配合高效。 二、质量管理 完善质量管理体系：建立并落实质量管理制度，确保产品品质持续符合国家标准及客户期望。 实施质量监控：对生产各环节进行全过程跟踪检查，保障产品质量稳定可控。 三、成本控制 优化生产投入：科学管控原材料、人力、设备、能源等各项成本支出，提升整体运营效益。 推行降本举措：深入分析成本结构，制定并落地有效的成本节约措施。 四、安全环保 落实安全生产责任：健全安全生产制度，强化员工安全培训，定期组织安全隐患排查，保障生产作业安全有序。 践行绿色生产理念：严格遵守环境保护法律法规，减少生产活动对环境的影响，积极推广节能环保措施。 五、人力资源 重视人才发展：加强内部人才培养与外部优质人才引进，为工厂可持续发展提供坚实的人力保障。 六、其他职责 制定并推进工厂运营规划：确保生产流程高效运行，提升整体运作水平。 跟踪市场变化与客户诉求：动态调整生产安排，快速响应市场需求。 引领技术升级与装备优化：带领技术团队实施工艺革新和设备改进，持续提升技术水平与生产效能。 数据汇报与趋势分析：定期向上级汇报工厂运行情况、生产绩效及行业动向，为管理决策提供数据支持。 推动持续改善与创新实践：主动挖掘改进空间，在效率提升、成本压降、品质优化等方面不断突破。 加强团队凝聚与文化塑造：培育协作意识，增强员工归属感；弘扬企业核心价值观，营造健康进取的工作环境。

工作时间： 上午9:00-12:00，下午2:00-6:00 不加班，到点下班，双休，节假日正常休假 薪资模式： 模式1：底薪5000元+开单奖励1000-10万元 模式2：按订单提成，提成比例45%-80%（阶梯式递增） 客单价：29888/49888/99888 新人平均月收入10000-15000元 只要你有实力，发展空间无限，舞台由你主宰！ 薪资按单结算，支持现金现场发放或转账到账！岗位接受零基础，无需经验！ 你不是在找工作，而是在抓住机遇！ 我们敢于承诺80%提成的底气源于： 1.产品成本低（自主研发，自有工厂） 2.客户资源由公司提供（无需地推，避免内耗） 3.配备专业售后团队（全程服务客户） 我们希望你具备以下条件： 1.拥有医疗/金融/房地产/大健康等行业高客单销售经验 2.对收入有强烈追求，渴望赚钱 3.认同“底薪只是零花钱”的价值理念 以下四类人请勿投递： 1.底薪期望超过1万元者 2.认为高提成是虚假承诺者 3.担心业绩波动影响心态者 4.害怕收入不稳定、抗压能力弱者

岗位职责： 1、负责猪场日常生产运营，制定并落实生产计划； 2、落实猪场生物安全管理制度并监督执行； 3、组织员工培训，提升团队专业能力与工作效率； 岗位要求： 1、具备相同岗位两年以上工作经验； 2、具有一线实操经验，有基层岗位成长经历； 3、具备较强的抗压能力，专业技术扎实，业务水平较高，重视生物安全防控； 4、具备良好的经营思维和团队管理能力；

客户转介绍，按板块数量算钱

岗位职责： 1. 全面负责工厂的生产运营管理，制定并执行生产计划，确保订单按时、按质、按量交付。 ​ 2. 建立并优化生产管理体系，包括工艺流程、质量控制（QC）、成本核算及安全生产制度，持续提升生产效率与产品合格率。 ​ 3. 负责团队建设与管理，包括生产、技术、品控等部门人员的招聘、培训、考核与激励，打造高效、稳定的核心团队。 ​ 4. 统筹供应链管理，与采购部门协同，优化原材料采购、库存及物流管理，有效控制生产成本。 ​ 5. 主导技术创新与改进，关注行业新技术、新工艺，组织解决生产中的技术难题，推动产品升级与生产工艺优化。 任职要求： -学历与经验：门窗工程或相关专业优先；5年以上系统门窗行业生产管理经验，2年以上同岗位厂长或生产总监任职经历。 ​ -核心能力：精通系统门窗的生产工艺、质量标准及成本控制要点，具备出色的生产计划调度能力和团队领导力。 ​ -管理素养：具备强烈的责任心、结果导向思维及成本意识，能够承受较大工作压力，具备优秀的沟通协调与问题解决能力。 ​ -技能要求：熟悉ERP等生产管理软件，具备一定的财务知识，能看懂CAD图纸者优先。

岗位职责： 1、负责产业园区铝单板的运营管理工作，统筹生产全过程的高效运行、安全管控与品质保障，确保厂区管理体系科学有效； 2、制定年度、季度及月度生产管理规划，搭建并落实生产组织架构，推进生产计划执行，统筹协调生产目标，下达每日生产指令； 3、主导质量管理体系运行，实时监控生产过程中的质量动态，监督、引导并检查全体员工开展产品自检与互检，促进各生产环节协同配合，快速响应并处理生产异常； 4、负责工厂基础设施运维管理，建立设备设施管理台账，组织实施维修与保养工作，保障生产设备稳定运行，维持车间正常生产秩序和设备良好工况； 5、完善作业指导书及检验规范，持续提出优化建议，推动企业实现流程改进与可持续发展； 任职资格： 1、企业管理或相关专业，大专及以上学历； 2、具有10年以上相关领域管理经验，担任过生产副总或厂长职务满5年； 3、精通生产运作机制，具备扎实的生产管理、成本控制、质量管控及物流管理实战经验； 4、掌握IS9001质量管理体系、ISO14000环境管理体系要求，熟悉6S现场管理方法，具备系统的生产管理思维和丰富实操经验； 5、接受过安全生产、设备管理、财务管理、运营管理等专业培训； 职位福利：五险、员工旅游、绩效奖金、节日福利、年终分红、包吃、包住

生产计划，排产保质保量完成生产任务

有证，49岁以下

零费用入职!!!零费用入职!!!零费用入职!!! 有一块来的小伙伴，可以分到一起 薪资待遇: 1、小时工:30元/小时，300一天，包食宿，入职15-20可预支2000-3000 2、由于现在是旺季，订单激增，临时涨价! 3：辞工只需7天即可结清工资走人。 4:普工、操作工、(所有岗位统一面试、随机分配，全坐班，不穿无服) 工作时间: 1、早8点打卡上班晚8点打卡下班中间吃饭各休息2小时， 2、中午傍晚各1小时吃饭休息时间， 3、工资每月10号准时发放节假日提前发放，同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假入职要求: 1、年龄16-45周岁、简单普通活，门槛很低!来就能入职! 2、学历不限经验不限坐着上班生孰手均可无需考试，活轻松容易一看就会。 (凡符合以上要求、保证承诺录取入职) 包吃包住: 1、公司提供免费住宿，标准4-6-8人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂免费提供饭卡，不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厂区生活区设施有:网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..) 公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资)

招聘，配菜大姐一名，工资面议 服务员两名，工资2800两天公休，100元满勤奖 电话：

招熟练锁边工多名，上衣 地址东方红村东头 电话:

安阳市文峰区招工力工，日工资四百左右，包吃包住，十天一结工资。不压工资。能吃苦耐劳者联系。

岗位职责： 1.制定并执行公司整体销售战略，带领团队完成年度销售目标 2.负责重点客户关系的开拓与维护，提升客户满意度和复购率 3.组织市场调研与竞品分析，及时调整销售策略以应对市场变化 4.搭建并培养高效销售团队，建立完善的绩效考核与激励机制 5.协调跨部门资源，推动产品优化与服务升级，提升整体运营效率 任职要求： 1.具备出色的市场洞察力与商业谈判能力，能独立主导大客户合作 2.有团队管理经验，具备较强的领导力和组织协调能力 3.抗压能力强，适应高频出差与快节奏工作环境 4.具备良好的数据分析能力，能通过数据驱动业务决策 5.销售业绩突出者优先，有行业资源积累者优先

岗位职责 1、负责品汇汽车旗下自媒体（汽扯扒谈、E车汇、达车汇、马达视频）及汽车信息网的媒体广告销售工作； 2、协助客户关系的拓展与维护：分析客户情况，搜集、整理客户信息；积极主动与汽车行业客户沟通，建立信赖的客户关系；做好信息管理、客户架构梳理、客户关系维护； 3、挖掘汽车客户的合作需求：挖掘、判断、管理客户需求，依据客户市场计划及具体需求提供解决方案，给予客户专业化建议； 4、制定销售计划：有效整合公司人脉及影响力资源；制定新客户开拓策略，实施开拓计划，并达成目标。 5、客户提案与跟进：协助策划完成客户方案并向客户独立提案跟进流程； 6、合作项目执行跟进：跟进项目执行情况，并对项目实施跟进、反馈、总结、分享；及协助做好客户合同签订、执行、收款等； 7、部门协作：在项目中明确客户需求，同步协调相关部门，把握客户各期望值；统筹公司各资源服务客户，合理配置资源成本，平衡、控制客户和公司ROI； 任职要求 1、大学专科以上学历，3年以上汽车媒体行业销售工作经验，有汽车媒体销售成功经验为优先。 2、掌握丰富的汽车行业知识和熟悉汽车营销和传播，了解汽车媒体； 3、具备良好的语言表达、沟通及内部协作能力，良好的客户服务理念； 4、较强的沟通协调能力、综合分析判断力及独立处理紧急事务的能力； 5、具备较强的抗压能力及工作主动，自驱力强，富有激情和创意，有拼搏精神； 在招职位负责区域：华东、华中为主

岗位福利：高薪资，团队年轻有活力氛围好， 入职缴纳五险一金 大公司晋升空间多 公司周边环境优美，生活便利 上市公司 任职要求：想赚钱，想成长，想提升自己，想职业晋升，想多些人脉资源 抗压能力ok，有一定的管理能力。 说话利索，沟通表达能力OK 有一颗坚定的心

销售总监 岗位职责： 1、负责广州三甲市场的总销售策略 2、进行产品宣传策略制定 3、组织团队一起拜访和开发新客户，开拓新市场 5、建立产品销售策略 岗位要求： 1、学历：统招大专或以上学历，医药学、医疗相关专业优先 2、经验，具备5年以上的医疗/销售经验，有广州三甲医院推广经验，或熟悉广州临床外科领域优先技能 3、具有跨部门沟通能力

珠海金马生物公司招聘：高薪诚聘销售总监主要负责饲料、动保销售。

负责培训新人，带领团队，有领导指挥能力，分析市场，制定计划并顺利实施，有较强沟通能力和团队精神！

岗位职责: 1.负责焊接车间的日常运作与管理工作 2.监督焊接作业过程，确保符合安全规程及质量要求 3.组织并指导团队成员高效完成各项生产任务 任职要求： 1.具备良好的沟通能力，能有效协调车间内部各项事务 2.富有团队协作意识，能够带领团队达成生产目标 3.具备优化和改进工作流程的能力，持续提升生产效率与产品质量

岗位职责: 1.公司提供精准客户资源，高效对接并联络潜在客户； 2.为客户提供专业化的销售咨询与服务，保障客户体验满意度； 3.持续维护客户关系，通过顺畅沟通推动业务增长； 4.积极参与团队会议，分享销售思路并提出优化建议； 5.达成个人及团队设定的销售业绩指标； 6.工作氛围轻松融洽，倡导高效协作，远离无效加班； 7.团队关系和谐，管理人性化，无过度考核压力。 任职要求： 1.具备良好沟通能力，能及时响应并解决客户需求； 2.认可团队协作，能够与成员紧密配合完成目标； 3.热爱本职工作，始终保持积极进取的心态； 4.学习能力强，能快速熟悉产品内容与行业变化； 5.有责任感，按时保质完成各项工作任务。 薪资待遇： 底薪5000＋提成（提成20%-40%）+五险+新人首单奖+业绩抽成+奖金（综合薪资2万） 工作时间： 上午：9:00-11:50 下午：1:30-6:00 固定周六休息 法定节假日正常休假 公司目前有三家，每周安排下午茶、设立新人奖励、生日福利及不定期团建活动 领导平易近人，工作氛围温馨，薪酬福利优厚，诚邀您的加入！！！

百度旗下金融服务事业群—度小满，城市线下直营信贷部招聘信贷销售经理5名，招满即止。 一、职位详情： 1、采用面谈或电话沟通方式，向客户讲解度小满金融产品特点，开发新客户资源，协助有意向客户完成贷款申请及放款流程 2、业务覆盖本市全部行政区域 3、主要服务对象为小微企业主、个体工商户及其法人股东等群体，前期通过电话初步接洽并筛选有效需求，后续添加微信联系，在客户发送经营地址后，预约上门实地协助办理贷款手续 4、新人阶段以职场内电销邀约为主，确认客户时间后再上门服务；资深员工可根据个人习惯选择电话邀约或实地拜访获客。提供系统化免费培训，并配备经验丰富的导师带教指导 二、岗位要求： 1、年龄25至40周岁，具备大专及以上学历，无违法犯罪记录 2、有信用卡地推、外卖/充电宝/自动售货机推广、快消品销售、电销分期、催收、房产中介等相关行业经验，具备电销与面销复合能力者优先考虑 3、为人正直，工作主动，无不良生活习惯 三、薪资待遇：底薪＋提成＋奖金 1、无责任底薪最高可达5200元 2、提成由两部分构成：首笔放款提成1.2%+贷款余额提成万分之八 3、月度激励多样，包含测额奖励、放款奖励、业绩排名奖等多项奖金 4、入职即依法缴纳五险一金；团队氛围融洽，倡导轻松高效的工作节奏，实现快乐赚钱 5、晋升通道清晰：销售经理→团队经理→城市经理→大区经理，在职人员月平均收入超15000元，属互联网头部企业平台，发展空间广阔！业内率先实行贷款余额持续提成机制，诚邀加入！

公司简介： 百岁山（景田集团）是中国包装饮用水行业的标杆企业之一，以“水中贵族”的品牌定位享誉市场。我们致力于为追求高品质生活的消费者提供优质产品，并持续为员工提供广阔的职业发展平台。 职位概述： 全面负责百岁山品牌在安阳市的销售运营与市场管理工作，达成公司下达的销售回款与市场发展目标，通过高效的渠道管理、客户服务及市场执行，提升品牌市场份额与终端表现力。 核心职责： 销售目标管理：落实安阳区域销售回款任务，确保各项关键业绩指标按期达成。 渠道分销拓展：主导所辖市场的渠道建设、网点拓展及分销体系优化，保障产品铺货覆盖率。 客户拜访与维护：按计划开展辖区客户走访，规范填写拜访记录（拜访跟踪表、终端拜访表），建立并动态更新客户信息档案。 客情关系管理：与经销商及重点终端保持长期稳定的合作关系，增强合作黏性与满意度。 市场信息洞察：收集整理市场变化、竞品动态（价格策略、促销活动、新品上市等），进行初步分析，及时反馈并提出应对建议。 市场开发：主动开展市场调研，挖掘潜在新区域与优质客户资源，推动业务增量拓展。 品牌形象落地：严格执行总部市场推广方案，监督宣传物料（海报、横幅、陈列道具等）在终端的标准化展示与合理使用。 综合执行：高效完成上级交办的其他相关工作任务。 任职要求（硬性条件）： 行业经验： 优先考虑快消行业从业者，需具备水饮品类正规企业一线销售实战经历。 具备3-5年城市或区域级快消品销售管理经验，熟悉经销体系运作与终端管理流程。 学历与技能： 大专及以上学历。 熟练操作Office办公软件，具备基本数据分析与报告撰写能力。 工作地点：河南省安阳市，能适应高频次的市场巡查与外出走访。 我们期望您具备的素质（软性条件）： 敏锐的市场嗅觉：对市场趋势、竞争动向及消费行为具有较强感知与判断能力。 出色的沟通与影响力：思维敏捷，表达准确，拥有良好的沟通协调技巧和人际互动能力，具备亲和力。 强大的执行与统筹能力：目标导向，善于规划组织，具备一定的决策判断力，能在压力下推进任务落地。 客户服务与责任心：服务意识强，责任感突出，能够积极维护企业形象与客户权益。 加分项： 掌握安阳本地或豫北地区成熟的快消品销售渠道资源。 了解现代渠道（商超、便利店）与传统渠道（流通、特通）的运营特点与操作模式。

[河南天蕴泉饮品有限公司] 因工厂扩建和市场需求 急聘:全国区销售区域经理 工作内容: 1.负责区域市场拓展.(重点开发连锁商超/便利店系统) 2.客户的跟进与维护。 任职要求: 男女不限27-42岁之间，有联锁商超/便利系统者优先 快消品行业工作经验 沟通能力强，有责任心执行力强，热爱工作，有激情、有拼搏精神，具有较强的市场拓展、商务谈判能力。 熟悉商超系统销售运作规律、流程，熟悉快消品关键环节。 薪资待遇:6000+提成+出差补+油补+福利+年终奖！优秀者面议(有晋升空间) 工作时间:正常工作时间 尚有席位:湖北、湖北、福建，贵州，广东，云南，浙江、重庆、黑龙江、吉林 总公司河南省安阳市

【招聘职位】中央空调销售经理（1名） ·有中央空调、大型机电设备或B端大客户销售经验； ·具备强烈的自驱力、出色的沟通与商务谈判能力； ·有成熟的客户资源或项目运作经验者优先； ·能适应市场挑战，渴望在高回报平台上实现事业突破。 机会有限，高薪面议！

会开车，能出差，情商高，待遇高

岗位职责：在自我提升的同时协助负责人开展公司管理工作，储备期1-2个月，表现优异者可晋升为分公司负责人，负责人底薪8000元起，另享团队提成，综合收入10000至20000元。具备********以上销售团队管理经验或曾获销售冠军者优先考虑，优秀应届毕业生亦可，需思维敏捷、悟性高，富有责任心，敢于挑战，勇于突破。须持有驾照，能适应全国范围出差。行业内表现突出者可直接任命为负责人。

行业概况： 个人债务领域一站式解决债务问题，给予债务人一个重新履约的机会，具备绝对的市场竞争力，万亿级的蓝海市场，业务范围覆盖全国 主营业务： 1、各大银行信用卡、信用贷逾期:停息挂账、避免催收、避免诉讼、停止罚息、违约金等费用，最长可分60期 2、互联网金融/网货平台:避免催收困扰，高额利息/罚息，减免超出司法保护上限利息 帮扶制度： 1、多维度培训系统：从项目培训到推广和管理，手把手引导新手小白入行 2、一对一帮扶系统：师徒传承制一对一指导，从小白到大咖的路径扶持 3、纵深服务系统：向下延伸服务，全方位赋能支持 4、售后客服体系：无忧操作，及时解答客户疑问 5、律所法务支持：中国十大律所为强大后台，以专业、敬业的态度解决客户问题 6、积极创新能力：持续不断开发新的市场项目，保证业务持续性 岗位要求: 1、性别年龄不限，心态年轻积极健康 2、可接受无经验（前期有老员工带） 3、思维清晰，学习能力强，有目标感，能够为达目标善于思考 4、热爱销售行业，善于与人打交道，熟练使用微信及网络 5、深刻领会公司的经营理念，服务理念，并落实到实际工作中 6、吃苦耐劳，能承受前期开拓压力，抗得住诱惑，受得了委屈，经得起打击，守得住希望 7、有过负债经历、有过POS机、办过信用卡、货款、催收、保险金融、旅游行业、美业、房地产、二手车新车交易、人力资源外包公司相关经历工作的，上手更加容易 工作内容： 1、公司提供精准优质客户资源，无需自己寻找客户，客户意向高，好成交 2、公司全网推流，通过微信添加客户，洽谈及成交 3、对客户进行整理归类，长期维护好客户关系 工作时间：可以根据个人情况选择时间段（8:00-17:00或9:00-18:00或10:00-19:00)，午休1.5小时，工作氛围轻松无压力 薪资构成：底薪5000+高提成+开单奖，综合薪资8000起 福利制度： 国家法定节假日心意礼品+每月奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+ 不定期团建活动 月度季度年度奖状奖杯奖金奖品 定期进行活动及专业知识培训等 公司资助优秀员工考取国家级岗位证书。

负责全厂生产工作