会操作办公软件

工作职责 1. 负责商场日常财务核算，精准完成租金、物业费、水电费等收支项目的账务处理及凭证归档。 2. 对接商户结算事宜，按期开展租金与押金的核对及收取，保障资金到账准确及时。 3. 编制商场月度、季度和年度财务报表，为经营管理提供可靠的数据依据。 4. 配合开展税务申报、发票管理及年度审计相关工作，确保财务操作符合规范要求。 5. 组织实施固定资产与库存物资的盘点工作，落实账实相符，维护资产安全完整。 任职要求 1. 大专及以上学历，会计、财务管理等相关专业背景，具备会计从业资格或初级会计职称者优先。 2. 拥有2年以上商业地产、购物中心或物业管理领域财务岗位经验，熟悉商业运营财务流程。 3. 熟悉国家财务法规及会计准则，熟练使用用友、金蝶等财务软件及Office办公工具。 4. 具备良好的数据敏感度和细节管理能力，能独立应对复杂账务问题。 5. 工作态度认真负责，具备较强的沟通协调能力和团队合作意识。

全日制本科以上学历，公司总账，外账及纳税筹划经验丰富，中级以上证书，具有制造业方面的经验。

岗位职责： 1.负责日常账务处理、凭证编制及账簿登记，确保会计信息准确及时 2. 按期完成纳税申报、发票管理及税务资料整理，合规履行税务义务 3. 编制月度、季度及年度财务报表，并进行基础财务分析与数据支持 4. 协助完成银行对账、往来款项核对及资产盘点工作 任职要求： 1.财会类相关专业背景，学历不限，持有初级会计职称者优先 2.熟悉国家财税法规及会计准则，具备基本账务处理能力 3. 熟练使用财务软件（如用友、金蝶）及Office办公软件 4. 工作细致严谨，责任心强，具备良好的沟通与学习能力 5. 无不良信用记录，遵守职业道德与财务保密规定

岗位职责： 1.负责日常账务处理、凭证录入、账簿登记及财务报表编制 2.发票开具与管理、纳税筹划及税务风险防控 3.核对往来账款，定期开展应收应付账款清理与分析 4.配合完成月度、季度及年度结账与财务分析工作 5.协助完善财务制度与内控流程，保障资金安全与合规运营 任职要求： 1.财会类相关专业，大专以上学历，3年以上工作经验 2.具备会计工作经验，熟悉商贸行业账务特点者优先 3.熟练使用财务软件（如用友、金蝶）及Office办公软件 4.持有会计从业资格证或初级会计职称 5.品行端正，工作细致严谨，责任心强，具备良好沟通与学习能力

3、登记资金台账，编制月度资金计划表，把控项目资金支出，整理合同台账、发票台账。 4、月度结账，出具项目成本报表、利润报表，整理装订凭证、财务档案归档 。 5、配合报税、开票，对接税务、甲方对账，完成老板交办其他财务事项 2、会用友/金蝶财务软件，熟练Excel制表、对账 1、公司日常费用报销审核、全盘账务、凭证录入、记账结账； 2、每月开票、进项认证、国税地税、个税按期申报报税 ； 3、应收应付对账、库存核算、工资核算发放； 4、月度出具财务报表，凭证归档保管，对接工商税务； 5、配合老板做流水台账、成本统计。 任职要求 1、会计相关专业，1年以上全盘会计经验； 2、熟练财务软件+Excel，懂小规模、一般纳税人报税； 3、做事细心、责任心强，稳定性好。

任职要求: 1.能熟练独立完成各行业小规模和一般纳税人实账工作。 1年以上工作经验，具备初级会计师及以上职称优先录取。 2.熟练操作基本财务软件和办公软件。 3. 独立的接客户能力； 4. 有小规模、一般纳税人财务工作经验； 具体工作： 1. 每月初制定本月报税工作计划； 2. 每月初制定本月取票计划； 3. 每月初制定记账计划； 4. 每月报税结束核对报税情况，确认无漏报； 5. 每月报税结束，总结本月工作，分析优缺点，改进工作； 6 .制作客户的原始凭证、记账凭证、报表类资料等。 7.有财税代账公司同岗位工作经验且工作表现优秀者优先录用； 上班时间：周一至周五（周六周日双休、法定节假日休息） 上午8：00−11:50 下午13:30-17:30 公司地址：生活广场对面大商新玛特鼎鑫商务A座25楼2509室 职位福利：节日福利、不加班、周末双休、项目奖金 职位亮点：周一至周五（周六周日双休、法定节假日休息

懂点审计

深入理解人工智能记账报税开票和传统代账的区别和底层逻辑，理解未来客户服务模式；会计专业毕业，并且具备一定代账实操经验，负责片区人工智能记账后台管理，配合公司运营部建立本地短视频IP及本地网店引流，负责本地客户账套管理，负责承接片区客户需求本地化代办落地； 我们是一家覆盖全国230个地市1000多个区县的人工智能云记账平台，通过云端存储，人工智能记账报税开票等服务，为企业降低财税成本，帮助个人创业者降低创业成本的平台型服务机构，欢迎广大片区会计朋友留言咨询，由于电话量大，我们在做基本了解之后才会建立线上联系。我们是兼职派单结算模式，有传统会计底薪保障思维的会计请绕行；我们没有任何不透明收费。

替熟人转发招会计一名要求有经验，能独立做账，地址在金寨北边约1公里处，上班时间早九点到晚五点，厂区有食堂，新建的工厂，还未投产，暂时单休，熟悉之后，能胜任工作的话，可以双休，月工资4000，有意请联系

招聘9.6箱车驾驶员

新能源常州厂目前缺几个看机器普工， 16-55周岁都可以无需经验/320一天*月薪9500+包吃住 点击右下角[免费聊]联系我报名

现急招短期小时工，长期小时工，30一小时，保底一天320，加津贴，保底9360元/月，入职可预支工资2000 元，介绍朋友入职一人奖2000！介绍越多，奖金越多！ 全坐班，长白班，新宿舍，活不累！当天安排住宿，当天入职上班，免费包吃包住的，吃住条件非常好，工资福利不是口头承诺，来到厂里现场签真实工价合同，摁手印，盖公章，全程免费入职不交一分钱。 报名请点左下角的【免费聊】在线咨询详谈！我会详细给你解答你的问题和发给你厂区宿舍、厂区环境、厂区视频手把手讲解入职流程！ 工资待遇: 1、小时工:30一小时，保底320/天。 2、正式工:8500-9500元/月，每月10号准时发工资， 离职当天结清所有工资。 3、工期自由选择，做到期可原价续签，工价只会上涨更多，，厂里现场签合同，摁手印，盖公章，入职有保障。 工作时间: 1、早8晚5，工作时间8小时，加班另算。统一提供吃住，吃住条件非常好。 工作内容: 1、生产电脑主板，工作简单，一学就会，男女不限， 无需经验，无需学历，无需要求。 2、工作岗位包括:电子厂普工、操作、组装、测试、 检验、包装等等。岗位多，选择性大。所有岗位均无须经验、简单易操作、坐着上班、无任何辐射、不穿无尘服。 入职要求: 1、男女不限，不限学历，不限经验，入职就会。 2、符合年龄16-50周岁以身份证上的年龄为准哈。 【符合以上要求、承诺100%录取入职】 包吃包住: 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间(独立卫生间、阳台空调、洗衣机、WIFI等)。 2、入职当天即可在我们厂里吃饭，工厂提供饭卡的， 不用自己充钱吃饭，全部免费，不掏一分钱！免费提供1日3餐 4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、 拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等... 3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施.节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢等) 工作地址:涉及工作城市苏州 【看完招工信息报名请点左下角的【免费聊】在线咨询详谈！我会详细给你解答你的问题和发给你厂区宿舍、 厂区环境、厂区视频手把手讲解入职流程！】

安阳市北关区招抹灰

铝塑板安装人员3人，自带开槽机，门头安装！二把刀勿扰

岗位职责: 1、负责按照分级管理规定定期对所服务的客户进行访问; 2、负责每月对销售情况进行汇总和分析; 3、负责对客户有关产品质量投诉与意见处理结果的反馈。 早8:30——16:30 上五休二，一年四次晋升和旅游。 任职资格: 1、25周岁~45周岁，专科及以上学历，市场营销等相关专业; 2、具有丰富的交流管理经验，做事认真负责; 3、有较强的事业心，具备一定的领导能力。 收起

【官方直聘提示】 1.为保障您的求职权益，请直接通过本平台当前页面向官方投递简历，请勿通过其他第三方渠道或网站重复投递，以免系统匹配冲突，影响您的面试与录用进度。 2.本次招聘的所有面试安排，均以本职位官方招聘信息发出的通知为准，请警惕非官方渠道的面试邀约，注意保护个人信息安全。 康养财富规划师-Cπ（业务精英岗），专注于康养市场的售后客户维护，提供专业规划服务，以专业服务创造价值，成为行业顶尖的康养规划专家。 本岗位直接对接已认可公司产品的老客户，沟通零门槛，信任基础好，服务转化更轻松。 拒绝内卷与论资排辈，透明的薪酬机制让每一分努力都看得见回报，纯粹的晋升通道让能力说话。在稳健诚信的平台上，不靠关系，凭实力赢得尊重与财富。 职位要求： 1.年龄: 27-45周岁，男女不限，综合素质优秀者可适当放宽至50岁。 2.学历: 大专及以上学历（持有国家承认的统招、自考或成考，只要学历能在学信网验证，我们都同样欢迎）。 3.形象佳，亲和力强，具有良好的心理素质及沟通能力，积极向上的人生态度和潜力，具备出色的自我管理能力，能自律高效规划工作。 4.有管理、经商、销售、银行、基金、理财、HR等从业经验者优先；有跨行业意愿的；欢迎同行业优秀人才。 5.如果你有相关经验，那将是你的巨大优势。即便你来自其他领域没有相关经验，只要你善于沟通、亲和力强，这里就有你施展才华的舞台。我们相信，正确的态度和潜力比固有的经验更重要。 6、寻找这样的同频伙伴：有意愿在本地长期深耕、在本地生活步入正轨、已经在本地扎下根的伙伴。因服务高净值的客户群体，拼的是长期的陪伴，服务的延续性，才能建立高粘性的客户圈层，客户越有安全感，这份事业的复利效应就越明显。 7、目前离职状态，可随时到岗；在职状态，可短期内入职，能全身心投入新事业。 8、为保证长期工作效率与生活平衡，拥有充足的个人时间，建议每日通勤（单程）时长不超过1个小时15分钟。 9、不守信，爱放鸽子，非诚意找工作者请勿扰。 工作内容： 1，负责公司大健康养老闭环服务及执行，详细与公司客户进行沟通并了解需求，制订合适方案并落实执行，过程包括高端客户服务讲解、活动组织及执行等工作。 2，对应高端客户家庭提供资产管理服务方案，对接国有信托，解决客户税务、资产传承等问题。 3，对应大湾区总部经济圈提供高客医疗等服务，对接免疫细胞、干细胞冻存及回输服务，高端医疗服务对接等。 4，协助公司处理客户关系，并做好维护工作。 三、薪资待遇： 薪酬架构：底薪+服务津贴+季度奖金+团队津贴(具体待遇以面谈为准，详细面议) 收入构成： 您的收入由您的能力和团队的业绩决定（团队协助氛围好），优秀者收入是可以上不封顶的。综合年薪18万以上，上不封顶，具体面谈了解。 快速启动： 提供有竞争力的财务支持方案，助您平稳度过事业转型期和起步期，打消转型顾虑； 深耕长期主义的朝阳赛道，从平稳起步到收入跃迁，前期无断粮焦虑，后期享受复利增长，让您的每一步深耕都能获得丰厚回报。 四、公司待遇： 顶级培训体系： 提供行业领先的美国NBS培训体系，系统化提升您的专业知识和销售技能。 资助考取权威的cπ康养规划师认证，让您迅速成为炙手可热的复合型行业专家。 广阔晋升空间： 清晰透明的晋升通道，从精英到团队负责人到区域总监，再到更高层级的管理岗，您的未来由您定义。 精英人脉圈层： 定期举办高端论坛、客户答谢会及团队建设活动，助您链接各行业精英，拓展高质量人脉资源。 完善福利保障： 1、提供健康与财富保障，涵盖医疗、意外、重大疾病及身价保障； 2、享受定期团队旅游、定期团建，在努力工作的同时，打造有温度、有活力的精英团队，更关心您的生活品质与身心健康； 3、享受规律的作息：上班时间8:30-12:00，14:00-17:30，周末双休，节假日正常放假； 4、工作地点: 越秀、天河、白云、番禺（都在地铁口附近，可就近安排）； 5、我们倡导工作与生活的平衡，确保您拥有充足的休息时间，让您高效工作，享受生活。

中国人寿成立于1949年，是中国最大的国有金融保险集团之一。公司总部位于北京市西城区，经营范围涵盖保险、投资和银行三大业务板块，旗下设有众多子公司与分支机构，服务网络覆盖全国及多个海外国家和地区。 工作内容： 1．评估客户财务状况，制定个性化解决方案； 2．结合客户需求匹配适宜的理财配置方案； 3．定期维护客户投资进展，提供持续专业支持。 岗位要求： 1．有金融或销售领域从业经历者优先考虑； 2．关注市场变化，通过培训掌握各类理财产品知识； 3．具备较强的表达能力与客户服务意识； 4．责任心强，能适应阶段性工作节奏。 工作时间： 早8:30-晚17:00，午休2小时，周六上午上班，法定节假日按规定休息 福利待遇： 定期组织团队建设与外出旅游，工作氛围积极融洽，晋升通道畅通，注重能力导向，不拘年限，优秀者可快速成长。 目前中国人寿提供的产品包括：储蓄存款、贷款、信用卡、信托、基金、车险、财险及人寿保险，可全面满足客户多元化的金融需求；公司配套客户资源支持，无需自行开发市场，同时配备从零起步的系统化专业培训体系，诚邀怀揣创业意愿的人才加入！

中信保诚经理人项目诞生于2000年，以其完备的培训体系、极具竞争力的展业奖金、严格的人才定位和遴选标准在行业内著称。 2014年，为进一步增强经理人项目的影响力，全国范围内可统一复制传承，中信保诚经理人项目华丽升级为“卓越经理人”项目。 2019年，“超级经理人计划”应运而生，旨在弘扬中信保诚企业文化，深化卓越经理人品牌优势，突出核心竞争优势，致力于成为最具市场辨识度、彰显中信保诚营销特色的文化名片。 岗位职责： 1、根据客户情况，分析保险需求，为客户制定专业保险方案； 2、做好客户服务，协助客户办理相关理赔； 3、寻找优秀人员进行增员并组建团队； 4、按要求参加公司各项会议； 5、严格遵守公司针对营销员的各项规章制度等。 任职要求： 1、大专及以上学历，年龄25岁-50岁之间； 2、工作经验：具 3 年及以上经营管理经验或国家、行业认可的专业人士，如 持有律师、会计师、资产评估师证书等； 3、具备良好的沟通、组织和协调能力； 4、具备优秀的执行能力和团结协作能力； 5、乐于思考、具备优秀的逻辑思维能力、持续学习的能力和时间管理能力； 6、在当地居住2年及以上； 7、无不良行为记录。 职位待遇： 1、学习成长奖励：培训津贴、创业成长津贴等； 2、销售收入：展业佣金、月度销售奖金等； 3、团队发展收入：增员奖金，优增辅导奖金（最长可获取5年），组建团队后可获得团队管理津贴等； 4、双百万计划：10年内达标5次MDRT+1次COT或达标7次MDRT可一次性获得108万元倚天奖；2024年重磅升级屠龙奖为祥龙奖，10年内晋升资深业务总监最高可获取140万元祥龙奖励，每阶段晋升，均有奖励，让每一步晋升都有收获； 5、公司提供各类激励方案、培训和游学机会等。 提示：以上职位待遇需达成一定条件方可享受，具体以公司相关文件为准。

卓越家办经理人（非传统销售） - 真正的蓝海赛道：避开百万保险销售红海，做高净值客户抢着找的传承专家 - 收入天花板极高：单客年贡献 5 万+，入职一年平均年薪20-30 万，资深顾问100-300万 - 越老越值钱：和客户建立跨代信任，没有35岁危机，做一辈子的事业 - 稳定背书：副部级金融企业，正式员工待遇+完善福利，不用担心中小企业倒闭风险   你将做什么 1. 服务资产 600 万以上的企业家、企业高管、专业人士等高净值客户 2. 和客户聊他们真正关心的事：资产安全、家企隔离、财富传承、子女教育、高端养老 3. 联动公司法税、信托、投资专家团队，为客户定制一站式家族财富解决方案 4. 参与公司组织的企业家私享会、高尔夫球赛、名校游学、高端医疗体验等活动 5. 维护长期客户关系，成为客户家族信赖的终身财富顾问   我们希望你是 1. 30-45岁，本科及以上学历（特别优秀可放宽） 2. 有过销售、高端客户服务、商务对接经验，善于和人打交道 3. 有事业心，不甘于拿死工资，愿意为高收入付出努力 4. 品行端正，诚实守信，没有不良从业记录 5. 有以下条件者优先录用：- 有金融、法律、税务、医疗、教育行业经验 - 有创业经历或团队管理经验 - 原行业年收入12 万以上，渴望突破收入瓶颈   薪资福利 - 薪资结构：底薪（6000-40000元/月，根据资质定级）+ 高额佣金（10%-30%）+ 季度奖金 + 年度分红 - 基础福利：补充公积金社保+商业保险 + 带薪年假 + 法定节假日 + 节日福利 + 定期体检 - 公司承担高端客户活动费用 - 每年多次国内外高端游学、行业峰会交流机会 - 清晰晋升通道：卓越经理人 → 团队总监→ 事业部经理 - 工作时间：周一至周五 8:30-10:00，其他时间自由安排，周末双休，法定节假日正常休息 - 面试流程：简历初筛 → 1v1面试 → 复试 → 入职培训 重要提示：本次招募仅开放5个专属席位，招满即止。我们是合伙人，创业者，只寻找真正想做一番事业的长期主义者。

工作稳定，公司氛围好，赚钱又能学知识 + 年终奖 + 带薪年假 + 培训+节假日带薪休 负责申报开票、客情维护、续签开发 有税务经验 / 有初级证书及以上优先 东工路 / 铁西 就近安排 张女士

我们正在招聘一名总账会计，全面负责公司财务系统的运行与管理工作。 工作内容： 1. 承担日常账务处理及财务报表的编制工作； 2. 开展财务数据分析，为管理层决策提供支持依据； 3. 配合相关部门完成成本核算、费用控制及预算执行等相关工作。 岗位要求： 1. 财务、会计类专业背景，具备大专或以上学历； 2. 工作踏实认真，责任心强，具备良好的执行能力； 3. 具备三年以上相关工作经验。 福利待遇：享受双休，提供食宿补贴，缴纳五险

岗位职责 1. 为公司中高端合作客户提供专业的税务咨询、税务风险管控、税务筹划等专项服务，结合企业实际运营情况设计合法合规且高效优化的税务解决方案。 2. 针对复杂的财税问题提供精准解答与政策解析，涵盖税收优惠申报、涉税风险识别、账务处理规范化指导等高阶支持服务。 3. 协助客户解决各类税务疑难事项，推动企业财税管理体系完善，有效降低税务合规风险。 4. 持续跟进最新税收法律法规动态，并组织内部专业知识培训与经验交流，提升团队整体专业水平。 5. 维系优质客户关系，提供持续性的技术支撑，增强客户信任度与品牌美誉度。 任职要求 1. 大专及以上学历，具备中级会计职称/税务师/注册会计师资格者优先，具有大型企业财税管理背景者优先考虑。 2. 精通国家税收政策、纳税申报流程及税务筹划方法，具备扎实的实操经验。 3. 具备良好的专业分析能力、表达沟通能力以及应对复杂问题的解决能力。 4. 工作细致认真，责任感强，具备较强的保密意识和职业道德素养。 福利待遇： 1、保底薪资+提成+奖金+工龄工资，收入上不封顶。 2、缴纳五险一金，享有年终奖、13薪、各种节假日礼品等多项奖金福利。 3、工作时间8:00-12:00，14:00-18:00（夏时令14:30-18:30），周末双休，法定节假日正常休息。 4、满一年额外享有5-10天的带薪年假，另享有婚假、产假、陪产假、育儿假、丧假等假期。 5、公司提供学习津贴、培训基金、体检基金、形象基金等多项补贴

1. 出入库管理：依据订单、送货单办理商品入库、出库手续，登记进销存台账，确保账实相符。 2. 库存管理：定期盘点库存，记录破损、临期、滞销商品信息，及时上报差异并协助处理。 3. 单据处理：整理入库单、出库单、调拨单等原始单据，按规定归档，等等！

会计，负责内账，发货，进货，公司管理软件等。

●岗位急招招满即停。非业务员。非电销(年龄要求:二十五周岁到四十五周岁) ●企业文化: 我们固定早九晚六周末双休我们绝对不加班，下班就走，我们适合喜欢做服务，而又不想有太多工作压力的人同时对于有晋升欲望、有赚钱欲望的人，我们也给予充足的空间。人性化工作时间+周末双休不加班! ●福利待遇： 工资构成: 1、基础无责底薪+岗位津贴+绩效奖+季度奖+新人津贴(有金融从业经验者薪资面议)，入职半年以上收入8k+，一年以上15k+(上不封顶) 2、。医疗保险，意外医疗、疾病医疗、生育险、失业保险+企业保险+住房公积金。 ●工作时间: 早上:9:00-18:00，6小时工作制，午休两个小时。绝不加班。 周末双休。带薪年假，年底双薪，法定节假日带薪休假+带薪158天产假 ●发展空间: 需要锻炼自己、提升自己，那么平台就很重要，上市公司五百强晋升培养机制完善，管理岗位需求大，对于有晋升意愿的伙伴提供职位直升扶持! 绝对的公平公正公开，全靠实力，全是实力派。 ●培训 不用担心自己不会哦 1、新人入职了解公司、熟悉产品、超简单、这么聪明的你肯定没问题。也有平安大学做后盾 2、培训结束，公司分配师傅、组长、团队主管手把手教 ●工作环境: 1、5A级舒适的办公环境(氛围融洽友好，团队年轻而富有活力) 2、员工旅游+员工生日会+发放丰厚的奖励，优秀员工每月有表彰(超多惊喜等你一起) 3、每年5-15天带薪年假(幸福感超足哦) 4、享受国家法定婚假产假以及陪产假等(一起见证你人生的每一个重大时刻) 5、琳琅满目的零食、咖啡、饮料、下午茶(工作的同时放松一下) 6、丰富的企业活动，团建聚餐等 ●●●员工关怀 1.为员工提供多途径反馈工作、生活中遇到的问题困难，通过面对面圆桌会，线上答疑等方式给予解助 2.为家庭特别困难员工提供帮助，领导可爱同事暖心

岗位职责： 1、为客户提供账务处理、发票管理、税务申报及工商事务等方面的日常咨询服务，及时回应客户疑问； 2、跟踪服务进展，传递财务与税务信息，协助解决客户问题并做好相关记录； 3、负责已签约客户的日常联络与沟通，保持良好合作关系，提高客户满意度与粘性； 4、对接客户合同到期后的续约事宜，推动续费达成，确保客户持续合作； 5、汇总客户提出的意见和建议，反馈至记账报税团队，助力优化服务流程与执行质量； 任职要求： 1、年龄25-38岁，大专及以上学历，专业不限，具备财务背景或代理记账领域从业经历者优先。 2、学习能力强，执行力高，乐于主动掌握财税知识，公司配备系统化培训支持。 3、语言表达流畅，具备良好服务意识与耐心，工作踏实细致，富有责任心。 4、具有客户服务维护意识，能适应续费跟进任务，具备一定抗压能力。 5、熟练操作常用办公软件，条理清晰，重视团队配合； 福利待遇： 1、综合底薪4000+提成+奖金+工龄工资，收入上不封顶。 2、缴纳五险一金，享有年终奖、13薪、各种节假日礼品等多项奖金福利。 3、工作时间8:00-12:00，14:00-18:00（夏时令14:30-18:30），弹性双休，法定节假日正常休息。 4、满一年额外享有5-10天的带薪年假，另享有婚假、产假、陪产假、育儿假、丧假等假期。 5、公司提供学习津贴、培训基金、体检基金、形象基金等多项补贴。

负责统计公司内部数据以及核算等，月休3天

岗位职责 1. 为公司中高端合作客户提供专业的税务咨询、税务风险管控、税务筹划等专项服务，结合企业实际运营情况设计合法合规且高效节税的解决方案。 2. 针对复杂的财税问题，提供精准的专业答复与政策解析，涵盖税收优惠申报、涉税风险识别、账务处理规范化指导等高阶支持服务。 3. 解决客户面临的各类税务难题，协助优化企业财税管理体系，提升合规水平并降低潜在税务风险。 4. 持续跟进最新税收法律法规动态，并面向内部团队开展知识传递与专业培训。 5. 深度维护高价值客户关系，提供持续性技术支撑，增强客户认可度与品牌美誉度。 任职要求 1. 大专及以上学历，具备中级会计职称/税务师/注册会计师资格者优先，具有大型企业财税管理背景者优先考虑。 2. 精通国家税收法规、纳税申报流程及税务筹划方法论，具备实际操作经验。 3. 具备良好的专业分析能力、表达能力和应对复杂问题的解决能力。 4. 工作细致认真，责任感强，具备较强的保密意识和职业道德素养。 福利待遇： 1、保底薪资+提成+奖金+工龄工资，收入上不封顶。 2、缴纳五险一金，享有年终奖、13薪、各种节假日礼品等多项奖金福利。 3、工作时间8:00-12:00，14:00-18:00（夏时令14:30-18:30），周末双休，法定节假日正常休息。 4、满一年额外享有5-10天的带薪年假，另享有婚假、产假、陪产假、育儿假、丧假等假期。 5、公司提供学习津贴、培训基金、体检基金、形象基金等多项补贴

招聘续期服务经理5名。要求年龄在30至50周岁之间，高中以上学历，为人正直，擅长沟通，做事细心耐心。有无相关工作经验均可，公司提供免费专业培训，专人一对一带教上手。工作内容包括客户保单续期提醒、保单资料整理、客户售后维护、简易理赔协助、客户定期回访。薪资福利为月薪3000至8000元，上不封顶，由固定底薪和绩效奖金构成。提供带薪培训，缴纳五险，享有节日福利和定期团建，收入稳定有保障。工作地址在世贸中心A座。