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岗位职责: 1.借助线上渠道开展产品宣传与销售工作； 2.积极与客户交流，挖掘客户需求，提供专业的售前咨询与销售支持； 3.持续维护客户关系，定期回访并收集客户意见与需求变化； 4.运用公司配备的销售工具及策略，达成既定销售任务与业绩指标。 任职要求： 1.具备优秀的表达能力和销售技巧； 2.对线上销售岗位充满热情与积极性； 3.熟悉电脑及网络应用操作，能迅速融入数字化销售场景； 4.具备较强的协作意识，善于与团队成员保持良好沟通。

职位要求： 1. 大专及以上学历，并具备以下素质： (1) 业务拓展：具有较强的市场开拓意识，能敏锐捕捉业务契机，持续推动业务增长； (2) 专业知识：积极投入专业技能学习，在特定领域深入钻研，工作中体现专业水准； (3) 领导意愿：有主导项目推进的意愿，关键时刻能够挺身而出，带领团队达成目标； (4) 理性沟通：沟通方式以理性为导向，注重事实与效率，始终聚焦沟通目标； (5) 主动性与责任心：工作态度积极，主动承担任务，具备强烈的责任意识； (6) 追求卓越：富有职业进取心，设定高标准目标，愿意为达成更优成果投入额外努力； (7) 抗压能力：适应高强度工作节奏，具备良好韧性，面对挑战和压力仍能保持稳定心态； 2. 拥有市场或销售相关工作经验者，优先录用。 任职条件： 1. 维护专业职场形象（穿着统一工作服、保持仪容整洁、遵守公司行为规范等）； 2. 依据公司业务流程及政策，对所辖区域客户/门店实施计划性拜访，建立并巩固长期合作关系； 3. 及时挖掘潜在客户，扩大客户基础； 4. 根据公司“成功图像指引”，落实客户店内各项市场执行工作，包括常规产品铺市、陈列优化、促销落地、价格管控及市场活动实施等； 5. 提升公司产品在门店的展示空间与销售机会，如拓展多点陈列、提升库存可见度等； 6. 负责客户门店内我司产品的库存管理，执行补货安排、订单处理及到货协调等工作； 7. 确保客户信息、销售数据等原始资料的真实、完整与及时反馈，同步收集竞品动态及客户需求并上报； 8. 管理区域内信用客户的信用政策（含额度建议、账期设定、账款回收），跟进超期或超额账款并推动解决； 9. 负责区域内冷饮设备及其他市场资源的投放规划、日常巡检维护、高效使用管理、盘点及回收流程执行； 10. 执行产品清洁、货龄控制及相关上级交办的其他工作任务； 您将收获： 工作环境：温暖、人性化，充满人文关怀； 薪资福利：行业领先且具强竞争力，每月25日准时发放当月工资，依法缴纳社保、公积金及商业保险（覆盖家属），全面合规保障；享有销售激励奖金、年终奖、年度调薪机制及长期服务奖励； 各类补贴包含交通、通讯、差旅、误餐、高温津贴； 提供工作服装及劳动防护装备，享受7-15天带薪年假及其他法定福利假期； 节日礼金、生日关怀、年度团队旅游及丰富的企业文化活动参与机会； 职业发展：提供系统化培训与一对一辅导，助力员工快速成长并提升业绩表现； 拥有跨区域调动与发展机会，晋升通道开放透明，发展空间广阔； 职位福利：五险一金、绩效奖金、餐补、通讯补助、带薪年假、年终奖、补充医疗保险、交通补助

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