任职要求： 1、接受零基础及应届毕业生，无需经验； 2、具备较强的学习能力，工作认真负责； 3、公司现有员工约150人，00后员工占比70%，团队年轻，氛围活跃； 【福利待遇】 新员工入职后月均薪资约6500元，无绩效考核压力 1、工作时间：9:30-12:30；14:00-18:30，不加班，每周固定周日休息，上六休一； 2、享受法定节假日，带薪休假按规执行； 3、其他福利：定期提供下午茶，水果零食充足，享有生日礼遇、团队聚餐，每年三次公司组织的旅游并承担费用； 办公环境舒适，交通便利，临近公交站与地铁口，上下班便捷； 领导亲切，同事友好，沟通顺畅，团队协作融洽； 周边紧靠国贸商圈，下班后可轻松享受购物、餐饮与娱乐生活~

运营助理（1位） 岗位职责 1.店铺基础搭建 2.erp系统维护 3.商品运营 4.数据抽取 5.成本控制 6.投产控制 7.销量运作 8.完成gmv 9.上级交代的其余事务 任职资格 1.中专以上学历（可以非全日制） 2.18-26岁 3.有责任心具备一定抗压能力 4.无经验的小白优先考虑 5.逻辑清晰思维灵活者优先考虑 工作时间早9-晚18每周单休（六或者日休） 试工3天（有薪资）试用期3个月可提前转正（通过考核即可） 试用期工资底薪3000 转正底薪3000+绩效500+提成提成转正后根据负责的平台与利润来谈 晋升空间 运营助理-运营专员-运营主管-运营经理-运营总监

运营助理岗位说明书： 1.协助运营开展联动平台日常异常处理，推进产品匹配工作。 2.负责产品图片的编辑与优化，包含裁剪、尺寸调整，提升商品展示质量。 3.配合完成产品信息录入及价格设定，确保内容准确无误。 4.实时维护产品库存数据，防止出现缺货或库存积压情况。 5.承担Shein平台定制模块的信息更新与模板配置任务。 采购助理岗位说明书： 1.负责公司系统内订单的执行及平台库存的及时补货。 2.负责新老商品异常价格的对接与维护管理。 3.协助开展采购议价及供应资源的优化调整。 4.协助采购人员整理物流相关数据，并跟进异常情况处理。 5.处理订单执行中的异常问题及货物积压状况（如缺货、短货、品质问题等）。

岗位职责: 1.负责周口耕德光电有限公司日常运营事务的组织与执行 2.参与公司产品生产流程及质量管控相关工作 3.协助处理公司在运营过程中出现的各项问题 任职要求： 1.具备良好的沟通协调能力，富有团队合作意识 2.能够高效完成上级安排的工作任务 3.具有较强的学习适应能力和实际问题处理能力

岗位职责: 1.协助开展日常运营活动的策划与落实，保障工作流程高效运行； 2.参与运营数据的整理与分析，为策略优化提供有效依据； 3.负责客户关系的维护，及时响应客户需求与反馈； 4.处理线上平台相关事务，涵盖内容输出及用户沟通互动。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力与服务意识，能妥善应对客户意见； 2.热爱运营工作，积极面对挑战，具备较强的适应能力； 3.拥有团队协作精神，能够与同事紧密配合完成任务； 4.熟练使用办公软件，胜任日常运营相关的文档处理与执行工作。

社保+固定周末双休，月休8至10天，法定节假日按国家规定带薪休假（与日历同步） 上午8:30-12:00，下午2:00-5:30，每日工作7小时，无需加班 底薪3000+绩效奖金，综合收入6000以上 晋升机制公开透明，约半年内员工薪资可提升至5000以上 运营助理岗位职责： 1.利用公司提供的客户资源，负责老客户的维护及新客户的跟进，主要通过电话与微信形式与客户保持沟通； 2.遵从工作安排，主动参与公司组织的专业技能培训；福利待遇： 3.每月组织团队聚餐活动，定期开展省内亲子周末游

一、岗位职责： 1.入职初期需在销售、人事、运营三个岗位进行轮岗学习 2.负责维护现有客户资源，管理一线市场工作 3.统筹线下团队的日常运作，合理规划任务安排 4.掌握公司产品知识及运营流程，熟悉产品市场定位与行业发展趋势 二、任职要求： 1.应届毕业生优先，工商企业管理、商务管理、市场营销、连锁经营管理等相关专业优先考虑 2.有学生会或班干部工作经验者优先 3.工作态度积极主动，性格乐观，具备良好的团队合作意识 4.思维敏捷，表达清晰，具备较强的沟通能力与人际交往能力，富有亲和力 三、公司福利： 1、无责任底薪4000-4500+阶梯提成15%-40%+团队奖金（4000-8000元），转正后底薪5000-7000起+团队奖金（8000-10000元），上不封顶，多劳多得 2、表现优异者可快速晋升，能力决定回报，享有季度奖金与丰厚年终奖 3、公司免费提供住宿，位于高档居民小区，家电齐全，步行3分钟即达办公地点 4、每年提供四次总部带薪培训机会，或赴国内外企业交流学习 5、每月组织员工聚餐，享受生日福利，每季度安排国内或国外知名景区旅游及培训学习活动

【岗位职责】 第一阶段、市场运营：手把手培训产品的专业知识，基本2到3天可以掌握基础的技能2-4个月可掌握技能： 1. 市场调研与分析 2. 品牌推广与塑造 3. 营销渠道管理 4. 客户关系管理 5. 产品推广与销售促进 6. 内容营销与创作 7. 数据分析与效果评估 这个阶段主要以训练个人能力为主，为下一阶段管理做能力的储备，2-4个月可晋升到第二阶段 第二阶段、团队运营：学习团队管理的知识，尝试做讲师，负责基础会议，和培训 3-9个月可掌握的技能： 1. 目标设定与规划 2. 人员管理 3. 任务分配与协调 4. 沟通与信息共享 5. 激励与绩效管理 6. 团队文化建设 7. 资源和风险管理 8. 对外合作与关系维护 这个阶段主要训练管理的技能，3-9个月可以晋升到第三阶段 第三阶段、平台运营： 2-3个月可掌握技能：1，客服 2，供应链 3，售后体系 4，法务 这个阶段主要运营公司的基本操作技能，2-3个月可以晋升到第三四阶段 第四阶段，经营运营： 2-4个月可掌握技能：1，人力资源 2，财务管理 3，拓展新市场 4，建立集团 这个阶段主要是训练运作经营管理公司的能力，为拓展新公司储备能力 【任职要求】 1、大专及以上学历，专业不限； 2、有良好的沟通技巧，市场营销及相关专业优秀毕业生优先 3，有良好的团队建设、管理能力，应变能力，谈判能力的优先 4、有上进心，愿意改变自己，提升自己； 5、有经验优先录用，无经验可以培训，接受小白。 6，公司承诺：内部直招，无经验可免费培训，不收取任何费用 【薪资待遇】 1、第一阶段：无责底薪4500+300全勤+200+100+绩效1000=6600，还有提成和奖金，前期薪资7-8k 2，第二阶段开始，享有丰厚的团队管理奖金， 管理1-3个人：500-1500/月 管理4-7个人：3000-5000/月 管理8-12个人：8000-12000/月 管理13-18个人：15000-60000+/月 3、免费提供员工住宿，缴纳社保（五险）； 4、定期安排集团商学院培训，提升专业技能和认知，开阔眼界 5、定期团队活动(每周团建，每个季度庆功会，3个月一次旅游度假）； 6、提升空间大，为员工提供良好的职业发展平台（公司坚信基层做起，在内部提拔）。 公司地址：郑州市管城区紫荆山路商城路金成国贸大厦2606室 乘车路线：乘坐公交29路，62路,40路,85路，60路，快速公交17路，紫荆山与商城路站下车即到 地铁路线：乘坐2号地铁到东大街站下（D出口向北300米即到）

日常服务器运营

薪资待遇：一天180（表现好发奖金）管住。 要求：会看奥维地图，沟通能力强。 工作内容：根据提供名单拍摄照片，拍摄村委道路、桥梁、等各种村委会资产，村委有人带。

有干打下水孔吗30*30。

开封顺河招电焊

大王屯开发区 招焊接半成手一名 折弯半成手一名 组装工人两名 组装工人一名 要求以上人员 对工作认真负责 工资月结

1.有焊工证 2.焊接一个铁架子，高1.8米，宽0.4米，长1.1米。三层托盘，每个托盘长1.1米、宽度0.4米。

招聘 万岁山附近万康园中和汉服体验馆招聘，兼职和全职，导购员，资深化妆师，薪资丰厚，有意者联系， 电话，同步

岗位的要求: 1、具备1年以上天猫运营实操经验，可独立负责店铺全流程运作； 2、熟练掌握多种推广工具的使用与策略制定； 3、执行力强，耐心细致，具备良好的沟通性格与协作意识； 4、擅长店铺内功优化，对主图视觉设计有敏锐的感知力与判断力； 5、精通数据分析，能通过数据诊断链接问题并及时优化调整； 6、具备成功打造爆款产品的实战经历； 7、熟悉电商运营管理全流程，具备优秀的策划、组织、执行及推广能力，熟练运用各类运营技术与手段； 8、具备较强的创新思维、市场洞察力、营销推广能力，以及问题分析与解决能力，团队合作意识突出。 天猫运营岗位的职责: 1、负责店铺日常运营维护，把控新品上新节奏，主导爆款链接的打造与持续优化； 2、通过付费推广手段提升流量，并有效带动自然搜索访客增长； 3、对店铺整体业绩目标达成负责，确保运营结果达标； 4、责任心强，执行力高，工作认真细致，具备良好的抗压能力； 5、完成上级交办的其他相关工作任务。

控制会场

岗位职责： 1、负责猫超店铺的月度、周度运营规划，提升店铺点击率与访问量，达成销售业绩目标； 2、按周期策划店铺营销活动，扩大店铺影响力，吸引流量并促进转化，实现销售增长； 3、跟踪分析店铺运营数据，结合竞品及行业动态，持续优化运营策略，提升店铺与商品排名； 4、掌握互联网产品推广模式，具备爆款打造经验，熟练运用各类推广工具开展运营工作。 岗位要求： 1、具备2年以上天猫超市运营经验，有个护美妆/快消品/母婴类目经验者优先考虑； 2、熟悉天猫超市平台规则及资源位布局，能精准提炼产品核心卖点，掌握平台流量结构与搜索优化技巧； 3、具备良好沟通协调能力，可高效争取并跟进活动资源，顺畅对接平台小二，维护良好合作关系； 4、具有团队协作精神，踏实认真，责任心强，工作积极主动。 福利待遇： 1、入职即购买五险一金； 2、享受优质的培训课程，覆盖运营、市场、产品等模块，岗位技能翻倍提升； 3、入职满一年享有5天带薪年假； 4、享有婚假、产假、看护假、孕检假、哺乳假等国家法定节假日； 5、元宵节、六一儿童节、端午节、中秋节、圣诞节派发节日礼物； 6、员工生日party； 7、丰富多彩的员工活动，如：打羽毛球、打篮球、登山、旅游、烧烤、野炊、户外活动等。 公司地址：广州市海珠区同创汇西六街46号101-201（大塘B出口600米处）

国内电商平台运营包括天猫全球购，抖音全球购，微信小店，小红书店铺，得物店铺，需要有经验，有酒类小二资源

岗位职责 1.负责天猫店铺的日常运营工作，包括店铺装修、商品上架、促销活动策划等。 2.负责制定和执行天猫店铺的营销推广计划，提升店铺的曝光度和销量。 3.负责监控店铺的销售数据和运营效果，及时调整策略以达到销售目标。 4.负责与供应商、物流公司等合作伙伴进行沟通协调，保障店铺的正常运营。 5.跟踪竞争对手的动态，分析市场趋势，制定相应的竞争策略。 6.负责处理客户投诉和售后服务，提升客户满意度和忠诚度。 7.参与天猫平台的活动策划和执行，提升店铺的品牌影响力和知名度。 8.不断学习和了解电商行业的最新发展动态，提升自身的专业能力和创新能力。 岗位要求： 1、国内电商平台有2年以上经验（优秀可放宽录用条件） 2、有珠宝、饰品同业有限考虑 3、做事认真负责，对工作严谨，有一定的抗压能力 4、大专以上学历，电子商务、市场营销专业

招聘工作人员：8点半-10点半，一个月工作20天，时间自由，详细了解致电（），地点：豪德广场金明财富中心附近

接受零经验，欢迎详细沟通！ 福利待遇优厚，速来了解～ 1.缴纳五险 2.配备微波炉、冰箱、员工就餐区等设施 3.办公环境舒适，团队氛围融洽 4.享受带薪年假 岗位职责： 负责线上内容审核工作，确保信息质量，工作内容不涉及电话沟通，无销售任务 上班时间： 每天8小时工作制，不提倡加班

岗位职责： 我们是一家电商企业，主要通过自媒体平台如小红书、抖音等，进行内容评论互动及客户聊天回复，完成产品推广并识别潜在客户。 无责底薪3000+提成+红包奖励+年终奖金（新人平均薪资5000以上） 任职要求： 1.具备良好的沟通表达能力，能与团队成员及上级保持顺畅交流 2.适应团队协作环境，主动参与集体配合与工作推进 3.拥有较强的学习意识，愿意持续学习新知识和掌握新技能 工作时间： 9:00~12:00 14:00~19:00 工作内容简单易上手，欢迎零基础人员及应届毕业生加入，入职即安排资深员工一对一指导培训，机会难得，欢迎咨询面试！ 现仅开放两个名额，有意向者请尽快联系～

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：周结 招聘截止时间：2026-11-07 岗位职责: 1.负责抖音平台店铺的日常运营维护，保障店铺高效有序运转。 2.跟踪并分析抖音平台流量趋势与用户行为数据，持续优化运营方案。 3.协同产品团队推进商品上新、信息更新及页面优化等工作。 4.策划并落实抖音平台营销活动，提高店铺可见度与销售转化。 5.配合客服团队，确保客户咨询响应及时、订单处理准确无误。 任职要求： 1.具备扎实的数据分析能力，能独立完成抖音运营数据的整理与解读。 2.熟悉抖音平台操作规范与运行机制，拥有内容输出及用户互动经验。 3.对市场动态有敏锐洞察力，能迅速应对行业变化做出调整。 4.具备良好的协作意识和沟通技巧，能够与团队成员顺畅配合。 5.了解电子商务基本模式，善于结合抖音平台特点开展电商业务运营。

我们正在寻找一位积极主动、具备实战经验的运营专员加入团队。如果你对数据敏锐，擅长通过分析实现优化，并希望在实践中不断提升自己，这里将是你理想的舞台！ 主要职责： 1.负责公司线上平台（如抖音、小红书等，请根据实际情况修改）的日常维护与推广工作。 2.策划并落地执行各类营销活动，提升用户参与度及转化效果。 3.数据监控：跟踪运营关键指标，定期整理分析报告，提出可行的优化策略。 4.协助完成上级交办的其他运营相关任务。 任职要求： 1.具备运营相关工作经验，了解主流社交平台的运作机制与规则。 2.拥有扎实的数据分析能力、快速学习能力以及良好的团队合作意识。 3.目标驱动，工作积极投入，能够适应一定的工作强度与压力。

1.具备良好的语言表达能力，能与团队成员及上级保持顺畅沟通 2.适应团队协作环境，主动融入集体，配合完成共同目标 3.拥有较强的学习意识，愿意持续吸收新知识并提升技能水平 岗位职责： 1.负责在抖音、小红书等平台发布内容，实现用户引流，扩大品牌影响力 2.积极与粉丝互动，提升用户活跃度，增强引流转化效果 3.不断总结优化运营策略，推动个人与团队工作效率提升 工作时间：10:30~12:302:00~7:30 工作内容简单易上手，欢迎零基础及应届毕业生加入，入职即安排资深员工一对一指导，期待你的面试！

岗位职责: 1、负责公司产品的市场渠道开发与销售工作，具备一定的市场分析和判断能力； 2、独立开发并拓展上下游客户，重点维护终端客户，落实并达成公司的销售目标； 3、依据公司产品定价及市场策略，开展询价、报价、合同条款协商以及合同签订等相关工作； 4、持续跟进现有客户，积极开拓新客户，提升市场占有率

【多赛道扩招】 跨境电商+淘宝+抖店+无人直播+虚拟产品，全能战队招募中！ 我们聚焦电商全链路布局，现同步开启四大核心业务赛道招聘，诚邀敢闯敢拼的你共拓增量市场！ 不要被“没经验”拦住——我们一对一带教，步骤拆解到你会；更不担心学不会，教到你能独立上手才停手！全程无压力！ 重点是！不用熬资历，学会就能靠能力拿高薪，想靠努力搞钱的，这波机会别错过！ 工作时间：上午9.00—12.00 下午14.00—18.00 有意向直接聊，先摸清赚钱路径，再决定要不要来！

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【任职要求】 1、大专及以上学历（含大专），无经验者亦可接受，提供带薪培训； 2、可接收25届实习生； 工作内容 1、主要负责审核短视频平台用户上传的视频内容； 2、办公室固定岗位，非销售类工作，无需外出； 3、不涉及电话沟通，无客户对接，无需加班； 【工作时间】 8小时工作制，月休6-7天，实行轮班制度 【福利待遇】 五险、培训补贴、定期团建、节日礼品、生日福利、婚假、产假、陪产假、丧假； 公司直招岗位，非中介发布，招聘信息真实有效，有意向者欢迎投递简历