岗位职责 1. 拓展新客户资源，参与客户维护及服务相关工作。 任职资格 1. 大专及以上学历，持有证券、基金从业资格证书； 2. 具备良好的客户开拓与服务能力。

1.客户提供专业的康养保障规划，涵盖健康管理，养老规划，医疗资源对接等全流程服务。 2.挖掘客户康养需求，制定个性化解决方案，匹配适配的保险及康养服务产品。 任职要求: 1.高中及以上学历，有保险或者客户经理相关经验者优先 2.具备良好的沟通表达能力 薪资:底薪+高额提成+服务津贴上不封顶

我们的工作：通过小红书、抖音等平台发布公司房源出租信息，接待客户咨询，安排带看并协助完成签约，操作流程简单易上手；表现优异者最快当天即可成单； 我们能提供： 1.打破传统中介模式，专注租赁业务，实行全额业绩提成，无需上缴公司抽成，收入全归个人，真正做到多劳多得，提升协作效率。 2.工作时间灵活，早九晚六，每月享受6天休息。 3.入职即由店长一对一指导，全程带教，确保快速开单、稳定盈利。 4.具备销售经验者，最快两个月可晋升管理岗位，月入2W并非难事。 5.不搞空谈，注重实效，收入保底6000起，能力突出者月薪过万为常态。 6.欢迎预约面谈详聊。 7、郑东新区、金水区均设有线下门店；

不止是销售，更是人生的“风险规划师” 我们提供 零经验培养计划：系统化培训（带薪培训+资深导师1对1辅导）+ 行业资质考试支持 收入无上限模式：底薪+高额佣金+季度奖金+团队管理津贴（资深顾问年薪可达30万+） 终身成长路径：清晰的晋升通道（顾问→主管→经理→总监）+ 内部创业机会 自由与归属兼具：弹性工作时间+全员社保+年度海外旅游奖励 我们期待你： - 对财富管理或保险保障有热情，愿意帮助他人规划风险 - 具备沟通意愿和学习能力，无行业经验可培养 - 认可长期主义，追求职业成长与财务自由的双重目标 有意向可以在 2.21 之后 联系我

岗位职责： 1. 大健康领域事业合伙人、健康财富规划师（HWP）。 2. 参与合同洽谈及签署工作。 任职要求： 1. 大专及以上学历，年龄25-45岁，有广告、房地产、医药快消品或相关行业销售经验者优先； 2. 逻辑清晰，主动进取，责任心强，具备良好的应变与谈判技巧； 3. 性格外向，拥有出色的沟通表达能力与人际交往能力； 福利待遇： 1. 入职员工均可享有年终福利及业绩分红； 2. 享受元旦、春节、清明、劳动节、中秋、国庆等法定假期； 3. 节日期间发放元旦、端午、中秋、春节等节日礼品； 4. 可享受带薪年休假； 职位亮点：工作时间灵活，收入与付出成正比，晋升通道健全

招聘岗位：收展服务专员 岗位要求：22-50周岁，大专以上学历 待人热情，积极主动 有保险或者销售从业经验者优先录用 新人专享补贴 上岗连续发放12月学历津贴，最高达 9600元，首次考核晋升，一次发1000 元;入职13个月内，每月达标享绩优奖 励， 最高奖13.4万元。 续期、 新单双绩效 续期绩效:当月+宽末达成奖 新单绩效:) 月度方案、初年度提奖、续 年度提奖、续保奖、月度销售奖(最高 10万元/月) 年终奖、其他 长期服务奖(最高6000)、新单、续期 年终奖、养老补贴(最高10000元/ 月)、服务奖金、鲲鹏、星辰奖励等。

工作内容 1、开展汽车保险续保相关工作，保障客户服务质量 2、与客户保持顺畅交流，准确把握需求并给予专业指导 任职要求： 1、具备较强的沟通能力及服务客户的责任意识 2、能迅速掌握客户实际需要，推荐适宜的保险方案 3、工作态度积极，富有团队协作精神

工作职责： 为股票投资者提供公司自主研发的证券投顾类产品推荐服务 依托公司提供的高质量客户资源，开展产品咨询服务，并在专业证券投资顾问的支持下提升客户沟通效率与粘性 任职要求： 1、热爱证券及金融领域，工作态度积极，具备较强的进取心，能适应高强度工作节奏，拥有良好的沟通技巧和抗压能力； 2、持有证券从业资格证书者优先考虑； 3、主管将进行一对一带教，全程指导直至能够独立完成业务成交； 4、入职即签订正式劳动合同，按规定缴纳五险，提供多元化晋升通道； 5、办公地点位于交通便利的写字楼，环境舒适，无需外出拜访客户； 综合薪资3.8K+高提成10%-14%+额外奖励 我们注重人才培养，致力于让每位员工在公司实现收入增长与职业发展，收获预期回报，期待你成为我们团队中的一员~ 月收入轻松过万

保险售后服务专员是负责为保险客户提供售后相关服务的专业人员，主要工作是维护客户关系，确保客户享受良好的保险服务体验，促进业务持续发展。以下是具体介绍： • 工作职责：包括客户咨询解答、保单维护、理赔服务、续保提醒、客户回访、投诉处理等，同时还可能提供增值服务，普及保险知识，收集分析客户反馈，确保服务合规等。 • 任职要求：通常要求大专以上学历，部分岗位高中或不限学历也可。需要具备良好的沟通协调能力、服务意识和责任心，熟悉保险业务流程，部分公司还要求有相关工作经验。 • 工作时间与薪资：工作时间较为规律，一般是周一至周五，朝九晚五或类似作息，周末双休，享受法定节假日休息。薪资构成多为“基本工资+绩效奖金”，基本工资根据地区和公司不同在2000-4000元左右，绩效奖金与业务完成情况相关，综合月薪可能在3000-12000元左右，甚至更高。 • 职业发展：职业发展路径清晰，通过季度考核可晋升，从业务主任逐步晋升到组经理、部经理、区域总监等，随着职位上升，薪资和福利待遇也会大幅提升。

职位详情 工作内容： 薪资待遇：7000—12000元/月 底薪4000 社保类型：五险 提成方式：按单提成 奖金补贴：交通补贴、话费补贴、绩效奖金 试用薪资：4000 1.公司提供精准意向客户资源，通过电话或微信沟通，确认时间地点后上门为客户办理信用卡及POS机业务 2.跟进已成交客户，做好后续服务与维护，提升客户满意度，防止客户流失 3.工作时间：早上8:00至下午5:00，任务达成后无需到公司打卡，时间可自行安排 福利待遇： 1.收入结构为底薪4000+提成+额外奖励 2.享有POS机刷卡的长期分润权益，客户持续使用机器即可获得稳定分成，形成被动收入。即便未来离职，已产生的分润仍会按时结算发放 2.1公司产品线七年未变动，运营稳健可靠，诚邀有志之士共同成长发展 3.业绩表现优异者，可获得公司每年组织的国内或出境旅游机会，全程费用由公司承担 新人入职首月平均薪资约8k 在职三年以上的员工，每月被动收入可达3w左右 公司在河南区域已连续稳定运营7年，实力雄厚，值得信赖

东庞村厂扩大生产招聘 折弯：两名 卸件：两名 发货：工人一名 以上岗位要求有责任心 服从安排，待遇优厚。 郭

东庞村拆装柜厂招： 激光切半通1人。 点焊1人， 点门1人.(男女均可) 包装工人1人。 电话：

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薪资待遇: 1.6500(面试定薪的最高级别)高额提成，收入无上限，提成日结 2.入职即缴纳五险一金，完善的福利保障 3.发薪日:每月10号，准时发放 工作时间: 早9晚5，周末双休 国家法定节假日正常放假 核心优势:通勤便利地铁100米到公司(宝华地铁站A2) 带薪培训，专业能力快速提升 团队奖金月度激励，多重收入渠道 清晰晋升通道，专业与管理路线双通道发展 岗位职责: 1.运用公司提供的资源，联系对股票投资感兴趣的意向客户 2.介绍场外个股期权产品，解答客户疑问，建立信任 3.协助客户完成开户与签约，提供后续服务支持 4.与团队协作，共同完成业务目标，提升转化率 .每日提成日结，收入清晰透明，多劳多得 .公司提供精准客户资源，无需担心开发难题 .带薪培训，快速掌握期权交易与客户沟通技巧 .行业高成长赛道，积累个人资源与实战经验 .团队协作氛围，有经验丰富的导师全程指导 我们正在寻找这样的你: 1.金融行业经验(券商/私募/理财/保险等)者优先，欢迎销售经验或对金融感兴趣的人才 2.对股票、期货感兴趣，学习能力强，愿意接受系统培训 3.性格开朗，沟通表达清晰，具备服务意识 4.团队精神，能配合完成业绩目标 5.学历不限，更看重行动力和执行力 为什么选择我们: .公司深耕金融行业多年，平台稳定资源丰富 .完善的培训体系，即使零经验也能快速上手 .团队气氛融洽，导师一对一指导 .清晰的职业发展路径，成长看得见 .工作地点便利，办公环境优越 期权经纪人/场外个股期权顾问(提成日结)学历不限 接受兼职合作

不用外出奔波，无需风吹日晒，有无经验皆可，只要你敢于突破，有强烈赚钱意愿，全程教学行业技能，只要肯付出，新人首月即可月薪过万！ 1、年龄18-40岁，性别不限，学历不限。 2、具备良好的沟通表达能力、应变能力及问题处理能力，心理素质良好。 3、具有团队合作意识和客户服务观念，有网络销售或电话销售经验者优先考虑。 工作内容：主要负责了解并分析客户需求，进行客户邀约，为客户量身定制合适方案，协助整理相关资料，解决客户的资金需求，并为已成交客户提供后续支持服务。 工作时间：9:00-12:00，14:00-18:00，周末双休，法定节假日正常休息！ 薪资范围：底薪5000+40%提成+奖金，综合收入月入过万，保底月薪8K，上不封顶（不服来试） 公司福利： 1、定期组织各类团建活动 2、每周不定期聚餐，每日提供下午茶 3、业绩优异者每月额外享受2天带薪假，实现月休10天，相当于工作两天休息一天！！！！ 4、设有季度奖、年终奖，每季度一次晋升机会！ 5、国内外旅游奖励、月度员工聚餐、生日礼品、年会福利丰富多样！

（一）职责描述： 1、开展银行汽车分期产品的推广与销售，依照公司KPI要求达成信贷业务销售目标； 2、维护品牌合作关系，按公司规划积极拓展汽车经销商4S店渠道的业务合作； 3、负责合作门店的日常销售支持，定期走访合作4S店，为店内销售人员提供汽车金融知识培训，掌握市场最新动态； 4、落实风险管理措施，指导合作方规范操作流程，防范消费信贷业务中的潜在风险； 5、策划并执行阶段性市场促销活动，以提升交易转化率，增强商户与客户的满意度。 （二）任职要求： 1、热衷销售岗位，具备4S店汽车销售或大客户管理相关经验，富有创新意识和挑战精神； 2、学习能力强，具备良好的沟通技巧、亲和力及高效执行力； 3、品行端正、诚实守信，工作认真负责，态度积极主动。 （三）员工福利： 1、朝9晚6，周末双休； 2、五险一金、节日福利、生日福利、定期体检、丰厚的年中奖和年终奖； 3、我们提供完善的培训体系和广阔的发展空间，助力员工实现个人价值，诚邀有志青年携手共进。

工作内容： 1、熟悉金融交易技术服务，掌握市场中的各类交易指标及相关技术； 2、具备良好的沟通表达能力，能与客户顺畅交流，及时了解客户需求与动态； 3、情商出众，善于体察并引导客户情绪，保持良好互动关系； 4、运用公司经营与交易理念服务客户，帮助客户建立正确的交易认知； 5、具备风险防范意识，服从公司管理与指导。 岗位要求： 1、语言表达流畅，具备一定销售实战经验； 2、情绪管理能力强，能有效应对客户情绪变化； 3、拥有丰富的客户维护经历，累计5年以上相关经验； 4、本科及以上学历。

1、遵守公司各项规章制度，合规展业，防范各类风险 2、为客户提供咨询服务，达成公司各阶段任务 3、参加公司组织的各项业务活动 4、市场信息、客户建议的收集、反馈 5、客户关系维护 6、完成公司安排的其他事项

聘理财顾问，每日工作2－4小时，公司提供休息场所，工作餐，工资日结。

岗位职责: 1. 负责支付宝碰一碰设备的现场安装与调试 2. 保障安装流程规范有序，确保各环节顺利推进 3. 主动对接客户，提供操作说明并及时响应疑问 任职要求： 1. 具备较强的沟通技巧，能与客户顺畅交流并维护良好互动 2. 工作踏实认真，具备较强的责任意识和任务执行力 3. 性格积极向上，能快速适应高强度、快节奏的工作模式

一、岗位背景：打破洛阳收入瓶颈 洛阳居民平均月薪约3-4千元，多数人期待月入1万元的理想收入。而保险业务岗，正是普通人突破收入上限、实现薪资目标的优质选择——无需高门槛技术，不用承担生意风险，只要肯学肯努力，就能让能力与收入成正比！ 二、岗位核心优势：两大理由选择我们 1.市场机遇绝佳 ◦利率下行：客户存款到期后，理财规划需求激增； ◦老龄化+少子化：国家大力推动商业养老保险，民众养老保障意识提升，市场需求旺盛。 2.新人成长无压力 ◦完善培训体系：从专业知识到实战技巧，全程系统化培训； ◦主管手把手带教：入职后主管全程陪伴，解决业务难题； ◦额外收获：积累优质人脉资源，拓展个人发展路径。 三、岗位职责 1.为洛阳居民提供专业养老规划咨询服务； 2.向客户讲解保险产品，匹配客户需求； 3.维护客户关系，助力客户实现养老保障目标。 四、任职要求 1.不限学历、不限保险行业经验，只要有提升收入的意愿； 2.肯学习、能努力，具备基本沟通表达能力； 3.有服务意识，愿意为客户提供真诚专业的保障建议。 五、诚挚邀约 现诚邀您来公司实地了解概况与新人政策，我们将为您安排专属沟通环节。

主要面向老客户进行二次开发，接受度高，不需要开发新客户

岗位职责：主要以老客户售后服务为主 1，老保单的讲解！ 2，客户资料的完善！ 3，协助客户办理理赔，满期等！ 4，做好老客户，客户维护工作！ 任职资格： 1、形象气质佳； 2、从事过销售助理工作优先 3、做事认真、细心、负责； 5、具有服务意识，能适应较大的工作压力； 6、机敏灵活，具有较强的沟通协调能力。 工作时间：上午8:15-11:30下午2:30-5:30

岗位职责：中国全面进入老龄化社会，未来30年老龄化人口将突破4.5亿。老年人寿命越来越长，长期带病生存将成为常态。养老资源和医疗资源成为全社会稀缺资源。银发经济将成为巨大的经济增长点。 我们为每个家庭提供医疗，养老，康复，安宁疗护等相关服务。提供健康，养老，财富管理综合解决方案。 任职要求： 1、年龄:30岁-45岁优秀者年龄可到50岁。 2、学历:大专及以上学历。 3、有销售经验，管理团队者优先。 4、良好的沟通能力，做好客户相关服务。 5、地产、教育、医疗、养老、银行、法律等相关行业优先。 6、从业要求:无不良从业记录和刑事、金融司法记录。 职业优势 1、收入:上不封顶（公司销冠年收入超千万，公司年收入百万以上近四百人） 2、晋升机制:公平、公开、透明、双基本法保障。 3、工作时间:非必要培训、活动以外其他时间自主安排。 4、全方位培训体系，专属体验期培训、专属销售培训。小白到销冠全方位赋能。 5、清华，北大奖励培训，全球研学。

你好！我们公司主要做支付行业的五大业务板块 1.真商业务云音响，扫码王，支付宝碰一碰，收银saas系统 2.客车小车ETC，银行养老金业务 3.共享充电宝~驴快充 4.电签pos业务，银行信用卡办理 5.诚寻合伙人，年薪30万起

任职要求：25~45岁之间 1、大专及以上学历，小白有人带。 2、形象气质佳、性格开朗大方、条理清晰、学习能力强，做事认真细心。 3、具有强烈的责任心，良好的沟通能力和语言表达能力。 4、组织并带领团队具有领导力（管理经验者优先）岗位职责： 1、负责公司会员客户资料整理，保单信息录入。 2、无需开发客户，售后服务为主。 3、跟进公司客户的变更、续费提醒、售后理赔、保单年检。 3、协助客户办理相关续保服务。 4、通知老客户领取礼品和陪同参加公司的各类平台活动。 5、工作时间：早8晚5，每周休息一天半，月薪轻松 6000+，有意者联系。

岗位职责: 开拓客户资源，发展业务渠道，为客户提供专业的金融服务解决方案，维护长期稳定的客户关系。 任职要求: 年龄25-45岁，性别不限。乐观进取，具备良好的沟通能力与团队协作精神。 福利待遇： 底薪+提成+奖金

岗位职责: 开拓客户资源，发展业务渠道，为客户提供专业的金融服务解决方案，维护长期稳定的客户关系。 任职要求: 25-45岁，性别不限。具备积极乐观的性格，富有责任心，具备良好的沟通能力和团队协作精神。 福利待遇：底薪+提成+奖金