招聘：办公室主任薪资：3000-6000身体健康，大专以上文化水平，年龄在24周岁以上，1-3年工作经验；工作认真仔细，吃苦耐劳，有一定经验者优先，性别不限；具有良好的职业道德，踏实稳重，工作细心，责任心强，有团队协作精神。

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1、工作内容无销售性质无销售性质对公司的业务进行整理对比分析，要有自己独立的思维方式和判断能力。不需要打电话开发客户，没有销售性质。2、岗位职责要对电脑有个最基本的操作能力，要有良好的学习能力，公司教的技术和方法要尽快的学以致用，要有坚决的执行能力。坚决执行公司的决定。3、岗位要求年龄：25--45岁之间，高中以上学历，有责任心，良好的心态。有严格的纪律行，对公司的资产高度负责，有严格的执行力和风险把控能力。男女不限4、工作时间周一到周五早上9：00--11：30下午13：30--17：00周末双休，法定节假日正常休息5、薪资待遇底薪5000+提成+缴纳五险

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1.了解所采购原材料的品名和型号，收集、汇总相关价格、供应商资料。2.寻找备选供应商，对新供应商做出基本评估，上报经理进行现场考察。3.执行采购工作，包括原材料的采购、跟踪到货、到货报检、请款办理、发票归纳、核对账务等工作。4.了解到货质量情况，问题产品反馈供应商，进行退换货处理。5.汇总当日采购项目进程及到货质量情况，提交工作日报。

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行政主管/专员学历教育：大专及以上学历。资质证书：持有国家人力资源管理师或经济师（人力资源方向）证书者优先，持有C级以上驾驶证。相关经验：有行政及人事实务管理工作经验者优先。其它：熟悉国家和地方法规，熟悉人力资源六大模块，有较强的工作保密性意识，有较好的沟通协调能力和统筹组织能力，熟练操作OFFICE等办公软件。驾驶技术熟练。退伍军。负责公文的及时处理，起草公司或部门行政文书，制定、修改和完善行政相关制度及流程，每月及年度部门支出的统计汇总，草拟月度及年度部门预算，公司办公用品、办公耗材、固定资产、礼品等申购、本部门合同付款工作，草拟、汇总部门周、月、年的汇报材料，公司级的接待管理工作，行政采购和票务及酒店的预订工作以及统一协调公司外出用车安排，员工宿舍、食堂、物业管理工作，定期审核公司非生产类固定资产管理工作。薪资福利:福利优厚，餐补、节日福利、高温补贴、取暖补贴、生日补贴、周末双休、节假日正常休招工人数:1名有相关经验的意向人员，请提前准备简历。

办公室主任工作地址:南阳城区负责公司办公室的全面管理工作，包括但不限于行政事务协调、文件管理、会议组织安排、人员考勤监督等；协助领导制定和完善公司各项规章制度，并监督执行；协调各部门之间的工作关系，促进信息沟通与协作；完成领导交办的其他任务。有3年以上物业或相关行业办公室管理工作经验，具备出色的组织协调能力和沟通能力，有较强的责任心和团队管理能力；熟练使用办公软件大专及以上学历，行政管理、企业管理等相关专业优先

现在公司业务发展需要，招聘快消品行业精英，业务人员、仓库经理、采购员、采购助理，需有相关经验，工作地点:文化路与北三环交汇处。联系方式，

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招聘：采购经理薪资：面议1、负责整个采购部门团队的管理和工作工作安排 2、负责对本部门人员的录用、培训、工作 奖惩考核 ；3、带领整个团队按时量完成公司下达的采购任务；4、开发新的供应商，对供应商资质进行甄别、审核；5、对供应商进行分级管理，建立征信级别;6、与供应商展开商务谈判，审核签订采购合同；7、追踪物料的交期及品质，就质量与交期事故问题与供应商谈判问责；8、有新能源充电桩物料采购经验优先能力强薪资有上升空间

采购部主任三年以上经验优先招工人数:1名

招聘：采购（管理）薪资：6千-8千岗位职责: 请联系:1,与运营团队沟通,收集消耗品的详细采购请求,并制定采购计划,以确保采购产品的充分性、可用性、成本效益和准时交货;2,定期梳理合同,根据合同到期情况,做好合同使用分析,与相关部门沟通供应商配合度后,优化续约或新增供应商的方案;3,开展市场调研,选择与确认合适的供应商实施采购计划;4,在ERP系统中进行数据录入,流程发起,包括采购订单、合同审批,发票录入,虚拟入库,付款申请等;5,处理机构紧急采购或者是突发情况(如紧急采购新增耗材,和供应商协调调换临期产品等);6,通过使用采购策略,如成本分析、熟练的谈判、健全检查、供应商整合等,持续降低成本和产生现金;7,上级领导交办的其他相关事项。任职要求:1.大专及以上学历,同岗位至少3年以上采购经验;2.计算机操作技能,包括所有相关的办公类软件,优先考虑拥有ERP使用经验的候选人;3.具备较强的谈判能力、良好的沟通能力和协调能力;4.基本的采购人员职业素养。

招聘：采购主管薪资：6千-1.2万岗位职责:1、负责物料供应商\加工商开发(找寻、沟通、调查、验厂、送样、检测、谈判、签约)全方位的跟踪及日常管理;2、对供应商、加工商交付业绩进行统计及改善,不断优化公司物料供应体系,降低采购成本;3、依据公司管理要求,不断改善、提升供应商/加工商交付质量要求(产品包装、交期、质量合格率...);4、对常用、通用主辅物料(*低、*高库存),实施库存管控;5、对数据中提供的《采购物料净需求》,编制《采购申请单》,报批之后,向合格供应商/加工商提供《采购订单》 或《外协加工计划单》;6、对《采购订单》 或《外协加工计划单》 发出之后,进行交期跟踪,确保准时供应;7、负责解决采购、外协过程(交期、质量、技术更改)异常,准时为生产提供合格的物料;8、视公司管理要求,收集供方交付业绩数据,与供方进行月度结算对账。任职资格:1、大专及以上学历,机械、机电方面专业2、机械制造行业3年以上相关采购行业管理工作经验,有空压机、水泵、气泵采购主管工作经历者优先;3、熟悉公司主要原、辅材料(基本技术参数、市场、价格、厂商)等;4、电脑操作(Office)熟练;熟悉使用生产ERP软件,三年以上驾龄;熟悉台州物料供应商市场、采购基本流程;5、普通话表达清楚、有较强的沟通、协调、价格谈判能力。。

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一、公司简介李楼集合特卖仓是一家致力于为消费者提供优质商品和超值购物体验的零售企业。我们以丰富的商品种类、实惠的价格和贴心的服务赢得了广大顾客的喜爱。二、招聘岗位服务台行政专员三、岗位职责1. 负责服务台的日常管理工作，包括但不限于顾客咨询、投诉处理、退换货服务等，确保顾客满意度。2. 协助管理层制定和完善服务台的规章制度和工作流程，并监督执行情况。3. 负责服务台员工的培训和考核工作，提高员工的服务水平和工作效率。4. 管理服务台的物资和设备，确保其正常运行和充足供应。5. 协助其他部门完成相关工作任务，如促销活动的支持、会员服务等。6. 完成上级领导交办的其他工作任务。四、任职要求1. 大专及以上学历，行政管理、人力资源管理等相关专业优先。2. 有1年以上行政工作经验，有零售行业服务台工作经验者优先。3. 具备良好的沟通能力和服务意识，能够熟练使用办公软件。4. 工作认真负责，细心周到，有较强的组织协调能力和团队合作精神。五、福利待遇1. 有竞争力的薪资待遇和绩效奖金。2. 完善的社会保险和商业保险。3. 丰富的员工活动和培训机会。4. 良好的工作环境和发展空间。

行政人事行政人事一名底薪3000+薪资福利:底薪3000+

工作职责：1、协助董事长管理公司的日常工作2、制定公司的发展性及产业布局3、公司团队组建及优选4、销售管理及商务合作洽谈5、公司各项制度的制定及落实6、财务管理各项公司运作的管理工作入职要求：1、性别不限2、年龄22-35岁3、学历大专以上4、要求有相关管理工作一年以上经验

招聘文员18-30