打柜子装修木工吊顶长期1-2人月结
郑州市上街区招装修木工、吊顶、打柜子，20-30岁之间，能长期稳定工作的，做事认真负责的，最重要得踏实一经录用待遇从优，如果你觉得合适可以联系我，三天打鱼，两天晒网的勿扰
郑州中牟县招家装木工学徒一名，做柜子吊顶，定制安装，30岁左右
面议
打柜子家装木工装修木工木工学徒吊顶3-6个月1-2人月结
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郑州新密市新密市装修公司招聘装修学徒，有吃苦耐劳，坚韧不拨，头脑灵活，节假日正常双休，五险
工地学徒工
新密市装修公司招聘装修学徒，有吃苦耐劳，坚韧不拨，头脑灵活，节假日正常双休，五险面仪，
HRBP
8000-10000元/月
HRBP5-10年本科及以上绩效管理人事培训招聘销售团队HRBP
岗位职责：
1. 负责行业内高层次人才的搜寻、甄别与综合评估；
2. 搭建并持续运营高端人才资源池，推进人才储备与培养机制；
3. 制定并落实高端人才引进策略，保障人才引进的精准性与质量；
4. 研判行业人才市场变化趋势，规划具有前瞻性的引才方案；
5. 与业务团队深度协同，准确把握用人需求并提供专业化招聘服务。
岗位要求：
1. 本科及以上学历，人力资源管理、工商管理等相关专业优先考虑；
2. 具备5年以上高端人才寻聘工作经验，有特定行业人才发掘背景者优先；
3. 掌握系统化的人才管理理论，具备人才梯队搭建的实际操作经验；
4. 拥有优秀的沟通协作能力、决策判断力及谈判水平；
5. 熟悉所在领域人才市场情况，积累有广泛的高端人才人脉资源；
6. 目标意识强，具备出色的结果导向执行力。
公司福利：
1. 免费提供员工公寓或宿舍；
2. 话费补贴；
3. 社保、公积金及相关福利，节日慰问品发放；
4. 新员工享受统一岗前培训、拓展训练，组织聚餐、K歌等活动；
5. 员工生日祝福及每月生日主题活动；
6. 年度旅游及拓展训练等团队建设活动。
HRBP/人力专员
8000-12000元/月
人力资源专员/助理3-5年本科及以上招聘员工关系绩效管理运营团队HRBP
岗位职责：专业岗，不带团队。
1、作为业务部门的战略支持伙伴，与业务负责人密切协作，深入理解并助力实现团队的业务目标与发展规划。
2、主导业务条线各职位的招聘全流程，涵盖岗位梳理、人才寻访、面试评估、录用跟进及招聘体系的持续优化。
3、统筹业务团队绩效管理实施，协助设定清晰的考核指标，跟进执行情况，并提供过程反馈与指导支持。
4、策划并落地人才发展项目，包括能力提升培训、职业路径设计及关键岗位接班人计划，促进组织与员工共同成长。
5、积极营造良好的组织氛围，推动企业文化落地，维护健康、开放、包容的团队工作环境。
6、参与人力资源制度与流程的建设，确保政策符合公司战略方向，同时满足业务单元的实际运作需求。
7、整理并输出人力资源相关数据报表，为管理决策提供有力的数据支撑。
任职要求：
1、统招本科及以上学历，取得学士学位，人力资源管理或相关专业优先。
2、具备3年人力资源领域工作经验，熟练掌握至少两个HR模块，有HRBP实操经验者优先。
3、熟悉先进的人力资源管理模式，涵盖招聘选拔、绩效管理、员工关系、薪酬福利及劳动法律法规。
4、具备较强的商业洞察力，能够与业务管理层高效对话并建立稳固的合作关系。
5、抗压能力强，能适应加班及全国范围内的短期出差或工作调动。
注：大小周，入职即办理五险一金。
教资培训讲师（单双休+社保）
8000-12000元/月
培训师1-3年本科及以上线下授课线上授课
岗位职责：
1、负责指定科目的课程讲授，按时完成直播教学任务；
2、参与教资项目相关的教学课题、授课方法及解题策略的研究工作；
3、深入掌握学科考试命题规律，系统分析历年真题并进行归纳总结。
任职要求：
1、本科及以上学历；
2、了解教师资格培训考试动态，具备至少2年直播授课相关经验；
3、具有一定的教学研究能力；
4、相关专业背景或持有对应资格证书者优先。
员工福利：
1.五险、法定节假日、生日福利、节日福利、带薪年假等；
2.一对一指导机制，助力新员工快速适应岗位需求；
3.提供薪酬、职级等多维度的晋升发展路径。
工作地址：郑州市中原区冉屯北路9号中机工程大厦六楼
私域运营主管+白酒/电商领域
1-2万元/月
运营经理/主管5-10年大专及以上
岗位职责
1. 销售目标管理：制定并分解月度、季度及年度销售计划，将指标合理分配至各团队成员，保障销售任务有序推进；定期开展销售数据分析，结合实际业绩动态调整策略，优化作业流程，提升整体销售效能。
2. 私域流量运营：主导私域用户体系的建设与日常维护，通过微信公众号、小程序、社群等多元渠道拓展新用户，增强用户粘性与互动频率；策划并落地私域营销活动，如会员专属日、限时优惠等，推动转化率与复购率增长；统筹客户数据管理，深入分析用户行为特征，实现客户分层运营，实施精准化、个性化的营销方案，提升留存效果与用户忠诚度。
3. 团队管理与培训：全面负责销售团队的组织与管理，打造高效协作、积极进取的工作氛围，增强团队凝聚力与战斗力；主导人员招聘、业务培训、绩效评估及职业发展指导，助力成员持续提升专业能力；定期召开团队会议与专项培训，共享实战经验与行业资讯，促进内部协同与共同成长。
任职要求
1. 学历与经验：大专及以上学历，电子商务、市场营销等相关专业优先考虑；具备3 - 5年电商私域销售工作经验，其中至少1年团队管理经历，有带领团队达成销售目标的成功实践案例。
2. 专业技能：精通私域运营逻辑与电商业务流程，掌握客户关系维护方法；具备扎实的数据分析能力，能熟练运用Excel等工具完成数据整理与深度分析，并据此制定科学的销售策略；熟悉主流营销工具与平台应用，如微信生态、社群运营等，可独立开展线上营销动作。
3. 能力素质：具备优秀的沟通协调能力与团队合作意识，能够高效对接团队成员、上级及相关职能部门；责任心强，执行有力，能独立承担工作任务，面对压力与挑战时保持积极态度并妥善解决问题；具备敏锐的市场感知力与创新思维，能快速识别市场趋势与用户需求，提出具有前瞻性的营销思路与销售方案。
hrbp经理(市场)
8000-12000元/月
HRBP5-10年本科及以上招聘绩效管理人事培训
岗位职责：
1. 负责行业内高层次人才的搜寻、甄别与综合评估
2. 搭建并持续运营高端人才资源池，推进人才培育与发展计划
3. 制定并落实高端人才引进策略，保障人才引进成效与质量
4. 研判行业人才市场变化趋势，规划具有前瞻性的引才方案
5. 与业务团队深度协同，精准把握用人需求并提供专业化招聘服务
岗位要求：
1. 本科及以上学历，人力资源管理、工商管理等相关专业优先考虑
2. 具备5年以上高端人才招聘经历，有相关行业人才寻访经验者优先
3. 掌握系统的人才管理理论与方法，具备人才梯队搭建实操背景
4. 拥有优秀的沟通协作能力、决策判断力及谈判能力
5. 了解行业人才流动趋势，具备广泛的高端人才人脉资源
6. 目标意识强，具备出色的结果导向思维与执行力
装修木工长期1-2人
岗位职责：
1.负责室内装修中的木作施工，包括吊顶、隔断、橱柜、门窗套、木地板等安装与制作
2.按照施工图纸及工艺标准进行精准放线、下料、拼装与固定，确保尺寸准确、结构牢固、表面平整
3. 配合项目经理与其他工种（如水电、油漆）协同作业，保障整体装修进度与质量
4. 对所用木材、板材、五金等材料进行现场验收与合理使用，节约物料、减少损耗
5.做好施工区域安全防护与工完场清，遵守现场管理规范及安全生产要求
任职要求：
1.具备装修木工实操经验，能独立完成常规木作项目，经验丰富者优先
2. 熟悉常用木工工具（电圆锯、气钉枪、水平仪等）及基础CAD识图能力
3.吃苦耐劳，责任心强，具备良好的团队协作意识和沟通能力
4.无犯罪记录，身体健康，能适应装修工地作业环境
5.学历不限，持有木工职业资格证或相关培训证书者更佳
水电工油漆工泥瓦工装修木工
万能的老郭：招聘啦！
✅ 木工、瓦工、水电工、油漆工 各2名
✅ 店内客服 1名
年龄18–55岁，薪资面议
☎ /
天津市河西区绍兴道敬重里64号
有意者直接电话或到店聊！
水电工小工工地学徒工
郑州市中牟九龙镇酒店医院改造项目，初八开工诚招长期水电工，大工中工小工学徒7人，200-300/天。每月生活费，一个工地结束3个月内结清，改造水电常年有活，每个工地1-3个月工期，混子偷奸耍滑的勿扰，工资有保障，具体详谈！
开采工矿工安装设备煤矿机电维修
“郑州煤电上市公司国企煤矿直招，没有中介费”井下冬暖夏凉，稳定就业，能干到退休！
一个房间六个人上下铺三张床，暖气、空调水电免费，洗澡、吃饭都有热水热饭！
初中学历35岁以下能去辅助连队在井下，35岁以上高中学历可以去抽探二队在井下
郑煤集团芦沟煤矿2024年度招工计划
矿党委下发的《芦沟煤矿2023年度员工招聘实施办法》的通知，同时为保障芦沟煤矿正常安全生产和可持续发展，根据矿党委招工政策，在2024年制定如下招工方案：
一、招聘条件
1.愿意从事煤矿工作，现年满18—45周岁的公民
二、招聘岗位及待遇
采取按劳分配办法，多劳多得，按劳取酬，在完成安全生产任务的情况下，工资待遇丰厚，所有岗位均为井下。
1.采掘工（8000-12000元）。
2.灾害治理人员等（7000-9000元）。
3.机电维修工、设备运行工等（6000-7000元）。
4.每月随集团公司统一发放，直接打入员工个人银行帐户。
5.签订劳动合同，为员工办理城镇职工社会（养老、医疗、工伤、失业及生育）。
6.定期为入职员工提供培训以提升其素质及专业技能。
7.为员工免费提供宾馆化，空调、暖气、电视等生活设施齐全。
8.按规定每月、每季度为员工提供劳动保护用品。
9.按规定免费为员工进行职业健康体检，建立职业健康监控档案。
10.按规定新入职员工培训期间享受培训期工资，录取后给予500元就餐卡补助。
三、招聘流程
1、报名时间：自本公告公布之日起即可报名。
2、报名需携带身份证原件、毕业证、近期一寸免冠相片4张，。
3、联系方式：陈先生：、
特此声明芦沟煤矿直接招工，没有中介。
4、地址：河南省新密市岳村镇芦沟煤矿工业区。
新员工招录流程
1、身份证复印件2张、1寸照片3张
2、
3、毕业证复印件1份，初中学历没毕业证也可以
平地干活一天150元；
入上下井一天300元以上。
郑州中牟县招PE管焊接工，包吃包住，200-300/天，可长期干
200-300元/天
焊接3-6个月6-10人月结点工
郑州市中牟县招PE管焊接工，包吃包住，200-300/天，可长期干
郑州金水区招天然气表安装，25-40岁，要求踏实肯干，服从安排，长期活，短期勿扰！
面议
燃气管道燃气换表工长期1-2人
郑州市金水区招天然气表安装，25-40岁，要求踏实肯干，服从安排，长期活，短期勿扰！
水电工长期6-10人月结点工
江苏苏州市吴中区星级大酒店招水电工技术精干，图纸精透，干活踏实，做星级大酒店，电子版图纸精通，招20人有证有先。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供郑州装修招聘网最新招聘在线招聘信息，主要招聘郑州装修木工相关人才。作为装修木工工人，如果您具备一定的工作经验，并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解装修木工的工作职责。那么您将是我们需要的人才，平台上有更多的工作机会适合您。
