投融资方面岗位职责： 1、负责多个相关咨询项目的整体推进与关键指标把控，确保项目质量达标，保障各环节顺利实施。 2、面向客户开展宣讲与沟通协调工作，准确、完整把握客户需求，主导项目成果的汇报与反馈。 3、参与项目商务洽谈及相关工作，调研市场动态并进行分析研判，积极拓展新客户与新增业务机会。 4、独立承担各类咨询任务，对接客户需求，撰写专业报告，高质量完成项目目标。 任职要求： 1、本科及以上学历，工程、经济或财务类相关专业优先考虑； 2、具备优秀的组织协调能力与抗压能力，业务能力强，能发挥带头示范作用； 3、具有不少于3年工作经验，其中至少1年同岗经验，主导实施过30个以上行业咨询项目者优先；有知名咨询机构从业经历者优先；精通全过程咨询（涵盖项目建议书、可研报告、绩效评价、项目管理等）及投融资咨询（包括PPP、特许经营、专项债、片区开发、城市更新、EOD等领域），具备出色的总结与表达能力； 4、熟悉现行政策环境，对政策变化保持敏锐洞察，能够深入研究并产出研究成果；表达与写作能力突出，有演讲或辩论经历者优先；学习与研究能力较强，有公开发表文章者优先； 5、具备良好的职业素养、责任心强，执行力强，拥有优秀的沟通技巧、学习能力和团队协作精神； 6、熟练操作各类办公软件，持有效驾驶证并能熟练驾驶，可接受频繁短期出差。

正规律所、无责底薪4000-6000，月收入1w以上，无需自行开拓客户，律所提供定向案源，专注于劳动纠纷类案件的处理 该岗位主要负责解答涉及劳动纠纷当事人的法律咨询问题 业务成交周期短，客户转化率稳定在15%以上 岗位职责： 客户对接：依托律所提供的精准案源，通过电话、微信等方式与客户沟通，解答基本法律疑问。 需求挖掘：梳理客户案件情况，引导有意向客户转化为正式委托。 方案定制：为个人设计仲裁或诉讼应对策略，为企业提供用工合规指导，提高签约成功率。 关系维护：定期回访已服务客户，跟进案件进展，推动复购及推荐新客户。 岗位要求： 1. 具备1年以上销售相关工作经验，有销售冠军或团队管理经历者优先考虑； 2. 热衷于销售工作，具备良好的服务意识和学习能力； 3. 对工作充满激情，能够适应高强度工作节奏； 4. 拥有较强的共情力与沟通技巧，能准确识别客户需求，通过情感共鸣建立信任； 5. 擅长电话或面对面交流，可用通俗语言讲解法律流程，在专业性与亲和力之间取得平衡，促进客户从咨询到签约的全流程转化。后期有机会带领团队并参与团队分红 福利待遇： 1. 无责任底薪6k+个人案件提成（6-12%） 2. 福利完善：正式员工享受五险、婚假、产假（含陪产假）、生日福利、节日礼品、团建活动等各项福利。 3. 团队氛围积极向上，同事间关系简单融洽，汇聚一群目标明确、踏实拼搏的年轻人。 4. 工作时间：上午8:30-11:30，下午13:00-18:00；每周固定周日休息，法定节假日按规定带薪休假。 5. 团队协作高效，办公环境舒适宜人

岗位职责: 1. 深入洞察行业数字化发展现状，准确把握客户在数字化进程中的核心需求，梳理并呈现关键业务逻辑模型。可独立对接客户中高层管理者，提供专业的行业数字化咨询与战略规划服务； 2. 结合行业标准与实际业务场景，设计融合云计算、大数据、人工智能及ICT等技术能力的综合性解决方案； 3. 对特定行业具备扎实的认知与分析能力，能预判技术演进方向及其应用前景，并据此制定可行的数字化发展战略与落地路径； 4. 聚焦数字化平台、工业互联网、智能制造等重点领域，开展产业研究与应用评估，参与信息系统的需求分析、供应商协同及运营支持工作； 5. 协同团队推进项目在售前、售中及售后各阶段的业务拓展，联合生态伙伴构建数字化技术服务体系，探索多元合作机制； 任职要求: 注：本科及以上学历，计算机相关专业，年龄要求30岁以上。 1. 具备3年以上咨询公司从业背景，有数字化转型咨询、架构设计、IT项目交付或技术研发经历者优先，具备企业级数字化实践者更佳； 3. 曾在企业担任系统架构师、云平台规划或运维运营相关职务； 4. 具备出色的表达与演讲能力，善于与企业客户中高层进行高效沟通； 5. 文字功底扎实，擅长信息提炼与文档撰写，熟练操作常用办公工具，尤其精通PPT方案呈现； 6. 具备良好的团队协作精神，抗压能力强，乐于迎接挑战，富有创新意识；

良承律所2009年经河南省司法厅批准设立，是河南大型综合性标杆律所，案源稳定、无需自主开拓！专注刑事、民事、商事等全品类案件，长期稳居本地法律服务行业前列，平台广阔、资源丰富，为你提供充分的成长空间与业绩支撑！ 现诚聘谈案顾问/律师助理（商务） 无需自行获客、无需陌生拜访、无需担忧资源，律所统一派发精准意向客户，你只需专注于案件沟通与客户服务。 你的工作内容： • 协同律所完成案件对接、咨询跟进 • 维护客户关系，提供专业解答并梳理客户需求 • 配合律师开展谈案、签约及后续流程衔接 我们期待的你： • 大专及以上学历 • 具备1年以上销售、谈案、客服或商务相关工作经验 • 抗压能力佳，表达清晰，富有责任心 • 学习意愿强，对法律服务行业有热情，期望长期深耕 平台稳固、客户充足、成长迅速，追求高价值谈案岗位，这里正是理想之选！

正规律所、无责底薪4000-6000，月收入1w以上，无需自行开发客户，律所提供定向案源，专注于劳动纠纷类案件的处理 该岗位主要负责解答涉及劳动纠纷当事人的法律咨询问题 业务成交周期短，客户转化率稳定在15%以上 岗位职责： 客户对接：通过律所提供的精准案源，以电话、微信等方式与客户沟通，解答基础性法律疑问 需求挖掘：梳理客户案件情况，引导有意向客户转化为正式委托 方案定制：为个人设计仲裁或诉讼应对策略，为企业提供用工合规指导，提高签约成功率 关系维护：定期回访已服务客户，跟进案件进展，促进后续合作及推荐新案源 岗位要求： 1. 具备1年以上销售相关工作经验，曾获销售冠军或有团队管理经历者优先考虑 2. 热衷于销售工作，具备良好的服务意识和学习能力 3. 对工作充满激情，能够适应高强度的工作节奏 4. 拥有较强共情力与沟通技巧，能准确识别客户核心诉求，并通过情感共鸣建立信任 5. 擅长电话或面对面交流，可用通俗表达讲解法律流程，在专业性与亲和力之间取得平衡，推动客户从咨询向签约转化。后期有机会带领团队并享受团队业绩分红 福利待遇： 1. 无责任底薪6k+个人案件提成（6%-12%） 2. 福利完善：正式员工可享五险、婚假、产假（含陪产假）、生日福利、节日福利及团建活动等 3. 团队氛围积极向上，人际关系简单直接，成员均为目标明确、务实进取的年轻群体 4. 工作时间：上午8:30-11:30，下午13:00-18:00；每周日固定休息，法定节假日正常带薪休假 5. 团队协作高效，办公环境舒适整洁

正规律所、无责底薪4000-6000，月收入1w以上，无需自行开拓客户，律所提供精准客户资源，专注于劳动纠纷类案件的处理 该岗位主要负责解答涉及劳动纠纷当事人的各类咨询问题 业务成交周期短，转化率稳定在15%以上 岗位职责： 客户对接：通过律所提供的定向客源，以电话或微信方式与客户沟通，解答基本法律疑问 需求挖掘：梳理客户案件情况，引导有意向客户将咨询转化为委托办理案件 方案定制：为个人设计仲裁或诉讼应对策略，为企业提供用工合规指导，提高签约成功率 关系维护：定期回访已服务客户，跟进案件进展，推动复购及推荐新案源 岗位要求： 1. 具备1年以上销售相关工作经验，曾获销售冠军或有团队管理经历者优先考虑 2. 热衷于销售工作，具备良好的服务意识和学习能力 3. 对工作充满激情，能够适应高强度工作节奏 4. 拥有较强的共情能力和沟通技巧，能准确识别客户核心需求，借助情感共鸣建立信任 5. 擅长通过电话或面对面交流，能用通俗易懂的语言讲解法律流程，在专业性与亲和力之间取得平衡，促进客户从咨询向签约转化。后期有机会带领团队并享受团队分红 福利待遇： 1. 无责任底薪6k+个人案件提成（6-12%） 2. 福利完善：正式员工可享五险、婚假、产假（含陪产假）、生日福利、节日福利、团建活动等 3. 团队氛围积极向上，人际关系简单透明，成员均为目标明确、踏实肯干的年轻奋斗者 4. 工作时间：上午8:30-11:30，下午13:00-18:00；每周固定周日休息，法定节假日正常带薪休假 5. 团队协作高效，办公环境舒适整洁

岗位职责: 【核心福利】（入职即享，无套路） 薪资：无责底薪4000元/月，额外提供餐补车补，综合收入8-12k，上不封顶，多劳多得 时间：13:00-22:00 福利：入职即缴纳五险一金，享有节日福利、团队建设活动、年度健康体检 1、负责引流课程社群的日常运营，提升群内互动氛围，构建高价值、高粘性的用户社群。 2、深入洞察用户需求，针对不同用户分层开展精准转化，对课程销售转化结果负责。 3、落实社群运营标准化流程，并积极参与流程优化与持续迭代工作。 任职要求: 1、大专及以上学历，具备社群运营相关工作经验。 2、擅长引导用户行为，具备较强的销售转化意识。 3、善于复盘与归纳，能系统性挖掘用户核心需求。 4、具备良好的沟通协调能力、高效执行力，可适应高强度工作节奏。

岗位介绍： 行业具竞争力的提成机制，团队协作氛围佳，保障双休。 本岗位主要协同私域团队完成高优先级用户的转化工作，流量资源充沛，用户质量优质。 工作内容： 1、通过公司提供的高意向家长名单（已留资、有需求、明确年级），开展电话及微信沟通。 2、掌握学生学习现状（所在年级、薄弱学科、成绩情况、学习难点），精准匹配相应课程。 3、专业阐述课程亮点（师资力量、教学体系、提分成果、授课形式），增强用户信任感。 4、向用户推送体验课，结合体验课学习表现挖掘深层需求，制定个性化课程规划方案。 5、持续跟进未成交家长，进行需求深化、疑问解答，高效推进转化进程。 6、完善客户信息记录，参与私域内容运营，维护良好客户关系，提升转化与续报比率。 7、协同团队达成每日/每周/每月招生目标，并参与数据复盘与总结。 任职要求： 1、热爱教育领域，具备1年以上K12教育培训、课程顾问、电销或微信销售经验者优先。 2、表达清晰流畅，富有耐心，具备良好亲和力。 3、目标意识强，抗压能力佳，乐于主动跟进与推动成交。（行业具竞争力的绩效激励方案，用户意向度高，转化效率高，双休）

一、岗位职责 证据管理：梳理劳动关系、薪资等相关证据，甄别重要资料，指导依法固定证据并跟进材料收集进展。 策略规划：拟定争议处理方案，提供谈判策略指导，预判企业可能反应并适时优化应对措施。 突发应对：针对解雇、欠薪等突发事件制定应急预案，指导证据留存与投诉仲裁流程，协调相关部门并持续完善预案内容。 函件处理：起草法律类文书并统筹送达事宜，追踪反馈情况，按类别归档以建立完整档案体系。 谈判与仲裁：参与协商过程并坚守核心底线，形成书面备忘，审查协议合规性；配合完成仲裁前期准备及调解工作，分析裁决结果并指导后续行动。 二、岗位要求 1、大专及以上学历，法学或劳动相关专业优先，其他专业条件优秀者可适当放宽；熟悉《劳动法》《劳动合同法》等相关法律法规 2、具备劳动纠纷处理、调解或仲裁辅助经验（应届生可酌情放宽） 3、有企业人力资源、劳动监察等岗位工作经验者优先

职位名称：（旅行平台）国内服务管家 工作内容： 接听客户关于国内酒店产品的咨询电话，依照标准流程协助完成酒店预订，并妥善处理常规性客户投诉 岗位职责： 1. 根据客户订单信息及实际需求，在线上协助办理国内酒店订单的售前与售后相关事务 2. 主动对接合作酒店，协调解决客户所遇问题，确保电话及在线服务质量优质高效 3. 按照既定流程响应客户线上请求，规范执行操作步骤，及时处理基础投诉事项 任职要求： 1. 大专及以上学历（含大专），应届毕业生或实习生均可，有行业经验者可适当放宽学历条件 2. 普通话表达清晰流畅，沟通举止得体，具备熟练打字能力 3. 具备良好的服务意识与职业责任感，能接受轮班工作安排 4. 有星级酒店、航空票务、呼叫中心等岗位工作经验者优先考虑 5. 打字速度不低于45字/分钟 工作时间： 每日工作8小时，排班时段为7:00至次日凌晨2:00之间（具体以班次为准）；实行做五休二制，业务高峰期调整为做六休一，每月工时超过176小时部分计为加班。 固定小夜班班次为17:00—次日2:00，每班补贴40元 薪资结构： 培训期带薪，共13天，80元/天 正式薪资构成：底薪2000元 + 全勤奖200元 + 保密金150元 + 餐补10元/天 + 绩效奖金500-2000元（含基本工资、绩效、岗位技能补贴及日常补贴如饭补、交通通讯补贴）；综合收入4000-5000元 住宿： 提供免费住宿，仅需均摊水电费用 工作地点： 郑州市管城回族区金岱街道商都双创基地 面试流程： 简历筛选通过后安排面试（支持线上或线下形式）

电影小镇招信号工谁去打电话联系。

富祥购物广场招聘理货员5名要求：25-50岁，身体健康、品行端正、工作负责具体薪资面议或电议地址：青华镇富祥家园一楼电话：

郑州南四环大学路招信号工一名（尾活）每月发4000生活费电话：

有没有拉垃圾的？

招聘：能源管理专员薪资：4000元以上/月1、大专及以上学历，能源、电气、环境等相关专业；2、懂CAD绘图，懂电气原理，熟悉能源相关政策；3、掌握基础数据分析方法，熟练使用Office办公软件；4、责任心强，具备良好的沟通协调能力和执行力。

岗位职责： 1.为客户提供专业、客观的咨询服务，协助其解决业务发展、管理优化或行业转型中的实际问题 2. 开展行业调研与数据分析，撰写可行性报告、方案建议书及实施路径规划 3.参与项目需求对接、方案设计与落地跟进，确保咨询成果可执行、见实效 4.协同内外部资源，推动客户组织能力建设与流程优化 5. 持续跟踪政策动态与市场趋势，提升服务前瞻性与专业价值 任职要求： 1. 具备良好的逻辑思维、沟通表达与方案呈现能力 2. 有咨询、企业管理、市场研究或相关领域实践经验者优先 3. 能独立开展调研分析并输出结构化成果 4.学习能力强，责任心强，适应短期出差与多任务协同 5.专业背景不限，欢迎跨行业复合型人才加入

岗位职责： 1. 为客户提供专业、精准的行业或业务咨询服务，协助解决实际问题 2. 开展需求调研与分析，撰写咨询报告及可行性方案 3. 参与项目策划与落地执行，提供持续优化建议 4. 协同内外部资源，推动咨询成果有效转化 5. 维护客户关系，挖掘潜在合作机会，提升服务满意度 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的逻辑思维与表达能力 2. 有咨询、培训、策划或相关领域经验者优先 3. 具备较强的学习能力与跨行业适应力 4. 责任心强，善于沟通协调，能独立开展工作 5. 熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力

公司简介 本机构专注于高考志愿填报咨询与升学规划指导服务，深耕升学规划领域多年，熟悉全国各省市高考政策、院校专业设置及录取规则。依托专业的服务团队、精准的数据分析和贴心的全程指导，已成功助力数千名考生顺利完成志愿填报，进入理想高校。我们坚持专业、诚信、负责的服务宗旨，致力于为考生和家长解决升学难题。因业务拓展需要，现诚邀有志于教育服务行业的人才加入，共同助力学子圆梦理想院校！ 工作内容 1. 负责高考志愿填报相关服务的宣传与招生推广，通过线上及线下渠道联系考生及家长，清晰讲解服务内容、核心优势及实施流程。 2. 收集并分析考生的高考成绩、排名、兴趣方向及未来发展规划等信息，提供初步的专业咨询服务，推荐适配的升学规划方案。 3. 运营管理线上咨询群、家长交流群，及时回应考生与家长的各类疑问，定期发布高考政策解读、填报策略等实用资讯，提升客户信赖感。 4. 参与组织线下宣讲会、校园推广、社区咨询等活动，拓宽招生路径，发掘潜在客户资源，达成团队设定的招生任务。 5. 跟进潜在客户，完善客户信息归档、沟通记录及后续回访安排，协助完成签约流程和服务衔接工作。 6. 持续跟进高考政策动态、高校招生变化及填报规则更新，不断提升专业水平与沟通服务能力。 任职要求 1. 大专及以上学历，具备教育行业招生、咨询或销售经验者优先，了解高考志愿填报相关内容者优先考虑。 2. 具备良好的语言表达能力与亲和力，擅长人际沟通，能准确把握客户需求，耐心解答各类问题。 3. 有较强的责任意识、服务精神和抗压能力，工作认真细致，能够适应志愿填报高峰期的工作强度。 4. 熟悉社群运营模式及新媒体传播方式，掌握基础办公软件操作，具备一定文案撰写能力者更优。 5. 认同公司服务理念，热爱教育升学事业，富有同理心，愿意切实帮助考生和家庭解决实际问题。 6. 兼职人员需保证充足时间投入，尤其在高考出分至填报阶段能专注工作；全职人员需具备稳定性，愿意长期发展。 全职岗位 1. 薪资结构：底薪+高比例招生提成+绩效奖励+全勤奖，综合月收入5000-12000元，上不封顶，表现优异者薪资可协商。 2. 基础福利：依法缴纳五险一金，享有带薪年假、节日福利、生日礼金、定期团队建设活动。 3. 成长福利：免费参与系统的高考志愿填报知识与招生技能专项培训，提供明确晋升路径，可向招生主管、招生经理方向发展。 4. 工作环境：办公环境舒适，团队氛围积极和谐，工作节奏规律，旺季期间支持弹性调休。 我们不唯学历重能力，不唯经验重态度，只要你热爱教育行业、善于沟通表达、渴望通过努力获得丰厚回报，这里就是你施展才华的理想平台！加入我们，用专业护航学生成长，用行动实现自我价值！

无责底薪9000+!(就是纯无责没有业绩也能拿到)+10%-45%提成+(北京)五险一金+绩效奖金3000到30000+开单奖188-1888(当天直接发红包) 新人综合薪资2万+ 上班时间:8:30-18:00 中午午休2小时，节假日正常带薪休息，15天带薪年假！ 面试通过直接上岗。公司楼下就有食堂饭菜嘎嘎香! 楼下就是地铁口

薪酬待遇： 1、底薪4000+100元/提成+社保 2、1-3个月试用期，五险一金+双休+不加班+员工生日福利、员工周奖励、月度表彰奖励等。 工作时间： 上午9:00-11:50 ； 下午13:30-18:00 无加班，法定节假日正常休息，固定周末双休双休！！！ 岗位职责： 1、与企业进行有效沟通了解客户需求, 针对企业情况规划申报政府类项目； 任职资格： 1、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力； 2、性格坚韧，责任心和积极的工作态度 任职要求： 男女不限，学历不限，无经验可培训（可接受应届生）

惠济区缺一名小时工打杂大姐 时薪10 活简单

岗位职责： 1.通过电话主动联系潜在客户，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求 2.准确记录客户信息及沟通反馈，及时登记记录定时回访转换。 3.达成月度/季度销售目标，持续提升转化率与成单量 4.配合团队完成市场活动跟进、客户回访及售后服务协调 5.定期参加业务培训与话术优化，提升沟通技巧与专业度 任职要求： 1.表达清晰，具备良好的沟通能力与抗压能力 2. 有电话销售、客服或相关经验者优先，经验不限 3.学历不限，具备基本电脑操作及办公软件使用能力 4.工作积极主动，责任心强，有较强的目标感和执行力 5. 能适应快节奏工作环境，接受合理业绩考核

岗位简介 【岗位职责】 1.负责青少年心理健康体验课家长的对接工作； 2.跟进直播课全流程，课前了解孩子情况、为家长提供课程服务与咨询； 3.完成课程销售，通过专业沟通推动家长续课转化。 【岗位要求】 1具备良好的沟通表达能力，善于与家长建立信任并高效传递课程价值； 2有销售、客服或教育行业相关经验者优先，对青少年心理健康领域感兴趣者亦可； 3工作积极主动，能接受排班及合理加班，具备较强的目标感和抗压能力； 4学习能力强，能快速掌握沟通话术及青少年心理健康课程相关知识。 物资支持：公司统一提供手机、电脑等工作设备。 公司介绍 公司成立于2009年（2015年完成核心布局），专注青少年心理健康领域，主打线上服务模式，通过微信、电话、视频等形式为青少年及家长提供专业的心理健康课程与咨询服务，拥有成熟的课程体系和服务团队。

招聘：紧急招工，月薪6000，管吃住。活非常轻松。男女不限。年龄25~55之间。联系电话

岗位职责： 1、综合运用冥想、呼吸训练、艺术疗愈等多种心理支持方式，协助客户提升自我认知与内在和谐； 2、围绕家庭中的亲子互动、教育方式等议题，提供预防性建议、专业咨询与实践指导； 3、协助客户应对孩子在成长过程中出现的身心发展困扰，提供有效干预路径； 4、传播科学的家庭教育理念，推广适配实际场景的教养方法； 5、根据客户群体特征，归纳不同家庭的教育模式与行为倾向，输出兼具普适性与针对性的解决方案； 6、参与构建并优化家庭教育课程体系与效果评估机制，推动整体教学系统的持续完善。 任职要求： 1、具有一年以上心理咨询、婚姻家庭辅导、家庭教育指导、亲子教育、早期教育或教育培训等相关领域从业经验者优先； 2、持有国家二级心理咨询师、心理健康指导师、婚姻家庭咨询师、家庭教育指导师、教师资格证等职业资质（由中科院、人社部、中国心理学会或正规职业技能鉴定机构颁发）； 3、心理学、发展与教育心理学、青少年心理健康教育、家庭教育等相关专业本科及以上学历； 4、具备严谨的逻辑思维与良好的信息整合分析能力； 5、富有同理心与责任感，善于换位思考，具备优质的服务意识； 6、严格遵守客户隐私保护原则，保持专业中立立场； 7、对家庭教育及亲子关系议题有强烈兴趣，愿意投入时间精力与团队共同成长，并期望长期深耕该领域。 个案累计时长（大于500h） 擅长技术流派：认知行为疗法、绘画治疗、叙事治疗、NLP技术、家庭系统排列、身心疗愈、正面管教、催眠疗法、沙盘游戏、精神分析等，至少掌握2-3项。

对心理咨询行业感兴趣的，有资源的，业余时间多的，有销售经验的，捎带手能做的，兼职推广我公司业务范围内的产品

岗位职责： 1、战略与选址：分析区域消费市场及竞争态势，制定年度/季度拓展方案；甄选优质门店点位，完成商圈调研、物业接洽及合同签署。 2、市场调研拓展：开展门店选址前期可行性分析，包括采集目标城市人口结构、消费偏好、竞品布局等信息；圈定潜力商圈，初步筛选候选区域；依据公司经营目标，编制初步拓展规划建议书，为新店布局提供数据支持。 3、选址与谈判阶段：实地考察候选区域的物业条件、租金水平、产权状况；与业主协商租赁细节，明确免租期限、租金递增机制等关键条款，签订意向协议。 4、筹备与审批阶段：协同设计部门完成门店空间规划；同步推进工商登记、消防报备、食品经营许可等审批事项；选定施工团队并签署装修合同。 5、合同谈判与签署：关注工程实施过程管理，定期汇总项目进展并汇报；持续跟进新店拓展节奏，推动项目按节点落地，保障新开门店如期开业。 6、数据复盘与优化：监控新店运营数据（如客流量、销售额），评估拓展成效；归纳实践经验，优化选址策略，避免低效投入与高风险合作。 任职要求: 1、大专及以上学历，5年以上相关工作经验，具备连锁商超拓展背景者优先； 2、熟悉拓展全流程，擅长谈判、市场调研及数据分析，具备优秀的市场洞察力、沟通协调与决策能力； 3、掌握广泛的市场信息资源，具备扎实的行业积累，能实现高效的门店拓展成果； 4、具备良好的团队协作意识和责任心，抗压能力强。 福利待遇： 五险一金、工龄补贴、带薪年假、学历补贴、生日福利、奖助学金、优秀员工奖金、医疗基金、节假日福利、婚丧关怀金等。 公司简介： 河南华豫佰佳商业管理有限公司成立于2008年，是河南省内领先的连锁商超零售企业，在本地超市品牌中具有较强影响力。公司自创立以来，始终秉持打造百年企业的愿景，以“让购物成为享受”为核心使命，坚持“品质至上，买贵补差价，不满意就退货，购物零风险”的经营理念，在行业中稳步发展。 公司现拥有自建物流中心和中央厨房，直营门店二十余家。在实施“立足中原，布局河南”的发展战略后，已覆盖郑州、开封、安阳、漯河、焦作等城市，其他区域正持续拓展中。

岗位职责： 1.持续维护老客户关系，深度挖掘潜在需求，同步拓展新客户与新业务渠道 2.为客户提供专业、个性化的保险规划方案，精准匹配需求并达成销售目标 3.参与线上线下推广活动，提升公司品牌影响力与市场认知度 4. 高效执行日常客户服务、保全支持及售后跟进工作，保障客户满意度 5. 按时完成上级交办的其他相关工作任务，积极配合团队协作 任职要求： 1. 年龄20-50周岁，大专及以上学历，有销售经验优先 2. 具备较强的学习能力、进取心和抗压能力，心理素质良好 3.擅长人际沟通与组织协调，能独立开展客户对接与活动执行 工作时间8：30-12：00；14：00-17：30 周末双休，法定节假日正常休

沟通能力强，年龄 35 以下，办公室坐班，工作时间弹性，业绩提成奖金， 工作代购，双休，试用期三千底薪提成一单一百起，试用期满为合作模式，无底薪，欢迎有沟通能力强的小伙伴

河师大，，50岁以下，九个小时，工资现结，有意者联系