位置在固戍裕兴创谷 早上9点左右到晚上6点，打包快递箱 需要手脚利索的，需要搬点东西不重。一共需要3名 20/小时

招聘仓管 收发专员 分拣员

电商仓储分拣打包

根据后台销量给配送员分捡货物，及时整理摆放相关商品，要求能吃苦耐劳，男女不限，年龄20-35，

工作内容：1、外卖订单拣货及分装 2、外卖订单售前、售后、异常订单跟进及处理。 3、到货产品整理及上架 4、保证产品陈列、门店卫生整洁度 性别：男女不限 年龄：20-45 工资待遇:3500-5000 职位要求：对服务行业有一定的服务意识，能吃苦耐劳，责任心强，善于沟通，工作态度积极，执行力强，服从安排。

薪资：20元/小时日结 工作内容：包裹拆装、产品封装、贴标、打包 工作时间：8：30-12：0013：30-18：00 工作要求：年龄25-40岁，动作麻利，服从安排 工作地点：荔枝工业园（华为荔枝苑旁） 工作表现优异可长期合作

工作职位要求: 性别不限，经验不限，生手熟手均可工作时间: 每天上10小时左右，加班自愿薪资福利: 折合小时工24/H，每月保底280/工时，月收入550-6500# 每月15号发薪，不压工资 包吃住，自选餐，6人间，无线网络，热水器，空调，储物柜等。 五险一金，加班补助，白班坐班，可预支工资

【主要职责】​​ 作为一名打包操作员，您将负责订单的最终处理环节，确保每一件商品都能安全、准确、快速地送达客户手中。您的日常工作包括但不限于： 1、发货打包：​​根据当周发货安排，熟练、快速地对商品进行拣选、内包装、放入填充物、封箱、贴标等一系列标准化操作。 2、质量检查：​​在打包过程中，检查商品外观是否完好、型号规格是否与订单一致，确保发出的商品100%准确无误。 3、效率执行：​​遵循标准作业流程，使用高效率打包方式，达成个人及团队的每日生产率目标。 4、设备维护：​​保持工作区域的整洁有序，对负责的包装台、打印机等设备进行基础维护和清洁。 5、团队协作：​​与运营等其他同事紧密配合，确保整个流程顺畅高效。 6、安全合规：​​始终遵守仓库的所有安全规定，正确操作设备，预防工伤事故。 7、需要工作细致认真，责任心强，具备基础数学计算能力。 8、能适应体力劳动（如搬运、站立作业），服从管理，具备团队合作意识，能适应仓库快节奏工作。部分岗位要求有一定的电脑基础，会操作电脑。 【我们期待您具备】 1、年满18周岁，身体健康，能够胜任长时间站立工作和一定强度的体力劳动。 2、学历高中或中专及以上即可（欢迎应届毕业生）。 3、具备高度的责任心和细心，对重复性工作有耐心。 4、拥有良好的团队合作精神，能够适应快节奏的工作环境。 5、愿意学习并适应新技术和流程。有仓储或物流经验者优先，但非必需（我们提供完整培训）。 6、无不良嗜好，无犯罪记录。

供应链分拣配送

深圳市罗湖区招电焊钢结构，楼层加固两人

排烟管改装 通风安装/维修

深圳市福田区招泥瓦工、贴砖，切砌砖，大概几天工。点工400元一天，8小时。洗手结清

深圳市龙岗区招广告安装、电焊

招聘两三名包板师傅，薪资以现金结算。

招聘：快递打包员薪资：￥3600-6000/月岗位职责：1.负责快递分拣、核对、打包、贴面单;2.规范使用包装材料，维护打包区整洁3.配合完成货物盘点、出入库等辅助工作。任职要求：1.18-50岁，男女不限，身体健康;2.会扫码操作，认识26字母，有仓库经验优先;3.能吃苦耐劳，执行力强薪资福利:纯计件提成，综合3600-6000元，入职买意外险;晋升通道:打包员→组长→仓库主管

仓库一名，要求熟练入库出库打包、熟练操作电脑、工作细心耐心有条理、塌实勤快肯干爱干净。

招聘：食品分拣员（出货）薪资：2500元以上副食品巴中代理，现需增招一名出货员，库房负责出货点货，从事过相关工作者优先，新手可培训，

招聘：九台极兔、申通快递因业务需要现招聘薪资：面议九台极兔、申通快递因业务需要现招聘1:装卸工人2:取件员3:分拣人员工作地点:盛世家园北区北门联系电话:

招聘：快递操作工薪资：3500-3500快递操作工，分拣搬运，早七点半晚七点左右。联系方式：程先生

核心工作内容: 主要负责在线上（抖音）平台发布短视频内容，内容需符合绿色健康标准； 操作流程很简单，仅需复制粘贴现有素材，每条视频制作时间控制在3分钟内； 工作内容包括素材筛选、视频发布及内容合规检查，确保任务按时完成并符合平台要求。 岗位基本条件:能熟练使用智能手机进行视频操作； 工作时间灵活，适合兼职岗位；无需相关经验，简单易上手，具备基本网络操作能力即可。

1. 根据公司年度经营目标，制定年度物流战略、运力规划、网点规划、成本规划、组织规划。 2. 搭建完整的全链路物流SOP：揽收、分拣、干线、中转、仓储、派送、异常处理、退货、理赔、对账、结算全流程标准化。 3. 建立物流质量管控体系：时效标准、操作标准、包装标准、安检标准、破损丢失赔付标准。 4. 建立物流绩效考核体系，对大区、站点、车队、仓储、操作团队实行标准化KPI考核。 【全网运输与运力管理】 1. 统筹整车、零担、干线、支线、同城、大件专车全类型运力资源。 2. 负责运力招标、比价、签约、履约管控，优化运力结构，控制空驶率、等待成本、中转成本。 3. 优化路由规划、班次规划、中转布局，提升全网流转效率。 4. 管理外协车队、自有车队、司机团队、承运商资源，建立优胜劣汰机制。 5. 针对10–30KG、30KG+大件物流特点，优化大件装车、固定、转运、派送流程，降低破损率。

16-47岁、男女不限、包住包吃、主要生产无人机和小米扫地机，智能电子等电子产品 电子产品岗位：普工、打螺丝、组装、包装等岗位 薪资：17到20元/小时，综合5200-6200 长白班，每月15日发工资 工期3个月，工期结束可长期做 正常离职不扣钱 包住入职有饭卡，厂区内宿舍

岗位职责： 1.全面负责公司物流体系的搭建与优化，制定并执行物流战略规划，提升整体运营效率。 2.统筹管理运输、仓储、配送等各环节工作，确保物流服务高效、安全、准时。 3.负责物流成本控制与分析，通过资源整合与流程优化降低运营成本。 4.建立健全物流管理制度与应急预案，提升风险应对能力与客户满意度。 5.领导物流团队建设，制定绩效考核标准，推动团队专业能力持续提升。 任职要求： 1.具备5-10年及以上物流或供应链相关领域工作经验，有大型企业物流管理经验者优先。 2.熟悉现代物流管理模式，精通运输、仓储、配送等业务流程。 3.具备较强的组织协调能力、数据分析能力和突发事件处理能力。 4.优秀的团队管理经验，能够带领团队高效完成各项物流目标。 5.具备良好的职业素养和责任心，抗压能力强，能适应高强度工作节奏。

薪资待遇；白班全职24元/小时+300全勤; 夜班全职24元/小时+300夜班补贴+300全勤 工作内容； ①分货：把货拉到对应后仓，按先进先出摆放；分类码放整齐，不超高、不堵消防通道，整理纸箱和杂物。 ②补货上架：根据货架缺货位置，从后仓拉对应货品；拆箱整理，旧货放前排、新货放后排；补齐空缺排面，摆正商品、核对价签；清理货架多余纸箱、垃圾，保持整洁。 ③商品卸货：到收货区对接送货，核对商品数量、规格；小心卸车，易碎、酒水轻拿轻放；冷链冻品优先卸、快速入库；挑出破损、受潮货品上报，清理收货区杂物通道。 【上班时间】 夜班23点-次日7点，白班7-16点，月休4天，排班轮休

工作内容 1. 老师傅全程带教，学习车间设备与生产流程 2. 辅助装配、搬料、简易质检等基础产线工作 3. 做好车间5S、设备清洁与基础维护 4. 记录学习情况，定期汇报实操进度 5. 遵守安全规章，服从班组工作安排 任职要求 1. 18岁至30岁，身体健康 2. 不限学历，肯吃苦、愿意学技术 3. 可配合加班，适应工厂环境 4. 品行良好，沟通无障碍 5. 初高中应届生均可

任职要求 1. 责任心强，做事细心，具备极强的安全意识，无安全违规及事故不良记录。 2. 具备良好的风险预判和应急应变能力，有外勤、配送类兼职经验优先。 3. 服从管理安排，沟通顺畅，执行力强，积极配合完成各项安全工作任务。 4. 在职可免费学习专业体育技能，培训合格后可从事基础体育教学工作。 5. 公司可协助考取岗位相应资格证件，提供考证支持。 6. 在职期间电动车可享受免费充电福利。 7. 长期兼职优先，工作稳定、时间固定者优先。

咱们正式工综合工资在6000-6500左右。底薪2700元，平时加班1.5倍（23.28元/小时），周末双倍（31.03元/小时），节假日三倍（46.55元/小时）。 另外还有全勤奖300元/月、产线奖150-300元/月、岗位奖500-1000元/月、夜班补贴150元/月。 入职签劳动合同，缴纳五险一金。统一办理交通银行或中国银行的工资卡

招临时工7.30点至货做完25一个小时做平台菜打包！工具自备！工资日结熟手优先！位置B5-5010联系电话：

【招聘打包兼职钟点工】 工作时间灵活，按小时计薪！ 职位描述： 1.协助相框产品到货后的拆箱、分类与整理； 2.负责相框打包、贴单、出货等操作； 3.保持工作区域整洁，定期整理货架与包装材料； 4.配合完成其他临时安排的仓库协助工作。 任职要求： 1.年龄18-45岁，身体健康，做事细致认真 2.能适应仓库环境，具备基本体力劳动能力； 3.有责任心，守时可靠，服从工作安排； 4.无需经验，简单易上手，有人带教。 工作优势： ·时间自由，可根据自身情况协商排班； ·日结/周结薪资，方便快捷； ·工作内容简单，轻松上手； ·氛围友好； 欢迎有意者联系咨询，期待你的加入！

按师傅安排的完成好工作，工作简单坐班