岗位职责: 1、开拓保定涿州地区光伏屋顶租赁业务； 2、安装屋顶现场现勘，系统录入； 3、协助办理光伏备案、并网等手续。 任职要求： 1、高中以上学历。 2、熟练开车，有自驾车。 3、有光伏从业经验，能独立开拓光伏市场能力，优先考虑。 福利待遇：底薪+高提成（结算快）薪资范围5K-20K，岗前培训。

薪资高+平台多+6K+内贸员， 薪资够成底薪加提成， 8.30-5.30 底薪3000+提成

学历不限！！基础薪资6K！！入职即缴五险一金！！每日提供意向客户，无需地推，无需陌拜！！！ 1、薪酬待遇：无责底薪6000元+提成+五险一金，底薪与提成同步发放，绝不拖欠提成，综合月薪9000-15000元，上不封顶~ 2、工作时间：上午9:30-下午6:30，中午休息一个半小时，拒绝加班，法定节假日照常休假，享有15天带薪年假 3、培训机制：3天集中培训+专人一对一指导（公司成立10年，拥有成熟完善的培训体系） 4、员工福利：五险一金、每日下午茶、每月团队建设活动 任职要求： 1具备优秀的沟通能力及团队协作意识 2热爱销售工作，具备较强的进取心和坚持力 3对待客户认真负责，诚实守信 我们的愿景是：助力员工三年内实现购车购房梦想！！

我们提供： （1）邯郸多家4S店可选，根据住址就近分配！就近上岗！！（节省通勤时间） 邯山区、丛台区、复兴区、南环…… （2）无需自主开发客户，公司精准提供有效资源，转化率高！（工作轻松） （3）薪资无责任底薪3500-4000，综合收入8k-2w！！（收入可观） （4）公司福利：【五险一金】、年度健康体检、自由调休、带薪年假、生日惊喜、法定节假日礼品、团队旅游、聚餐、K歌、滑雪等丰富团建活动…… 我们期待这样的你： （1）统招全日制大专及以上学历； （2）热爱销售岗位，积极进取，性格开朗，具备良好沟通能力； 你需要负责： （1）维护与4S店的良好合作关系，协助门店接待客户，配合完成对车主的服务支持； （2）在4S店内接待车主，提供专业的汽车金融方案讲解服务，办理延保产品相关手续； 你关心的： 上班时间：做六休一，9:00-17:30（不加班！！留出充足时间陪伴父母与家人）

公司直招带薪培训专人指导办公内容简单易上手 工作时间:8:30-5:30午休一个半小时 薪资：无责任底薪3000-5000元+高额提成（按业绩阶梯递增）+奖金，综合薪资4k-12k； 任职要求： 1.有工商注册、财税服务或创业支持类工作经验者优先，无经验者可参加带薪专项培训； 2.目标明确且抗压能力强：能主动跟进意向客户，适应公司工作节奏，为完成业绩目标积极行动； 3.熟练使用微信及常用办公软件，可快速录入客户资料、查询办理进度，适应以线上沟通为主的工作模式； 晋升路径： 基础销售→金牌销售→销售主管→项目负责人，晋升依据仅为个人业绩与能力 福利保障： 1.基础保障：五险、双休、法定节假日正常休息； 2.成长支持：“一对一导师指导+案例复盘会议”，入职当天即可独立对接客户

职位描述： 1. 为有合作意向的企业、高校教授及科研机构提供商标、专利、版权等知识产权的维护服务； 2. 朝阳行业：依托公司资源优势，在办公室内开展客户沟通，企业品牌影响力强，成单效率高； 3. 公司设有独立合作律所，为业务团队提供全程专业法律支持与技术保障。 任职资格： 1、中专或高中及以上学历，年龄20-40岁，接受应届毕业生，入职前提供免费带薪培训； 2、普通话标准，具备良好的语言表达与沟通协调能力； 3、工作认真负责，具有较强的团队合作意识； 福利待遇： 1、无责任底薪+高额提成+绩效奖金，月综合收入5000元以上，上不封顶，工资按月准时发放； 2、每日工作8小时，无需加班（上午8:00-12:00，下午13:30-17:30）； 3、双休+五险+带薪年假+法定节假日休假+带薪旅游+节日津贴+年终分红+生日福利； 4、员工活动多样（配备公司内部健身房、年度晚会、演讲竞赛、团队拓展、集体旅游等）； 5、依法缴纳社会保险五险，纳入社会统筹体系； 企业优势/岗位优势： 1、企业背景扎实，市场口碑良好，客户认可度高，项目成交率稳定； 2、保定分公司现有员工超1000人，整体实力位居全国同行业前列； 3、团队以80后、90后为主力，工作氛围轻松融洽； 4、晋升机制健全，发展通道透明，管理岗位均从内部选拔培养； 晋升渠道：产权顾问--业务主管--部门经理--营销总监--高级营销总监（享有公司股份）--进入董事会 职位亮点： 优越的地理位置 - 舒适的办公环境 - 完善的员工福利体系 - 多元的企业文化 - 纵向发展的市场价值和横向发展的内部晋升机会 路线：市内可乘坐26、60、67、19、38、68路至交通大厦站，或乘坐23、11、313路至交通局站下车即到。

招聘岗位:租赁管家(租赁专员) 工作地点:石家庄市长安区保利发展大厦 工作时间:早9:00-晚18:00每月公休5-6天节假日休 岗位要求: 1.自备交通工具 2.性格积极乐观，踏实肯干，具备强烈的职业进取心和收入提升意愿 3.具备良好的协作意识，学历不限 4.有相关从业经历者优先考虑 工作职责: 1.协助客户完成房产租赁全流程服务 2.负责客户接待与咨询，提供专业的住房租赁解决方案 3.深入沟通客户需求，匹配合适房源，并参与租赁协商过程 4.带领客户实地看房，推动租赁交易顺利完成 晋升空间: 入职后1-3个月可转正，转正即纳入公司三级九岗发展体系 横向晋升(业务层面):销售岗位设多个层级，职级提升同步带来提成增长 纵向晋升(管理层面):租赁管家-二级主管-一级主管-储备店长-销售总经理-城市总经理 培训体系: 1、理论培训:入职前将参加系统的房屋租赁知识培训（为期一天，全程免费） 2、实战演练:实行师徒带教模式，由经验丰富的导师带领实操业务环节 3、经验分享:优秀员工定期交流心得，助力新人快速掌握高效作业方法 4、工作氛围:销售团队充满活力与凝聚力，这里汇聚了一群热爱学习、团结互助、富有激情与梦想的伙伴！

1开发客户用款需求 2完成市场调研 3按时参加公司培训

高薪急聘金融贷款销售顾问月入过万不是梦! 如果你想快速赚钱，提升能力，挑战高薪，金融贷款行业绝对是你的优选!我们提供优质资源，成熟模式，高提成，无需从零开始，加入就能开单!岗位职责 。负责公司贷款产品的推广与销售，对接个人，小微企业融资需求 。挖掘意向客户，解答贷款咨询，根据客户资质匹配最优方案 。跟进客户审批，放款全流程，维护长期客户关系 。完成团队制定的销售目标，配合市场拓展工作 任职要求 .18-40岁，沟通表达顺畅，有赚钱欲望，执行力强 。有销售，金融，贷款，房产，保险，信用卡经验优先 。无经验可带，肯学习，肯吃苦，抗压能力强即可 。人品端正，诚实守信，遵守行业规则我们提供 超高薪资：无责底薪+高额提成+开单奖+全勤奖+绩效奖，月薪8000-30000+上不封顶 优质资源：公司提供精准客户资源，无需自己盲目拓客 完善培训：带薪培训+一对一师徒带教，快速上手开单 晋升透明：销售主管经理总监，不看资历看能力 贴心福利：五险一金，带薪年假，节日福利，定期团建，下午茶，生日福利 工作氛围：年轻团队，不加班/少加班，无勾心斗角，轻松赚钱 工作时间 9:00-18:00，午休1.5小时，周末单休/双休可选

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招聘：宁晋盐化工园区化工厂招聘：化工操作:10名，上12休24，工资6000+500全勤，另招：维修工2名，会电焊，，50岁以下；电话：。

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招:客服2名，年龄18-35周岁（要求电脑打字流畅+会裁剪视频制作，有工作经验者优先录用）薪资：底薪+提成 车间工人5名（35-55岁以内不限） ⚠工资面议，管吃，不压工资 ☎联系电话宋先生（同） 工作地点:小屯小微企业园 （远道的可以提供住宿）

早8:30至18:00上班，法定节假日按规定休假 为企事业客户提供专业咨询支持服务 订单提成区间为6%至46%，按单结算

岗位职责： 1.负责客户需求调研与业务诊断，独立完成咨询方案设计与落地实施规划 2. 主导管理咨询项目全流程执行，包括现状分析、问题诊断、策略制定及效果评估 3. 协同跨部门团队推进组织变革、流程优化或数字化转型等专项工作 4.撰写专业咨询报告、管理建议书及可操作的执行手册，确保成果客户化、实用化 5. 维护重点客户关系，挖掘二次咨询机会，助力团队业务持续增长 任职要求： 1. 本科及以上学历，管理学、工商管理、经济学、心理学等相关专业优先 2.具备5年以上管理咨询、企业战略、人力资源或运营优化领域实战经验 3.熟悉主流咨询方法论（如麦肯锡7S、波特五力、BLM等），能独立开展诊断与方案设计 4.具备优秀的逻辑分析、结构化表达及客户沟通能力，可适应高频出差与多项目并行 5.持有PMP、CPA、CFA、SHRM-CP等专业认证者优先

【福利待遇】 首月无责保底6000！！！ 1.无责底薪+提成+日/周/月奖金 2.遵循法定假日放假，享受带薪休假 3.节日福利，不定期聚餐 【职位详情】 1.律所坐班不外出，公司提供客源，答疑解惑，提供法律帮助 2.了解客户情况后沟通并达成委托关系，辅助办理委托手续 3.与后期服务团队、后端对接客户情况并移交客户相关资料，处理客户问题 【任职要求】 1.熟悉办公软件基本操作 2.接受无经验小白，带薪培训

有年后找工作的可以看过来了 ​1、岗位不需要经验，只要你会打字会说话能努力； 2、日常工作主要是电话、信息开拓维系客户； 3、每天上八个小时，月休6天，每周五准时三点下班，周六固定休息，法定节假日放假（带薪）； 4、薪资待遇：底薪3000（满一个月转正3500）+全勤400+提成5%，平均薪资4500-10000元； 5、每周不定时下午茶、小甜水，每月外出团建等； 6、工作地点在普宁广场附近 ​有兴趣的小伙伴找我哈，期待您的加入！

上市公司，正式编制，六险二金，年终奖，过节费，年度体检，降温费取暖费，生日红包，结婚、生育补贴等多项福利待遇；业务扩大，新增编制名额5个，投递简历快速沟通

【任职要求】 （1）高中及以上学历； （2）29-39岁，熟悉当地方言，具备长期稳定工作意愿者优先； （3）有医疗器械或零售产品销售经验者优先。 【岗位职责】 　1、负责接待到店客户，完成听力检测，提供合适产品建议并促成销售； 　2、定期组织老客户交流活动，保持客户联系，落实售后关怀服务； 　3、参与外部市场推广与业务拓展工作。 【工资待遇】 　1、试用期月薪4300元，缴纳五险一金，享受销售提成、带薪年假及年终奖金； 　2、实行公开透明的薪酬制度，表现突出者可获得公司股权及分红激励； 　3、健全的福利保障：按国家标准缴纳五险一金，发放高温补贴、年度旅游经费及各类津贴； 　4、依法享有休息休假：每日工作8小时，享受法定节假日及带薪年休假； 　5、提供系统化的初阶与高阶培训，助力快速掌握行业知识与业务技能，优秀员工可获海外学术交流机会。 【上班时间】 　上午8:30——下午17:30，长白班

1.负责互联网短视频客户的开发; 2.通过电话或者网络渠道与客户进行有效沟通，了解和分析客户广告投放需求，进行商务洽谈，为客户提供满意的广告方案，促成合作; 3.维护客户，开发大客户; 4.负责快手、抖音广告客户的开发和维护工作，完成公司下达任务，建立与企业客户的良好合作关系; 5.与公司关联部门联系沟通，确保广告的及时投放与问题反馈、广告资源的合理利用与开发。任职要求: 1.年龄在18-35岁以内; 2.大专及以上学历(可接受应届生优秀者可放宽条件); 3.有广告销售经验者优先考虑; 4.工作时间:早9点上班，6下班 薪资架构: 1.无责底薪2500+高提成 2.综合薪资6k-12k上不封顶;员工福利

1. 客户开发与触达：根据公司提供的客户名单，通过电话外呼挖掘潜在客户需求，介绍产品/服务核心卖点； 2. 沟通与转化：解答客户咨询，跟进意向客户，推动成单，记录通话内容及客户反馈； 3. 数据与复盘：完成每日/每月外呼量、接通率、转化率等业绩指标，整理客户档案，复盘沟通问题并优化话术。

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岗位职责: 1. 通过电话主动对接客户，精准把握客户需求，提供专业的产品与服务讲解； 2. 与客户保持顺畅沟通，定期回访老客户，提升客户体验与满意度； 3. 积极参与团队会议，传递市场信息及客户建议，助力优化产品与服务； 4. 按时参加销售培训，持续提升业务水平，推动个人与团队业绩增长。 任职要求： 1. 具备优秀的表达能力与服务意识，能高效处理客户疑问与需求； 2. 富有团队协作精神，善于与同事协作达成销售任务； 3. 对市场变化具备较强敏感度，能灵活调整销售方法应对需求变化； 4. 学习能力强，可快速熟悉产品内容及服务操作流程。 福利待遇 8小时、单休、五险、包住，公司提供意向客户。

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