一、工作内容 1、负责等保测评、风险评估等网络安全测评工作； 2、负责整理和归档测评项目中的各类过程文档 3、跟踪和掌握网络安全行业的新产品和新技术 4、处理临时交办的其他工作 二、任职资格： 1、本科及以上学历 2、熟悉各类操作系统、数据库、网络设备、安全设备等的基本操作 3、有等保、分保、密工作经验或有网络安全相关证书者优先

岗位要求： 1.通讯、电子、计算机及网络相关专业 2.熟悉信息化系统集成优先 3.吃苦耐劳、责任心强、能适应出差 4.有驾驶经验者优先 岗位待遇： 薪酬5K-10K，具体面议 1、购买五险（医疗、养老、工伤、失业、生育），外加团体意外险； 2、带薪年假、病假、婚假等各种福利假期，节假日发放慰问金或礼品； 3、年度优秀员工评选并颁发丰厚奖金； 4、享受国家规定法定节假日，年终发放慰问金； 5、年度旅游、文艺晚会； 6、不定期组织各种娱乐活动和体育赛事

办理央、国企上市公司及大型集团单位（直签合同）入职！ 华为5G网络优化工程师（纯室内办公技术岗位) 实训90天，包分配就业，月薪7000-16000！ 1，工作地点全部为各市三大运营商办公楼。 2、招聘条件： 年龄20-35岁，男女不限，高中、中专以上学历，专业不限。企业转岗人员、下岗人员、未就业大学生、退伍军人等群体，理工科、计算机大类优先。 3、就业单位：中国通建、中国通服、中徽建、中邮建、爱立信等（国央企，上市企业） 4、免费岗前培训3个月， 5、工作内容：使用电脑针对华为、中兴5G设备进行电脑端系统操作。 6、小班教学，非敲代码等高难度技术，零基础也能学会，班级由20-30人组成，因材施教，理论加实践。 7、通信行业，国家牵头，保障民生重点工程。 8、网络优化后台工程师，非通信工程师、测试工程师、运维工程师等初级岗位。 9、就业前景 当今社会每个人都离不开手机，而城市的发展、基建、拉大城市框架更是离不开通信行业； 根据国家部署在2030年要在全国增设100万座信号基站来保证民生发展，导致空缺岗位500余万。只要人民需要手机，就必须保证信号畅通，网络优化高级工程师的重要性不言而喻。 10、就业待遇 与国央企、上市公司等大型集团直接签订用工合同（非劳务派遣、非人力资源第三方等） 8小时工作制、五险一金、双休、员工食堂、员工宿舍、健身房、各项福利齐全。

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（一）岗位职责： 1、信息系统等级保护测评项目现场安全技术和管理测评；包括等保测评的物理安全测评、主机安全测评、数据安全测评、应用安全测评、差距分析等并编制相关报告； 2、为客户提供网络安全等级保护合规咨询、网络安全风险评估以及其他网络安全相关咨询服务，负责对等级保护、风险评估等实施方案和报告编写； 3、完成上级领导交办的其它工作； （二）任职要求： 1、本科及以上学历，计算机（信息工程/信息安全）相关专业，有测评证书优先； 2、熟悉计算机各种系统，网络设备和安全设备的操作，至少精通linux操作系统； 3、熟悉主流网络设备、安全设备、操作系统、数据库的操作与配置策略； 4、了解各类网络安全产品，各主流厂家产品的部署方式与功能特点； 5、熟悉信息安全等级保护等相关标准、法律法规；

1、开展信息系统商用密码应用的安全性评估工作，涵盖安全测试、合规审查及密码应用方案的技术评审，保障密码技术的有效实施与信息系统的安全防护； 2、结合区块链、物联网、云计算等行业特点，分析密码技术在数据传输、存储管理、身份认证等场景中的适用性与匹配度； 3、识别密码应用中存在的安全隐患，如密钥泄露、算法被攻破、协议设计缺陷等问题，开展风险评估并提出切实可行的应对策略； 4、撰写完整的评估计划、测试过程记录、商用密码应用安全性评估报告及整改指导意见，确保文档内容准确、结构合理，满足合规审计要求； 5、与系统建设方、运维团队、开发单位等相关方沟通反馈评估发现，协调推进问题整改落实； 6、完成上级安排的其他工作任务。 （二）任职要求： 1、本科及以上学历，计算机、网络安全或相关专业背景； 2、掌握国密算法（SM2、SM3、SM4、SM9、ZUC等）及国际通用密码算法（RSA、DES、AES、SHA系列、ECC系列等），了解常用密码协议（如身份鉴别、IPSEC、TLS、SSH、密钥分发等）以及密码产品（如OPENSSL、密码机、签名验签服务器、USBKEY、动态口令、智能IC卡等）的应用原理； 3、具备一定的密码技术实践经历，能够完成密码使用数据的采集与分析工作； 4、熟悉密码技术在网络安全、服务器安全、应用系统、数据库及整体架构中的部署与集成方式； 5、工作细致严谨，具有较强的责任意识； 6、具备良好的协作能力和持续学习意愿。

中移铁通公司诚邀四方英才加入！不苛求过往履历，但愿你心怀理想、积极进取、踏实做事、勇于担当！零基础没关系，全程免费带教！只要你愿学肯拼，敢于突破自我！ 一、网格装维人员 【招聘要求】 1、年龄22-45岁，品行良好，为人正直守信。 2、经验不限（更看重发展意愿） 3、学历不限（能力优先，付出为本） 4、具备较强服务意识和综合素养（有营销从业背景者更优） 5、能承受工作压力，富有进取精神（目标需靠实干达成） 6、提供配备空调与淋浴的员工宿舍。 【薪酬福利】 正常完成任务月入约3000-4000元 积极投入月收入可达4500-6000元 全力以赴月收入约7000元左右 全力冲刺月薪过万（上不封顶） （熟练操作办公软件及CAD制图者优先录用）

（一）岗位职责： 1、对信息系统进行商用密码应用安全性评估，包括：安全性测试、合规性评估、密码应用方案评审以确保密码技术的正确应用和信息安全； 2、针对不同行业（如区块链、物联网、云计算）的密码应用需求，评估密码技术在数据传输、存储、身份认证等环节的适配性； 3、识别密码应用过程中的潜在风险（如密钥泄漏风险、算法被破解风险、密码协议漏洞），对密码应用风险进行分析，并提出对应的防护措施； 4、编制详细的评估方案、测试记录、商用密码应用安全性评估报告及整改建议，确保文档内容清晰、逻辑严谨，可作为合规审计的依据； 5、与业务系统责任单位、安全维护单位、系统开发单位等沟通评估结果，推动问题整改； 6、领导交办的其他工作。 （二）任职要求： 1、本科及以上学历，计算机、网络安全等相关专业； 2、熟悉国密（SM2、SM3、SM4、SM9、ZUC等）和国际密码算法（RSA、DES、AES、SHA系列、ECC系列等）、密码协议（身份鉴别、IPSEC、TLS、SSH、密钥分发等）、密码技术产品（OPENSSL、密码机、签名验签服务器、USBKEY、动态口令、智能IC卡产品等）； 3、具有一定密码学的实际应用经验，可以进行密码使用数据采集、分析等工作； 4、熟练掌握密码技术在网络、服务器、应用、数据库等层面及整个信息系统架构中的应用； 5、工作认真，责任心强； 6、具备良好的团队合作精神和学习能力。

一、工作内容 1、开展信息安全等级保护测评、风险评估等相关网络安全测评任务； 2、对测评项目过程中产生的各类文档进行整理与归档管理； 3、持续关注并学习网络安全领域的新技术、新产品的发展动态； 4、完成上级安排的其他临时性工作任务 二、任职资格： 1、具备本科或以上学历 2、掌握主流操作系统、数据库、网络设备及安全设备的基础操作技能 3、具有等级保护、分域保护、密码应用相关经验，或持有网络安全类专业证书者优先考虑

岗位职责： 1、负责H3C设备在甲方数据中心/办公场所的日常网络维护，依据标准流程执行设备巡检及常规变更操作； 2、承担数据中心各区域H3C网络设施的稳定运行保障工作； 3、参与新项目落地实施，独立拟定项目技术实施方案。 技能要求： 1、具备两年以上网络运维经验，熟悉金融领域运维规范，有现场驻场服务经历者优先； 2、精通OSPF、BGP、PBR、VRRP、MSTP、ACL、IRF、M-LAG、EVPN、VXLAN等主流网络协议； 3、具备网络架构设计能力，养成良好运维习惯，能针对运维过程中发现的问题提出有效优化建议； 4、积极进取，学习意愿强，可快速掌握新兴产品与技术方案； 5、具备出色沟通能力，能与客户方顺畅协作；责任心强，抗压性好，确保操作零失误；具备团队合作意识，乐于协助同事解决问题； 6、具备较强的文档输出能力，可独立撰写日常变更计划、新项目实施技术文档等； 7、理解并认同公司及客户方的运维管理规章，工作中严格遵循相关制度与操作规范； 8、工作态度端正，主动性强，细致负责，赢得客户充分信任。

招工2名，南宫城里做熟食，电话

邢台富力城，来两个壮工，要能干的吃苦耐劳的9个小时。日工150。能干，长期更好。

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南和顺丰 招装卸工 下午5点一7点工资200元(装车) 下午5点一7点卸车工资190元 干一天也有工资，下班结账 下雨也能正常上班 工25-56周 有来的联系我报名 （同） 地址：南和贾宋韩村润沃产业园

30多平蛋糕店刮腻子喷漆，有空的找我，二把刀勿扰！！。

1.安全员5人，要求35周岁以下，需要持有中级注册安全工程证，学历不限 二、线上面试定工资，有各种福利，工资优越，长期稳定，缴纳五险 三、要求：年龄在30周岁左右，学历不做要求，无犯罪记录，无不良嗜好，身体健康 四、工作地址：山东招远核电

职位描述： 岗位职责： 1.负责矿山安全管理及监督工作； 2.指导工地完成安全设施建设和使用； 3.办理矿山安全许可证及相关手续； 4.协助公司相关部门监督工地的安全生产； 5.完成上级领导交办的其他任务。 职位要求： 1.本科及以上学历，建筑工程或相关专业； 2.45岁以下； 3.具有5年以上建筑工地安全管理经验； 4.熟悉建筑工地的安全管理规范和程序； 5.具有组织能力、沟通协调能力、熟练使用办公软件。

【移动安全工程师】 工作职责: 1.开展移动设备安全漏洞的发现、分析与利用技术研究，开发配套安全工具； 2.承担移动终端的安全检测任务，针对产品提出有效的漏洞修复建议； 3.推进移动安全领域的技术探索，参与安全组件及相关产品的研发，覆盖App、操作系统、Framework等层面； 4.持续关注国内外移动安全领域前沿技术进展，参与安全事件的应急响应； 5.实施移动应用的安全加固措施。 岗位要求: 1.具备3年以上信息安全或相关领域从业经历，精通移动安全体系建设，具备扎实的逆向分析能力；技术突出者可适度放宽年限要求 2.掌握C/C++/Java/汇编语言，能独立完成Android/IOS平台程序开发；熟练运用相关编程技术； 3.熟知各类攻防手段及安全漏洞机制，具备独立完成漏洞分析或挖掘的实际经验； 4.具备智能移动设备破解、CVE披露、CTF竞赛等相关实践经验者优先考虑。 5.本科及以上学历，能力优异者可酌情放宽录用标准

1、监督现场安全与环保工作，发现存在威胁员工人身安全的隐患时，有权立即采取必要防护措施，责令停止作业，并及时向相关负责人汇报；具备制止违规操作及纠正违章指挥的权力。 2、组织开展新入职员工的三级安全教育及日常安全培训，指导班组落实安全教育培训，强化复工及转岗人员的安全意识培养。 3、配合负责人实施定期安全标准化检查与安全隐患排查治理，针对发现的问题制定整改措施，推动隐患及时整改、复查并完成验证闭环。 4、完善安全环保责任体系及相关实施细则，确保隐患整改信息反馈及时、准确、完整。 5、参与事故应急救援工作，填写事故快报，如实、及时上报生产安全事故相关信息。 6、主导轻伤、轻微伤事故的调查、分析与处理，并编制事故调查报告，提交至公司安全监察部门备案。 7、负责施工现场重点危险区域警示标识、安全标语的设置与管理，通过板报、宣传栏、多媒体等多种形式，扎实开展项目部安全宣传教育活动。 8、按时准确报送安全生产动态信息及相关安全资料。 任职要求： 1、年龄30-45岁 2、大专及以上学历，机电或土建相关专业，具备工业建筑安装工程领域8年以上安全管理工作经验 3、持有国家注册安全工程师资格证书 4、工作责任心强，坚持原则，敢于管理，勇于担当 5、能适应海拔4500米的高原作业环境，具备良好沟通协调能力，日常需对接公司领导、现场分管人员、业主方管理人员及一线施工人员 福利待遇： 1、享受带薪休假2-3个月 2、提供带薪培训机会 3、报销春节往返交通费用 4、提供食宿保障 5、发放通讯补贴 6、享有年终绩效奖励

岗位职责： 1、负责各类安全生产规章制度、安全措施的监督检查和管理工作； 2、负责做好项目的安全宣传教育工作； 3、参与项目上报的安全专项方案审核； 4、定期、不定期组织对项目进行安全检查，作好记录并监督问题整改和复查验收工作； 任职要求： 1、安全，环保，化工相关专业本科毕业； 2、2年以上相关工作经验； 3、持有有注册安全工程师证书； 4、责任心强，善于沟通，有团队精神。

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变电运维工程师： 岗位职责： (1)在区域管理人员的领导下落实公司的各项规章制度、通知要求，负责区域巡视、交接班检查、定期切换、倒闸操作、隐患排查等工作计划编制及执行工作，对操作规范性、行车及人员安全负责。 (2)负责设备异常处理：做好事故预想，防止和减少事故发生，保证机组安全、经济运行；当运行设备发生异常和事故时，听从检修经理、副经理指挥，果断处理并如实汇报。 (3)负责区域运行当值相关指标管理，分析本区域资产运行工况的异常变化，及时运行调整运行工况至最佳方式，确保机风电场安全、经济运行。 (4)负责当值两票、工单、巡视、定期工作等运行工作数据的自查、整改工作，对数据真实性、准确性负责。 (5)负责与检修值的协同工作。 (6)风机专业工作相关措施配合执行，台账、区域相关设备信息维护及报送等。 (7)负责设备缺陷消除和治理，设备故障的处理，台账、区域相关设备信息维护及报送等。 (8)负责区域安排的其他临时工作。 岗位要求： 1、电气、机电、风电、新能源、机械类相关专业有工作经验 2、可接受中长期驻外工作，能吃苦耐劳，服从公司业务分配、调动； 3、年龄18*****！无恐高、无心脏病、无幽闭恐惧症 4、必须持有低压电工证、登高安装维护拆除证、高压电工证 5、具有变电运维1-3年经验 6、操作过金风、明阳、华锐、运达、久和等机型优先考虑！ 薪资构成： 年薪8--20W 底薪（根据面试定薪能力越强底薪越高无封顶）+每天补贴（根据项目不同每天60-130元）+交通补贴（小于250公里每月250元，大于500公里500元每月）+电脑补贴（120元/月） 福利待遇： 1、入职六险一金（社保归属地四川全国通用，按照底薪基数缴纳 2、额外项目补贴，高温补贴。 3、区域责任制奖励（500--2000元） 4、入职报销职业健康体检费用 5、法定假日加班三薪 6、月休7-8天保证调休时间等各项实时计算福利！！ 7、年底年终奖（1-2个月底薪） 工作地点：全国各地！可选意向区域。

企业路由器，交换机，防火墙大屏安装调试

平立剖结构设计工程师

岗位职责: 1.严格按照公司安全监控系统的操作规范执行，保障系统平稳运行。 2.负责监控设备的日常巡检与维护，快速识别并排除系统异常。 3.确保监控数据真实准确，按时完成监控记录的填写与归档。 4.参与完善监控系统的操作指引及安全管理措施。 5.与团队协同配合，提升监控体系的整体运行效率。 任职要求： 1.具备良好的沟通协调能力及团队协作意识。 2.遵守岗位工作流程及相关行为规范要求。 3.具有较强的故障分析与应对处理能力。 4.能合理安排工作时间，保证各项任务准时落实。 5.熟悉监控系统的基本操作并具备实际应用经验。

岗位职责： (1)在区域管理人员的领导下落实公司的各项规章制度、通知要求，负责区域巡视、交接班检查、定期切换、倒闸操作、隐患排查等工作计划编制及执行工作，对操作规范性、⾏车及⼈员安全负责。 (2)负责设备异常处理：做好事故预想，防⽌和减少事故发生，保证机组安全、经济运行；当运⾏设备发生异常和事故时，听从检修经理、副经理指挥，果断处理并如实汇报。 (3)负责区域运行当值相关指标管理，分析本区域资产运行工况的异常变化，及时运行调整运行工况至最佳方式，确保机风电场安全、经济运行。 (4)负责当值两票、工单、巡视、定期工作等运行工作数据的自查、整改工作，对数据真实性、准确性负责。 (5)负责与检修值的协同工作。 (6)风机专业工作相关措施配合执行，台账、区域相关设备信息维护及报送等。 (7)负责设备缺陷消除和治理，设备故障的处理，台账、区域相关设备信息维护及报送等。 (8)负责区域安排的其他临时工作。 岗位要求： 1、电气、机电、风电、新能源、机械类相关专业有工作经验 2、可接受中长期驻外工作，能吃苦耐劳，服从公司业务分配、调动； 3、年龄18*****！无恐高、无心脏病、无幽闭恐惧症 4、必须持有低压电工证、登高安装维护拆除证、高压电工证 5、具有变电运维1-3年经验 6、操作过金风、明阳、华锐、运达、久和等机型优先考虑！ 薪资构成： 年薪8--20W 底薪（根据面试定薪能力越强底薪越高无封顶）+每天补贴（根据项目不同每天60-130元）+交通补贴（小于250公里每月250元，大于500公里500元每月）+电脑补贴（120元/月） 福利待遇： 1、入职六险一金（社保归属地四川全国通用，按照底薪基数缴纳 2、额外项目补贴，高温补贴。 3、区域责任制奖励（500--2000元） 4、入职报销职业健康体检费用 5、法定假日加班三薪 6、月休7-8天保证调休时间等各项实时计算福利！！ 7、年底年终奖（1-2个月底薪） 工作地点：全国各地！可选意向区域。

变电运维工程师： 岗位职责： (1)在区域管理人员的指导下，贯彻执行公司各项规章制度及通知要求，组织开展区域巡视、交接班检查、定期切换、倒闸操作、隐患排查等工作计划的编制与实施，对操作规范性、行车安全及人员安全负责。 (2)负责设备异常情况的应对处理：做好事故预判与预案，预防和降低事故发生概率，保障机组安全稳定、经济运行；当设备出现异常或故障时，服从检修经理、副经理调度指令，迅速采取有效措施并如实反馈情况。 (3)负责当值期间区域内运行指标的管理，分析资产运行状态的异常波动，及时调整运行方式至最优工况，确保风电场的安全性与经济性。 (4)负责当值期间“两票”、工单、巡视记录、定期工作等运行数据的自查与整改，确保各项数据真实、准确、完整。 (5)配合检修值开展协同作业，保障运行与维护工作的高效衔接。 (6)协助落实风机专业相关技术措施，完成台账建立及区域设备信息的维护与上报工作。 (7)负责设备缺陷的发现、消除与治理，参与故障处理过程，并持续更新设备台账及相关信息报送。 (8)完成区域交办的其他临时性工作任务。 岗位要求： 1、电气、机电、风电、新能源、机械类等相关专业背景，具备实际工作经验 2、能够接受中长期外派工作安排，具备吃苦耐劳精神，服从公司业务调配与调动 3、年龄18*****！无恐高症、无心脏病、无幽闭恐惧症 4、须持低压电工证、登高作业证（安装维护拆除类）、高压电工证 5、具有1-3年变电运维相关工作经验 6、有金风、明阳、华锐、运达、久和等机型操作经验者优先录用 薪资构成： 年薪8--20W 底薪（依据面试表现定薪，能力越强底薪越高无上限）+每日补贴（根据项目差异为60-130元/天）+交通补贴（250公里以内每月250元，超500公里每月500元）+电脑使用补贴（120元/月） 福利待遇： 1、入职即缴纳六险一金（社保归属地为四川，全国通用，按底薪基数缴纳） 2、额外享有项目专项补贴、高温津贴 3、区域责任制绩效奖励（500--2000元） 4、入职可报销职业健康体检费用 5、法定节假日加班享受三倍工资 6、每月休息7-8天，确保调休时间，各项福利实时核算发放 7、年终奖金（1-2个月底薪） 工作地点：全国范围可分配！支持申报意向工作区域。

工作内容 1、负责计算机系统的日常巡检及故障处理。 2、参与系统性能调优，保障运行效率。 3、配合解决各类与计算机相关的技术支持需求。 任职要求 1、熟悉ERP系统操作 2、具备系统维护经验 3、具备较强的问题分析与应对能力

工作内容 1、负责计算机系统的日常运维及故障处理。 2、参与系统性能优化，提高设备运行效率。 3、配合解决各类与计算机相关的技术支持问题。 任职要求 1、熟悉ERP系统操作与管理。 2、具备系统维护相关经验。 3、具有较强的问题分析与故障排查能力。

监理工程师需具备专监资格要求，土建专监要求驻现场，水暖或电气专监要求能出现场。