职位描述： 1、负责所在城市及周边区域的新项目开发，独立完成项目拓展、资源对接与合作谈判，推动项目落地。 2、独立负责项目的全流程运营管理，包括项目前期调研、可行性分析、方案设计、商务谈判、合同签署及后续执行跟踪。 3、开发并维护政府、行业协会、合作伙伴等渠道资源，建立稳定的项目信息来源与合作网络。 4、组织开展项目实地考察、尽职调查等，为公司决策提供依据。 5、负责已落地项目的日常运营协调，包括但不限于与政府、合作方等的沟通对接，确保项目按计划推进。 6、跟踪研究当地产业政策、土地政策、市场动态等，定期输出市场分析报告，提出项目拓展策略建议。 7、协助完成项目相关的汇报材料、总结报告及数据统计工作。 8、完成上级交办的其他工作。 职位要求： 1、全日制本科及以上学历，经济学、金融学、市场营销、工商管理等相关专业优先。 2、3年以上产业园区、商业地产、政府招商或相关领域工作经验；有独立完成项目开发、落地或运营管理全流程经验者优先；特别优秀的候选人可适当放宽经验要求。 3、熟悉项目开发流程，具备项目可行性分析、商务谈判及合同管理能力；了解地方基本法律法规及政策；熟练使用Office办公软件，具备数据整理、分析及报告撰写能力。 4、熟悉当地及周边城市产业布局、土地资源或商业环境者优先；有政府、开发区、招商部门、产业园区等渠道资源或合作经验者优先。 5、具备较强的沟通协调能力和商务谈判能力，能够独立对接政府、企业等多方主体；具备较强的市场敏感度和信息收集能力，能够主动挖掘项目机会。 6、工作主动性强，具备独立开展工作的意识和能力，抗压能力强，能够适应外勤、出差等工作安排。 7、持有C1及以上驾驶证并能熟练驾驶者优先；有本地生活、工作经验，或熟悉当地产业及政策环境者优先考虑。 8、年薪范围【8万】-【20万】（含基本工资+绩效奖金），具体根据个人经验及能力面议。

全职保底3000元，试用期7天 第一个月必须工作室上班，每天七小时 学会之后第二个月开始，可居家办公 兼职不限时间和地点。 要求年满十八周岁 会打字即可 懒人、不爱学习、没耐心者勿扰

职责： 1. 策划并落实招聘方案。 2. 提升招聘流程效率。 3. 持续维护并开拓招聘资源渠道。 4. 负责简历甄别及面试组织工作。 5. 协同业务部门推进招聘目标达成。 6. 统计并评估招聘相关数据。 要求： 1. 具备本科或以上学历。 2. 拥有3年以上招聘岗位从业经历。 3. 熟悉各类招聘系统的操作与应用。 4. 具备优秀的沟通协调及团队合作意识。 5. 熟知当前招聘市场动态与趋势。

招临时工一个，夜班，人实在有力气就可以，

岗位职责： 体系建设——主导公司人力资源管理体系的构建与迭代，涵盖招聘、绩效、薪酬等核心模块的制度规划与流程优化，保障体系运行科学、规范且高效。 招聘体系搭建——从零起步建立匹配业务发展需求的招聘体系，完善各岗位人才画像，开发结构化面试题目及能力测评题库，提高人才筛选的准确性与效率。 绩效管理落地——设计并推进绩效管理体系落地实施，围绕公司战略目标分解关键考核指标，组织执行绩效评估，借助数据洞察与反馈机制持续推动员工绩效改进。 薪酬激励设计——制定兼顾内部均衡性与市场竞争力的薪酬福利策略，定期开展薪酬水平调研，优化激励机制，增强企业在人才竞争中的吸引力。 任职要求： 1. 本科及以上学历，人力资源管理、工商管理等相关专业优先。 2. 具备8-10年人力资源领域工作经验，其中至少三年担任人事总监相关职务。 3. 精通人力资源各模块运作，拥有扎实的实操经验。 4. 具备优秀的沟通协调能力、团队协作意识及管理领导力。 5. 拥有较强的逻辑分析与问题解决能力，能独立主导工作项目推进。 职位福利：入职即缴纳五险一金、双休、法定节假日休息、出差补贴、公费旅游；每日提供新鲜水果、果饮、零食下午茶；夏日供应雪糕冷饮，配备饮料机，定期为员工举办生日会等暖心活动； 公司倡导自由平等氛围，致力于为每位员工打造舒适宜人的办公环境与人性化福利体系~ 面试流程共两轮，请知悉：第一轮为人资主管主持的结构化面试，第二轮由部门负责人或企业负责人进行面谈。 薪资待遇：7000元

核心工作内容: 主要负责在抖音平台发布短视频内容，内容需符合绿色健康标准；操作 流程很简单，仅需复制粘贴现有素材，每条视频制作时间控制在3分钟内；工作内容包括素材筛选、视频发布及内容合规检查，确保任务按时完成并符合平台要求。 岗位基本条件:能熟练使用智能手机进行视频操作；工作时间灵活，适合兼职岗位；无需相关经验，简单易上手，具备基本网络操作能力即可。

招日工一名，工资月结。轻松不累

招工，招零工两名，零工两名 地址善官村

河北粟祥农业科技有限公司招聘简章 河北粟祥农业科技有限公司成立于2022年12月29日，公司坐落于河北省邢台市威县东二环东侧、东迎宾大道北侧2号，本公司是一家从事初级农产品收购，粮食加工食品生产，豆制品生产，豆制品制造，实体销售，互联网销售，农业科学研究，试验发展等多位一体发展的农业科技公司。 招聘对象： 一、人力资源经理1名 要求： 专科以上学历，30--40岁以上，三年上综合管理经验；熟知人力资源管理知识和公共关系处理； 具有灵敏的问题发现能力，并能及时分析解决问题；熟悉办公软件的使用，具有一定文字处理能力。 工资6000-7000元 二、销售经理1名 要求：大专及以上学历，年龄35--45岁，3 年以上快消行业销售管理经验，有食品、粮油、酒水、日化等线下渠道管理经验优先；有完整带 5 人以上销售团队经历。 薪资结构：基础底薪 + 团队业绩提成 + 渠道开拓奖金 + 回款奖励 + 年终绩效奖金，上不封顶； 福利：外勤交通补助、话费补助、节日福利、团建活动、定期产品培训、晋升通道； 三、销售内勤 / 销售跟单员 要求：年龄 22–38 岁，熟练电脑操作，精通 Excel 表格（制表、筛选、汇总、函数）。有快消品、商贸公司、销售跟单、内勤统计经验者优先录用。 薪资结构：底薪 + 绩效奖 + 年终福利，正常稳定月薪中等偏上，每月按时发薪，办公室办公、环境稳定、长期稳定岗位。 四、财务主管1名 要求：大专及以上学历，财务、会计相关专业，3 年以上全盘账务 + 成本核算经验，有生产型企业经验优先。年龄：30-40，男女不限，薪资：5000-7000元 五、仓库主管1名 要求: 两年以上商贸行业仓库主管经验，熟悉快消批次、临期、库存、出入库管理；精通仓库标准化流程、先进先出、盘点差异排查、库存损耗管控；工资：3600--4500元 六、送货司机1名 要求年龄40岁以下，，有相关工作经验者优先，底薪+提成。 七、视频跟拍剪辑1名 要求：25-40岁，，相关工作经验2年以上，做事踏实，长期稳定。工资3000---6500元。有企业宣传、实景拍摄经验者优先录用。 八、装卸工1名，，长期稳定，吃苦耐劳，年龄28--40岁，计件工资，多劳多得，平均月工资5000-7000元。 福利待遇： 每月15日发放工资。 公休、全勤奖、节日福利、公司团建等。 公司免费提供食宿。 报名方式： 1.现场报名：河北省邢台市威县大广高速路口北行200米路东（报名时请携带个人身份证、简历、学历证及相关资格证书） 2.电话： （微信同号）

职位描述 1. 负责城市公司领班及主管层级人员的招聘工作，包含招聘渠道维护、信息更新、简历筛选、面试组织及入职流程跟进； 2. 统筹管理城市公司员工入离职、岗位调动、考勤数据及库房相关事务； 3. 办理社保与雇主责任险的增减员申报，对接保险报销事宜； 4. 完成上级安排的其他人力与行政支持工作。 任职要求： 1. 年龄40岁以下，统招大专及以上学历【重点】，具备人事相关工作经验【重点】，持有驾照并能接受出差安排【重点】； 2. 具备良好的逻辑思维能力和沟通协调能力。 【福利待遇】五险一金、5A级写字楼办公环境、提供工作餐，工作地点位于天正中心12层（天正物业总部）。

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岗位性质： 全职（支持远程居家办公） 薪资结构： 高额后端分成（日结） 坐标： 成都（远程需定期线下复盘） 岗位职责 1. 独立管理公司授予的交易账户，在既定风控框架内进行外汇、数字货币等品种的日内/波段交易。 2. 严格执行交易纪律，对账户净值曲线负责，严格控制最大回撤，追求稳健的绝对收益。 3. 根据市场波动动态调整仓位，善于捕捉α收益机会，及时复盘交易记录并优化策略。 4. 每日提交交易日报，定期参与团队策略研讨与复盘会议（远程参会或线下出席）。 任职要求 1. 经验： 具备外汇、数字货币或期货实盘交易经验。 2. 业绩： 拥有可追溯的实盘盈利记录（需提供交易流水、交割单或净值曲线等证明材料）。 3. 体系： 拥有经过市场验证的成熟交易系统，包括清晰的入场、出场、止盈止损规则。 4. 素质： 敬畏市场，知行合一；具备极强的纪律性、情绪控制能力和抗压能力。 5. 理念： 认同“计划你的交易，交易你的计划”，拒绝情绪化下单。 我们提供 · 高额回报： 业内极具竞争力的后端分成，收入比例40%起跳，上不封顶，你的盈利能力决定你的收入天花板。 · 极速结算： 每日结算，即时到账，收益所见即所得，绝不拖欠。 · 充裕资金： 公司资金池充沛，支持日内回转交易，让你专注策略，无需为资金容量担忧。 · 纯粹氛围： 结果导向型团队，无办公室政治，无无效加班，净值曲线是唯一的考核标准。 · 灵活办公： 支持居家远程交易，仅在关键节点需返回成都总部进行线下复盘或团建。

1.进行市场及行业分析，跟踪产业技术和政策变化等相关工作，负责科技细分赛道前沿技术跟踪，绘制细分领域的技术路线图与产业图谱; 2.自主项目挖掘，结合细分赛道产业研究，聚焦行业发展挖掘投资机会，寻找和筛选有发展潜力和投资价值的项目； 3.项目研判，开展标的公司研究，与标的公司进行谈判、设计交易结构、完成尽职调查、输出项目投资建议报告，完成上会决策流程; 4.拟定项目投资方案，撰写可行性研究报告，配合起草投资协议等法律文件并推动相关文件的签署； 5.对已投项目的投后管理和退出交易的设计、执行工作。 1.法律、财务、金融、经济或理工相关专业，硕士及以上学历，具有3年及以上股权投资、相关工作经验; 2.具有3年以上科技赛道投资经验，有主导投资并完成退出项目经验的优先，1991年及之后出生; 3.熟练掌握项目投资分析、企业管理、财务管理等知识，具备相应的法律知识;能够独立调研分析判断项目设计投资方案，并能准确分析判断项目投资价值; 4.有大型国有投资机构、头部私募基金公司等机构投资管理工作经验者优先;熟悉量子科技、人工智能、卫星等科技产业相关情况者优先。

1.进行市场及行业分析，跟踪产业技术和政策变化等相关工作，负责科技细分赛道前沿技术跟踪，绘制细分领域的技术路线图与产业图谱; 2.自主项目挖掘，结合细分赛道产业研究，聚焦行业发展挖掘投资机会，寻找和筛选有发展潜力和投资价值的项目； 3.项目研判，开展标的公司研究，与标的公司进行谈判、设计交易结构、完成尽职调查、输出项目投资建议报告，完成上会决策流程; 4.拟定项目投资方案，撰写可行性研究报告，配合起草投资协议等法律文件并推动相关文件的签署； 5.对已投项目的投后管理和退出交易的设计、执行工作。 岗位要求： 1.法律、财务、金融、经济或理工相关专业，硕士及以上学历，具有3年及以上股权投资、相关工作经验; 2.具有3年以上科技赛道投资经验，有主导投资并完成退出项目经验的优先； 3.熟练掌握项目投资分析、企业管理、财务管理等知识，具备相应的法律知识;能够独立调研分析判断项目设计投资方案，并能准确分析判断项目投资价值; 4.有大型国有投资机构、头部私募基金公司等机构投资管理工作经验者优先;熟悉量子科技、人工智能、卫星等科技产业相关情况者优先。

投资方向:新能源发电、新农业、环保、新零售、TMT、大健康、高端制造业、三旧改造、房地产、贸易、钢贸、矿业、林业、酒店、养殖等。 要求项目真实可靠，市场前景好。 岗位职责: 1、债权投资 2、股权投资:Pre-IPO轮起 3、辅导上市:港股/美股上市。 欢迎项目合作和岗位应聘

岗位职责： 1.负责投资项目的筛选、尽职调查、估值分析及投决材料撰写 2. 持续跟踪已投项目进展，开展投后管理与风险监控 3.深入研究行业趋势与市场动态，挖掘优质投资机会 4. 协同团队完成基金募集、LP沟通及合规性管理工作 5. 参与投资策略制定与 portfolio优化建议 任职要求： 1. 具备金融、经济、财务或相关专业背景，学历不限 2.有投资、投行、咨询或产业背景者优先，经验不限 3. 熟悉股权投资全流程，掌握财务建模与行业分析方法 4.具备良好的逻辑思维、沟通表达及团队协作能力 5.持有CPA、CFA、基金从业资格证者优先

招工两名，年龄25到45岁，非体力活，常年有活不放假，工资丰厚，

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信都区某营业厅招聘兼职和全职人员，年龄要求23岁至49岁，无需打卡。月收入范围为3000至1万。

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又有好工作了！！【临西本周最新招聘汇总】。

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招聘出蜡烛工，接送孩子不影响工作，。工作地点在老派出所附近。有意者请电话联系。