岗位职责： 1. 审查公司及下属子公司各项合同文件 2. 参与处理公司涉及的各类诉讼案件 3. 组织协调公司资产重组上市相关事务并提供所需资料 4. 针对公司可能存在的法律风险出具专业法律建议 5. 优化和完善公司治理机制 任职要求： 1. 本科及以上学历，法学专业，具备两年以上企业法务工作经历者优先； 2. 精通合同法、公司法、劳动合同法等相关法律法规及政策规定； 3. 有经济纠纷、劳动争议等实际处理经验者优先考虑； 4. 具备良好的职业责任感和忠诚度

岗位职责: 1. 负责顾问单位日常法律文书与合同的拟订及审核工作。 2. 针对顾问单位的法律需求提供专业解答，推进服务落实及后续委托事务处理。 3. 协助企业法律顾问开展各类企业相关法律事务，保障企业合法权益。 4. 承担企业内部人员的法律咨询支持与普法培训工作。 5. 做好已签约客户的维护工作，持续提升客户满意度。 6. 完成上级交办的其他工作任务。 任职要求: 1. 法学专业背景（欢迎应届毕业生及实习生报名）。 2. 具备法律实务经验者优先录用。 3. 逻辑思维清晰，具备良好的应变能力。 4. 文字表达严谨，具有较强的书面与口头表达能力。

岗位职责: 1. 审核公司及下属子公司各项合同文件 2. 参与处理公司涉及的各类诉讼与争议事项 3. 组织协调并提供公司资产重组及上市相关事务所需资料 4. 针对公司潜在法律风险出具专业法律意见 5. 优化和完善公司治理机制 任职要求: 1. 本科及以上学历，法学专业，具备两年以上企业法务工作经历者优先； 2. 熟知合同法、公司法、劳动合同法等相关法律法规及政策规定； 3. 具备经济纠纷、劳动关系纠纷等实务处理经验者优先考虑； 4. 具备高度责任心与职业忠诚度 职位福利：带薪年假、节日福利、绩效奖金、通讯补助、餐补、房补

岗位职责： 1、负责公司各项法律事务的处理，开展法律风险防范与预警相关的法务筹划，确保公司经营行为合法合规，有效预防和管控运营过程中的各类法律风险。 2、结合公司实际经营需求，审核客户及供应商提交的各类商务合同文本，或独立起草新的商务合同，并持续优化和完善公司现有合同模板，提供专业法律支持。 3、协同销售团队应对销售环节中出现的商务争议，或协助后勤部门解决相关纠纷事项。 4、配合营销中心/销售部开展应收账款催收工作，视情况推进法律手段追款流程。 5、为各职能部门提供日常法律咨询服务，组织法律知识培训并出具专业建议（包括但不限于合同法、劳动法，以及劳务派遣、外包等用工模式的相关咨询），协助处理股东变更、劳动纠纷等与公司运作相关的法律事务，参与诉讼案件处理并独立出庭应诉。 6、承担各类法律文书的撰写、审查与修订工作。 7、面向管理层及各部门开展法律指导与培训，推动公司内部法治意识提升和法务文化建设。 8、统筹汇总并监督公司法务费用使用情况，合理控制支出。 9、对本岗位涉及的风险管理事项承担责任，完成公司及上级交办的其他工作任务。 应具备的知识/能力 1、掌握国家现行相关法律法规体系。 2、熟悉合同审查流程及企业法律风险管理体系等法务作业规范； 3、具备处理人事劳动法律事务、广告合规、商标专利等知识产权问题以及公司股权事项的实际操作经验。 4、精通《合同法》及相关法规政策，通晓《公司法》、民商事法律及行政法律法规，熟练运用EXCEL、WORD、PowerPoint等办公工具； 5、具备优秀的沟通协调与语言表达能力，擅长风险识别与控制，具有较强的分析判断力、学习能力和目标管理能力。 任职资格要求 1、本科及以上学历，法学或相关专业毕业； 2、具备3-5年法律实务工作经验，持有法律职业资格证书者优先考虑。 我们提供: 有竞争力的薪酬和福利（双休、法定休假、社保、节日福利、员工餐）； 良好的职业发展平台与系统化专业培训机会； 稳定的工作环境与和谐的团队协作氛围； 我们期待您的加入，携手共创更加辉煌的明天!

岗位内容： 1. 负责公司各类法律事务工作，涵盖合同审核、纠纷处理、仲裁诉讼及知识产权维护等相关事项。 2. 为公司运营提供合规支持，参与构建并优化企业法律合规制度与流程。 3. 协助管理层识别、评估重大法律风险，提出应对方案，降低潜在法律纠纷发生的可能性。 任职要求： 1. 熟悉企业法律实务操作，可独立解决常规性法律事务问题。 2. 具备良好的沟通协作能力及团队组织协调能力。

岗位职责： 1、负责招投标全流程工作，包括招标信息的获取与整理、招标文件解读、相关事务对接、商务标与技术标文件的编制及打印、参与开标现场工作、后续事项处理，以及合同签订和销售进展的跟进； 2、担任销售支持角色，协助开展代理商考察与对接，配合完成展会执行及市场推广相关事务； 3、积极参与公司组织的技术培训，熟悉掌握产品知识，完成部门日常事务及领导安排的其他工作任务。 任职要求： 1、具备大专或以上学历； 2、具备良好的沟通表达能力，熟练撰写投标文件及产品技术文档； 3、服务意识强，能够适应一定强度的工作节奏，抗压能力良好； 4、有招投标实操经验或一线销售经历者优先考虑。 薪资待遇： 工资+提成+五险+补助

岗位职责： 1、合同管理：负责各类合同的拟定、审查与修订，建立标准化合同范本；维护合同登记台账，跟踪合同执行进展。 2、法律咨询：为各部门提供日常法律支持，识别业务中的法律风险，并提出可行性应对方案。 3、纠纷处理：协助应对法律争议，参与调解、仲裁或诉讼程序，协同外部律师完成证据整理与材料准备。 4、合规风控：关注法律法规动态，参与公司合规体系建设；办理工商登记、知识产权等政府事务相关工作。 5、知识产权：协助开展商标、专利等知识产权的申报与维护，支持侵权行为的调查与维权行动。 6、其他：负责公司印章、证照及重要法律文书的管理；协调外聘法律顾问工作；开展内部法律知识培训。 任职资格： 1、本科及以上学历，法学相关专业背景，持有法律职业资格证书者优先。

岗位职责: 1. 深入理解客户实际需求，提供专业且可行的解决方案； 2. 通过电话沟通及面对面交流，确保与客户的信息高效传递； 3. 定期对客户进行回访，持续建立并维护长期稳定的客户关系； 4. 主动收集市场动态信息，并按时向上级反馈相关情况； 5. 配合团队协作，共同推进并达成既定的工作任务目标。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通表达能力和应对问题的处理技巧； 2. 拥有良好的团队协作意识和较强的客户服务理念； 3. 能在快节奏和压力环境下保持稳定积极的工作状态； 4. 工作认真负责，具备自我驱动和进度管理能力； 5. 有相关行业从业经历者可优先考虑。 工作时间：周一到周五8:30-11:50 1:00-6:00 公司氛围好

岗位职责： 本岗位核心负责商务流程中的合同、收入、回款及结算相关事宜，保障商务运营的规范性和高效性，具体职责如下： 1.负责合同评审工作的发起与跟进，对接各相关部门，确保合同评审流程规范、高效推进，及时反馈评审意见并落实整改。 2.负责收入流程的确认工作，核对相关业务单据，确保收入确认准确、合规，符合公司财务制度及相关规范。 3.负责回款台账的建立、及时登记与更新，详细记录回款金额、回款日期、付款方等关键信息，做到账实相符、清晰可查。 4.负责结算相关工作的确认，对接业务、财务等部门，核对结算数据，确认结算金额、结算周期等核心信息，保障结算工作顺利推进。 5. 配合相关部门完成相关对账工作，提供所需的商务单据、台账等资料，协助解决回款、结算过程中的相关疑问。 整理归档合同、回款凭证、结算单据等相关资料，建立完善的商务档案管理体系，确保资料的完整性和可追溯性。 完成部门领导交办的其他与商务相关的辅助工作 任职要求： （一）硬性要求 1. 学历要求：本科及以上学历，商务管理、财务管理、会计等相关专业优先考虑。 2. 经验要求：具备1年及以上商务相关工作经验，有合同管理、回款跟进、结算确认等相关工作经验者优先。 3. 知识要求：具备初步的财务会计知识，了解财务对账、结算基本流程，能看懂基础财务单据。 4. 技能要求：熟练使用Office办公软件（尤其是Excel，能熟练操作台账登记、数据核对等功能）；具备良好的文字表达和沟通协调能力。 （二）软性要求 1. 工作严谨、细心、负责，具备较强的责任心和执行力，注重细节，能高效完成各项流程性工作。 2. 具备良好的沟通协调能力，能顺畅对接各部门及相关人员，积极推进工作落地。 3. 具备一定的抗压能力，能适应常规工作节奏，主动解决工作中遇到的简单问题。 4. 诚信可靠，有良好的职业素养和团队合作精神，无不良从业记录。 5. 有过软件行业的商务经验优先。

岗位职责： 1、统筹公司合同标准化相关工作； 2、审核各类合同文件，识别潜在法律风险，并出具专业意见； 3、处理案件的司法流程事务； 4、起草起诉状、答辩状等法律文书； 5、收集、整理及归档各类出庭所需证据材料； 6、建立并落实案件管理机制； 7、开展法务合规审查、提供法律咨询建议，协调推进诉讼事务处理； 8、运用法律手段防范和控制经营中的法律风险。 任职要求： 1、本科及以上学历，法律、企业管理等相关专业优先； 2、掌握审计与法律专业知识，具备基础管理知识，了解房地产开发运作流程； 3、具备良好的风险把控、分析判断能力，擅长沟通协调，具有较强的法律分析水平，品行端正、责任心强、踏实肯干。 职位福利：五险一金、绩效奖金、包住、定期体检、员工旅游、节日福利

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今天太行路与中华西大街用大工或小工一名，九个小时大工180元，130元，

招聘库管人员，需持有C1驾驶证。工作内容包括库房管理、卸车入库及超市配菜送货。工作地点位于河北邢台洺水店。薪资为3000至5000。提供饭食。每天工作9小时。

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下来了消防池需要三个人电联

岗位职责： 1、接受0经验者，可边做边学，接受应届毕业生 2、为客户提供法律咨询服务，解答民事、刑事、行政等领域的法律问题； 3、根据客户需求提供法律意见和解决方案，协助客户理解相关法律程序； 4、参与法律事务沟通与协调，协助准备法律文书及相关材料； 5、跟踪案件进展，维护客户合法权益，确保服务过程合规高效； 任职要求： 1、具有良好的法律分析能力和逻辑思维能力，能独立处理常见法律问题； 2、具备优秀的沟通表达能力和服务意识，能够与客户建立良好互动； 3、工作认真负责，具备较强的责任心和团队协作精神。 工资：100-300 工作地点：居家办公亦可

侵权维权管理，合同管理，规范管理，知识产权管理，有丰富的招投标经验，有相应的法律专业知识。有丰富的对审计工作经验。

岗位职责： 1. 负责公司各类法律文件的起草、审核与管理工作，确保文件的合法性与合规性； 2. 参与公司合同谈判，提供法律意见，规避法律风险； 3. 处理公司日常法律事务，包括但不限于法律咨询、纠纷解决等； 4. 协助开展公司合规审查，确保业务操作符合国家法律法规及公司政策。 任职要求： 1. 法律相关专业本科及以上学历，通过国家司法考试者优先；有法律资格从业资格证优先。 2. 熟悉合同法、公司法、知识产权法等基础法律知识，具备较强的法律分析能力； 3. 具备良好的沟通协调能力，能够处理复杂的法律事务； 4. 工作细致，责任心强。

任职要求： 1. 法学，文学相关专业，学历不限（中专及以上优先） 2.无经验要求，法学应届毕业生或1年以内法务/律所实习经历者均可 3.熟悉《民法典》等基础法律法规，合同相关问题。 4. 具备良好的文字表达、逻辑分析与沟通协作能力 5. 工作细致负责，具备较强的学习意愿与职业发展潜力

岗位职责】： 1、负责对市场有法律服务的客户提供咨询和邀约； 2、对客户进行跟进及开发，维护客户关系： 3、完成上级交代的其他事务； 4、有电销经验优先： 5、有良好的商务谈判技巧和沟通能力优先，期望在销售岗位长远发展。 【晋升空间】： 1、顾问一部门主任---经理---总监---分店总经理 2、【任职资格】： 1学习能力强（无经验可培训学习）。 2、人品端正，穿着大方得体。 3、有较强的沟通协调能力，抗压能力强，执行力高。 4、有销售工作经验者优先考虑。 5、没有法律专业知识入职有一对一培训与辅导。 【薪资待遇】 3500底薪+高提成（9%-30%）+奖励，普遍月收入1-3万，多劳多得，上不封顶。 【福利待遇】： 公司和地铁站直接的距离 公司提供免费公交车接送 1、购买社保五险、带薪休假、法定节假日正常休息。 2、奖金丰厚（月奖、团队奖、新人奖） 【福利待遇】： 3、活动丰富，不定期下午茶（聚餐、郊游、员工生日会） 4、【上班时间】： 早上9:00-12:00 13:30-19:00不加班大小周休息

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