1：梳理房源，获取客源2：有师傅带，同事帮，不用担心不会

一、工作职责: 1、负责客户接待与咨询，提供专业的房地产置业顾问服务； 2、陪同客户实地看房，协助完成租赁交易； 3、开发并维护房源资源，与业主建立长期稳定的协作关系。 二、薪资待遇: 1.底薪+行业高比例提成+公司额外返费 2.完善的晋升体系+公司分红机会 3.提供带薪培训（不限销售经验） 三、招聘要求: 年龄18岁-40岁者优先考虑

明天威县需要4至5名木工。

明天在清河需要一名木工，薪资以现金结算。

明天在清河需要五名木工，负责搭建架子。薪资以现金结算。

自行车组装 长白班 可以日结/月结 常温车间 工作简单，无技术含量 包住，有夫妻间 工作地址: 邢台广宗

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招房产经纪人，无学历要求，有无经验男女均可！我们会全程带教，零基础也能快速上手。 我们喜欢活泼开朗、积极上进的你，你与美好生活的差距，可能只差这一份工作！ 1.接待客户，为客户提供专业的房地产置业咨询服务。（很简单！！！！） 2.了解客户需求，匹配合适房源（公司提供资源！不用自己找！！） 3.陪同客户看房，促成房屋买卖或者租赁业务;

招房产经纪人，无学历要求，有无经验男女均可！同行或宝妈也可以，不耽误接送孩子。我们会全程带教，零基础也能快速上手。 1.接待客户，为客户提供专业的房地产置业咨询服务。（很简单！！！！） 2.了解客户需求，匹配合适房源（公司提供资源！不用自己找！！） 3.陪同客户看房，促成房屋买卖或者租赁业务;

招积极向上的小伙伴，没有要求，热爱这份工作就行。

六盘水钟山区房聚点地产招聘房产经纪人

没有业绩要求，招管家 工作职责 1.房屋出租前后交接及费用结算 2.负责房屋物业交割、安全排查 3.安全提醒等租赁日常管理 业任职要求 1.统招专科及以上，1年物业公寓/酒店相关经验: 2.沟通亲和、抗压性强，具备团队服务意识与市场分析能力。

岗位职责: 1.负责房屋租赁业务的全面运营与管理，涵盖市场开拓、客户接洽及服务跟进。 2.维护客户关系，建立长期合作机制，确保服务品质符合客户期望。 3.负责线上平台租赁信息的维护与更新，保障信息真实、完整且及时发布。 4.跟踪行业趋势与市场变化，结合实际运营情况提出可行性发展建议与优化策略。 任职要求： 1.拥有良好的沟通技巧和服务意识，能高效处理客户咨询与需求。 2.具备团队协作能力，愿意与团队共同推进目标达成。 3.熟悉房屋租赁领域，对行业发展有兴趣，适应力强，能应对市场变动。 4.具备较强的统筹与执行能力，可有序管理客户资源及日常业务流程。

一、工作职责： 1、负责接待客户并提供专业咨询，为客户解答房地产置业相关问题； 2、陪同客户实地看房，协助完成租赁交易流程； 3、积极开发和维护房源资源，与业主保持良好沟通与合作关系。 二、薪资待遇： 1、底薪+行业高比例提成+公司额外返佣 2、完善的晋升体系+参与公司分红机会 3、提供带薪岗前培训（不限销售经验） 三、招聘要求： 年龄18至40岁者优先考虑

您好，公司正在招聘房产销售岗位。不影响接送孩子，有意向可以来开公司应聘 底薪2500加提成 每月4天公休上午8点半-12点 下午2点-6点半点 时间比较自由 有人教有人带和公司的每月培训，经验方面不用担心

感谢您关注我们的招聘信息，以下为您介绍公司及门店情况： 恒天地产中介现已发展为邢台地区规模领先、口碑卓越的中介企业，与市民生活息息相关。公司拥有广阔平台和丰富资源，即便您是行业新人，也无需担忧房源获取问题。 我们提供完善的福利体系，包含底薪、保险、公休、带薪年假及出国旅游等激励。团队氛围融洽，助力新成员快速适应与成长。 我谨代表团队，诚挚邀请每一位有意愿、有干劲的伙伴加入我们这个温暖的大家庭！

1、负责接待客户并提供咨询服务，为客户解答房产相关问题，给予专业的购房或租房建议； 2、陪同客户实地看房，协助客户选择合适房源，推动租赁交易达成； 3、积极开发和维护房源资源，与房东保持良好沟通，建立长期稳定的合作关系。 二、薪资待遇： 1.底薪+行业较高提成+公司额外返利 2.完善的晋升体系+参与公司分红机会 3.提供带薪岗前培训（不限经验，零基础可入职） 三、招聘要求： 年龄18至40岁者优先考虑

诚聘房产经理人！欢迎友善提问，期待双向奔赴；请认真考虑，明确目标。 【岗位要求】 1、******，大专及以上学历，学信网/士官士兵/党员证件可查； 2、【能接受工作地点的调动】； 3、征信良好，无逾期记录或欠款＜1W且已结清； 4、未曾担任企业或个体工商户法人代表/曾任职但已完成注销； 5、善于交流，普通话流利，敢于突破自我、追求高收入； 6、接受零经验新人，配备专人带教，积极配合团队安排； 【薪资待遇】 1、底薪： 本科毕业：7200（另加房补800） 全日制大专/士官/党员：6200（+800） 非全大专/士兵：5200（+800） 实习亦可（5690） 2、提成：上不封顶 租赁提成：月租金35%（例：房租8k，则8k为业绩，个人可得2800） 买卖提成：房屋成交价3%计入业绩，个人分成按15%-46%阶梯递增 【工作福利】 1、缴纳社保五险及工伤保险； 2、提供员工宿舍或住房补贴； 3、入职即签劳动合同，享受带薪培训，完成基础任务享额外奖励； 4、定期组织团建、下午茶、零食供应，生日及节日礼品，KTV聚餐等集体活动； 5、团队氛围年轻融洽/办公环境整洁/工作节奏轻松； 6、年终抽奖送手机平板/年度分红/享有带薪年假。 【工作内容】 1、通过多平台发布房源吸引客户，如小红书、抖音、闲鱼等渠道； 2、维护线上信息，及时更新房源动态； 3、根据客户需求精准匹配资源，推动交易顺利完成； 【工作时间】 1、朝九晚六，午休1.25小时 2、试用期后略有调整，以服务客户为核心 3、工作弹性灵活，自由度高，需办公室坐班 【公司晋升及成长】 1、系统化学习房产专业知识，依托成熟企业平台，配套完善培训机制； 2、每季度开放晋升通道，发展空间广阔（店长-区域总监-区域经理等）； 3、晋升机制公开透明，流程高效，完全依据个人能力评定。 【公司介绍】 1、太屋集团，中国500强企业 2、中国房地产经纪行业全国十强 3、连续18届荣获房产经纪“金桥奖” 4、设立党员示范岗

【岗位职责】： 1.负责新房及二手房‌不动产权证‌的申领、过户、变更与注销等全流程手续办理； 2.对接银行、不动产登记中心、税务等部门，完成‌按揭抵押登记、税费缴纳、政策合规‌等环节； 3.审核客户身份证明、购房合同、完税凭证等材料，确保真实完整，并建立权证台账； 4.全程跟进办理进度，主动向客户反馈关键节点，提升服务体验； 5.解答客户关于办证周期、材料要求、政策变动等咨询，识别产权风险并提供前置建议。 【任职要求】： 1.大专及以上学历，‌房地产、法律、行政管理等相关专业优先‌； 2.熟悉‌房产交易流程及不动产登记政策‌； 3.具备良好沟通能力、服务意识和细致耐心，能高效处理多任务； 4.熟练使用Office办公软件，具备基础数据整理与归档能力； 5.有‌物业公司、房产中介或开发企业‌相关工作经验者优先录用。

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房产经纪人 储备干部，待遇；（底薪+高提成+晋升+分红，月入8000以上 上不封顶） 工作内容： 1 负责接待客户并提供咨询，为客户提供专业的房地产相关服务！ 2 掌握客户具体需求，推荐合适房源，进行资源匹配，陪同客户实地看房，推动房屋租赁成交。 3 安排并带领客户现场看房 提供带薪培训，每位新人都有专人指导。 职位要求； 1 年龄18---40岁，性别、学历不限， 2 具备良好沟通能力，学习接受新事物能力强。 3 重视个人成长，追求收入提升，增强综合事务处理能力者优先。

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岗位职责: 1.负责房地产销售工作，提供专业咨询 2.维护客户关系，确保服务质量 3.参与团队合作，共同完成销售目标 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和团队合作精神 2.对房地产销售有浓厚兴趣，愿意接受挑战 3.有责任心，能够积极面对工作中的各种情况 公司有培训，到店面有师傅带教，工作氛围特别好，底薪+提成，超高收入，月入过万很轻松，不画饼，只做实事。

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您好，公司现招聘房产销售岗位，时间灵活可兼顾接送孩子，欢迎有意向者到公司面谈 底薪2500加提成，每月4天休息 工作时间：上午8:30-12:00，下午14:00-18:30，时间相对自由 入职有人带教，团队全程指导，并提供每月定期培训，无需担心经验问题

岗位职责:1.二手房租赁买卖2.公司有培训，店内有人带3.有五险有底薪，高提成任职要求:1.简单的操作电脑2.适应新环境，融入多团队合作3.多学习

毕业时间：2024年-2025年 招聘截止日期：2025.06.30 薪资福利 薪资范围：1-2万 底薪：7000-15000元【上不封顶】 福利补贴、员工旅游、专业培训、绩效奖金、年终奖金、弹性工作、包住宿、15天年假、无需经验、运动会 职位描述 地产经纪/中介 商业谈判能力 我们团队氛围融洽，资源丰富，发展平台广阔，晋升通道清晰 保障底薪并提供住宿，新人配备专属导师及定期免费培训，每月组织公司承担费用的团队建设活动，生日会、年会等一应俱全 诚邀有志之士加入瑞稼咨询~ 【我们为你提供的】 1、薪资福利：保底收入7K~8K+业绩提成（租赁统一提成35%，买卖提成15%~45%）+提供住宿（按员工实际需求安排房源）。 2、保险补贴：完善的社会保险机制与商业保险，全面保障员工权益。 3、奖金体系：涵盖新人激励奖、季度绩效奖、年度评优奖、精英专属礼包、团队荣誉奖等多项奖励机制。