岗位职责： 1、配合推进部门廉洁反腐相关制度流程的搭建与优化，并开展政策宣传与落实工作。 2、针对涉嫌商业贿赂、职务侵占及其他违规违纪违法问题开展调查核实，确保调查结果真实准确。 3、完成领导安排的其他工作任务

岗位职责： 1、负责编制和制定合同模板，并根据实际需要进行及时调整与优化。 2、依据公司规范对各类合同进行审查与修改，识别潜在法律风险，确保审核结论的准确性与合规性。 3、结合业务实际情况，针对合同内容出具法律意见，向业务部门提供风险提示，并参与相关合同谈判支持工作。 4、根据业务需求，启动仲裁、诉讼及刑事报案等法律程序，保障公司合法权益。 5、采用非诉讼手段开展呆账、坏账追收工作，持续跟进催收进展并反馈处理情况。 6、通过发布法律意见、风险预警文件以及完善业务管理制度等方式，协助各部门化解运营中的法律问题。 任职要求： 本科及以上学历，法学相关专业 熟练掌握各类法律法规，具备诉讼案件实务操作经验 具备良好的人际沟通、语言表达、应急处理、组织协调及抗压能力

岗位职责： 1.审查公司及下属子公司各项合同文件 2.参与公司涉及的各类诉讼案件处理 3.组织协调公司资产重组与上市相关事务并提供所需资料 4.针对公司可能存在的法律风险出具专业法律建议 5.优化和完善公司治理机制 任职要求： 1.本科及以上学历，法学专业，具备两年以上企业法务工作经历者优先； 2.精通合同法、公司法、劳动合同法等相关法律法规及政策规定； 3.具有经济纠纷、劳动争议等事项处理经验者优先考虑； 4.具备高度的责任意识和职业忠诚度

熟悉各种表格，性格开朗，

负责公司旗下抖音微信小红书运营

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您好，咱们在电影院建安小区东侧，做刷卡用的POS机，想找一位文员，日常工作内容：产品售后，店内接待。 上班时间是上午8：00--12：00 下午14：00--18：00 （8小时）每月任意2天公休 无责任底薪2200+满勤200+提成 （综合月薪达3000--5000以上） （后期根据产品累积进行底薪增长） 工作地点及时间、薪资，您考虑好了回复我即可。[玫瑰]

公司从事法律援助服务 协助客户委托事务所处理案件 帮助客户通过合法途径追讨欠款 工作时间：8:30-12:00，13:00-17:30 大小周休息，法定节假日正常休假 不限制专业背景和工作经验 面试通过率较高

岗位职责： 1、负责公司法务销售团队的搭建与日常运营管理 2、主导业务指标的制定与完成 3、具备中小企业客户开发与维护经验者优先考虑 4、组织团队培训及各类工作会议 任职要求： 年龄****以内，专科及以上学历，具有法务销售团队组建的实际经验与资源，熟悉法务领域市场拓展工作，具备较强的客户开拓能力。 薪资待遇 1、底薪3000-5000，能力优异者可面议+提成，缴纳五险 2、享受年度工龄奖励及年终奖金 3、工作时间8:30-12:00，14:00-18:00（共计七小时） 4、法定节假日正常休息，每月安排团队建设活动，享有节日福利及带薪年休假 5、每月25日准时发放薪资，遇节假日则顺延

法律咨询服务

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招长期装车工人1名，20到45岁，夜班，月薪9000不压工资，有工作经验者优先，地址祥泰物流园，电话，

1、配合动迁调解员进行资料整理。 2、会基本的电脑工作，配合动迁人员进行各类资料整理工作。 3、能够用粤语无障碍沟通，不唯唯诺诺。能和动迁调解员一起进行调解工作。

招聘法务专员10人，要求热爱法律咨询服务行业，不怕吃苦，乐于助人，勤于学习，性别、年龄不限。

岗位职责: 1.对接公司提供客户咨询进行维护、解答客户的法律咨询问题，分析以及解决客户的问题，出具相应的方案，达成委托协议，促成合作转化。 2.收集整理案件基础资料，与后期服务团队、法务部对接客户情况，并处理相关问题。薪资待遇: 1、阶梯式递增底薪4000-6000+提成6%-18%+日奖金+周奖金，公司老员工单日收入可达600+，月综合收入8k-2w不等

需具备良好的沟通协调能力、成本控制意识强，工作严谨且责任心强；工程、法律或相关专业大专及以上学历；2年以上建筑行业合同管理或法务经验，熟悉工程合同条款；熟练使用办公软件，掌握合同管理系统；熟悉劳动法规，能独立处理招聘、培训及薪酬事务，年龄45岁以下，在成都市区内有住房优先。

内部招聘，绝非外包！ 注意：我们不是电销，不是催收，不是保险行业 工作内容简单，接受无经验小白 入职有专业培训，一对一老员工手把手教到会为止! 薪资结构: 无责底薪+提成，综合薪资7000-15000+，上不封顶 努力就有回报，公司平台大发挥空间大! 工作时间： 9:00-18:00 工作内容： 依法调解金融消费纠纷案件，根据法院要求，处理公司诉讼案件，负责案件资料整理、案件跟踪等事项。 公司直聘，无销售，接受小白，入职有相关培训，易上手

任职要求：高中以上学历，年龄20-40岁，不限性别，经验不限，需熟练使用办公软件，工作细心、责任心强 工作内容：资料整理与归档 1.根据公司规定执行业务跟进及维护工作 2.整理出单业务的承保材料，完成归档任务 3.负责相关业务数据的统计与汇总 4.完成上级交办的其他事务 岗位福利：五险周末单休

1.负责公司日常行政工作的统筹与执行，涵盖办公环境管理、招聘面试组织等事务； 2.统筹安排公司各类会议、活动及员工出差事宜，保障各项流程有序开展； 3.办理员工考勤、绩效统计、请假审批等人事基础工作，完善员工档案管理； 4.配合财务部门完成报销审核及日常费用管控，确保操作符合规范要求； 5.承担公司对外沟通与接待任务，展现良好的企业风貌。 任职要求： 1.本科及以上学历且毕业两年内，行政管理、工商管理等相关专业优先；形象良好，气质端正。 2.熟练掌握Office办公软件，具备一定的财务基础知识； 3.具备较强的组织协调能力与沟通表达能力，能妥善应对突发情况； 4.工作认真细致，责任心强，具备良好的服务意识和团队协作精神； 5.有行政或人事相关工作经验者优先录用。 薪资待遇：底薪3000+全勤奖100。公司按规定缴纳五险 联系电话***********V同步

任职要求：高中及以上学历，年龄20-40岁，不限性别，工作经验不限，需熟练掌握办公软件操作，工作态度细致认真 工作内容：资料整理与归档 1.根据公司制度执行业务跟进及维护工作 2.整理出单业务的承保材料，完成归档任务 3.负责相关业务数据的统计与汇总 4.完成上级安排的其他工作任务 岗位福利：五险周末单休

1、管理类：日常监督规章制度的实施，记录考勤，安排公司会议，安排公司内部活动（如员工聚餐），文件归档（如办公用品领用、会议纪要等）等。2、物业类：维护公司清洁；保证公司设备正常使用；采购公司办公用品。3、后勤类：协助各部门工作。比如协助人力部门工作安排培训，协助财务办理公司证件的登记和变更，协助领导接待来宾。

处理公司日常订单、采购及售后工作，内容简单易上手。 上班时间：8:30-12:00，下午14:00-18:00， 月休4天，薪资2600-3600，根据个人能力定薪。

工作职责: 1.协助领导合理规划并及时提醒日常事务安排； 2.负责访客接待的预约与来访登记工作； 3.对相关资料、文件进行整理、登记及归档管理； 4.承担重要会议的会前准备、现场布置，负责会议记录及纪要整理； 5.根据上级指示，跟进重点工作的执行进度并反馈情况； 7.汇总整理领导会议决策内容、课件材料及讲话文稿； 任职资格: 1.文秘、行政管理等相关专业背景，具备相关工作经验者优先考虑； 2.形象端正、气质良好，具备较强的沟通能力，语言表达自然得体； 3.熟练使用PPT、EXCEL、WORD等常用办公软件； 4.熟悉商务交往、社交场合及办公环境中的基本礼仪规范；

1.文档管理：负责销售数据、合同文本及客户信息的整理，完成分类归档与电子化录入工作； 2.行政事务：协助接待来访客户，接听日常办公电话并传递基本信息；统筹办公用品的采购及领用登记； 3.流程支持：协同销售团队进行合同及资料的打印、复印，跟进文件签署流程；协助准备提车、过户所需材料； 4.数据汇总：对日常运营数据（如客户到访量、资料提交进度）进行初步统计，编制基础报表； 5.综合协助：处理上级安排的临时任务（包括会议通知、快递收发等）。 上班时间为9:00~12:00，14:00~18:30，每周公休4天可自由选择

负责场区硬件维护现场问题整改保险补贴上报

岗位职责： 1.负责公司日常行政工作的统筹与执行，确保办公环境的整洁与高效运转； 2.策划并落实公司各类会议及内部活动，提供全流程的协调与后勤保障； 3.配合人事团队完成人员招聘、入职办理及离职手续等相关事务性工作； 4.负责公司固定资产和办公耗材的管理与维护，确保物资供应及时有序。 任职要求： 1.具备较强的组织协调能力与沟通表达能力，能高效推进日常行政事务； 2.工作认真负责，细致耐心，具备独立处理任务的能力； 3.熟悉常用办公软件操作，拥有良好的文档编辑与数据整理能力； 4.服务意识强，能够主动为员工提供周到、专业的行政支持服务。

岗位内容： 1.负责日常财务数据的归集与分析，保障账务信息的准确无误； 2.编制并复核各类财务报表，如资产负债表、利润表等，确保报表合规完整； 3.配合财务经理开展公司内部财务管控相关工作； 任职要求： 1.大专及以上学历，财务类或相近专业背景； 2.掌握扎实的财务理论知识，具备熟练实操能力，了解会计核算流程及税务相关政策； 3.熟练使用Excel等常用办公软件，熟悉财务管理系统操作； 4.具有良好的沟通协调能力与团队协作意识，工作细致认真。