【岗位职责】： 1、达成负责区域内的产品销售目标，提高产品在辖区市场的占有率； 2、开展区域内市场拓展工作，开发新客户资源，推进网点建设及新客户入场洽谈； 3、规划并落实所辖卖场的产品陈列布局，维护终端整体品牌形象； 4、制定区域产品线配置方案，确定零售价与标价标准，维护价格体系稳定； 5、跟踪掌握辖区内客户进货、销售、库存数据，及时推动客户下单及物流发货进度； 6、策划并执行渠道促销活动方案； 7、编制并核销渠道客户的各项费用预算，按时对账并跟进回款； 8、收集辖区市场竞争品牌动态及节假日营销信息，制定应对策略。 【任职资格】： 1、大专及以上学历，市场营销、经济或管理类相关专业优先考虑； 2、具备1年以上快消品行业销售管理经验者优先，熟悉食品行业渠道运作及市场销售模式者更佳； 3、踏实肯干，具有较强的责任意识和团队合作能力； 4、熟练使用Office办公软件，尤其擅长PPT汇报制作与Excel数据分析； 5、综合能力突出者可适当放宽录用条件。 需自带车辆上班，公司提供油费补贴、车辆保养及保险支持。 【薪资】：底薪4000-4500+油补+提成 【我们的福利】： 我们不仅缴纳五险还提供公积金，享有逐年增长的工龄补贴，丰富的节日福利，每月举办生日会并发放生日礼品。我们提供多样化的带薪培训机会，传递关爱，助力成长！同时享有带薪年假及各类团建旅游活动。除了工资收入，还有面向父母的孝亲金、子女的升学教育金以及儿童节专属礼物。公司为员工免费提供住宿，并每年发放健康体检卡，全方位关注员工福祉！

有责底薪+提成+双休+工资10000+

有责底薪+提成+双休+工资10000+

【岗位职责】： 1、达成负责区域内的产品销售目标，提高产品在区域市场的占有率； 2、开展区域内市场拓展工作，开发新客户资源，推进销售网点布局，主导新客户进场前的谈判事宜； 3、规划并落实所辖区域卖场的产品陈列布局，维护终端整体品牌形象； 4、制定所辖区域产品线配置方案，设定零售价与标牌价，维护价格体系的统一性与竞争力； 5、跟踪区域内客户进货、销售及库存数据，及时推动客户下单及物流配送跟进； 6、策划并执行渠道促销活动方案； 7、管理渠道客户的各项费用预算与核销，按时完成对账及回款催收工作； 8、监测区域内竞品动向及节庆营销活动，制定针对性应对策略。 【任职资格】： 1、大专及以上学历，市场营销、经济或管理类相关专业优先考虑； 2、具备1年以上快消品行业销售管理经验者优先，熟悉食品类渠道运营及市场推广者更佳； 3、踏实肯干，具备较强的责任意识和团队合作精神； 4、熟练使用Office办公软件，尤其擅长PPT汇报制作与Excel数据分析处理； 5、综合能力突出者可适度放宽录用条件。 需自带车辆上班，公司提供油费补贴、车辆保养及保险支持。 【薪资】：底薪4000-4500+油补+提成 【我们的福利】： 我们不仅缴纳五险一金，还提供逐年增长的工龄补贴，丰富的节日福利，每月举办生日会并发放生日礼金。拥有大量带薪培训机会，给予关怀，助力成长！享受带薪年假，参与多样化的团队建设与旅游活动。除了工资收入，还有孝亲金献给父母，升学教育金支持子女成长，儿童节专属礼物温暖家庭。公司提供免费员工宿舍，并为保障员工健康每年发放体检卡等多项贴心福利！

我们正在寻找一位渴望在企业咨询服务领域长期发展的交付专家！在这里，您不只是客户服务人员，更是连接顶尖投资机构与行业智识的**核心纽带**。 为什么这个岗位值得您加入？ - 【服务高端客户，快速提升专业圈层】 服务对象：公募基金经理、行业研究员 岗位价值：将模糊的研究需求转化为清晰可执行的专家解决方案 团队支持：享有完善的上游商务团队与下游专家资源协同支持 - 【清晰的职业双通道，未来由您定义】 我们提供“专业与管理”双路径发展通道，无论您志在精进技能还是走向管理，都能找到属于自己的舞台： - P线专家：初级 → 中级 → 高级交付专家 - M线管理者：储备管理 → 经理 → 总监 - 【极具竞争力的福利保障，安心投入事业】 - 全面保障：入职即缴纳**五险一金**，转正后升级为**七险一金**，保障水平领先行业 - 薪酬激励：**基本薪资（3.5-4.5K）+ 高额月度提成 + 丰厚季度奖金**，业绩优异者综合收入**6-8K+**，回报与贡献直接挂钩，“绩优者上不封顶” 表现突出者每年享有1-2次晋升机会，按级别对应底薪，最高可达9K - 平衡生活：弹性工作安排，单双休，完整享受国家法定节假日，兼顾效率与生活品质 - 【成熟的协作体系，您无需孤军奋战】 您处于交付核心环节：前端有AM负责商务对接与客户关系维护，后端有ED专家团队精准匹配资源。您只需专注于**项目推进与客户体验优化**，高效协同，确保高质量交付 您的主要工作职责： 1. 作为专属对接人，深度服务已签约的金融机构客户，建立长期信任关系 2. 梳理客户投资研究需求，规划并主导专家访谈项目，保障全流程顺利运行 3. 整合内外部资源，把控项目进度、成本与质量，实现高效精准交付 4. 全面负责专家访谈的组织与实施，及时应对各类突发情况，确保客户满意度 我们期待这样的您： 1. 统招大专及以上学历（欢迎优秀应届生或具备1-3年经验者） 2. 具备优秀的沟通能力与客户服务意识，善于处理复杂问题 3. 思维条理清晰，擅长多任务并行与项目统筹协调 4. 对金融市场保持好奇与学习动力，能适应高强度工作节奏 5. 富有责任心，具备良好的团队合作精神

公司提供客户资源、线上联系筛选意向客户，之后由团队负责人带队线下拜访客户，促成成交（）。

招聘全职销售，主要做减肥训练营招生，每天工作8小时，管吃管住，待遇优厚，欢迎有能力人才应聘

机械制造公司招聘： [福]岗位1：PS美工专员【有工作经验优先】工资3500/月+奖金，奖金高于同行业。 [福]岗位2：淘宝运营【有工作经验优先】工资3500/月+奖金，奖金高于同行业。 [福]岗位3:直播及上镜人员【有工作经验优先】工资3500/月+奖金，奖金高于同行业。 [福]岗位4：短视频拍摄及剪辑人员【有工作经验优先】工资3500/月+奖金，奖金高于同行业。 [福]岗位5：销售专员【有经验者优先】2500-15000/月，奖金高于同行业，能者多劳，多劳多得。 [福]工厂内有正规食堂，如有需要可安排住宿。具体面议。 [福]如有需要，可上班时间自行接送孩子。 [福]地址:任泽区永福庄村西 [福]电话:

年龄20-35岁 上班时间：早九晚六中午休息一个半小时 综合薪资:3000-10000 底薪提成，上不封顶多劳多得 要求:熟悉电脑操作，具备沟通能力。有业务性质工作经验优先考虑 每月公休，法定节假日，节日福利，定期团建。 地址:大名县北京路中段惬山湖对面五得利大厦4楼

主要推广光伏业务，自己带车，

招聘 服务员1名 工资3500-4000，两天假 地址:老北购旁边 电话:

郑兆丰生鲜超市唐山市区路南，路北店招聘： 炒菜师傅5名7000元 凉菜师傅4名7000元 烤鸭技工2名7000元 配菜师傅4名5500元 炖鱼师傅2名6000元 寿司师傅4名工资看手把 电话

明天曹妃甸找6个工人，车200人工120，现金

铁路唐山某段合同工岗位要求:大专学历，30周岁以下工作职责:铁路线路设备设施维护与管理薪资待遇:五险一金，5000+工作地点:迁西、迁安、遵化报名电话柴姐

迁安明天找一小工，要求开货车干活，活不累

1：早九晚六（中午休息1.5h），月休4天，有社保，销售车行 2：门店销售，租车提成是500—600元，卖车提成是拿返佣的30%和给首付的40%提成 3：综合工资8000到1000上不封顶（有意向到公司面谈）

要求的男女不限，25-45岁之间，五官端正，有食品类健康证，具备一定的线下零售商超实体店经验的最好，有领班经验者优先录用(收银、盘点、开档收档、销售）；时间按照香山公园的开园闭园时间

九皇山景区销售，景区打卡照售卖 工资3000包吃住，时间早九晚6 能做到年后初8-15的来，过年工资详谈 联系电话

1.能吃的了学习的苦，挣改变的钱 2.良好的沟通协调，对突发事件应对能力 3.综合薪资高于同行 4.公司资源共享

一手数据，销冠团队，在我们的工作平台上，助您轻松实现混着干年薪30万/努力干年薪50万/拼命干年薪超300万！ 一、集团化企业运营 二、团队氛围融洽，每周提供下午茶，每月组织团建活动，带你赚钱也带你享受快乐 三、节假日正常休假，年假长达一个月 四、新人月均收入过万，资深员工月均3W+ 五、晋升通道广阔：总监→总监合伙人→运营总裁→董事总裁→全球核心股东→联合创始股东 六、岗位要求： 1. 不限学历，不限经验 2. 有美业背景，或具备电话销售/招商经理及销售类岗位1年以上经验者优先

迁安东购商场，悦购商场品牌女装招聘岗位 店长一名(有管理经验) 工资：6000-10000➕ 导购3名，年龄35以下有服装销售经验优先。 工资：4000-8000➕ ☎同微：

岗位职责： 1.客户开发：通过多种渠道（电话、网络、拜访等）寻找新客户，开发新市场。 2.销售执行：向客户介绍产品/服务，解答疑问，完成销售目标。 3.客户关系：维护现有客户关系，进行长期跟踪与服务，促进重复购买。 4.合同与回款：负责销售合同的谈判、签订与跟踪，确保销售回款。 5.市场反馈：收集市场信息和客户需求，并及时反馈给公司。 任职要求： 1.学历专业：大专及以上学历，市场营销、工商管理等相关专业优先。 2.经验要求：有销售经验者优先，优秀应届毕业生亦可考虑。 3.核心能力：热爱销售工作，目标感强，具备出色的沟通能力和抗压能力。 4.个人特质：积极主动，有强烈的赚钱欲望和团队协作精神。

有责任心，有赚钱的欲望不分学历吃苦耐劳就够用了不安于现状的来

招聘：店长/五险一金 薪资：8500-0 店长：<br>工资8500以上，五险一金，工龄工资，年终奖金。

岗位：客户经理／销售 薪资：1-5万／月 日新：500以上 要求：年龄20-40岁／有车／能适应出差／接受短期培训／无金融类犯罪记录 工作内容：维护／开发客户

招聘：店长/五险/月休 薪资：5000-10000 任职要求：30-45岁，具有三年以上门店管理工作经验者优先，具有良好的服务意识和较强的运营管理能力。<br>薪资待遇：底薪+绩效+分红（5000-10000/月）月休四天，工作稳定上五险

岗位职责： 1、负责健康体检项目的市场推广与销售工作； 2、依据市场营销方案，达成团队下达的销售目标； 3、积极拓展新市场，开发新客户，扩大产品服务覆盖区域； 4、收集所在区域市场动态信息，并对竞品情况进行分析研判； 5、策划并落实辖区内各类销售活动，确保销售任务顺利完成； 6、维护客户关系，推动客户间长期稳定的合作战略。 任职资格： 1、学历不限，市场营销类相关专业者优先考虑； 2、具备1-2年及以上销售领域工作经验，销售业绩优异者优先； 3、思维灵活、表达清晰，拥有良好的沟通能力和人际交往技巧，富有亲和力； 4、有银行、保险、商超、保健品等行业工作背景者优先录用。

工资待遇： 1.底薪加提成再加年终奖金 2.享受公司组织的团队活动及外出培训机会 3.试用期三个月，月薪3000元另加提成 4.入职后安排专人指导，提供现有客户资源与合作群体 销售岗位要求及职责： 1.性别不限，年龄******，需具备高中及以上学历 2.具备一定工作经历，持有驾照者优先考虑 3.能熟练使用电脑及相关办公软件和设备 4.工作认真负责，具备吃苦精神和团队协作意识 5.具备较强的沟通技巧与语言表达能力 6.主要从事钢材产品的市场销售工作 7.负责维护老客户并开发新客户，推动业务增长

世界五百强重点社区网格项目】 公司氛围轻松，不内卷，杜绝加班，周末双休 一、【福利待遇】 工资构成： 基础薪资3100＋大概5000左右的佣金＋激励方案其他福利综合人均工资10000+ 缴纳五险一金：社会养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金、 二、【工作时间】 早9:00晚6：00 周一到周五上班，周末双休，法定节假日＋带薪180天产假。绝对不加班。 三、【发展空间】 公司每年会有丰富员工生活多元化晋升机会，内部职能发展线路，灵活跨岗位发展机制，为所有员工提供全面发展 绝对的公平公正公开，全靠实力，全是实力派、培训结束，公司分配师傅、组长、团队主管手把手一对一教哦

岗位职责： 1.负责产品的市场推广与销售工作，完成既定销售任务 2.维护现有客户关系，提供专业、高效的客户服务支持 3.跟踪市场变化趋势，结合实际情况制定可行的销售方案 任职要求： 1.具备良好的沟通协调能力及团队协作意识 2.适应能力强，能迅速融入不同工作环境与团队氛围 3.拥有主动学习意识，持续优化工作方式与业务能力 4.年龄要求35-45岁