岗位职责： 1.负责接待到店顾客，了解客户需求并提供专业的商品介绍和推荐服务 2.主动解答客户关于产品功能、价格、促销活动等方面的咨询，提升客户购买意愿 3.维护店内陈列整洁，确保商品展示有序，营造良好的购物环境 4.完成销售目标，积极跟进售后服务，提升客户满意度和复购率 5.记录客户会员反馈信息，并及时回访。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和服务意识，有亲和力，能适应快节奏的零售环境 2.有珠宝、化妆品销售或导购相关工作经验者优先，优秀应届毕业生亦可考虑 3.工作积极主动，责任心强，具备一定的抗压能力和团队协作精神 4.懂直播，会利用自媒体发布各种种草笔记优先。 5.大专以上学历。

招聘：珠宝顾问/五险/公休/法定节假日三薪薪资：3000-10000【职位名称】珠宝顾问<br>【薪资福利】综合收入3000-10000元/月；奖金+五险+月休4天+带薪年假+培训晋升+法定节假日三薪<br>【招聘人数】2人<br>【招聘条件】沟通、学习、应变能力良好，具备团队协作精神<br>【工作内容】负责门店珠宝产品接待、销售，维护客户<br>【工作时间】早班8:30-15:30；晚班14:00-21:00，轮班制

招聘：珠宝顾问/店助薪资：3000-5000元/月【职位名称】珠宝顾问/电助【招聘人数】1人【薪资福利】3000-5000元，五险【招聘条件】需要有珠宝销售经验，有管理经验的优先【工作内容】销售黄金珠宝，维护顾客

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招聘：营业员薪资：3000-50001、负责珠宝产品的销售与客户接待，提供专业的产品介绍与服务，提升客户购物体验；2、维护门店陈列与商品整洁，及时完成销售数据记录及库存核对工作；3、积极完成销售目标，主动拓展客户资源，保持良好的服务态度与团队协作精神。任职要求：1、具备良好的沟通能力与服务意识，工作认真负责，有责任心；2、有零售或珠宝行业工作经验者优先，无经验者可提供培训支持；3、能适应轮班工作制，服从管理，具备较强的学习能力和积极性。公司提供全勤奖、节日福利等激励机制，工作氛围友好，不强制加班，欢迎热爱销售、追求成长的您加入！

高薪诚聘井号《周六福珠宝》丰润万达《周六福》薪资+提成+福利五险团建旅游工资3500～8000上不封顶！！

岗位职责： 1. 通过电话、微信等线上渠道主动联系潜在客户，进行产品介绍与需求沟通 2. 挖掘客户合作意向，跟进洽谈流程，推动签约落地 3. 维护现有客户关系，及时响应咨询与反馈，提升客户满意度与复购率 任职要求： 1. 表达清晰，具备良好的沟通能力与服务意识 2. 学习能力强，能快速掌握产品知识与销售技巧 3. 工作积极主动，有责任心和抗压能力 4学历不限，有销售经验者优先

招聘彩钢瓦除锈喷漆人员。

招空调水管道焊工1名，工资380元，9小时，管住不管吃，7天一结工资，焊口难看没事，不漏就行，，手把焊，镀锌管，二把刀勿扰，后天能上岗的联系，看好信息在来电话。

唐山找两个干压球的，活好干，干一个小时，歇一个小时。是一月一开，一月六千。管吃管住。。

丰南明天需要增加一辆八座车，用于往墙上摆放蘑菇菌。要求工作质量好，薪资为200/100，工作时间为九个小时。司机需本人带车，有意者请联系。

明天在大辛庄招聘锄香菜的工人，人工为每小时17元。

营业员年龄25—45岁形象气质佳有营销经验略懂珠宝会电脑•形象气质佳，谈吐大方•有门店销售经验，热爱珠宝行业•略懂珠宝知识，基础电脑操作熟练•责任心强，有服务意识。珠宝接待、销售、陈列与门店日常维护工作地址:梅州市梅江区福中福珠宝（鸿都花园店）

职位详情 注:公司业务涉及全国范围，能接受异地工作，不坐班，不需要自己找客户， 工作内容二 我们有客源;年龄要求:20-40岁。 一、岗位职责: 1、就近安排区域，负责回收、寄卖黄金珠宝奢侈品等业务: 2、维护拓展与老客户的业务，及时向上级反馈顾客建议并提出合理化建议; 二、任职要求: 1、贯彻执行公司管理制度、操作流程及上级领导的工作安排; 2、有房有车，家庭稳定，无征信问题; 3、有强烈的责任心、敬业、团队协作精神，吃苦耐劳; 3、有回收经验、奢侈品销售经验者优先。

周大福CHOWTAIFOOK招聘珠宝销售顾问工作职责1．分店销售工作：灵活运用各种销售技巧，达成个人及分店销售指标，提高分店整体效益。2．分店客户服务工作：为客户提供专业主动、亲切有礼的优质服务，维护客户关系。3．分店日常工作：严格按照公司流程操作，保障公司货品安全及数据准确，维护分店品牌形象。任职资格1．中专及以上学历，有珠宝首饰相关知识或零售行业销售经验者为佳；2．具备较强的沟通表达能力、团队合作意识和客户服务意识；3．为人诚实可信，责任心强。工作地点周大福荥阳店应聘方式负责人：陈经理联系方式：

奇台石头记珠宝店聘优秀导购2名底薪+提成++8小时工作制+月休3天+各项奖励+节日福利+年终奖+年假等福利待遇：4500—10000元年龄：25–40岁，仅限长期（无销售经验勿扰）电话：

兴隆11楼冲鸭弹珠堂招聘长期营业员短期勿扰工作时间倒班制早班8点-13点晚班12点半-商场闭店主要工作导玩兑换礼品清珠子工资2400+提成有责任心活泼开朗联系电话

岗位职责： 1. 作为家装顾问，精准对接公司提供的业主资源，主动电话/线上沟通，了解装修需求与预算偏好 2. 深入挖掘潜在客户，通过专业咨询与方案推荐，高效开发新业主并推动意向转化 3. 全程跟进客户从初接触到签约的各环节，协调设计、施工等内部资源，提升服务体验与成交率 4. 定期整理客户信息与跟进记录，参与团队复盘，持续优化沟通话术与销售策略 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识，亲和力强、抗压性好 2. 有销售经验者优先，无经验者可带薪培训，欢迎踏实肯学、目标感强的新人加入 3. 熟悉家装行业基础知识者加分，能适应阶段性外勤或门店接待工作 4. 责任心强，具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户信息录入与进度管理

我们崇尚年轻活力的办公环境，提供具有竞争力的薪酬，期待你的加入！ 工作内容： 主要通过公司提供的客户资源开展邀约及面谈签约工作，流程清晰，无业绩压力，操作简单，零基础也能快速上手，新手友好！ 薪资福利： 无责任底薪5000元+提成（15%-45%）+开单奖励，综合收入普遍过万（实行师徒制，专人指导，助你快速成长创收） 工作时间： 8:40-18:00，每周六固定休息，享受法定节假日及带薪假期，年假天数优于行业标准 任职要求： 1、年龄******（不限性别） 2、欢迎无经验者及应届毕业生，可提供实习证明，入职即配备导师一对一辅导 团队氛围轻松，领导亲切，待遇优渥，只要你有进取心和目标感，这里就是你实现价值的舞台！

1.岗位职责：配合主管完成日常行政事务 2.工作时间：9:00-12:0013:30-18:00 3.薪资待遇：底薪3000至8000，提供带薪试岗机会 4.岗位福利：五险一金，大小周休假，法定节假日休息，季度全勤奖励600元，工作内容简单易上手，零经验可胜任，诚邀您的加入

1.负责固安地区分布式光伏电站（全款自投/租赁模式）的销售推广与客户开发；2.收集潜在客户信息,跟进意向客户,完成拜访、洽谈与签约；3.为客户提供专业方案解答,协助完成现场勘查、合作模式讲解与合同签订；4.维护客户关系，推动项目落地，完成销售目标；

岗位职责：通过电话与在平台提交贷款申请的客户沟通，了解其基本情况，并邀约至公司进行面对面业务洽谈 薪资待遇：无责任底薪5000元+提成，多劳多得，收入可观，无隐藏规则，真诚待人 工作时间：8:40-18:00，午休一个半小时，单休，法定节假日正常休息 我们的优势： 1. 客户资源丰富且精准，无需盲目拨打陌生电话，不分配无效资源，无需外勤跑动，非销售岗，无需面对客户压力 2. 由主管手把手带教直至熟练上岗，只要你积极主动、渴望增收，公司定会全力支持你成长 3. 提成比例高，奖励政策优厚，绝不会出现业绩突出但收入偏低的情况，付出与回报完全匹配 要求：具备强烈的增收意愿，选择比努力更重要，诚邀您的加入！确保工作氛围愉悦，下午茶自由享用，奖金红包不断

岗位职责:面销！陌拜！双休！双休！ 1.积极开展市场拓展工作，通过多种渠道寻找潜在客户； 2.策划并执行销售策略，提升销售业绩； 3.参与产品知识的学习，为客户提供专业的产品咨询 ，当天报销 任职要求： 1.具有优秀的沟通能力和谈判技巧； 2.具备良好的团队合作精神，能迅速融入团队； 3.对市场动态有敏锐的观察力； 4.能够在压力下保持积极的工作状态； 5.有较强的学习能力和自我驱动力

招聘：导购薪资：3000元/月岗位要求：工作认真，有服务意识，岗位职责：负责服装导购，接待顾客等。有无经验均可。工作时间：8:00-6:00岗位待遇：3000元，岗位地址：滦南县倴城镇金辉商业街

东购后院琳哒美衣,店员，30岁以下，形象好气质佳，有工作经验优先，底薪2000+提成+月休2天，早班8:30-17:30，晚班11:30-20:30，

招聘地址：丰南港岛中心一层品牌女装招聘导购一名要求：30～50岁，有工作经验，形象气质佳，有责任心，热爱服装行业薪资待遇工作时间面议有意者联系，（同）

【晋升路径】 销售岗：客户主管/城市经理—办事处经理—省经理—大区经理 职能岗：职能专员—职能主管—职能经理 （方向：HR/销售运营/推广/品牌） 【轮岗安排】 （1）入职前12个月，进行基层与专业岗位轮岗，统一组织跨区域实操学习（前6个月需服从公司安排，后6个月在可能情况下结合个人意愿调整）； （2）入职一年后定岗，特殊情况下可提前3-6个月完成定岗。 【岗位职责】 ①轮岗周期不少于12个月，全程深入一线业务岗位实践成长，积极配合公司区域调配，全力实现各阶段轮岗目标； ②高效执行区域负责人及导师交付的任务，全程参与人力资源部组织的各项专项培训与学习活动； ③在轮岗实践中迅速掌握关键职场能力——客户沟通、问题处理、销售数据解读、销售统筹管理等，精准匹配快消行业业务场景需求； ④主动复盘轮岗过程中遇到的挑战，及时向导师和负责人反馈进展、探讨解决方案，并快速落实到实际工作中； ⑤保持主动学习与探索的态度，积极融入团队协作，积累快消领域一线实战经验。 【任职要求】 ①2025届/2026届本科及以上学历应届毕业生，专业不限； ②具备相关实习经历或担任过校内学生会、社团管理职务者优先考虑； ③性格开朗、心态积极，具备较强抗压能力，执行力强，勇于挑战，拥有良好学习习惯，以上均为我们期待的能力，符合条件者欢迎投递简历！ 【薪酬福利】 培训期综合薪酬6000-8000元，提供五险一金、餐补、交通补贴、员工旅游、节日福利、定期团建等。

沟通能力强，工作上进，有责任心，月入过万

我们倡导年轻活力的办公环境，提供具有竞争力的薪酬，期待你的加入！ 工作内容： 主要通过公司提供的客户资源开展邀约及面谈审批工作，无业绩压力，操作简单易上手，零基础也能快速适应~ 薪资福利： 无责任底薪5000元+提成（15%-45%）+开单奖励，个人综合收入普遍过万（采用一对一师徒制，全程指导助你快速成长） 工作时间： 8:40-18:00，每周六固定休息，法定节假日正常休假，享有带薪长假 任职要求： 1、年龄******（男女不限） 2、欢迎无经验者及应届毕业生，可提供实习证明，入职即配备导师一对一辅导 团队氛围轻松，领导亲和，待遇优渥，只要你有进取心，这里就是你施展才华的舞台！~