主导本地充电桩项目场地开发与商务拓展，深度对接意向合作场地方，开展商务洽谈、合作沟通与关系维护；统筹场地信息核验、相关材料收集归档，推动场地合作快速达成。

带员工安装，适应出差，有责任心

岗位职责： 1、负责公司所承接项目的按计划推进，以及现场设备安装与调试的管理工作； 2、统筹协调现场安装进度、设备发货安排，推动项目组成员协作，确保项目高质量按时达成目标； 3、参与项目的验收与交付流程，完成项目总结、经验交流及资料归档移交等相关工作； 4、负责项目过程中各类文档的编制与整理。 任职要求： 1、大专及以上学历，机电工程类相关专业，具备项目技术管理经验者优先； 2、具备较强的计划制定、组织执行、沟通协调及问题分析能力； 3、能承受较强工作压力，具有良好的团队合作与协调配合能力； 4、能够适应出差（提供差旅补贴）； 5、持有二级建造师证书（机电专业）者优先考虑。

管理现场、机电专业优先

爱尚超市6:00招卸菜工卸完就走！工资面议电话

招聘前往秦皇岛工作的人员。薪资为240元，不提供餐饮，提供住宿。

找开扇贝工人，推皮倒笼，包吃包住，联系电话

兴龙广缘超市碣阳店招聘蔬菜区域招聘小时工1名（12点～3点）时薪：15元/小时工作内容：蔬菜补货、整理排面要求：手脚麻利，能吃苦耐劳咨询电话

秦皇岛海港区需要一台6-7寸反循环钻机，用于打电力桩。

岗位职责： 1.全面负责洋房劳务扩大项目从零启动至竣工结算的全过程管理，涵盖安全、质量、成本控制及甲方满意度等核心维度 2.统筹协调施工进度、资源调配与分包管理，确保各节点目标按期高质量达成 3.主导现场技术交底、工序验收及问题整改，严控施工质量与安全生产红线 4.对接甲方、监理及政府相关部门，高效处理履约过程中的各类协调与争议事项 5.编制并动态优化项目成本计划，落实成控措施，提升项目整体盈利水平 任职要求： 1. 5年以上建筑工程项目管理经验，具备3个及以上同类房地产项目全周期管理实绩 2. 具有基层工人带班或劳务合伙人管理经验者优先，熟悉一线作业逻辑与班组协作机制 3. 具备优秀的组织协调能力、抗压能力及甲方沟通服务能力 4.能适应项目驻场工作节奏，责任心强，结果导向意识突出 5.学历不限，持有一级/二级建造师证书者优先

任职要求： 一、学历要求 1、大专以上学历，土木工程、工程管理、建筑工程等相关专业毕业。 二、工作经验 1、具备5年及以上大型市政项目或复杂市政项目（市政道路/管网改造）管理经验，5年及以上市政项目施工经验，熟悉市政项目施工流程及规范等；（硬性要求） 2、具备一级建造师或二级建造师资格证书者优先。 三、专业技能 1、具备良好的现场协调能力与管理组织能力，能够对安全管理、工程质量、成本控制、进度施工等过程管理进行有效控制； 2、熟悉工程现场的施工流程方法及行业法规，掌握施工图纸、施工技术等专业方面的管理。 四、沟通与领导能力 1、具备良好的领导力和团队协作能力，能够激发团队成员的积极性和创造力，提高团队的整体执行力。 2、沟通能力符合岗位要求，包括上级领导、业主、监理、当地各单位协调、团队成员，理解各方需求，协调各方资源。 五、问题解决与抗压能力 能够及时有效处理工程项目上出现的问题并提供解决方案。同时，具备良好的心理素质和抗压能力，能够在压力下保持冷静，做出明智的决策。 六、学习与适应能力 能够适应不同的项目环境和需求，包括项目的规模、复杂性和施工环境。具备良好的学习能力和适应能力，能够快速了解和适应新的环境和需求。 说明： 1、城区 旧道路雨污管网改造、管道修复等； 2、务必有从事过城区 中大型旧道路管网改造项目的多年经验； 3、复试需要来公司现场面试，如无法前来公司复试的请勿扰~

江苏项目要一个二建机电项目经理，或者有中级职称的也可以，有没有经验都可以，最好能交社保

1.招聘可以做全国餐饮的项目经理 有一定的管理能力 2.要求做过300平方以上高端餐饮店项目管理 3.做过全国餐饮连锁店 4.能同时一天开工三家以上的项目经理 5.营业执照注册资金低于100万勿扰 6营业执照被告官司多勿扰 7.个人信誉差勿扰

岗位职责： 1. 全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付，确保工期、质量、安全及成本目标达成 2. 主持项目例会，协调设计、施工、监理及分包单位，解决现场技术与管理问题 3. 编制并动态管控项目进度计划、施工组织设计及专项方案，落实全过程风险防控 4. 负责工程资料归档、竣工验收及移交工作，配合完成审计与结算 5. 落实安全生产责任制，监督文明施工与环保措施执行，杜绝重大安全质量事故 任职要求： 1. 具备建筑工程类相关专业背景，学历要求不限（优先考虑大专及以上） 2. 持有二级及以上建造师资格证书（建筑工程专业），具备安全生产考核合格证（B类） 3. 具有3年以上施工现场管理经验，独立主持过至少1个完整房建或公建项目者优先 4. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准，熟练使用广联达、CAD等常用软件 5. 具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及团队管理意识，责任心强，能适应项目驻场工作

仕安物业招聘1、秩序主管1名，要求年龄50岁以下，同岗位工作经验一年以上（无经验不考虑），形象好沟通能力强，工资面议；4000-45002、综合维修工，，年龄55岁以下，有电工本，有同岗位工作经验优先，工资3500-4000；3、秩序员若干名，要求年龄30-60岁，身高175以上，工资标准2700-3500根据不同年龄、岗位制定；4、保洁员若干名（男女不限），年龄55岁以下，工资标准2400-2700，月休四天；以上岗位要求：五官端正、身体健康（体检后上岗），无纹身，无犯罪记录，能服从领导安排完成临时交办工作任务，吃苦耐劳有团队精神；福利待遇：45岁以下工作地点：远博盛璟A区联系电话：

【岗位职责】 1. 根据行业市场情况进行分析，为公司的业务发展提供可参考的项目信息； 2. 负责项目的开发与维护； 3. 根据客户需求，推动项目实施，保证项目在各个阶段的运营平稳； 4. 与客户进行日常协调和管理，确保客户需求得到满足； 5. 配合甲方做服务专项分析、调研、输出，并提供相应数据和工作报告，主动反馈项目运营中的各类异常情形。 【岗位要求】 1. 大专以上学历； 2. 3~5年的200人以上呼叫中心运营经验。

注：机械设计制造、热动相关专业 应届生或往届毕业生亦可考虑培养。 岗位职责： 1、负责外出施工现场与甲方的对接及协调工作； 2、负责现场各类问题的响应、解释与处理； 3、能够牵头整改现场机械类技术问题，并实施优化改进； 任职要求： 1、具备机械类相关专业背景； 2、熟练操作CAD和SolidWorks等二维、三维绘图软件，掌握常规测量工具的使用； 3、可接受频繁出差安排； 4、具备良好的沟通意识与责任担当； 5、拥有项目实践经验者优先录用。 职位福利：节日福利、五险、奖金、体检等 符合条件且有意向者可直接电话咨询：或前往华宇通二楼人力资源部参加面试

【岗位职责】 1. 负责建筑项目的整体规划与管理，确保项目按时、高质量完成； 2. 组织协调项目施工，监督工程质量，确保施工安全； 3. 与客户和相关方沟通，了解项目需求，及时解决项目实施过程中的问题； 4. 跟踪项目进度，定期编制项目报告，为项目决策提供数据支持； 5. 参与项目团队建设，激励团队成员发挥作用。 【岗位要求】 1. 具备良好的组织协调能力和项目管理经验； 2. 能够独立解决项目实施过程中遇到的问题； 3. 良好的沟通能力和团队合作精神； 4. 对建筑行业有浓厚的兴趣，能够适应项目工作的挑战； 5. 从事本行业3年以上，要有项目经理证书。 【福利待遇】 试用期一个月，期满后办正式入职。 【薪资范围】 月薪10000-15000元。

岗位职责： 1.全面负责建筑装饰项目的统筹规划与落地实施，保障项目按期保质交付； 2.搭建项目团队与客户间的沟通桥梁，妥善处理需求调整，持续维护良好客户关系； 3.跟踪项目执行进度，把控成本支出，及时应对实施过程中的技术与管理难题； 4.主导项目竣工验收工作，确保各项交付内容满足合同约定及质量规范要求； 5.总结项目执行经验，提炼改进措施，持续优化管理流程以提升团队运作效率。 任职要求： 1.建筑、室内设计或相关专业背景优先考虑； 2.具备3年以上项目管理经验，有建筑装饰精装修领域经验者优先； 3.拥有出色的团队管理与跨部门协调能力，能有效推动团队达成既定目标； 4.工作责任心强，抗压性好，适应多任务并行的高强度工作节奏； 5.熟悉常用项目管理工具与方法论，具备较强的分析与问题解决能力。

仕安物业招聘1、秩序主管1名，要求年龄50岁以下，同岗位工作经验一年以上（无经验不考虑），形象好沟通能力强，工资面议；4000-45002、综合维修工，，年龄55岁以下，有电工本，有同岗位工作经验优先，工资3500-4000；3、秩序员若干名，要求年龄30-60岁，身高175以上，工资标准2700-3500根据不同年龄、岗位制定；4、保洁员若干名（男女不限），年龄55岁以下，工资标准2400-2700，月休四天；以上岗位要求：五官端正、身体健康（体检后上岗），无纹身，无犯罪记录，能服从领导安排完成临时交办工作任务，吃苦耐劳有团队精神；福利待遇：45岁以下工作地点：远博盛璟A区联系电话：

岗位职责： 1、负责部门产品在国内外线上渠道的推广及信息整理； 2、负责开拓国内代理商资源，维护客户合作关系； 3、提供部分产品的售前售后技术支持； 4、统筹项目及相关产品全生命周期的交付执行； 岗位要求： 1、大专及以上学历，机械、英语、国际贸易等相关专业优先； 2、具备一定的机械基础知识； 3、英语读写能力良好

岗位职责： 1、负责公司所承接项目的按计划执行，以及项目现场设备的安装与调试管理工作； 2、统筹协调现场安装进度、设备发货安排，推动项目组成员间的协作配合，确保项目目标高质量按时达成； 3、参与项目的验收与交付流程，开展项目总结与经验交流，并完成项目资料的归档移交； 4、负责项目相关文档的编制与整理工作。 任职要求： 1、大专及以上学历，机电工程类相关专业，具备项目技术管理经验者优先，年龄要求30岁至45岁； 2、具备较强的计划制定、组织推进、沟通对接、协调管理和问题分析能力； 3、能承受较大工作压力，具有良好的团队协作意识与协调能力； 4、能够接受出差安排； 5、持有二级建造师证书（机电专业）者优先考虑。 加分项 具备以下领域工作经验者优先：机械设备/机电/重工·新能源

招聘：工程经理薪资：6000元/月任职要求：1.拥有三年以上物业工程管理经验，若有土木工程管理经验则更为优先。2.综合条件突出者学历要求可适度放宽。岗位职责：1.全面负责小区工程管理工作，涵盖维修、保养、改造等各类事务。2.主导工程部日常管控，精心制定工作及人员分配计划，迅速响应并妥善处理各类维修问题。3.为各项目提供工程技术支持，熟练掌握强、弱电等关键技术。4.切实做好项目能耗管控工作。5.高效完成上级交办的其他工作任务。本岗位提供五险、工作餐、免费培训以及广阔的晋升空间，诚邀有志之士加入我们的团队，共同开启物业工程管理新篇章！

1、负责幕墙工程项目全过程管理，包含玻璃幕墙、石材幕墙、铝单板幕墙、格栅、雨棚、外立面改造等项目开工、施工、竣工、结算全流程。 2、根据施工图纸、合同要求，编制施工组织方案、进度计划、材料进场计划、施工节点计划，合理统筹人力、材料、设备，确保项目按期完工。 3、施工现场全面管理：进度管控、质量把控、安全文明施工、工序验收、隐蔽验收，杜绝安全事故、质量返工。 4、负责甲方、总包、监理、设计院对接沟通，日常报量、签证、变更洽商、进度汇报、现场问题协调处理。 5、负责班组管理、技术交底、现场施工指导，管控施工工艺、施工标准，保证工程质量符合规范及图纸要求。 6、项目成本管控：材料损耗控制、人工成本把控、合理优化施工方案，控制项目成本，提升项目利润。 7、负责项目资料配合、竣工验收、现场收尾、移交交房、项目结算、回款跟进工作。

岗位职责： 1、负责公司所承接项目的按计划执行，以及项目现场设备安装与调试的管理工作； 2、协调现场安装进度，跟进发货安排，统筹项目组成员协作，确保项目高质量按时完成； 3、参与项目的验收与交付过程，开展项目总结与经验交流，并完成项目资料的归档移交； 4、负责项目相关文档的编制与整理工作。 任职要求： 1、大专及以上学历，机电工程类相关专业，具备项目技术管理经验者优先，年龄30岁至45岁； 2、具备较强的计划制定、组织推进、沟通对接、协调处理及问题分析能力； 3、能承受较大工作压力，具有良好的团队协作意识和协调能力； 4、能够适应出差工作安排； 5、持有二级建造师证书（机电专业）者优先。

岗位职责： 1、统筹装修项目的整体规划，涵盖工期安排、资源调配、施工工序、隐蔽工程验收及竣工验收等环节。 2、安全管控：严格执行特殊作业的安全规范，落实定期安全巡查，全面开展安全教育培训。机械设备安全管理：对进场设备进行严格检验，确保其安全合规使用，并实施周期性检查。 3、施工质量管理：对施工现场的质量标准执行监督与管理，确保工艺符合要求。 4、材料管理：负责进场材料的质量检验与签收，确保合格后方可入场，合理分配班组用料，杜绝材料浪费现象。 5、成本管控：跟踪项目预算执行情况，有效控制各项支出，针对变更事项及时汇报并协商处理方案，防止误工、停工或返工，保障项目在预算内顺利完成。 6、进度管控：实时监控施工进展，动态调整施工计划，确保装修任务按期交付。 7、团队协调：负责施工队伍的组织管理，包括人员安排与任务分配，提升团队协作效率。 8、项目验收与移交：组织内部预验收，协同业主完成正式验收，提交完整的验收文档与报告，确保项目顺利通过审核。工程结束后，将全部施工资料完整移交公司并归档保存。

【岗位职责】 1. 负责项目全流程推进，统筹项目落地执行，把控项目进度、质量、成本，协调内外部各方资源，保障项目按期闭环交付。 2. 负责施工现场统筹管理，对接现场团队，管控现场施工/落地流程，处理现场突发问题，做好现场调度、人员协调、进度跟进。 3. 能够看懂设计方案，理解设计意图，对接设计输出，把设计内容落地到现场；可对方案、物料、落地效果做初步校验，及时反馈现场落地与设计之间的偏差，协调优化。 4. 编制项目计划、跟进节点，做好项...

具备3到5年相关经验，工作踏实，富有责任感，态度严谨认真

【岗位职责】 1. 主导家装项目的规划、设计、施工及完工验收流程； 2. 监控项目进度，确保项目按时交付； 3. 与客户和项目团队保持紧密沟通，确保项目满足质量标准； 4. 解决项目执行过程中遇到的问题，并提出改进建议。 【岗位要求】 1. 具备优秀的组织和协调能力，能够有效管理项目资源； 2. 强烈的责任心与进取心，能够独立完成项目目标； 3. 良好的团队合作精神，能与团队成员有效沟通； 4. 对家装行业有深入理解，能够把握项目特点和客户需求。

1、全面负责装修装饰工程项目的整体运作与管理 2、熟悉工装项目施工工艺流程及相关行业规范标准 3、具备团队管理经验，执行力强，善于沟通，并能有效开展下属的制度化及工艺技能培训 4、识图能力强，掌握相关规范要求，对施工质量、细节把控及工序安排具备专业判断力 5、能够统筹协调施工进度，确保工期按时推进并高质量完成各阶段任务 6、具备出色的沟通技巧与情绪调控能力 7、年龄不超过42岁 任职要求： 1、大专及以上学历，具备10年以上工装装修工程现场管理实践经验 工资面议