熟悉ISO9000认证质量管理体系，机械加工、焊接、表面处理的检验，男女不限，年龄40岁以上。工资面议

一、工控机/上位机软件开发工程师（侧重控制、软件、通信） 核心定位：负责工控机程序开发、人机界面设计、设备间通信、数据采集及控制逻辑实现。 基本条件 • 学历：本科及以上（能力突出的专科可酌情考虑） • 专业：自动化、计算机、电子信息、电气工程、机电一体化等相关专业 • 经验：具备2～5年工控或上位机开发经验；有智能制造、产线视觉系统项目经历者优先 必备技能 1. 编程语言 ◦ 熟练掌握 C# / C++ / Qt 中至少一项（工业上位机常用技术栈） ◦ 熟悉 WinForm / WPF / .NET 框架下界面开发 ◦ 掌握 Python，可用于编写辅助脚本、处理数据或构建视觉原型为佳 2. 工控与通信 ◦ 熟悉工控机硬件结构及 Windows/Linux 工业运行环境 ◦ 精通常见工业通信协议：Modbus (RTU/TCP)、Profinet、OPC UA、TCP/IP、RS485/232、CAN ◦ 具备与 PLC（如西门子、三菱、倍福）、机器人、各类传感器进行通信对接的能力 3. 软件能力 ◦ 熟悉多线程、异步编程、内存管理与高稳定性代码编写 ◦ 掌握 SQLite/MySQL/SQL Server 等数据库技术，实现数据存储与报表生成 ◦ 熟练使用 Git 进行版本控制，遵循软件开发规范流程 4. 加分项 ◦ 了解 PLC 基础编程（如梯形图、结构化文本） ◦ 具备机器视觉项目集成经验，熟悉相机 SDK 调用 ◦ 可参与现场调试，擅长分析并解决工业现场电磁干扰、系统实时性等实际问题

岗位职责 负责工业生产线及非标自动化设备的电气系统方案设计，完成元器件选型、电气原理图绘制及BOM清单编制。 熟练进行西门子、三菱等主流品牌PLC程序开发与逻辑调试，配合伺服系统、变频器、传感器等部件的整体调试工作。 承担HMI界面组态设计，掌握Profinet、Modbus等工业通信协议，实现设备间联动控制与安全联锁功能。 参与现场控制柜布线安装、整机运行调试、故障诊断处理以及项目最终验收与交付。 承担设备投运后的维护支持、程序优化、技术改造升级任务，编制相关操作与维护说明文件，并对使用人员进行培训。 协助售前技术沟通、方案制定与报价支持，以及售后技术服务工作，能接受短期外出到现场作业。 优先条件 具备铸造、机械加工、工厂流水线或环保设备领域项目经验者优先；有精密铸锻行业背景者更优。

岗位职责： 1、负责自动化系统方案的设计、开发与持续优化，保障生产流程实现高效自动化与智能化运行； 2、参与自动化设备的选型、安装、调试及日常维护，提升设备运行的稳定性与工作效率； 3、编写自动化控制逻辑程序，完成PLC编程及系统整合，及时解决现场出现的技术问题； 4、对生产过程数据进行分析，不断优化自动化工艺流程，提升产线效率与产品品质； 5、协同项目团队推进自动化项目建设，确保项目按期交付并符合既定技术标准。 任职要求： 1、掌握扎实的自动化控制理论基础，具备自动化相关专业背景； 2、熟练运用PLC编程技术，熟悉DCS系统等主流自动化控制手段； 3、具备较强的现场故障排查与处理能力，能快速响应并解决突发技术问题； 4、具有良好的沟通协调能力和团队协作意识，能够跨部门协同推进项目实施； 5、对新能源领域自动化技术有强烈兴趣，乐于学习并应对新技术带来的挑战。

掌握PLC程序编写与电气线路布局

我们不要求你经验丰富，但我们希望你： · 对自动化技术充满热情，有志在工业自动化方向持续深耕。 · 机电、电气、自动化、机器人等相关专业背景，中专/大专及以上学历。 · 具备较强的学习能力，作风踏实，责任心强，能适应现场作业环境。 · 拥有良好的沟通意识和团队合作精神。 在这里，你将收获： 2. 核心能力： 通过参与真实项目，逐步掌握电气图纸识读、PLC基础编程、设备装配调试、故障诊断等实用技术。 3. 发展通道： 提供清晰的“助理工程师-工程师”晋升路径，成长成果直接体现于薪酬提升。 4. 实战机会： 深入接触实际运行的自动化设备与产线，积累一线项目经验。 你的主要职责包括： · 配合工程师完成设备组装、布线及现场安装工作。 · 在指导下学习电气图阅读，开展基础程序调试与测试操作。 · 参与设备日常维护、保养及常见故障处理。 · 按要求完成工程师布置的各项学习与实践任务。 我们承诺： · 提供具有竞争力的实习薪资和健全的福利保障。 · 营造专注学习、包容失误、共同进步的团队环境。 · 为你未来的职业发展奠定坚实的技术根基。 如果你追求一项过硬的专业技能，欢迎加入我们！我们更关注你的潜力与职业态度。

岗位职责： 1、配合申请人梳理技术方案，开展技术点检索与挖掘，完成专利申请文书的撰写； 2、处理专利复审事务，回复补正通知及审查意见通知书； 3、针对客户技术开展专利检索与分析工作，并出具专业的技术分析报告； 4、为客户提供知识产权领域的相关咨询支持。 任职资格： 1、全日制本科及以上学历，理工科背景，应届或往届毕业生皆可； 2、机电类、通信、电子、电气、计算机等相关专业优先； 3、具备扎实的专业理论基础，逻辑思维清晰，具备良好的书面表达能力； 4、责任心强，善于沟通协作，有意愿长期投身于知识产权行业。

公司属于智能制造行业，专注于自动化设备研发、设计、项目升级改造以及技术教育与培训，具备自动化工程师管理岗位经验者，欢迎加入我们！ 1、掌握工业PLC及自动化领域技术，参与完善现有成熟培训体系； 2、负责开发PLC与自动化相关培训课程，组织编写培训教材及教学方案（现有成熟教案基础）； 3、协助并推动各部门落实各类培训项目的实施进度； 4、为内部讲师团队提供专业支持与指导，持续提升培训质量与成效； 5、主导公司非标自动化设备及自动化生产线的电气系统设计工作，涵盖电气原理图设计、元器件选型、布线规划、程序编写与现场调试等 任职要求： 1、具备扎实的实践经验与行业积累； 2、5年以上非标自动化设备电气系统设计经验，熟悉多种非标设备开发流程及电气元件选型应用； 3、熟练掌握西门子smart-1200-1500、三菱3U-5U-AQ-R系列PLC编程及相关硬件配置，能够独立完成项目设计，精通电机、传感器等自动化部件的选型与集成； 4、熟练操作EPLAN及HMI组态软件； 5、表达清晰，逻辑思维强，具备良好的沟通协调能力及培训授课能力； 6、工作态度严谨，责任心强，耐心细致，富有敬业精神和团队协作意识，愿投身技术人才培养事业

公司属于智能制造行业，专注于自动化设备研发、设计、项目升级改造以及技术教育与培训，具备自动化工程师管理岗位经验者，欢迎加入我们： 1、掌握工业PLC及自动化领域技术，负责优化并完善现有培训体系（已有成熟体系）； 2、主导PLC及自动化相关培训课程的开发，组织教材编写与教案制定（现有成熟教案）； 3、协调并协助各相关部门推进各项培训计划的实施与落地； 4、为内部讲师团队提供专业支持与指导，持续提升培训实施质量与成效； 5、承担公司非标自动化设备及自动化生产线电气系统的研发与设计工作，涵盖电气原理图设计、元器件选型、布线规划、程序编写及现场调试等 任职要求： 1、具备扎实的专业背景和丰富的实践经验； 2、5年以上非标自动化设备电气系统设计开发经历，熟悉各类非标设备开发流程及电气元件选型应用； 3、熟练掌握西门子smart-1200-1500、三菱3U-5U-AQ-R系列PLC编程及相关硬件配置，能够独立完成项目设计，熟悉电机、传感器等核心部件的选型与集成； 4、精通EPLAN绘图软件及HMI组态软件操作； 5、具备良好沟通能力，逻辑思维清晰，表达能力强，拥有培训授课经验者优先； 6、工作态度严谨，责任心强，耐心细致，富有敬业精神，具备良好的团队协作意识，愿意投身技术人才培养事业

需持有低压电工操作证，实行三班倒工作制 负责新设备的安装与调试组织，统筹设备场地及人员准备工作，保障新设备顺利投入运行 依据设备保养手册和说明书制定保养计划建议，组织开展设备操作培训，牵头编制设备作业指导文件，并指导现场实施保养任务 落实日常设备巡检，及时发现并处理异常情况，排除潜在隐患，协调相关部门确保设备管理与生产需求相匹配 推进设备改进与创新管理工作，推动改善项目落地实施，助力关键指标达成

廊坊市三河市招行车工、铁艺油漆、油漆工

招激光焊工一名，楼庄

喷涂厂招聘枪手1名，薪资为9500-12000。招聘司机2名，薪资为8500。工作内容为喷涂铁框置物架，每天只干一种活。要求必须为成手干过的人员，技术不熟练者请勿联系。工作地址为崔庄子。招聘临时氩弧焊工1名。招聘机械维修工。招聘学徒工1名。工作地址为辛章四号路。东段乡喷涂厂招聘挂活人员1名，工资为6000。煎茶铺喷涂厂招聘摘挂活工人4名，夫妻工优先。外贸沙发厂招聘沙发餐椅扪皮工4名，薪资为9000-15000。招聘熟练缝纫工1名，薪资为8000-12000以上。招聘熟练粘棉工2名，薪资为8000-10000以上。常年有活，不压工资。工作地址为胜芳镇武平医院东华东冷轧附近。

香河富华肉类有限公司直招：1、车间保洁2名，55周以下，工资4300；2、打签员1名，，35周以下，高中及以上学历，工资4500；3、综合维修工1名，55周岁以下，工资4500；4、长白班冷库工1名，，冷库出库入库工作，工资6000；5、销售内勤一名，，35周以下，八小时单休，薪资4500；6、车间普工6名，男女不限，55周以内；7、污水处理员2名，55周以下，能够适应黑白班倒班工作，工资3500；8、会计4名，大专及以上学历，要求有相关工作经验，薪资面议，单休。以上岗位长白班，包食宿，月休两天，可上河北五险，工作地点蒋辛屯六百户，包食宿，电话同步

1. 熟悉基本电路，能够独立按图纸制作控制柜。 2. 掌握强弱电接线步骤，能独立查找线路问题。 3. 具有一定的电工基础. 4. 能够按照公司要求进行现场作业。 5. 工作地点不定，具有出差人际交往能力。

招聘信息：临沂蒙阴蒙博机械有限公司，因业务拓展，需诚聘以下岗位人员：二保焊工/组焊工：30名，熟练工，年龄18-45岁，有焊工证，月薪9000--12000元/月；工作时间：9小时/天，有白班、夜班。2.质量管理员2名，有经验者优先，工资面议。3.机加工5名，有经验者优先，工资面议。4.下料工3名，有经验者优先，工资面议。联系电话：

焊接组装人员，2人。1、工作内容：电路板焊接；电线焊接；打螺钉组装；电路测试。2、要求：男女不限为人诚实，做事诚恳；爱动脑筋勤快肯动手；有电子厂工作经验优先。3待遇包吃，焊工25-28元/小时；普工22-24/小时，可周结和月结联系方式：赵电话地址：北京顺义高丽营文良街17号院

（[红包][红包]暑假工招聘） 一、【工作内容】： 生产华为产品、苹果手机、充电宝、蓝牙耳机、手机壳等等。一期ODM主要做手机，平板，二期NT主要做苹果笔记本电脑。 二、【招聘岗位】： 组装、包装、测试、点胶、仓库、质检、SMT等 【上班时间】： 白班8:00-20:00；夜班20:00-8:00; 【招工要求】： 1、男女不限，年龄:16周岁以上（需要体检） 2、持本人有效身份证原件 3、无案底，体内无钢钉钢板；身体健康、十指健全。

[庆祝]孝感华工正源 【年龄要求】：18-40周岁，无案底 [烟花]【上班时间】： 两班倒 白班8:30—20:00 夜班20:30—7:30 【招聘岗位】：组装、包装、测试、焊锡、仓管员、 线组长、品质等一线员工 白班20/小时，夜班21/小时

岗位职责： 1. 在恒温空调车间内完成光纤及光电子器件的包装作业，确保产品外观整洁、标识准确 2. 按标准流程进行光器件功能测试，如实记录测试数据并反馈异常情况 3. 严格遵守8:30-19:30长白班工作安排，配合少量合理加班，保障生产计划达成 4. 保持工位整洁有序，规范使用工具及物料，落实安全生产操作要求 5. 配合质检与班组长完成日常巡检、交接班及临时交办任务 任职要求： 1. 年龄18-45周岁，，非暑期工，视力良好，做事细致耐心 2. 学历不限，能适应坐岗作业，具备基本读写能力及简单数理计算能力 3. 身体健康，无需体检，能长期稳定工作，优先考虑市区通勤者 4. 服从管理，责任心强，具备基础团队协作意识 5. 自备餐具及拖鞋，接受商业保险代扣（80元/月）

职位描述 岗位职责： 1、统筹管理化学检测实验室的日常运作，涵盖检测任务分配、团队人员调度、仪器设备维护等各项事务； 2、依据公司质量管理体系要求，落实CMA、CNAS相关规范性工作，确保体系有效运行； 3、主导化学实验室新检测项目的调研、开发与实施推进； 4、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、全日制本科及以上学历，材料化学、化学分析等相关专业背景，985、211高校毕业者优先考虑，专业必须为化学类！！！！！ 2、具备五年以上化学检测领域工作经验，熟练掌握金属材料化学分析技术，熟知常用检测方法及相关行业标准； 3、工作作风细致严谨，具备较强的发现问题与解决实际问题的能力； 4、具有良好的团队管理能力及协作意识。

岗位职责 1、严格遵守公司与客户方的各项管理规定； 2、开展数据中心电气系统/空调系统/弱电系统的日常运维工作，落实例行维护计划，处理电气及暖通系统的突发故障； 3、电气方向：负责数据中心基础设施的安全管控、容量规划、可用性保障及成本控制，持续推动流程优化与效率提升；承担一线技术人员的培训指导与带教任务；参与电气系统相关技改项目的现场实施与协作； 4、负责团队成员的日常管理，包括任务分配、技能培训及绩效考核，确保运维服务质量符合标准； 5、承担机房内各类故障或突发事件的技术支持与应急处置； 6、完成客户交办的其他工作任务。 任职要求 1、年龄要求：****以下； 2、学历及专业要求：数据中心电气工程师大专及以上学历 3、工作经验：5年及以上数据中心电气专项工程师相关工作经验或

岗位职责： 1、负责固安、浙江两地厂区的安全管理和安全规范的建立，并对安全规章管理制度的执行落地，确保各项工作的安全性和高效性。 2、管理维护安全相关设备设施和物资，确保设备的正常运行和有效使用。 3、负责安全事件的调查和分析工作，制定应急预防措施和改进方案。 4、维护和协调安全防范工作服务其它部门、营造公司安全文化氛围。 5、负责制定培训计划，开展全员的安全防范知识培训。 6、落实公司安全检查工作，并对隐患问题及时指导跟进整改。 7、组织季、月、日安全检查活动，贯彻落实事故隐患整改制度，监督隐患防范措施实施。 8、监督业务部门做好特种设备使用的安全操作规范，并对特殊工种进行培训、考核。 9、负责员工特殊工种使用防护用品的发放和使用规范。 10、组织6S检查、监督、评比工作。 11、负责安全事故现场组织、救援、指导工作。 12、制定安全防范各类应急预案、演习方案并组织实施。 13、做好月、季、年度事故总结，分析，建立事故档案案例库。 14、对接政府职能部门检查工作。 15、上级交办的其他工作。 任职要求： 1、具备3-5年安全防范管理经验，掌握安防工作和应急处理流程。 2、了解安全档案的建立流程、安全政策熟悉、工厂安全管理要求和安全保障活动等。 3、良好的团队管理能力、沟通能力和协调能力，能够有效的领导和调动团队进行工作。 4、具有较强的规划能力，能够独立制定工作计划，执行能力强。 5、对工作严谨认真，责任心强，具备良好的安全知识水平和职业素养。

工作职责 1. 负责机加类供应商从准入到退出的全过程质量管理，涵盖资质审核、认证评估、日常质量监督及绩效考核，建立并维护供应商质量信息档案。 2. 熟悉各类机加工艺（如CNC、冲压、焊接等），根据工艺特点制定相应的质量控制规范，组织实施来料检验与制程质量检查。 3. 主导机加物料质量问题的根本原因调查（如尺寸偏差、外观缺陷），协调供应商执行8D纠正措施，并跟进整改效果，确保问题闭环。 4. 持续优化机加供应商质量管理机制，引入先进质量工具（如SPC、MSA），提升供应链整体质量水平和过程稳定性。 任职要求 1. 大专及以上学历，机械、材料或质量管理相关专业，具备3年以上金属加工行业机加类供应商质量管理经验。 2. 掌握机加工艺基本原理，能够独立识别关键质量控制环节，熟练解读GD&T、形位公差等工程图纸内容。 3. 熟练使用QC七大手法、8D报告等质量分析工具，具备良好的问题解决能力与跨部门协作沟通能力。 4. 了解ISO9001质量管理体系，具备良好的英语读写能力，可独立处理英文技术资料。

岗位职责： 1.负责生产过程中原材料、半成品及成品的外观、尺寸、性能等质量检验工作，如实填写检验记录表 2.依据作业指导书和检验标准执行首检、巡检、终检，及时发现并反馈质量问题 3.对不合格品进行标识、隔离与初步判定，协助分析原因并跟踪改善措施落实情况 4.维护保养检测仪器设备，确保计量器具在有效校准周期内正常使用 5.配合质量体系运行，参与内部审核、客户验货及质量改进活动 任职要求： 1.学历不限，具备基本识图能力及简单测量工具（如卡尺、千分尺）使用经验者优先 2. 工作认真细致，责任心强，能适应制造业现场工作环境 3.，视力良好，具备良好的沟通协调与团队协作意识 4.有制造业质检、品控相关经验者优先，应届毕业生亦可培养

软包椅休闲椅工厂缝纫工5名枪钉工5名库管、质检套袋各1名铁活打样1名焊工5名下料围弯一组地址:胜芳武平医院附近电话:

于家堡招验活2名，修活2名工资5200一个月，轻松勤快，眼神必须好，喷涂枪手两名，手法必须要过硬，工资私聊，出口活比较严联系电话

熟悉高低压配电柜及三箱产品的电气一二次系统图纸深化，三箱箱体结构出图，工作经验5年以上

岗位职责： 1、负责工业PLC及自动化领域技术培训工作，搭建并完善培训体系； 2、设计与开发PLC及自动化相关培训课程，组织编写培训教材及教学方案； 3、协助并推动各部门有效落地实施各类培训计划； 4、选拔、培育和管理内部讲师团队，提供专业支持与指导，提升培训的专业性与实效性； 5、承担公司非标自动化设备及自动化产线的电气系统研发设计工作，涵盖电气原理图设计、元器件选型、布线规划、程序编写及现场调试等环节； 岗位要求： 1、本科及以上学历，自动化、电气、机电一体化等相关专业；具备5年以上相关工作经验，能力突出者可放宽至大专学历。 2、5年以上非标自动化设备电气系统设计经验，熟悉各类非标设备开发流程，精通电气元件选型与应用； 3、熟练掌握西门子smart-1200-1500 /三菱3U-5U-A-Q-R系列PLC编程及硬件配置，具备独立完成项目开发的能力，了解电机、传感器等关键部件的选型与集成； 4、能熟练操作EPLAN及HMI组态软件； 5、具备良好的沟通表达能力，逻辑思维清晰，善于知识传递，拥有较强的授课与辅导能力； 6、工作踏实严谨，责任心强，富有耐心，具备敬业精神和团队协作意识，有志于投身技术教育事业； 薪资构成： 具有行业竞争力的薪酬待遇，提供广阔的发展空间与晋升通道，收入结构为月工资+课时补贴+项目奖励+年终奖，每年享有调薪机会。

1、负责产品电气方案设计，包含电气图纸绘制及电气元器件选型等工作； 2、参与电气外包环节的供应商技术评估，推动外部技术资源的引入与内部转化； 3、分析并解决研发过程中的技术难题，合理预估项目成本与开发周期； 4、主导样机装配与调试，参与现场测试，排查电气故障，制定改进方案； 5、完成产品最终定型，编制生产所需技术文档、操作说明等资料； 6、跟踪产品实际应用情况，收集反馈信息，为后续优化设计提供依据。