一、职责为协助公司法务风控主管领导，全面统筹企业法务事务： 1、组织并指导公司全体法务人员，高效推进各类法律诉讼案件的处理与全过程跟踪； 2、参与重要法务文件的拟定与审查工作，涵盖但不限于合同、协议及各类经济性文书； 3、主导诉讼证据材料的归集与梳理，编制相关法律文书，跟进判决执行进展，系统总结案件经验，并结合企业实际提出合规与风控优化建议； 4、统筹集团各业务板块在运营全流程中的法律风险防控； 5、组织开展法律法规相关的培训活动，提升全员法律意识； 6、负责对接外部法律顾问机构，实施日常管理与协调联络。 二、任职要求： 1、法律专业本科及以上学历，通过国家司法考试者优先考虑； 2、熟悉公司法、合同法、物权法等企业常用法律体系； 3、具备良好的逻辑分析能力与沟通协调能力； 4、持有法律职业资格证书或律师执业证者优先； 5、具有房地产或建筑行业法务工作经验者优先。

职位描述 1. 参与民事及商事诉讼或仲裁相关业务； 2. 担任庭审或辅助出庭的执业律师； 3. 负责法律咨询答复，以及合同的草拟与审核等常规法律事务； 4. 为顾问单位提供多样化的日常法律顾问服务； 5. 根据客户具体需求开展各类专项法律支持工作； 6. 完成律师事务所交办的其他工作任务

一、职责为协助公司法务风控分管领导，全面统筹企业法务事务： 1、组织并指导公司全体法务人员，高效推进各类法律诉讼案件的处理与全程跟进； 2、参与拟定及审定公司重要法务文件，涵盖但不限于合同、协议、经济类文书等； 3、负责诉讼证据材料的归集与整理，撰写相关法律文书，跟进判决执行进展，对案件进行复盘分析，并结合实际运营情况提出合规与风控优化建议； 4、主导集团各业务板块在运营全流程中的法律风险防控工作； 5、组织开展法律法规相关的培训活动，提升员工法律意识； 6、统筹对接外部法律顾问团队，做好沟通协调与日常管理工作。 二、任职要求： 1、法律专业本科及以上学历，通过国家司法考试者优先考虑； 2、精通公司法、合同法、物权法等企业常用法律法规； 3、具备良好的逻辑分析能力与人际沟通技巧； 4、持有法律职业资格证书或律师执业证者优先； 5、具有房地产或建筑行业法务工作经验者优先。

1、可独立负责诉讼及仲裁案件的办理； 2、在特定专业领域具有丰富的项目实践经验； 3、具备出色的法律服务水准及业务开拓能力； 4、认可律师事务所的管理机制与文化建设； 5、作风正派，具有良好职业操守与责任感，恪守执业规范，无任何行政处罚记录。

【岗位职责周六日，休！法定节假日，休！家里有事，休！心情不好，休！社保，缴！水果零食下午茶，足！团队氛围爆赞，拒绝职场政治，老板歪瑞奈斯！是技术岗非销售岗位！i人e人均可接受。零接触诉讼，专注高端非诉业务基础锻造！ 一、岗位介绍 负责公司及合作单位的法律事务，处理合同法务事项，协助开展法律审核与纠纷应对等相关工作。 二、岗位职责 1、合同相关：主导公司及已签约合作单位的合同起草、审查，并持续优化标准合同文本，初步回应合作单位关于合同条款及流程的相关咨询，统筹处理各类合同事务； 2、纠纷相关：协助客户企业妥善应对法律问题，系统梳理业务发展过程中可能存在的争议风险，配合处理合作单位的案件纠纷，完成证据收集、整理与审核工作，推进立案等程序； 3、审批流程管理：能够搭建法务类审批流程体系，对现行审批机制进行诊断、优化、迭代升级； 4、案件管理：归集整理案件资料，撰写律师函件，协助当事人完成线上立案并跟踪案件进展，具备调解技巧与法律风险识别能力，及时处置案件相关事宜，维护企业法律文档体系，参与新业务模式下的合规评估； 5、客户跟进：整理已签约客户的案件材料，承担线下法务支持任务，线上及时响应客户提出的法律疑问； 6、广宣相关：审核客户企业在电商平台发布的页面信息、推广文案等内容，确保符合广告法规要求，定期更新官网宣传内容规范； 7、协助公司完成法律审查及争议解决等辅助性工作； 8、上级安排的其他事务。 三、任职要求： 1、法学专业本科及以上学历，具备扎实的法律理论功底，工作细致认真； 2、具有3年及以上法务实务经验，熟悉企业法务运作流程，有律师事务所工作经验者优先考虑，特别优秀的应届毕业生可适当放宽条件； 3、熟悉国家法律法规体系，熟练操作企查查等企业信息查询工具； 4、逻辑清晰，具备出色的文书写作能力、沟通表达与谈判技巧； 5、拥有良好的协调沟通意识和团队协作精神；具备一定抗压能力，能适应快节奏工作环境； 6、责任心强，耐心细致，积极进取。 合同管理：起草、审核公司经营相关的合同及其他法律文书； 法律支持：协助处理商事争议相关的诉讼或仲裁事务； 合规审查：参与业务流程的合规性检查，提供风险预警与防控建议； 【任职要求】 统招本科及以上学历，法学专业（民商法/经济法方向优先）； 通过法律职业资格考试（或已通过客观题部分）； 1-3年律所或企业法务工作经验（优秀应届生可酌情放宽）。

铁路火车司机《社会人员培训再就业》[爱心][爱心] ️️️铁路行业，永不失业！不受市场影响的“铁饭碗”朝阳岗位…稳定有保障…… 一.岗位 1.铁路（J5内燃机司机）， ，大专及以上学历，年龄18-28周岁，身高168cm以上，正本工资7000-15000元/月左右。 2.铁路（J6电力机车司机）， ，大专及以上学历，年龄18-28周岁，身高168cm以上，正本工资7000-15000元/月左右。 3.铁路（L3轨道车司机）， 中专及以上学历，中专学历须相关专业，年龄18-30周岁，身高165cm以上，正本工资6000-12000元/月左右（视单位而定）。 二.报⁢名⁠条件 1 ，年⁡龄18-30周⁣岁，⁠身高1.68米‬上以‬，中专或者以上学历， 2、热爱铁路事业，能够适应铁路工作环境。 3、身体⁠健康‬，⁠ 三、⁢培训‬时长⁡：培‍训3一⁠6个‌月‬左右,‌通过国家铁路考试中心考试合格取的驾驶证， 四、⁡组⁠织⁠考⁡试：‬每⁢年‍两次⁠考试‍、只考两门理论知识。 国家统一考试时间：5月、10月。具体以国家铁路局文件为准的。 四、就业⁢方向 1、理‬论考试⁡合格⁣的取得副本持证上岗实习，‍推荐⁢到中⁣铁⁣各局⁣系统、中⁡铁‍建各局⁢系统、中铁电‬化局系统、⁠以⁢及地‬方铁路⁣等相关单位‬对⁠口实习就业。 考取正本后和各用人单位签订劳动合 同。 签订就业协议。 联系电话王主任：（微信同步） 准备资料： 1、简历 2、毕业证、学历认证报告， 3、身份证正反面扫描件 4、开具无犯罪记录证明 5、健康体检表 6、二寸蓝底照片两张，五寸全身照一张！

工作内容 1、负责诉讼案件全流程事务，涵盖案情调查、证据整理及法律文书撰写等工作。 2、依据案件实际需求，配合律师推进执行程序，如对接法院、参与调解协助等事项。 3、参与案件分析与重要案情讨论，为律师团队提供法律支持与专业建议。 任职要求 1、具备扎实的学习能力与执行能力，能迅速理解并掌握相关法律法规及业务流程。 2、具有良好的语言表达与逻辑分析能力，能够条理清晰地陈述观点与意见。 3、富有进取心和抗压能力，能在高强度工作中保持积极稳定的工作状态。

岗位职责： 我们主要协助律师承接案件，通过微信、电话等方式与客户沟通，建立客户对公司及个人的信任，促成案件委托。后续专业法律事务由律师负责处理。入职后会接受统一培训，学习商标法相关基础知识，若客户咨询涉及更深层次的法律问题，则由专业律师对接解答。 薪资福利： 1、提供免费培训（含入职培训、技能提升培训、晋升培训），配备经理一对一指导； 2、入职前3个月新人平均月收入4-5K（无责任底薪3000+高额提成+奖金+激励奖）； 3、晋升路径：顾问—主管（约半年）—经理（约1年）—总监（约1年）； 4、享受各类假期（周末双休、法定节假日、年假、婚假、产假、丧假等）； 5、其他福利：五险、生日福利、带薪旅游等。 岗位优势： 1、行业综合排名全国第五，保定地区位列第一； 2、集团化企业，成立于2004年，在职员工超2000人； 3、办公环境舒适现代，氛围高端，团队以80后、90后为主，工作氛围轻松融洽； 4、拥有健全的晋升体系，所有管理岗位均从内部员工中选拔，每半年组织一次晋升评估，表现优秀者可提前晋升。 任职资格： 1、年龄22-38岁，大专及以上学历，性别不限； 2、能熟练操作基础办公软件； 3、具备良好的沟通表达能力与学习适应能力。 工作时间： 上午8:15-12:15；下午1:45-5:45； 周六上午8:00-12:00（安排法律知识培训）；每周休息一天半

兼职招聘！ 工作时间：9:00-17:30（任务完成早可提前结束） 工作地点：固安县永定北路058号天鼎云律法务咨询 （可在咖啡厅、肯德基、小广场等场所灵活开展） 岗位职责：负责客户前后端的沟通与协调工作 招聘要求： 1. 年龄25周岁至50周岁 2. 具备较强的理解能力 3. 能熟练操作智能手机 公司福利： 1、每月举办生日会，年度评选优秀员工及管理层可享国内外旅游机会，年终举办大型年会 2、端午节、中秋节等传统节日均发放精美礼品 欢迎固安宝妈加入，期待您的参与

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【任职条件】 1、法学硕士或法律硕士在读，研究方向为民商法、公司法、民事诉讼法者优先； 2、已通过国家统一法律职业资格考试； 3、具备良好的团队协作能力，工作细致认真、责任心强； 4、气质端正，语言表达清晰，普通话标准流利； 5、对非诉讼及诉讼法律事务均持有积极兴趣。 【工作内容】 团队专注于民商事与公司法领域的诉讼及非诉法律服务，具体职责包括但不限于： 1、参与大型国有及中业常年法律顾问服务及专项诉讼支持； 2、各类合同文本的审查、法律咨询答复及法律问题调研分析； 3、协助开展企业合规性审查并提出风险预警建议； 4、配合完成法律尽职调查中的资料核查与整理工作； 5、参与法律专题培训筹备及相关任务执行，完成合伙人安排的其他工作事项。 【职位福利】： 1、由高级合伙人及执业律师亲自指导，提供快速成长通道； 2、业务覆盖面广，兼顾非诉与诉讼实践，利于综合能力提升； 3、团队氛围和谐，定期享有零食关怀等日常福利； 4、无需加班，无出差安排。

北京市尚公律师事务所 高级合伙人刘律师团队：律师助理 薪资待遇：8K-12K 招聘人数：1人 【任职条件】 1、硕士及以上学历，本科及研究生阶段均攻读法学专业，研究方向为民商法、公司法或民事诉讼法；具备扎实的法律理论基础（2025年、2026年应届毕业生优先考虑） 2、已通过国家统一法律职业资格考试，有意向长期在北京发展律师事业； 3、具备良好的团队协作能力，工作细致认真，思维严谨； 4、仪表端正，语言表达清晰，普通话标准流畅； 5、对诉讼与非诉法律事务均持有积极兴趣。 【工作内容】 本团队专注于民商事与公司法领域的诉讼及非诉业务，具体工作职责包括但不限于： 1、参与为大型国有及中业提供的常年法律顾问服务及专项诉讼支持； 2、审核各类合同文本，回复法律咨询，起草法律意见书； 3、开展企业合规性审查与风险预警，协助处理重大商事纠纷并参与谈判； 4、参与法律尽职调查项目，完成日常法律检索任务； 5、组织法律专题培训，并完成合伙人安排的其他相关工作。 【职位福利】： 五险一金；年终奖金；节日福利；差旅费用报销；资深合伙人指导培养

任职要求： 1．具备扎实的法学理论基础，接受过系统的专业教育培养； 2．已通过国家统一法律职业资格考试并持有律师执业证书，拥有一定数量的自主案源，能够独立承接案件并全程办理，对待客户认真负责，具有三年以上执业经验者优先考虑； 3．专业方向明确，具备较强的业务服务能力，可在特定领域独立开展案件承办工作； 4．工作态度认真，品行良好，恪守律师职业道德规范，具备团队协作精神，严格遵守执业纪律。 薪酬待遇： 1．提成比例高，结算迅速； 2．提供免费共享办公工位、免费打印配额，免除管理费用； 3．配备充足的公共办案资源及专业高效的行政支持团队； 4．构建多元化的交流活动平台与专业化讲座体系，满足律师多层次互动需求； 5．统筹整合内外优质资源，全面助力律师个人品牌建设与业务拓展。 恒都东城分所介绍: 恒都律师事务所东城分所（创立于2025年），位于核心商务区东方广场。分所初创时期汇聚9名专业人员（执业律师8人，运营支持1人），经过稳步发展，现已有精锐执业律师13人及实习律师1人，专业团队持续壮大。 分所聚焦基金设立与管理人备案登记、投融资并购、银行与航空器（含飞机）融资租赁、民商事争议解决及刑事业务等重点法律服务领域。其中，基金设立备案与投融资并购为特色优势业务板块，团队依托深厚的行业积累与系统化服务模式，致力于为境内外客户量身打造覆盖全周期、具有前瞻视野的专业法律解决方案。

上海无逸律师事务所专注实务多年，拥有稳定且优质的案源渠道。提成律师可优先承接以下类型案件： 1. 民商事诉讼（包括合同纠纷、股权争议、债权追偿等） 2. 执行类案件（终本案件深度挖掘、财产线索追踪、股东责任延伸等） 3. 知识产权纠纷（商标侵权、版权保护、网络侵权等） 4. 金融类诉讼（涵盖贷款、保理、融资租赁及担保纠纷） 每位提成律师平均每月可获得1.5万至3万元以上公共案源收入，表现优异者更高。若积极参与直播培训并投身个人IP建设，直播成效突出者，月收入可达5万元以上。 为助力青年律师完成从“执业律师”向“品牌律师”的跃迁，律所构建了完善的成长支持体系： 1. 个人品牌孵化计划：提供专属宣传平台、新媒体矩阵推广、短视频与直播运营指导； 2. 合伙人导师制：由资深专业合伙人一对一指导案件处理、庭审应对、谈判策略及客户沟通技巧； 3. 案源拓展训练：系统化课程赋能，提升律师获客能力与谈案效率。 在无逸，提成律师不仅享有高比例收益，更可通过实际业绩实现职业晋升。晋升机制公开透明，每年召开合伙人会议，综合评估律师业务量、团队贡献与品牌影响力，确保晋升过程公平、公正、可持续。 我们期待你的加入，如果你具备： 1. 已取得律师执业资格，能够独立开展执业活动； 2. 热爱法律事业，愿在专业领域持续深耕； 3. 具备良好的团队协作意识； 4. 拥有诉讼实践经验或一定客户资源者优先； 5. 渴望在专业能力与收入水平上实现快速突破。 选择无逸，你将收获： 1. 高比例提成机制 2. 稳定案源输送支持 3. 广阔晋升发展空间 4. 品牌曝光与宣传机会 5. 通往合伙人的发展通道 6. 自主性与成长性兼具的职业平台 办公地址：上海市闵行区吴中路1819号虹桥1819办公楼3楼318室 办公面积超500平米，位于5A级甲级写字楼，交通便捷、环境优越。办公区域装修精致，配备独立会客室、多功能会议室、共享茶歇区、律师工位区等功能空间，为律师打造舒适高效的工作环境。

1、扎实的法律专业背景： 熟练掌握《公司法》、《民法典》合同编以及公司治理相关法律法规与监管要求，对股权结构设计、公司控制权安排、董事及高管职责等议题具有系统认知和实操经验。 2、优秀的文书撰写能力： 具备独立起草高质量法律文件的能力，逻辑清晰、表达准确，能高效完成法律分析报告、法律意见书等专业文书的撰写工作。 3、良好的沟通与表达技巧： 善于倾听并精准理解客户需求，能够条理分明地进行观点阐述和专业交流；有为企业开展内外部法律培训经历者优先考虑。 4、以客户为中心的服务意识： 能够结合商业实际理解客户诉求，提供切实可行且具有前瞻性的法律建议，注重解决方案的落地性而不仅限于风险提示。 5、较强的学习与适应能力： 能快速融入节奏较快的工作环境，具备多任务并行处理能力，并在高强度下保持专业水准与稳定发挥。 6、良好的团队协作态度： 认同团队合作价值，主动分享经验，能够与团队成员及相关支持部门保持顺畅协作，共同推进项目进展。

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招语音聊天员 岗位概述 本岗位为非销售性质，主要通过语音与客户进行友好聊天沟通，无业绩压力，工作氛围轻松。 •月薪范围：4000元起，上不封顶（多劳多得，收入与沟通时长、质量挂钩） 三、任职要求 •年龄：18-35岁

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零工 干活麻利，有责任心，吃苦耐劳，，50 - 55岁。工作时间9小时 薪资福利:工资面议 招工人数:5名 工作地址:大名府路与215省道交叉口东行200米路北润正电力5楼

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