诚聘法务专员 招聘人数：2-5人 工作时间：9:00-17:30，周末双休，不加班 薪资待遇：底薪3000+高额项目提成 岗位要求 1. 年龄23-38岁，大专及以上学历 2. 有销售/商务/法务相关工作经验优先 3. 普通话标准，情商高、有亲和力，具备良好的沟通与商务谈判能力 4. 执行力强、抗压性好，具备团队合作意识与进取心 5. 熟练使用Word、Excel等办公软件，具备一定文案能力 联系方式： 毛杰

职位描述 1. 参与民事及商事诉讼或仲裁相关业务； 2. 担任庭审或辅助出庭的执业律师； 3. 负责法律咨询答复，以及合同的草拟与审核等常规法律事务； 4. 为顾问单位提供多样化的日常法律顾问服务； 5. 根据客户具体需求开展各类专项法律支持工作； 6. 完成律师事务所交办的其他工作任务

岗位职责： （1）负责接听热线咨询电话，完成客户邀约、接待咨询以及协议洽谈与签约工作； （2）依据企业业务规范，对客户学生的学习情况开展评估与分析，制定个性化辅导方案； （3）负责处理学员客户的各类需求，提供公司产品与服务的专业咨询解答。 任职要求： （1）具备良好的沟通能力，语言表达流畅清晰，仪态端庄、形象良好； （2）具有较强的交流技巧和商务谈判经验； （3）具备抗压能力，能积极应对工作中的挑战与压力； （4）品行端正、诚实守信，富有团队合作意识； （5）学习能力强，能够快速掌握并灵活运用新知识与技能； （6）大专及以上学历，教育学、心理学专业背景或有教育类产品营销实践经验者优先考虑。 职业晋升空间： 业务方向：实习咨询师——初级咨询师——中级咨询师——高级咨询师——特级咨询师 管理方向：咨询师——校助理咨询主任——校咨询主任——校助理校长——校区校长——城市校长… 福利待遇： 五险一金、带薪培训、内部晋升机会、高标准办公环境、带薪休假（病假、婚假、年假、产假）、结婚礼金、生育礼金、差旅补贴、绩效奖金、股权激励、节日福利、高峰期关怀慰问、生日礼品、旅游拓展活动、丰富多彩的文化娱乐项目等。 职位福利：五险一金、绩效奖金、带薪年假、员工旅游、节日福利、定期团建

1、依据项目实际需要，承担劳务分包合同、专业分包合同及配套协议文本的编制与更新工作，确保内容规范统一 2、汇总各分包单位的营业执照、资质证书、安全生产许可证、人员资格证明等基础资料，核查其合法有效性 3、协调组织工程、成本、财务、法务等相关职能部门开展合同条款联合审查，整理各方评审意见并推动落实 4、负责合同正式签署过程中的用印、签批、分发等工作，保障签约流程合规完整 5、监控合同履约进展，跟进工程量调整、价格变动等变更事项，及时完成补充协议签署 6、搭建合同管理台账，实时掌握各项目合同签订、履行、结算及付款进度情况 7、结合合同条款和施工进度，审核劳务分包单位提交的付款申请材料，确保支付依据充分 8、排查履约过程中可能存在的法律隐患（如工期滞后、质量问题、安全责任事故等），发现异常及时上报 9、系统归集并保管全部劳务合同及相关文件资料（包括资质文件、补充协议、结算文书、付款凭证等），保证档案齐全、安全且可追溯

岗位职责： 1、负责公司各项法律事务的处理，开展法律风险防范与预警相关的法务筹划，确保公司经营行为合法合规，有效预防和管控运营过程中的各类法律风险。 2、结合公司实际经营需求，审核客户及供应商提交的各类商务合同文本，或独立起草新的商务合同，并持续优化和完善公司现有合同模板，提供专业法律支持。 3、协同销售团队应对销售环节中出现的商务争议，或协助后勤部门解决相关纠纷事项。 4、配合营销中心/销售部开展应收账款催收工作，视情况推进法律手段追款流程。 5、为各职能部门提供日常法律咨询服务，组织法律知识培训并出具专业建议（包括但不限于合同法、劳动法，以及劳务派遣、外包等用工模式的相关咨询），协助处理股东变更、劳动纠纷等与公司运作相关的法律事务，参与诉讼案件处理并独立出庭应诉。 6、承担各类法律文书的撰写、审查与修订工作。 7、面向管理层及各部门开展法律指导与培训，推动公司内部法治意识提升和法务文化建设。 8、统筹汇总并监督公司法务费用使用情况，合理控制支出。 9、对本岗位涉及的风险管理事项承担责任，完成公司及上级交办的其他工作任务。 应具备的知识/能力 1、掌握国家现行相关法律法规体系。 2、熟悉合同审查流程及企业法律风险管理体系等法务作业规范； 3、具备处理人事劳动法律事务、广告合规、商标专利等知识产权问题以及公司股权事项的实际操作经验。 4、精通《合同法》及相关法规政策，通晓《公司法》、民商事法律及行政法律法规，熟练运用EXCEL、WORD、PowerPoint等办公工具； 5、具备优秀的沟通协调与语言表达能力，擅长风险识别与控制，具有较强的分析判断力、学习能力和目标管理能力。 任职资格要求 1、本科及以上学历，法学或相关专业毕业； 2、具备3-5年法律实务工作经验，持有法律职业资格证书者优先考虑。 我们提供: 有竞争力的薪酬和福利（双休、法定休假、社保、节日福利、员工餐）； 良好的职业发展平台与系统化专业培训机会； 稳定的工作环境与和谐的团队协作氛围； 我们期待您的加入，携手共创更加辉煌的明天!

岗位内容： 1. 负责公司日常法律事务管理及合规性相关工作。 2. 起草、修订公司管理制度、标准合同及其他法律文件，并监督实施情况。 3. 协调解决公司在经营过程中遇到的各类法律问题，保障运营合法合规。 4. 配合上级处理突发事项，识别并应对法律风险，助力项目高效推进。 5. 维持公司与政府部门、司法机构及外部合作单位的良好协作关系。 任职要求： 1. 法学专业本科及以上学历，具备1年以上法务相关工作经验。 2. 熟练操作Office办公软件及网络工具，可独立完成常规文书处理任务。 3. 具备良好的沟通协调能力、判断力和问题解决能力，能有效防控法律风险。 4. 工作严谨细致，重视细节，具有高度的责任感和执行力。 5. 具备团队合作精神，积极主动，能适应高强度工作及加班安排。

【公司背景】 国内领先的企业教育服务集团，覆盖300+分公司、3000+精英团队，专注为中小微企业主提供“咨询诊断—课程培训—落地陪跑”全链条服务。 三大业务板块联动： - 咨询板块：直击企业经营痛点，提供战略、管理、营销等定制化解决方案； - 课程板块：聚焦老板思维升级，涵盖股权设计、团队管理、商业模式等实战课程； - 落地板块：助力方案执行，派导师驻企辅导，确保知识转化为企业效益。 【岗位职责】 1. 客户初步筛选：通过电话或线上方式对接中小微型企业负责人，了解经营需求，识别高潜力合作对象； 2. 深度面谈推进：协同主管级及以上导师，面对面讲解服务体系与价值，推动客户达成合作签约； 3. 长期关系运营：持续跟踪客户发展动态，提供配套支持服务，激发复购及口碑推荐。 【你将获得】 1. 扎实能力提升 - 企业运营认知：深入掌握中小微企业从战略规划到落地执行的完整逻辑与方法体系； - 销售实战训练：系统打磨高端客户沟通、需求洞察技巧，全程由资深导师带教面谈环节； - 管理潜能激发：提前接触团队运作模式，表现突出者可快速晋升管理职位，独立带领团队。 2. 清晰晋升路径 “以结果论英雄”的成长机制： - 从新人到资深顾问、团队主管、分公司负责人，最快3个月实现管理层跃迁； - 不拼资历、不讲人情，只要业绩达标，00后同样能成为团队管理者！ 3. 薪资福利 - 收入结构：无责任底薪+提成 / 零底薪+高比例提成（月均收入1-2万，顶尖销售年收入超百万！！！）；

岗位职责: 1. 提供专业法律咨询服务，保障企业及个人合法权益得到有效维护。 2. 负责合同的审查、拟定及相关法律文书的处理工作。 3. 协助处理各类法律争议，为客户出具合规可行的法律意见与建议。 4. 防范和控制法律风险，切实维护公司各项权益。 任职要求： 1. 具备深厚的法律理论基础，能独立完成各项法律事务处理。 2. 拥有出色的沟通协调能力，可高效应对和化解法律纠纷。 3. 严守职业道德，具备保密意识，能够妥善保护商业机密。 4. 工作认真负责，富有团队协作精神和担当意识。

岗位职责 1. 驻店服务：常驻合作门店，接待VIP客户，根据客户体型特征、实际需求及体雕产品特点，提供个性化定制方案，细致解答客户关于体雕原理、效果呈现、护理流程等方面的疑问，保障服务的专业水准与客户体验。 2. 客户管理：完善客户信息档案，定期回访维护老客户，收集使用反馈，及时处理客户咨询，提升满意度与粘性；积极发掘老客户的延伸需求及推荐资源，拓展新一批高价值潜在客户。 3. 活动策划与执行：统筹负责区域内推广活动、体验日、主题沙龙等活动的组织与落地实施，协同公司整体营销节奏，增强品牌区域影响力，提高门店客流转化。 4. 专业培训：面向合作门店员工开展产品知识、体雕设计方法、客户服务技巧、标准服务流程等内容的培训指导，强化门店团队专业素养，确保服务品质统一规范。 5. 目标达成：对合作门店客户数据进行系统化分析，梳理客户层级、核心痛点及消费行为，制定可行的客户运营策略，将公司下达的销售任务、客户开发及售后指标分解至日常工作中，保障各项目标如期完成。 任职要求 1. 大专及以上学历，有丰富工作经验者可适当放宽条件； 2. 形象良好，气质出众； 3. 具备较强沟通能力，性格开朗，能适应高强度工作，抗压能力佳； 4. 具备3年以上销售相关经验。 福利待遇 1. 薪资：试用期5000-6000元/月+KPI+业务提成，转正后为基本工资+KPI+奖金激励+业务提成，综合年收入15-25万 2. 工作时间：单休，实行弹性工作制 3. 福利：五险一金、带薪年假、生日福利、节日福利、部门团建、免费旅游、职业技能培训等 4. 岗前培训：提供为期两周的系统化岗前培训，配备专人进行一对一实操带教； 5. 晋升机会：团队氛围简洁高效，晋升机制公开透明，成长空间大

岗位职责： 1.全面负责公司合同审核、法律风险评估及合规体系建设 2. 主导处理劳动争议、商事纠纷等诉讼与非诉事务 3.为业务部门提供日常法律咨询，参与重大经营决策的法律支持 4.统筹知识产权管理、数据合规及反垄断相关工作 5. 组织开展法律培训，提升全员合规意识 任职要求： 1.法学专业本科及以上学历，通过国家统一法律职业资格考试 2.具备5年以上企业法务或律所相关工作经验，有团队管理经验者优先 3. 熟悉公司法、劳动法、合同法及行业监管政策 4.具备优秀的逻辑分析、沟通协调及跨部门协作能力 5.责任心强，原则性与灵活性兼备，能适应快节奏业务需求

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岗位职责： 1.协助处理合同起草、审核、修订及归档工作，确保合规性与风险 任职要求： 1.法学相关专业，学历不限（大专及以上优先） 2.无经验要求，法学应届毕业生或1年以内实习/工作经验者均可 3.熟悉《民法典》等基础法律法规，合同问题相关。 4. 具备良好的文字表达、逻辑分析与沟通协调能力 5. 工作细致负责，具备较强的学习意愿与职业发展潜力 男女不限 年龄不限 有驾驶证优先录取

岗位职责： 1.协助处理合同起草、审核、修订及归档管理，确保合规性与风险可控 2. 参与日常法律咨询，为业务部门提供基础法律支持与风险提示 3.协助开展法律培训、制度梳理及合规检查工作 4.配合处理劳动争议、诉讼仲裁等事务的材料准备与流程跟进 5. 关注行业法律法规动态，及时提示政策变化影响 任职要求： 1. 法学相关专业，学历不限（本科优先） 2.有经验要求，须在律师或法务岗位执业3年以上 3.熟悉《劳动合同法》《民法典》等基础法律法规 4. 具备良好的文字表达、逻辑分析与沟通协调能力 5. 工作细致负责，具备较强的学习意愿与团队协作意识 6.需要有律师执业资格证满3年

岗位职责： 1.协助开展法律培训、制度梳理及合规检查工作 任职要求： 1. 无经验要求、公司统一培训

岗位职责： 1.协助处理合同起草、审核、修订及归档工作，确保合规性与风险可控 2. 参与日常法律咨询，为业务部门提供基础法律支持与风险提示 3.协助开展劳动争议、诉讼仲裁等案件的材料准备与流程跟进 4.配合完成公司规章制度合法性审查及合规培训辅助工作 5. 跟踪法律法规及行业政策动态，及时反馈相关影响 任职要求： 1.法学相关专业，学历不限（本科及以上优先） 2.无经验要求，法学应届毕业生或1年以内实习/工作经验者均可 3.熟悉《劳动合同法》《民法典》等基础法律法规 4. 具备良好的文字表达、逻辑分析与沟通协调能力 5.工作细致负责，具备较强的学习意愿与职业发展潜力

岗位职责： 1.协助处理合同起草、审核、修订及归档管理，确保合规性与风险可控 2. 支持日常法律咨询，解答业务部门基础法律问题并提供实务建议 3. 参与劳动争议、供应商纠纷等简易案件的协调与材料准备 4.配合开展法律培训、制度梳理及合规检查工作 5.完成法务负责人交办的其他支持性事务 任职要求： 1. 法学相关专业，学历不限（本科及以上优先） 2.无经验要求，法学应届毕业生或1年以内法务/律所实习经历者均可 3.熟悉《劳动合同法》《民法典》等基础法律法规 4. 具备良好的文字表达、逻辑分析与沟通协作能力 5. 工作细致负责，具备较强的学习意愿与职业发展潜力 岗位职责： 1.协助开展合同全流程管理，包括起草、审核、修订及标准化归档，确保法律合规与风险可控 2. 为业务部门提供日常法律咨询，就劳动关系、合同履行等常见问题出具实务建议 3. 参与简易法律事务处理，如劳动争议协调、供应商纠纷材料准备及流程跟进 4.支持法律培训组织、内部制度合规性梳理及专项合规检查工作 5. 高效完成法务负责人交办的其他基础性、事务性支持工作 任职要求： 1. 法学相关专业，学历不限（本科及以上优先） 2.无经验要求，法学应届毕业生或具备1年以内法务/律所实习经历者均可 3. 熟悉《劳动合同法》《民法典》等基础法律法规，具备初步法律应用能力 4. 文字表达清晰，逻辑分析严谨，沟通协作意识强 5.工作细致负责，学习主动性强，具备良好的职业发展潜力

工作岗位：法律咨询顾问 工作内容：负责接待客户前期咨询，了解客户需求与基本情况，协助客户完成相关手续的委托签约流程，操作简便。无需具备过多法律专业知识，欢迎零基础人员加入（入职提供专业培训，安排资深员工一对一指导）。 上班时间：早8:30-12:00，午13:30-17:30 大小周休息，法定节假日正常休假。 薪资待遇：无责底薪 + 全勤奖 + 高额提成，综合收入6k以上，业绩优异者收入上不封顶。定期组织团建活动，不定期安排下午茶，工作内容轻松，团队氛围积极融洽。

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【急聘】法律咨询销售顾问 | 高提成+完善培训+广阔发展 我们是一家专注于企业合规风控、个人法律权益保护的专业法律服务机构，深耕法律行业多年，服务客户覆盖企业管理、个人消费、劳动纠纷等多个领域，凭借专业的法律团队和高效的服务模式，已成为区域内极具影响力的法律服务提供商。现因业务快速拓展，诚邀有激情、有目标的销售人才加入，与我们一起用专业创造价值，用业绩收获财富！ 一、招聘岗位 法律咨询销售顾问（全职） 二、岗位职责 1. 通过电话、微信、线下拜访等方式，主动开拓企业及个人客户资源，深入了解客户法律需求（如企业合同审核、劳动纠纷处理、个人法律咨询等）； 2. 向客户提供专业的法律咨询服务与解决方案说明，精准推荐公司法律服务项目，推动销售成交； 3. 持续维护老客户关系，做好后续跟进工作，激发客户复购及转介绍意愿； 4. 积极参与公司安排的法律知识、销售技能等相关培训，持续提升专业素养与销售水平； 5. 达成公司下达的销售任务，定期汇报市场反馈、客户需求及行业动向。 三、任职要求 1. 学历：大专及以上学历，专业不限，法律相关专业优先（表现优异者可放宽至高中/中专）； 2. 经验：接受零经验应聘，应届毕业生可培养；具备企业服务、金融、保险、房产等行业销售背景者优先，对法律服务领域有浓厚兴趣者优先； 3. 能力：具备较强的沟通表达能力、逻辑分析能力和谈判技巧，抗压性强，目标清晰； 4. 素养：工作态度积极，责任心强，具有良好的团队合作精神，诚信正直，热爱销售工作； 5. 其他：熟练操作常用办公软件（微信、Excel、Word等），具备基本客户服务意识。 四、薪资福利 1. 薪资结构：无责任底薪2900元+300全勤奖+高比例提成（5%-38%）+业绩奖励+季度/年度奖金，综合收入8000-20000元，上不封顶； 2. 福利保障：入职即缴保险，享有带薪年假、法定节假日、节日福利（春节、中秋、端午等）、生日礼金； 3. 培训体系：提供一对一导师带教，定期组织法律知识、销售策略、客户管理等系统培训，助力快速成长； 4. 职业发展：晋升路径明确（销售顾问→销售主管→销售经理→区域总监），内部优先提拔，以能力定发展； 5. 其他福利：弹性上班时间、定期团建活动、下午茶点、员工体检、差旅补贴等。 五、工作时间 朝九晚六，单双休制（每月固定休息六天），法定节假日正常休假，无强制加班（特殊时期视情况微调，优先保障员工休息） 六、工作地点 [乾正家园底商] 七、我们期待这样的你 不甘平凡，渴望通过奋斗实现高收入与自我突破；愿意学习法律专业知识，以专业赢得客户信赖；勇于迎接挑战，积极应对销售过程中的各类问题。加入我们，共同在法律服务的蓝海市场中扬帆起航，收获财富与成长！ [法援之光事务所] 2026年4月28日

急招！急招！急招！ 工作岗位：法律咨询顾问 工作内容：负责客户前期咨询，了解基本情况，让客户把相关手续委托给咱们签约即可，非常非常简单。不用懂太多专业法律知识。接受新手小白(入职有专业培训，有老人一对一带) 上班时间： 早8:30-12:00，午13:00-17:00 大小周休息，法定节假日正常休息。 薪资待遇 无责底薪 + 全勤+高额提成，综合薪资6k+，业绩越高拿得越多。定期团建+不定期下午茶，工作内容简单，工作氛围超棒。 想找稳定工作的直接私聊我！欢迎咨询 ：

1. 商事业务领域 2. 底薪加提成模式，综合年收入区间为20至60万元，案源充足稳定，确保每位律师每年承办案件不少于50件 3. 具备买卖合同纠纷、建筑施工合同纠纷及不良资产类案件处理经验者优先考虑

岗位职责： 1、负责公司法务销售团队的搭建与日常运营管理 2、推动并完成公司下达的各项业务指标 3、具备中小企业客户开发与维护经验者优先考虑 4、组织团队培训及各类工作会议 任职要求： 年龄****以内，专科及以上学历，具备法务领域销售团队组建的实际经验与资源，拥有开拓法务市场及客户获取的能力与实操经历。 薪资待遇 1、底薪3000-5000，根据个人能力可面议+提成，缴纳五险 2、享受年度工龄奖励+年终奖金 3、工作时间 8:30-12:00，14:00-18:00（共计七小时） 4、法定节假日按规定休假，每月组织团队活动，享有节日福利及带薪年假 5、每月25日准时发放工资，遇节假日则顺延发放

撰写与修订各类报告、文案等

岗位内容： 1. 负责公司各类法律事务工作，涵盖合同审核、纠纷处理、仲裁诉讼及知识产权维护等相关事项。 2. 为公司运营提供合规支持，参与构建并优化企业法律合规制度与流程。 3. 协助管理层识别、评估重大法律风险，提出应对方案，降低潜在法律纠纷发生的可能性。 任职要求： 1. 熟悉企业法律实务操作，可独立解决常规性法律事务问题。 2. 具备良好的沟通协作能力及团队组织协调能力。

不是电销，不打电话，不打电话，不打电话！！！ 岗位职责： 1.负责考研学员常识解答，了解学员需求； 2.协助开展校园活动，收集意向信息； 3.与学员建立良好的关系，促成成交； 任职要求： 1.本科以上学历，专业不限； 2.有相关工作经历或者教育行业工作一年以上优先； 工作时间：9:00-12:00,13:30-18:30 工作地点：裕华区河北师范大学科技园A座21楼