
普洱澜沧拉祜族自治县招水电、强电、给排水、工地小工/杂工、工地学徒工
工地学徒工给排水工强电工小工水电工
普洱市澜沧拉祜族自治县招水电、强电、给排水、工地小工/杂工、工地学徒工
普洱澜沧拉祜族自治县招水电、强电、给排水、工地小工/杂工、工地学徒工
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普洱市澜沧拉祜族自治县招水电、强电、给排水、工地小工/杂工、工地学徒工
玉溪元江哈尼族彝族傣族自治县招水电、给排水、急招工资人走帐清。
8000-9000元/月
给排水工水电工1-2个月3-5人完工结算点工
玉溪市元江哈尼族彝族傣族自治县招水电、给排水、急招工资人走帐清。
大理大理市白族自治州招水电、给排水、强电工资220-300一天,有意联系
200-300元/天
给排水工强电工水电工长期3-5人月结点工
大理白族自治州大理市招水电、给排水、强电工资220-300一天,有意联系
迪庆香格里拉藏族自治州招水电、给排水、强电
9000-10000元/月
给排水工强电工水电工长期包吃3-5人月结点工
迪庆藏族自治州香格里拉市招水电、给排水、强电
丽江玉龙纳西族自治县招外墙/滑板、外墙漆/真石漆
400-460元/天
外墙外墙漆真石漆1-4天1-2人日结点工技术好专业师傅二把刀勿扰自备工具
丽江市玉龙纳西族自治县招外墙/滑板、外墙漆/真石漆
排水管
广东省广州市海珠区赤岗路49号泊客酒店,需要2个人做排污和排水管。不包吃住洗手给钱,带常用工具400元一天。联系需要明天现场。
北京朝阳区招工地小工/杂工,工地学徒工,给排水,水电,桥架/支架安装
300-400元/天
水电工桥架小工抗震支架安装给排水工工地学徒工1-2人
北京市朝阳区招工地小工/杂工,工地学徒工,给排水,水电,桥架/支架安装
西双版纳勐海县傣族自治州招水电学徒,要求听话,服从安排,人勤快,好相处,抱着问问试的太多不要打电话
100-200元/天
水电学徒1-2人
西双版纳傣族自治州勐海县招水电学徒,要求听话,服从安排,人勤快,好相处,抱着问问试的太多不要打电话
保山隆阳区招水电工装修水电,点工200—300一天闲着的师傅可以过来帮几天忙呢
200-300元/天
水电工1-2人
保山隆阳招水电工装修水电,点工200—300一天闲着的师傅可以过来帮几天忙呢
水电工1-2个月
汇川PLC工作地址:云南/昆明110元/H,2个月以上3C单机/线体等设备,有汇川AM/AC系列PLC经验的,会使用过汇川中大型PLC的
水电工1-2人月结
昆明市安宁市招水电(灯具安装师傅)安宁腾煌灯饰诚聘一名灯具安装人员,,年龄18-38岁之间,最好有驾照,有无安装经验都可,工作认真负责踏实,有一定沟通能力,薪资待遇4500-5500,地址安宁财兴盛5-18号,联系电话
污水处理1-2人月结
招聘水质在线监测运维人员1名。岗位要求:具备1年以上运维经验,学历要求大专及以上,专业不限,化学、环境工程、电气自动化专业优先,必须能独立驾驶车辆。工作内容:定期对污水处理厂或排污单位的水质在线监测设备进行现场巡检、清洁、校准和维护,检查设备运行状态、数据传输情况及采样系统是否正常,及时发现并排除故障,对监测设备出现的异常报警、数据偏差、通信中断等问题进行快速响应与处理,必要时联系设备厂家或技术支持,协同完成复杂故障维修,负责数据管理与报表编制,确保监测数据准确、完整、实时上传至环保主管部门监控平台,定期整理运维记录、校准记录、故障处理报告等文档,配合环保检查与审计,负责试剂与耗材管理,负责监测设备所需试剂、标准液、备品备件的申领更换与库存管理,确保试剂在有效期内使用,废液按规定分类收集与处置。薪资福利:基础薪资3500元加绩效,购买五险。用工形式为劳务外包。报名时需提交身份证复印件、学历学位证复印件、专业资格证书或获奖证书复印件、个人简历一份。请将简历、身份证、学历学位证、专业资格证书或获奖证书等电子版压缩后发至邮箱,邮件主题统一命名为应聘岗位加姓名加手机号码。工作地址在云南大理。
低压电指挥工弱电工电气工机电工
岗位名称:维保技师(机电、通信、信号方向)岗位职责:①现场线路巡检、设备检修、设备故障处理设备隐患排查、设备专项整治、各类演练(如:消防安全)、配合业主检查、配合计量器具送检、参与班组会议等工作。②满足故障及时响应需求,在业主合同要求时间内响应故障,并在规定时间内完成临时修复、完全修复。③满足检修需求、检修周期需求,按检修标准完成检修、不超周期完成检修。任职要求:①电气自动化、应用电子、计算机应用、计算机网络、软件、通信、电子信息、物联网应用、城市轨道交通机电技术,工业机器人、机电一体化、自动控制、机械电子、通风空调、给排水等相关专业;②上岗前须持有低压电工特种操作证,能适应轮班及夜班工作安排;③具有良好的学习能力与动手操作能力、良好的沟通能力和团队协作能力,吃苦耐劳,能承担一定工作压力。工作地点:珠三角工作时间:综合工时制,排班轮休,白、夜轮班。【薪酬福利】综合收入:实习生4-4.5w/年、应届生8w-10w/年;福利介绍:1、月薪5000-7500/月,五险一金、餐饮补贴、通讯补贴、司龄补贴、年度优秀员工评比、年度体检、免费住宿、补充医疗保险、6-10月清凉补贴、开工红包、节日福利、不定期组织部门聚餐活动等等。【晋升发展】内部优先聘用制,公司提供多方向晋升发展:一是专业通道,从事PSD、ISCS、AFC等
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