岗位职责： 1、负责债权的收集、审核及拍卖置换流程，保障债权合法合规与信息准确； 2、掌握债权拍卖与置换的操作流程及相关规范； 3、与客户对接沟通，协商制定债权处置方案，妥善处理回收过程中的各类问题； 4、定期梳理债权数据，分析债权动态，提出改进措施与风险防控建议； 5、协助规划债权回收策略，提高整体回收效率； 6、持续维护客户关系，增强客户信赖感与服务满意度。 任职要求： 1、具备优秀的沟通协调与谈判能力，能高效应对客户诉求； 2、责任心强，抗压性好，适应高强度工作节奏； 3、有电销、线上短视频引流等相关销售经验者优先考虑； 4、具备基础数据分析能力，可运用数据辅助业务决策； 5、品行端正，遵守职业操守，具备良好的团队协作意识。

职位描述 岗位职责: 1、负责商务部门日常事务的统筹安排及前期准备工作； 2、汇总并整理各类商务报表，确保工作有效传达与执行； 3、掌握常规商务流程及办公事务管理，熟练操作办公软件，能使用PS进行基础图像处理； 4、完成上级交办的其他工作任务。 任职资格: 1、本岗位接受无经验的应届毕业生应聘； 2、有相关工作经验者优先，需具备基础文员技能； 3、具备良好的商务文书写作能力，以及较强的书面与口头沟通表达能力； 4、工作细致严谨、责任心强，品行端正。

职位描述 1、公司前期将安排1-3个月的综合能力考察期，以见习形式进行，通过后将系统学习团队运营、营销管理等相关管理知识。 2、协助开展新市场开拓及新公司运营管理工作，协调各部门与团队事务，配合公司领导参与管理人才的培养与培训组织。 3、深入掌握现代化经营管理模式，具备制定经营战略的能力，未来可独立负责分公司整体运营管理。 任职资格: 1. 为人踏实勤奋，能承受工作压力，积极完成上级交办的各项任务。不限经验、不限专业，应届生亦可报名。 2. 具备责任心与较强的学习能力，拥有一定组织协调经验者优先，学生干部经历者更受青睐。 3. 工作态度端正，因学业需要可灵活请假。 薪资待遇: 1、月薪由底薪4500+全勤奖300+绩效奖金1000+交通补贴200构成，综合收入6000-10000元 2. 面试合格即安排入住配套齐全、环境舒适的员工公寓 3. 提供在职带薪培训（集团统一组织拓展训练），享受带薪休假及海外学习交流机会 4. 定期举办团队建设活动（如庆功宴、集体旅游、体育赛事等） 5. 设有绩效奖励、法定节假日福利及高额年终奖金 6、提供公开透明的晋升通道，助力员工实现职业成长与发展 关于公司: 1、公司地址: 石家庄市长安区广安大街与谈南路西南角 银泰国际A座1601 2、乘车路线: 可乘坐公交21路/45路/18路/68路/130路；或乘地铁1号线至博物院站D口出，向北步行300米 若您对该岗位感兴趣或希望获得个人能力提升与挑战机会，因人事部门日常事务繁忙，建议尽快与我们取得联系，欢迎来电咨询或发送邮件投递简历，感谢您的关注！ 职位福利：创业型公司、带领团队、提供住宿、团队氛围活跃、年轻化团队、支持内部创新、多重晋升空间、出差补助

工作内容： 1.负责项目各类文件的收集与归档，如合同文本、保洁方案、客户意见等，确保档案齐全、便于查阅。 2.处理日常业务单据，包括考勤表、物料申领单、费用报销单等，进行初步核对与数据汇总。 3.接听项目相关来电，准确记录信息并及时转达给对应人员，同时负责来访人员的接待事宜。 4.保持与客户的联络，接收其需求、投诉或建议，第一时间汇报项目负责人，并跟踪处理进度，向客户回复结果。 5.协调保洁团队与其他工作环节的配合，如安排值班计划、调整作业内容，保障人员到岗和工作有序开展。 6.对接供应商，涉及清洁耗材采购、设备维护等事项，跟进供货进度及服务质量。 7.汇总保洁作业相关数据，如服务面积、执行频次、客户评价等，定期编制统计报表。 8.配合项目主管完成周报、月报的编制，呈现工作进展、存在的问题及改进措施。 9.参与拟定保洁工作规划、操作流程及执行标准，确保满足项目规范和客户需求。 10.出席项目会议，负责会议纪要撰写，并督促各项任务的落实与闭环。 11.管理项目所用物资，如清洁工具、设备等，登记进出库明细，保障物资合理使用与保管。 岗位要求： 1.*******，大专及以上学历。 2.熟练使用Office办公软件。 3.具备良好沟通能力，责任心强，具有团队协作意识。 4.石家庄本地户籍或在本地长期居住者优先。 工作时间：8:00-22:00，每月安排休息 薪资待遇：试用期6000元/月，转正后6500元/月，试用期1-3个月（根据实际表现确定） 工作地点：石家庄市桥西区中山西路108号

工作认真，态度端正，人品好

会基本的办公软件， 客服，负责学生的合同签订，发货，日常维护，缴费

六日双休，法定节假日正常休息 上午8:30至下午5:30上班，中午休息1.5小时，每日工作7.5小时 不安排加班！！！

【公司简介】 博岳通信成立于2009年，专注于信息服务、人力资源服务、金融服务、5G、大数据、新能源以及人工智能的研发与应用，是综合性信息服务供应商。 在全国设有55个办事处及分支机构，员工规模近三万人，为高新技术企业，荣获中国十佳信息服务公司称号。

---- 我知道 你能行 来氐宿 不独行 我们等你来！ 石家庄氐宿企业管理咨询有限公司成立于2010年6月，自成立以来始终专注于金融风控领域的深耕发展，致力于为银行及各类金融机构提供不良资产管理和委外通知提醒服务的专业化金融服务企业。 平台规模大，资源丰富，项目具备显著竞争优势，具备高回收率、良好银行政策支持与优质客户群体。公司拥有完善的晋升机制与成长体系，提供五险一金、周末双休、带薪年假及多样化的团队建设活动！更重要的是团队氛围轻松融洽，无内卷现象，无社交压力，期待你的加入！ 【1】高收入：基础薪资+工作量激励+个人绩效（阶梯式增长）+额外奖励绩效，加班另计加班费，综合月薪8k-13K，能力突出者叠加机遇，收入上不封顶。 【2】优福利：享受7天小长假、五险一金、法定节假日、年休假、公休假、节日补贴、生日礼金、单位组织旅游、月度/季度奖金、年终奖金、国内团建出行等多项福利； 【3】强成长： 1. 每季度开展内部竞聘，助力员工实现从专员→组长→主管→经理的进阶发展； 2. 定期开展系统化管理培训，全面提升综合素养，推动个人职业价值持续提升。 【4】岗位职责：依据公司业务流程，通过电话方式对光大银行信用卡客户进行还款提醒，并就还款方案进行沟通与协商。 【5】办公地点：石家庄设两处职场，可就近选择； ①石家庄市长安区胜利大街农资大厦（南三条周边）； ②石家庄市桥西区中华大街一江大厦（西三教地铁站旁）；

要求熟练掌握一些办公软件

过年好 马年大吉 因人员调度问题，现招聘以下人员： 有意者电话☎ 招聘保洁 1.60岁以下，有工作经验，干活利索，吃苦耐劳，服从管理，有相关经验优先 工作环境：室外。室内。 2.现招聘2名垃圾清运工人，工资按时发放，时间相对自由！ 3.招聘绿化人员 有一定的园林护理经验者优先

承德双桥区地下车库防火卷帘门维修，数量大概20个左右，需要维修。包活干。 联系电话

公司食堂招做饭师傅一名，工资面谈。。公司提供宿舍。。

双滦泰丰 半天班护老 一位老人 早午两顿饭 做家务 做卫生 早7-下午2点 休2 2000 热线

平泉街里面馆招聘服务员一名，干净利索，40岁以内，男女不限，长期，有意电话：

岗位年薪：参考2025年，销售岗位年平均收入13-17万元。 薪资特点：基本保障工资4000-6000+高提成+服务费+证券从业资格证补贴。新员工一到三个月综合薪资在6000-8000/月（能力优秀者月入过万） 福利待遇： 1、享受五险一金及每年员工免费健康体检 2、每逢周六及国家法定节假日休息，和过节发放过节费或应节食品； 3、公司提供公寓式员工宿舍（步行5-8分钟，配有家电家具齐全,6-8人/间）； 5、公司定期为员工组织丰富多彩的户外拓展活动、生日会、季度旅游、休闲娱乐活动及国外内免费旅游奖励；部分传统节日发放礼品，公司组织各种大型抽奖活动。 6、新员工入职免费提供岗前、岗中技能培训，实战培训等，并有经理带领、小师傅辅导；阶段性安排培训，提高员工素养 7、孝心金：入职满一年1000元，司龄每多一年加200元；满四年1600元 满五年后每年加100元，2000元封顶，每年春节前，公司将孝心金直接转入家人的银行账户 8、考过证券从业的奖励1000，底薪+1 000（未取得从业资格者可先入职，后期公司提供考前辅导），提拔为管培生、储备干部的底薪+500，考过证券投顾的底薪+1000 18岁到35岁，高中大专学历以上，公司可以免费提高起专，专升本！ 主要工作 1、帮助客户安装、讲解软件，介绍软件各项功能使用，解决客户使用软件过程中的问题， 2、负责存量客户的维护工作，完成客户服务升级 3、负责向客户推荐指南针与麦高证券联合开展的营销活动

北京指南针科技发展股份有限公司 无经验要求，带薪培训，有老人带 主营业务：股票软件、券商业务 #招聘岗位 ：客户顾问。18-32岁 工作内容：公司提供客户，不需要外出，通过公司系统去电解决客户软件使用问题从而介绍软件产品达成促单，并且提供售后服务和证券开户服务。 薪资待遇： 1.底薪（4000-6500）+业绩提成（5%-12%）+各项奖金+岗位津贴+开户佣金收入。综合第一年薪资月均10000-13000 2.包住宿，上班走路五分钟，有独立卫浴空调地暖电梯 吃饭自费有餐厅，一顿正餐10-15元左右 3.免费提供证券从业资格考试培训，公司出资参加证券从业资格考试，带薪学习（一年6-8次专场考试） 4.考过证券从业的奖励1000，底薪+1000（未取得从业资格者可先入职，后期公司提供考前辅导），提拔为管培生、储备干部的底薪+500，考过证券投顾的底薪+1000。 5.新员工入职免费提供岗前、岗中技能培训，实战培训等，并有经理带领、小师傅辅导；阶段性安排培训，提高员工素养 6.入职后全额缴纳五险一金，免费学历提升，每周单休，法定节假日休息 孝心金：入职满一年1000元，司龄每多一年加200元；满四年1600元，满五年后每年加100元，2000元封顶，每年春节前，公司将孝心金直接转入家人的银行账户 公司定期为员工组织丰富多彩的户外拓展活动、生日会、季度旅游、休闲娱乐活动及国外内免费旅游奖励；部分传统节日发放礼品，公司组织各种大型抽奖活动

职位描述 【工作内容】 1、负责所辖区域（地市及县域）汽车经销门店的开发与日常关系维护，持续深化合作基础； 2、统筹组织合作经销商销售团队开展培训，传达公司产品信息及相关政策要求； 3、准确判断进店客户购车真实需求，落实贷前调查与风险评估，有效防控业务风险； 4、指导贷款资料的整理与准备，并配合门店分期经理完成系统申报及流程跟进； 5、对已放款客户进行贷后跟踪，协同运营确保贷后材料按时归档； 6、达成公司下达的各项销售指标任务。 【要求】 1、年龄要求：22-36岁； 2、学历要求：大专及以上学历； 3、具备1年以上相关工作经验，有汽车金融、银行/主机厂金融、4S店销售或金融行业从业经历者优先； 4、具备良好的风险识别、沟通表达、协调推进及应急处理能力； 5、品行端正、诚信务实，具备较强的抗压能力； 【薪资待遇】 综合薪酬=底薪＋绩效+高业绩提成； 【福利待遇】 1、入职即缴五险一金； 2、生日福利+节日福利+定期团建； 3、清晰晋升路径：S2-S5客户经理—储备高级经理—高级经理。 （我司服务于平安国际融资租赁有限公司，平台大且稳定，欢迎踊跃投递简历，期待您的加入！）

职位名称：社区金融顾问 工作地点：福田 / 南山 / 龙华 / 龙岗（可就近选择） 我们为您提供的不只是一份工作，更是一个高起点的职业平台！ 你是否希望跳过最艰难的“拓客”阶段，直接服务有资产、有需求、有信任基础的优质客户？ 来平安网格，我们让你告别“推销员”角色，成为服务深圳高净值家庭的“专属金融顾问”！ --- 【我们承诺·资源与回报的双重保障】 我们深刻理解，优质的客户资源是您成功的一半。因此，我们提供： · 精心筛选的优质客户资源：您将服务的客户，均来自公司大数据多维度精准筛选： · 坚实的信任基础：他们多年前已是平安客户，拥有本公司保单，沟通门槛更低。 · 精准的生命阶段：平均年龄45+，集中于临近退休或已退休人群，拥有极强的财富保障、传承与健康管理需求。 · 优质的职业背景：客户群体以医生、金融从业者、事业单位人员为主，具备良好的认知水平和稳定的财务实力。 · 我们也深刻理解稳定收入对您的重要性，因此我们提供行业内极具竞争力的“黄金薪酬结构” 终身保障底薪： 提供永久性、与业绩不挂钩的坚实底薪，让您拥有前所未有的安全感。 · 健全福利保障： 完备的五险一金，为您的生活保驾护航。 · 超额激励回报： “有责底薪 + 高额绩效提成” 三者叠加，您的专业服务将直接转化为丰厚的收入，收入天花板由您自己决定！ 【双休制，不加班】——我们尊重您的生活，相信高效工作源于张弛有度。 我们坚信，最好的投资是员工的成长。平安网格为您打造了行业领先的“全副武装”： · “三师陪跑”成长体系： · 销售技能师： 传授顶尖的客户沟通与销售心法。 · 健康管理师： 独家提供医学及健康管理知识培训，让您不仅能管理客户的财富，更能为客户及其家庭的健康保障提供专业建议，成为客户身边最懂健康的金融顾问。 · 资产配置师： 培养您为客户量身定制财富规划的能力。 · 这不是培训，是“陪跑”，直到您能独当一面！ · 智能科技平台加持： · 公司一键调取客户全家保单、健康档案及资产配置，您无需猜测，精准把握客户全局。 · 强大的客户画像与需求分析系统，让您“看懂过去，预见未来”，每一次沟通都直击痛点。 【主要工作内容】：您无需从零开始拓客，我们将已成熟的客户资源交到您手中。 1. 服务与深耕：负责服务公司分配的优质客户，建立长期信任关系。 2. 专业价值输出：基于系统洞察，整合健康管理与资产配置理念，为客户家庭提供一站式的风险保障与财富规划服务。 3. 终身客户经营：成为客户身边最值得信赖的“健康与财富”双顾问，实现客户生命周期价值与管理规模的双重增长。 【招聘要求】 年龄28-45岁，大专以上学历，学信网可查 【我们优先考虑拥有2年以上相关行业经验的候选人 >;;同时我们也热烈欢迎:具备强大内核和出色学习能力，渴望在金融服务行业长期发展的伙伴加入 【加入我们，您将获得】 · 1. 一个前景广阔的行业： 融合健康管理与金融保障的综合金融服务是未来所趋，深度服务客户，建立无可替代的信任关系。 2. 一个资源强大的平台： 背靠平安品牌，坐拥源源不断的优质客户资源，让您的才华有处施展。 3. 一份持续增值的职业： 在这里，您将成为稀缺的复合型人才，同时积累金融与健康两大领域的专业知识，构筑您独特的职业护城河。 让我们一起，在社区金融的广阔天地中，成就彼此！

薪资待遇: 1.6500(面试定薪的最高级别)高额提成，收入无上限，提成日结 2.入职即缴纳五险一金，完善的福利保障 3.发薪日:每月10号，准时发放 工作时间: 早9晚5，周末双休 国家法定节假日正常放假 核心优势:通勤便利地铁100米到公司(宝华地铁站A2) 带薪培训，专业能力快速提升 团队奖金月度激励，多重收入渠道 清晰晋升通道，专业与管理路线双通道发展 岗位职责: 1.运用公司提供的资源，联系对股票投资感兴趣的意向客户 2.介绍场外个股期权产品，解答客户疑问，建立信任 3.协助客户完成开户与签约，提供后续服务支持 4.与团队协作，共同完成业务目标，提升转化率 .每日提成日结，收入清晰透明，多劳多得 .公司提供精准客户资源，无需担心开发难题 .带薪培训，快速掌握期权交易与客户沟通技巧 .行业高成长赛道，积累个人资源与实战经验 .团队协作氛围，有经验丰富的导师全程指导 我们正在寻找这样的你: 1.金融行业经验(券商/私募/理财/保险等)者优先，欢迎销售经验或对金融感兴趣的人才 2.对股票、期货感兴趣，学习能力强，愿意接受系统培训 3.性格开朗，沟通表达清晰，具备服务意识 4.团队精神，能配合完成业绩目标 5.学历不限，更看重行动力和执行力 为什么选择我们: .公司深耕金融行业多年，平台稳定资源丰富 .完善的培训体系，即使零经验也能快速上手 .团队气氛融洽，导师一对一指导 .清晰的职业发展路径，成长看得见 .工作地点便利，办公环境优越 期权经纪人/场外个股期权顾问(提成日结)学历不限 接受兼职合作

岗位职责: 1.为客户提供建立专业接待与服务，保障客户获得优质体验； 2.负责接听并准确转接来电电话，确保信息传递顺畅无误； 3.对来访客户进行详实登记与及时反馈，维持高效沟通机制； 4.承担前台分诊工作及病历资料的整理与管理任务。 任职要求： 1.具备出色的沟通技巧和服务意识，能妥善应对各类客户咨询； 2.拥有较强的责任感与耐心，可有序完成前台日常事务处理； 3.注重职业形象，保持整洁仪表和礼貌言行，营造舒适的接待氛围。

薪资待遇： 1.新员工保底3500元，综合收入6000-10000元 2.非销售岗位，无需外出跑业务，全程室内办公，环境舒适，冬暖夏凉 4.定期组织聚餐，开展团队建设活动，举办员工生日会，节日福利齐全 职位要求： 普通话标准，具备基本沟通能力，掌握基础电脑操作，无通话量考核 性别不限，*******，有相关经验者条件可适当放宽 工作内容： ●通过电话、短信、邮件等形式联系逾期借款人，告知其还款信息，包括逾期金额、最后还款期限及后续可能产生的影响。 ●进行电话沟通，了解借款人的还款意愿与实际情况，协助其协商制定可行的还款方案。 ●保持专业与耐心，严格遵守法律法规，杜绝任何形式的言语攻击或不当施压行为。 ●若电话沟通无效，安排当地工作人员上门走访，与其家属或单位进行面对面交流，提升还款配合度。 ●针对长期恶意拖欠的客户，整理完整资料，移交法务团队启动诉讼流程，依法追偿欠款，必要时申请财产查封与强制执行。 ●对设有抵押担保的车辆资产，依法依规办理查封、评估及拍卖手续，回款用于抵偿债务。

一、行政管理： 负责办公室日常行政事务，保障各项行政制度与流程的规范落实。 监督下属员工出勤情况、工作表现及服务水准，落实考核与奖惩机制。 掌握法务相关业务，统筹处理劳资争议、信访事项、群体性事件及法律诉讼等突发情况。 负责公司各类证照、资质认证及法人、关键岗位人员证书的管理，包括申报、继续教育、考核培训等工作，确保所有资质持续有效可用。 制定并监督执行公司休假、调休及值班管理制度。 二、会议组织与记录： 统筹安排公司各类会议，如工作例会、月度会议等，负责会议签到、会议记录及决议事项的跟踪督办。 三、文件管理： 承担公司内部文件的起草、打印与分发工作，同时负责上级单位及外部来文的接收、登记与传阅管理。 四、人力资源与培训： 组织实施员工招聘、考勤管理及人事手续办理等相关工作。 办理员工离职过程中涉及的各项人事流程。 定期统计、整理、核对并上报员工薪酬及各项保险缴纳数据。 拟定并推行员工培训与发展计划，提升团队专业能力与综合素质。 五、客户关系维护： 熟悉公司业务发展动态，协同业务部门开展客户接待，积极收集客户反馈，维护稳定良好的客户关系。 承担公司对外接待任务，推动政府关系与公共关系的建立与持续维护。 策划并组织公司重要公关活动及庆典事宜，协调处理外部事务。 六、后勤与物资保障： 监督办公环境的安全与卫生状况，确保办公设备正常运行，营造安全整洁的工作氛围。 统筹公司日常后勤事务，涵盖环境卫生、办公用品采购与管理等内容。 对公司固定资产实施全流程管理，确保登记、使用、报废等环节规范有序。 七、其他工作职责： 配合领导开展安全保卫等相关工作。 完成上级交办的其他临时性任务。 办公室主任需具备强烈的责任意识、出色的协调能力、沟通技巧及应急处置能力，确保行政体系高效运转，支持公司整体目标达成。具备处理法务问题、劳资纠纷等突发事件经验者优先，熟悉司法、劳动部门工作流程者更佳。

职员任职要求： 1，年龄18-35周岁，具有较好的语言交流能力； 2，净身高160*170以上 3，初中及以上学历； 4，五官端正，面容姣好，身材匀称，动作协调，形象气质佳； 5，拥有中华人民共和国公民身份； 6，本人及家庭成员无犯罪记录； 7，身体日常部位无明显大伤疤， 工作地点；可根据个人意愿调回户籍所在地或意愿城市就近分配。 福利待遇 1，转正后月薪5000-8000以上（基本工资+其他福利津贴） 2，转正后上几休几，上半个月休半个月。 3，免费宿舍，被褥，免费无线网，宿舍有空调，24小时热水澡。 4，晋升：半年一次晋升机会，并享受岗位津贴 5，优秀员工可参加公司年会，并享受年终奖金1-2万不等 6，公司统一上五险或五险一金 7，免费被褥，当天安排食宿。长期合同制，签订长期劳动合同，一直可以工作到退休，享受养老政策。 全程不收取任何费用，有意向可以投递或拔打电话联系！

注意：不是中介！公司直招！！！ 薪资待遇： 有试用期，试用期间无提成，转正后底薪＋提成，综合收入4500-8000不等（多劳多得） 工作内容： 1. 以电话方式协助客户处理逾期账款事宜，提供提醒与指导服务； 2. 非销售岗位，无需外出跑动，全程室内办公，环境舒适，冬暖夏凉。 3. 缴纳五险 4. 定期组织聚餐、团建活动、员工生日会及节日福利，关怀满满 职位要求： 普通话标准，具备良好沟通能力，掌握基础电脑操作，无通话时长考核 性别不限，年龄18-32周岁，有相关经验者条件可适当放宽 欢迎想拼搏、求回报的伙伴加入！仅满足于领取底薪者请勿投递，谢谢配合

薪资待遇： 1. 新人保底3500，综合收入6000-10000 2. 非销售岗位，无需外出跑动，全程室内办公，环境舒适，冬暖夏凉 4. 定期安排聚餐，开展团队建设活动，举办员工生日会，节日福利齐全，关怀到位 5. 岗位要求： 表达清晰，普通话标准，具备基本沟通能力，熟练使用电脑基础操作，无通话量考核 性别不限，*******，有相关经验者条件可适当放宽 工作内容： ● 通过电话、短信、邮件等形式联系逾期借款人，提醒其及时还款，告知具体欠款金额、还款截止时间及相关影响 ● 进行电话沟通，了解对方实际还款意愿与经济状况，协助制定可行的还款方案 ● 保持专业态度，耐心交流，严格遵守合规要求，杜绝任何形式的语言不当或违规催收行为 ● 若电话沟通无效，协调安排本地人员上门走访，与其家属或工作单位进行面对面沟通，提升履约意识 ● 对长期恶意拖欠的个案，整理完整资料，移交法务团队启动法律程序，配合完成起诉流程，包括财产冻结与强制执行等环节 ● 涉及抵押车辆的案件，依法推进查封、评估及拍卖流程，变现后优先用于抵偿债务

薪资待遇： 1.新员工保底3500元，综合收入6000-10000元 2.非销售岗位，无需外出跑业务，全程在办公室内完成工作，环境舒适，冬暖夏凉 4.定期组织聚餐、团队建设活动、员工生日会，节日福利齐全，关怀到位 职位要求： 普通话标准，具备良好的沟通能力，掌握基础电脑操作技能，无电话拨打量考核 性别不限，*******，有相关工作经验者条件可适当放宽 工作内容： ●通过电话、短信、邮件等形式联系逾期借款人，告知其欠款情况，提醒及时还款。 ●信息传达需准确清晰，包含逾期金额、最后还款期限及后续可能产生的影响。 2.电话沟通 ●主动与借款人进行电话交流，了解其当前还款意愿与实际经济状况，协助拟定可行的还款方案。 ●沟通中保持礼貌与专业，严格遵守合规要求，杜绝任何形式的言语攻击或威胁行为。 3.委派实地走访 ●若多次电话联系未果，将安排当地工作人员上门拜访，前往借款人住所或工作单位面对面沟通，提升履约意识。 4.法律途径处理 ●对恶意长期拖欠的客户，整理完整资料与证据链，交由法务团队评估后启动诉讼程序。 ●借助司法判决追偿债务，必要时申请财产查封、强制执行等法律手段。 5.抵押资产处置 ●针对设有抵押（如车辆）的逾期案件，依法依规开展查封、评估、拍卖等流程，回款用于抵偿债务。

岗位职责：负责跟进中信银行信用卡逾期客户，通过电话沟通协助完成还款事宜，无销售性质 工作时间：8:30-17:30 薪资待遇：月均收入5000-8000元，享受法定节假日

注意：不是中介！公司直招！！！ 想要月月准时拿到工资的 想要资源充足的欢迎咨询！！！！ 薪资待遇： 试用期薪资3500元，试用期无提成；转正后底薪+提成，综合收入4500-8000元不等（多劳多得） 工作内容： 1. 以电话方式协助客户处理逾期账款事宜，提供提醒服务； 2. 非销售岗位，无需外出跑动，固定办公室上班，环境舒适，冬暖夏凉； 3. 缴纳五险； 4. 定期组织聚餐、团建活动、员工生日会及节假日福利，一应俱全。 职位要求： 普通话标准，具备基本沟通能力，能熟练操作电脑基础办公软件；无通话时长考核要求； 性别不限，年龄20-32周岁，有相关经验者条件可适当放宽； 期望高收入者优先，仅满足于领取底薪的求职者请勿投递！谢谢配合

岗位要求：不限性别，具备一定英语基础，能熟练操作翻译工具，年龄18-38岁，具备基本沟通交流能力，遵守工作安排，配合团队管理。 工作内容：负责英文资料的整理与录入工作，确保信息准确清晰。 工作时间：冬季22:00至次日7:00，夏季21:00至次日6:00，期间含1小时休息时间。 福利待遇：每周工作五天，周六、周日固定休息，享受规律作息。 薪资：月收入4000-5000元。