薪资待遇：4000底薪+异地补贴+奖金+团队建设+高提成+保险+包吃住 月休4天，月收入轻松过万，上不封顶 岗位要求：年龄25-38周岁，具备良好沟通能力与执行力，品行良好，有商业地产从业经验者优先考虑 工作地点：塔拉朵营销中心

工作内容 1、为客户提供专业的房地产购房咨询与指导服务 2、依据客户具体需求，匹配并推荐适宜的房产项目 3、持续跟进客户关系，保障服务过程的专业与高效 任职要求： 1、具有较强的沟通能力及良好的客户服务意识 2、能精准把握客户需求，给予专业可行的置业建议 3、工作态度积极主动，富有热情并全身心投入

诚聘房产经理人！欢迎友善提问，期待双向奔赴；请认真考虑，明确目标。 【岗位要求】 1、******，大专及以上学历，学信网/士官士兵/党员证件可查； 2、【能接受工作地点的调动】； 3、征信良好，无逾期或＜1W并已结清； 4、未担任过企业或私营法人/有过并已注销； 5、善于沟通，普通话标准，勇于挑战高薪与自我突破； 6、接受零经验，一对一师徒带教，服从工作安排； 【薪资待遇】 1、底薪： 本科毕业：7200（另加房补800） 全日制大专/士官/党员：6200（+800） 非全大专/士兵：5200（+800） 实习亦可（5690） 2、提成：无上限 租赁提成：每月房租的35%（例：房租8k每月，则8k为业绩，个人可提2800） 买卖提成：房屋售价的3%为业绩，个人抽15%-46%递增算法 【工作福利】 1、社保五险/工伤险； 2、可安排员工宿舍/住房补贴； 3、入职签合同，带薪培训，完成基础任务有额外奖励； 4、不定时组织团建、下午茶零食，享生日/节假日福利，KTV夜宵等团体活动； 5、团队年轻易相处/办公环境整洁/氛围轻松愉快； 6、年会抽奖送手机平板等/分红奖励/带薪年假。 【工作内容】 1、通过多渠道发布信息引流，如小红书、抖音、闲鱼等平台； 2、维护网络端口，及时更新房源动态； 3、根据客户需求精准匹配资源，推动交易顺利完成； 【工作时间】 1、朝九晚六，午休1.25小时 2、新人期后略有调整，以服务客户为核心 3、弹性工作，灵活自由，办公室坐班制 【公司晋升及成长】 1、系统学习专业技能，依托优质企业平台，享有完善培训机制； 2、每三个月一次晋升机会，发展空间广阔（店长-区域总监-区域经理等）； 3、晋升机制透明高效，注重能力，公平公正。 【公司介绍】 1、太屋集团，中国500强企业 2、中国房地产经纪行业全国十强 3、连续18届荣获房产经纪“金桥奖” 4、党员示范岗

薪资待遇：4000底薪+异地补贴+绩效奖金+团队活动+高提成+保险+食宿全包 月休4天，月综合收入轻松过万，上不封顶 岗位要求：年龄25-38岁，具备良好沟通能力与执行能力，为人正直诚信，有商业地产从业经历者优先考虑 工作地点：塔拉朵营销中心

工作内容 1、为客户提供专业的房地产置业咨询与解决方案 2、结合客户实际需求，匹配并推荐适宜的房产项目 3、持续维护客户关系，保障服务流程的高效与满意度 任职要求： 1、具备优秀的沟通能力及强烈的客户服务意识 2、能精准把握客户需求，给予专业、合理的购房建议 3、工作积极主动，富有责任心与职业热情

【接受小白，真正零基础入门】 公司聚焦学区房与中高端房产市场，深耕五大核心板块：东湖公园区域、保师附校区域、植物园高小区域、北师大区域、假日丽城区域； 【工作职责】 1、通过线上平台开发并维护客户与房源资源，建立个人专业形象； 2、线下对接客户及业主关系，推动交易完成，提升服务信任度； 3、精准分析客户需求，提供高品质的看房服务体验； 4、协助买卖双方达成交易，配合完成合同签订、产权过户等流程。 【任职要求】 1、高中或中专及以上学历，不限专业； 2、具备基本沟通能力与清晰的逻辑思维； 3、性格亲和，善于协调，能适应一定工作压力； 4、态度积极阳光，品行端正，责任心强，具备团队协作意识。 【薪资福利】 无责任底薪2500元/月，提成比例45%-60%，导师带教+带薪年假+国内外旅游奖励+额外奖金； 每月享5天休息，可连休也可累计使用 ①正常干2500---4000元/月 ②努力干6000---10000元/月 ③使劲干10000---20000元/月 ④拼命干20000元/月以上（上不封顶） 【建议】 若您是初入职场的应届毕业生，欢迎加入我们！ 理由一：工作确有挑战，但能有效锻炼条理性与抗压能力 理由二：团队成员年龄跨度广，涵盖00后、90后、80后，多元视角助您拓宽认知边界 理由三：系统化职业培训体系，非灌输式教学，不仅助力岗位成长，更指引长期职业发展 理由四：小组协作模式，配备3-4位资深经理全程指导 定期组织团建活动，轻松自然，远离尴尬社交。 福利丰富，具体细节欢迎深入交流！

行业看链家，链家看北京！ 转正前无责任底薪6000元/月，实习生4500元/月 转正后依据工作量化、业绩及单量等多维度考核，保障薪资6000-10000元/月，实习生4500-10000元/月 入职满一年员工平均月薪达8000-10000元 提成比例30%-70%，佣金上不封顶！ 大平台资源支持，享丰富福利待遇，全程职业培训，师徒制带教，精英社享海外旅游等你加入！ 身边有正在求职的亲友，欢迎推荐～ 入职配备专人指导 系统化培训机制 助力实现职场进阶 本岗位招聘3人

房地产销售，需具备同领域一年以上从业经历， 出色的沟通技巧，薪资待遇上不封顶

工作地点：万强国际城玖樾府项目 上班时间：上午八点半至十一点半，下午一点半至五点半 薪资待遇：试用期3000元，转正后5000元

上午做饭，中午接学生睡午觉收拾卫生，下午休息一小时，4点接学生看着写作业，可以上半天或者全天详情咨询

招聘:教育机构接待人员3名，年龄:32-45周岁，男女不限！ 学历要求:大专学历以上（有教育培训机构或老师经验者学历可适当降低） 主要工作内容:负责日常机构内的接待工作，整理文档，电话沟通等。 工作要求:具备良好的团队精神，服从领导安排，具有较强的沟通能力。薪资丰厚，待遇面议。联系电话:

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岗位职责： 1.负责接待来访客户，了解客户需求并提供专业的置业咨询服务 2.熟悉项目信息及销售政策，准确讲解楼盘优势并推荐合适房源 3.协助客户完成看房、认购、签约等全流程购房手续 4.维护老客户关系，挖掘潜在客户资源，提升客户转化率 5.及时反馈市场动态与客户意见，协助优化销售策略 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力和服务意识 2.有房地产销售经验者优先，优秀应届毕业生亦可考虑 3.工作积极主动，具备较强的抗压能力和目标感 4.熟悉当地房地产市场情况，能快速掌握项目知识 5.持有相关职业资格证书或具备客户服务经验者优先录用

【诚聘高薪销售岗位，岗位需求年龄20-38岁，学历要求大专及以上，有销售经验】 【公司简介】 1、中国房地产经纪行业全国十强 2、上海第一家房产经纪公司，立足上海32年 3、门店平均业绩连续五年排名上海第一 4、蝉联19届房产经纪最高荣誉“金桥奖” 5、权威媒体认证：2014年上海最佳雇主30强（地产业只此一家） 我们为您提供： 1、完善的职业晋升计划及空间（置业顾问、客户经理、高级经理、店长、总监）； 2、完善福利及丰厚提成（，15%-64%的提成比例)； 3、全面房产业务知识培训(房地产法规，交易按揭流程，营销实战技巧等)； 4、交通便利，就近分配； 任职要求： 1、20岁以上，38岁以下，大专及以上学历，有销售经验，性别不限； 2、有工作经验优先，优秀应届生、退伍军人优先考虑； 3、沟通能力强，有亲和力，工作积极主动，乐观开朗； 4、做事认真踏实，为人正直诚恳；高度的工作意识，具有良好的团队精神 福利待遇： 1、薪酬福利：本科毕业5000/大专毕业3000加最高提成15%-64% 2、晋升空间：每月内部选拔，3个月一次晋升考评 4、奖励体系：月度奖、季度奖、年度奖、菁英大礼包、团队奖等众多奖励（包含实物奖、现金奖、旅游奖） 5、员工活动：聚餐、郊游、K歌、爬山、采摘、农家乐、足球篮球赛...求职小知识： 由于正值求职高峰期，如有意向可直接电话联系，我们会优先为您安排面试！

工作认真

岗位职责： 1.负责接待客户咨询，了解客户需求，提供专业的房产置业建议和解决方案 2.熟悉项目信息及销售政策，准确传达房源信息，协助客户完成看房选房流程 3.维护新老客户关系，跟进客户意向，促进成交并协助办理后续签约手续 4.定期回访客户，提升客户满意度，挖掘潜在购房需求，实现持续销售转化 5.配合团队完成销售目标，参与市场推广活动，提升项目知名度和客户到访量 任职要求： 1.学历不限，有房地产销售经验者优先考虑 2.表达清晰，具备良好的沟通能力和服务意识，能够主动与客户建立信任关系 3.工作积极主动，具有较强的目标感和抗压能力，适应灵活的工作时间安排 4.熟悉当地房地产市场情况，具备一定客户资源或销售渠道者优先 5.持有相关职业资格证书或具备客户服务、销售类工作经验者可适当放宽条件

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工作内容 1、负责房产交易过程中的沟通与协调工作 2、为客户提供专业化的房产咨询服务及解决方案 3、持续维护客户关系，保障服务流程的高效与满意度 任职要求： 1、具备优秀的沟通能力及强烈的客户服务意识 2、能独立完成房产交易相关事项的处理 3、对房地产市场具有基本认知并保持积极关注

单位招聘保洁员1名，50-55左右，身体健康，责任心强，团队合作意识强。 工作时间：上午6：30～11：00，下午14：00～16：00， 每月正常休息6天（每周六休息一天，周日休息半天） 工作地址：二牌楼附近单位 月薪2000元 详询：

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